- Jūs dar neturite išsaugotų nuorodų
Šiuo metu galite užsisakyti šiuos sąvadus:
- MOKESČIAI
- MOKESČIŲ ĮSTATYMŲ KOMENTARAI
- DARBO KODEKSAS IR POĮSTATYMINIAI AKTAI
- DARBŲ SAUGA
- PRIEŠGAISRINĖ SAUGA
- MAISTAS IR JO HIGIENOS NORMOS
- NEKILNOJAMASIS TURTAS
- STATYBOS TEISĖ
- TRANSPORTO TEISĖ
- SVEIKATOS TEISĖ
- VIEŠOJO SEKTORIAUS SUBJEKTŲ APSKAITA
- FINANSINĖ APSKAITA IR ATSKAITOMYBĖ
- DOKUMENTŲ VALDYMAS
- VALSTYBĖS TARNYBA
- CIVILINIS KODEKSAS
- CIVILINIO PROCESO KODEKSAS
- BAUDŽIAMASIS KODEKSAS
- BAUDŽIAMOJO PROCESO KODEKSAS
- DARBO TEISĖ
- VIEŠIEJI PIRKIMAI
- ADMINISTRACINIŲ NUSIŽENGIMŲ KODEKSAS (galioja nuo 2017 01 01)
- VIEŠŲJŲ PIRKIMŲ ATMINTINĖ IR KITA AKTUALI INFORMACIJA
- INVENTORIZACIJA IR VIDINĖS ĮMONĖS TVARKOS, REIKALINGOS JOS ATLIKIMUI (video seminaras)
- DARBO TVARKOS IR DOKUMENTŲ PAVYZDŽIAI
- PAREIGYBIŲ APRAŠYMAI IR KITI DOKUMENTAI
- VIEŠŲJŲ PIRKIMŲ VEBINARAI
- DUOMENŲ APSAUGA
- ATLIEKŲ IR PAKUOČIŲ TVARKYMAS
- ATLIEKŲ IR PAKUOČIŲ APSKAITOS VYKDYMO TVARKOS
- DARBO APMOKĖJIMO TVARKA ŠVIETIMO ĮSTAIGOSE
- VIDEO SEMINARŲ CIKLAS "EKSPERTAI PATARIA"
- DEMONSTRACINĖ VERSIJA (video seminarų ciklas "Ekspertai pataria")
- APSKAITOS TVARKOS PAGAL LFAS (atnaujintos pagal 2022-05-01 įsigaliojusį FAĮ)
- APSKAITOS TVARKOS PAGAL VSAFAS
- METINIS VIDEO SEMINARAS. MOKESČIŲ, TEISĖS IR APSKAITOS AKTUALIJOS (2021 m.)
- DIDYSIS VIDEO SEMINARAS. VIEŠOJO SEKTORIAUS APSKAITOS REFORMA (2021 m.)
- BUHALTERINĖS APSKAITOS ĮSTATYMO PAKEITIMAS (2021 m. video seminaras)
- 2021 M. FINANSINĖ ATSKAITOMYBĖ. PELNO MOKESČIO UŽ 2021 M. DEKLARAVIMAS. MOKESČIŲ IR KITŲ TEISĖS AKTŲ PASIKEITIMAI (video seminaras)
- VIDAUS KONTROLĖS KŪRIMAS IR UŽTIKRINIMAS VIEŠAJAME SEKTORIUJE (2022 m. video seminaras)
- VIDAUS KONTROLĖS DOKUMENTŲ RINKINYS VIEŠAJAM SEKTORIUI
- DIDYSIS METINIS VEBINARAS. KAS SVARBAUS ĮVYKO MOKESČIŲ IR APSKAITOS SRITYJE 2022 M. IR KOKIE POKYČIAI LAUKIA 2023 M.
- DIDYSIS METINIS VEBINARAS. APSKAITOS ORGANIZAVIMO POKYČIAI VIEŠAJAME SEKTORIUJE, ĮSIGALIOJUS FAĮ REIKALAVIMAMS (2022 m.)
- PINIGŲ PLOVIMO PREVENCIJOS TVARKA
- VIDAUS TVARKOS TAISYKLIŲ, APRAŠŲ, POLITIKŲ IR KITŲ DOKUMENTŲ RENGIMAS ĮSTAIGOSE – TURINIO IR FORMOS REIKALAVIMAI (2022 m. video seminaras)
- METINIS VEBINARAS. 2022 M. FINANSINĖ ATSKAITOMYBĖ, TEISĖS AKTŲ PAKEITIMAI NUO 2023 M. (video seminaras)
- VIDAUS KONTROLĖS KŪRIMAS IR UŽTIKRINIMAS VIEŠAJAME SEKTORIUJE: KAIP PRAKTIŠKAI ĮGYVENDINTI VISUS REIKALAVIMUS (2023 m. video seminaras)
- VMI STEBĖSENA – KOKIE ĮMONIŲ VEIKSMAI SULAUKIA MOKESČIŲ ADMINISTRATORIAUS YPATINGO DĖMESIO? (2023 m. video seminaras)
- DARBO UŽMOKESČIO NUSTATYMO IR PRISKAITYMO VIEŠAJAME SEKTORIUJE POKYČIAI NUO 2024 M. (video seminaras)
- DIDYSIS METINIS VEBINARAS. 2023 M. AKTUALIJOS MOKESČIŲ IR APSKAITOS SRITYJE. KOKIE POKYČIAI LAUKIA 2024 M. (video seminaras)
- INVENTORIZACIJA VIEŠAJAME SEKTORIUJE: PASIRENGIMAS, ATLIKIMAS, REZULTATŲ ĮFORMINIMAS (2023 m. video seminaras)
- VIEŠOJO SEKTORIAUS SUBJEKTŲ ATSKAITOMYBĖ: AKTUALI INFORMACIJA IR NAUJIENOS (2023 m. video seminaras)
- AR IŠNYKS BUHALTERIO PROFESIJA? (video seminaras)
- DARBO APMOKĖJIMO SISTEMOS KŪRIMAS VIEŠAJAME SEKTORIUJE (video seminaras)
- VIDAUS KONTROLĖ – NAUJAUSIOS ĮŽVALGOS, FINANSŲ MINISTERIJOS REIKALAVIMAI IR JŲ PRAKTINIS PRITAIKYMAS (2024 m. video seminaras)
- DIDYSIS METINIS VEBINARAS. 2023 M. FINANSINĖ ATSKAITOMYBĖ, TEISĖS AKTŲ PAKEITIMAI NUO 2024 M. (video seminaras)
- SVEIKATOS PRIEŽIŪROS SPECIALISTŲ DARBO APMOKĖJIMO SISTEMA (2024 m. video seminaras)
- DIRBANČIŲ PAGAL DARBO SUTARTIS DARBO APMOKĖJIMO SISTEMA (Sveikatos priežiūros viešosios įstaigos)
- NUO 2025-01-01 AUTOMOBILIŲ ĮSIGIJIMO, NUOMOS IŠLAIDOS - RIBOJAMŲ DYDŽIŲ LA. KOKIĄ ĮTAKĄ PELNO MOKESČIUI TURĖS AUTOMOBILIO IŠMETAMAS CO2 KIEKIS? (video seminarai)
- DARBO UŽMOKESČIO VIEŠAJAME SEKTORIUJE SISTEMA 2024 M.: PRAKTINIO TAIKYMO PATARIMAI (video seminaras)
- ILGALAIKIO TURTO TIKROSIOS VERTĖS NUSTATYMO, TURTO LIKVIDAVIMO, UTILIZAVIMO BEI APSKAITOS KELIAS (2024 m. video seminaras)
- ATASKAITŲ RINKINIŲ VIEŠAJAME SEKTORIUJE PARENGIMAS ATASKAITINIO LAIKOTARPIO PABAIGOJE (2024 m. video seminaras)
- DIDYSIS METINIS VEBINARAS. 2024 M. AKTUALIJOS MOKESČIŲ IR APSKAITOS SRITYJE. KOKIE POKYČIAI LAUKIA 2025 M. (video seminaras)
- SAVARANKIŠKAS PERSONALO DOKUMENTACIJOS AUDITAS (2024 m. video seminaras)
- FINANSINIŲ TECHNOLOGIJŲ (FINTECH) ĮMONĖS: KOKIOS, KUO MUMS NAUDINGOS IR/AR PAVOJINGOS (2024 m. video seminaras)
- RIZIKŲ VALDYMAS – KAS? KADA? KAIP? (2025 m. video seminaras)
- DIDYSIS METINIS VEBINARAS. 2024 M. FINANSINĖ ATSKAITOMYBĖ, TEISĖS AKTŲ PAKEITIMAI NUO 2025 M. (video seminaras)
- DIRBTINIO INTELEKTO TAIKYMAS IR REGLAMENTAVIMAS VIEŠAJAME SEKTORIUJE
- DIRBTINIO INTELEKTO TAIKYMAS IR REGLAMENTAVIMAS
- KOKIOS TVARKOS BŪTINOS ĮMONĖJE PAGAL FAĮ, PPTFPĮ, BDAR? (2025 m. video seminaras)
- SIUNČIAMIEJI DOKUMENTAI (RAŠTAI, ELEKTRONINIAI LAIŠKAI) – REIKALAVIMAI, PRAKTINIAI PATARIMAI, KLAIDŲ ANALIZĖ (2025 m. video seminaras)
- DARBO UŽMOKESČIO AKTUALIJOS VIEŠAJAME SEKTORIUJE 2025-2026 METAIS (video seminaras)
- 2026 METŲ MOKESČIŲ PERTVARKA: KAS KEIČIASI IR KAIP PASIRUOŠTI? (2025 m. video seminaras)
- REGLAMENTAVIMO POKYČIŲ ĮTAKA 2026 M. VIEŠOJO SEKTORIAUS APSKAITOS ORGANIZAVIMUI IR TVARKYMUI (video seminaras)
- PAJAMŲ IR SĄNAUDŲ APSKAITA PAGAL VSAFAS: AKTUALŪS KLAUSIMAI IR NUMATOMI POKYČIAI (2025 m. video seminaras)
- METINĖ FINANSINĖ ATSKAITOMYBĖ PAGAL VSAFAS UŽ 2025 METUS IR ATSKAITOMYBĖS POKYČIAI 2026 METAIS (video seminaras)
- FINANSINIŲ ATASKAITŲ ANALIZĖ VADOVŲ, KREDITORIŲ, AKCININKŲ IR INVESTUOTOJŲ POŽIŪRIU - KAIP NEPASIKLYSTI INFORMACIJOS GAUSOJE (2025 m. video seminaras)
- ATLYGIO SKAIDRUMO DIREKTYVA
- VIDAUS KONTROLĖS TOBULINIMAS (2026 m. video seminaras)
- DIDYSIS METINIS VEBINARAS. 2025 M. FINANSINĖ ATSKAITOMYBĖ, TEISĖS AKTŲ PAKEITIMAI NUO 2026 M. (medžiaga rengiama)
- VIDAUS KONTROLĖ
Etiketo paslaptys - mūsų sėkmės pagrindas
ETIKETAS
ĮVADAS ........................................................................................................................................... 5
1. PAGRINDINIAI ETIKETO PRINCIPAI IR JO REIKŠMĖ ............................................... 7
1.1. Etiketas ir vertybių sistema ........................................................................................... 7
1.2. Ekskursas į praeitį .......................................................................................................... 8
2. KASDIENIS ETIKETAS ........................................................................................................ 12
2.1. Pristatymo tvarka .......................................................................................................... 12
2.2. Pasisveikinimas ............................................................................................................. 13
2.2.1. Kas ką privalo sveikinti pirmas ir kodėl .............................................................. 13
2.2.2. Sveikinimasis praeinant ...................................................................................... 14
2.2.3. Rankos paspaudimas ........................................................................................... 15
2.2.4. Rankos pabučiavimas sveikinantis ...................................................................... 16
2.2.5. Atsistoti ar likti sėdėti .......................................................................................... 16
2.2.6. „Butukas bučiukas“ .............................................................................................. 16
2.2.7. Kreipimasis „Tu“ ar „Jūs“ .................................................................................... 17
2.3. Jūsų išvaizda ir įvaizdis ............................................................................................... 17
2.4. Mandagaus elgesio pagrindai .................................................................................... 18
2.4.1. Keturios taisyklės pirmam įvaizdžiui suformuoti ................................................ 18
2.4.2. Septynios galimybės lengvai sugadinti pirmą įspūdį .......................................... 19
2.5. Vyrų apranga ir detalės ............................................................................................... 20
2.5.1. Frakas, smokingas, kaklaraištis, avalynė, kojinės ............................................... 21
2.5.2. Ką galima nešiotis kišenėse ................................................................................. 24
2.5.3. Kvepalai ir priemonės po skutimosi ................................................................... 30
2.6. Moterų apranga ir detalės .......................................................................................... 31
2.6.1. Apatiniai rūbai, kojinės/pėdkelnės, avalynė ....................................................... 31
2.6.2. Elegantiškos moters garderobas ......................................................................... 32
2.7. Aksesuarai ir etiketas .................................................................................................. 36
2.7.1. Rankinė, rankinukas ............................................................................................ 36
2.7.2. Skrybelė, pirštinės, lietsargis ............................................................................... 36
2.7.3. Šalikas, skarelė, nosinė ........................................................................................ 37
2.7.4. Kvepalai ir tualetiniai vandenys .......................................................................... 37
2.7.5. Vyrų kelnių diržas, petnešos, galvos apdangalas ................................................ 37
1
2.7.6. Vyrų ir moterų papuošalai .................................................................................. 38
2.8. Verslininko įvaizdis ................................................................................................... 39
2.8.1. Moters dalykinis stilius ........................................................................................ 39
2.8.2. Vyro dalykinis stilius ........................................................................................... 40
3. DALYKINIS (VERSLO) ETIKETAS .................................................................................. 41
3.1. Įmonės įvaizdis ........................................................................................................... 41
3.2. Sekretorius (administratorius) – įmonės veidas .............................................. 41
3.3. Organizacijos siunčiamo dokumento blankas (forma) ................................... 43
3.4. Jūsų biuras .................................................................................................................. 44
3.4.1. Spalvinė biuro gama ............................................................................................ 45
3.5. Vizitinė kortelė ............................................................................................................ 46
3.5.1. Vizitinės kortelės struktūra ................................................................................. 48
3.5.2. Vizitinės kortelės naudojimas ............................................................................. 52
3.5.3. Stalo kortelės ........................................................................................................ 53
3.6. Dalykinio bendravimo abėcėlė .................................................................................. 54
3.6.1. Lankytojų priėmimas ........................................................................................... 54
3.6.2. Dalykiniai pokalbiai ............................................................................................. 58
3.6.3. Kavos, arbatos patiekimas ................................................................................... 59
3.7. Pokalbiai telefonu ......................................................................................................... 61
3.7.1. Dalykiniame gyvenime – savos taisyklės ............................................................. 62
3.7.2. „Po signalo palikite žinutę“ .................................................................................. 67
3.7.3. Patarimai telefonų abonentams .......................................................................... 68
3.8. Susirašinėjimas (korespondencija) ......................................................................... 69
3.8.1. Dalykiniai laiškai ................................................................................................. 69
3.8.2. Verslo korespondencija ....................................................................................... 72
3.8.3. Užrašai ant voko .................................................................................................. 76
3.8.4. Sveikinimo atvirukų istorija ................................................................................ 77
3.8.5. Šventinių sveikinimų etiketas ............................................................................. 79
3.8.6. Neoficialieji raštai ir jų kalbos etiketas .............................................................. 81
3.8.7. Šventinių kvietimų etiketas ................................................................................. 83
3.8.8. Sveikinimai .......................................................................................................... 85
3.9. Susitikimai ir derybos ................................................................................................. 86
3.9.1. Svečių sutikimas aerouoste (ar stotyje) .............................................................. 89
2
3.9.2. Transportas ......................................................................................................... 90
3.9.3. Viešbutis .............................................................................................................. 92
3.9.4. Dalykinė vizito dalis ............................................................................................ 93
3.9.5. Kultūrinė programa ............................................................................................. 95
3.9.6. Vėliavos ir vėliavėlės ............................................................................................ 95
3.9.7. Protokolinės priemonės ...................................................................................... 96
3.9.8. Svečių išlydėjimas ............................................................................................... 98
3.10. Konferencijų rengimas ............................................................................................. 98
3.11. Susirinkimų organizavimas .................................................................................... 101
3.11.1. Asmeninis sekretorės pasirengimas susirinkimui ........................................... 103
3.11.2. Pagrindinės susirinkimo vedimo taisyklės ...................................................... 104
4. INTERNETO ETIKETAS .................................................................................................... 106
4.1. Kaip rašyti elektroninius laiškus ............................................................................ 106
4.1.1. El. pašto adresas ................................................................................................. 107
4.1.2. Adresatų parinkimas .......................................................................................... 107
4.2. Elektroninių laiškų struktūra .................................................................................. 107
5. POBŪVIŲ ETIKETAS .......................................................................................................... 113
5.1. Priėmimų rūšys ............................................................................................................. 114
5.2. Mes pakviesti ................................................................................................................ 116
5.2.1. Laikysena prie stalo ............................................................................................ 119
5.2.2. Servetėlės ........................................................................................................... 120
5.2.3. Dubenėlis pirštams nusiplauti ........................................................................... 121
5.2.4. Dantų krapštymas .............................................................................................. 121
5.2.5. Jei apdrabstėte stalą ar kaimyną ....................................................................... 122
5.2.6. Pokalbiai prie stalo ............................................................................................ 122
5.2.7. Stalo palikimas pietų metu ................................................................................ 122
5.2.8. Rūkymas ............................................................................................................ 122
5.2.9. Tostai .................................................................................................................. 123
5.2.10. Apranga ............................................................................................................ 125
5.2.11. Dress code ......................................................................................................... 126
5.2.12. Arbatpinigiai – tradicija ar būtinybė ..................................................................... 127
5.2.13. Įrankiai ............................................................................................................. 130
5.2.14. Įrankių kalba .................................................................................................... 134
3
5.2.15. Taurės ............................................................................................................... 136
5.2.16. Valgymas (šaltieji ir karštieji patiekalai) ......................................................... 137
5.2.17. Kas ir kaip valgoma .......................................................................................... 138
5.3. Dovanojimo menas ..................................................................................................... 146
5.3.1. Kuo vadovautis renkantis dovaną ...................................................................... 147
5.3.2. Ką galima dovanoti ............................................................................................ 147
5.3.3. Kaip dovanoti gėles ............................................................................................ 148
5.3.4. Dovanos teikimas ............................................................................................... 149
5.3.5. Dovanos priėmimas ........................................................................................... 150
5.3.6. Dovanojimo papročiai kitose šalyse .................................................................. 150
6. NEVERBALINIS BENDRAVIMAS ................................................................................... 155
6.1. Kalba be žodžių – kas tai? .......................................................................................... 155
6.2. Neverbalinių gestų kilmė .......................................................................................... 156
6.2.1. Gestų savybės ...................................................................................................... 157
6.2.2. Kaip sėsti prie stalo ............................................................................................ 158
6.2.3. Gestikuliavimas ................................................................................................. 160
6.3. Gestų (kūno kalbos) reikšmės kitose valstybėse ................................................ 167
7. ETIKETAS IR BENDRAVIMO YPATUMAI UŽSIENIO ŠALYSE .............................. 170
LITERATŪRA ............................................................................................................................ 172
4
Niekas taip pigiai nekainuoja
ir žmonių taip brangiai nevertinama,
kaip mandagumas.
N. Servantesas
ĮVADAS
Žmonės gyvena nuolat bendraudami tarpusavyje. Tam, kad šie kontaktai neperaugtų į
konfliktus, negriautų socialinės lygsvaros, kad kasdienis bendravimas būtų harmoningass,
malonus ir naudingas, nuo senų laikų buvo formuojamos etiketo taisyklės.
Taigi elgesio kultūra – žmonijos kultūros dalis. Ji reikalauja laikytis svarbiausių žmonių
tarpusavio bendravimo taisyklių, tinkamai kalbėtis su žmonėmis, būti paslaugiems, mandagiems
bei taktiškiems. Elgesio kultūrai priklauso ir drabužių, kalbos, judesių kultūra. Išsilavinusiam
žmogui ypač svarbus kalbos ir judesio grožis. Gražus elgesys – tai menas.
Reikšdami žmogui pagarbą žodžiais, veiksmais (padėdami jam, patarnaudami, ypač
senam žmogui) pirmiauia turime suvokti, kodėl taip darome, ir pasistengti pasijausti to žmogaus
vietoje. Jei to nesuvoksime, tas veiksmas bus nenatūralus, tik dėl akių. Matydami save to seno
žmogaus vietoje, pajutę, kad mes jam tikrai reikalingi, padėsime net ir tada, kai niekas nematys,
o ne dėl noro sublizgėti. Tad, norėdami įgyti gero elgesio įgūdžių, turime pirmiausia ugdyti
savyje meilės ir pagarbos jausmus žmogui, kokią visuomeninę padėtį jis beužimtų, ir visai mūsų
aplinkai.
Daugelis žmonių yra jautrūs, dėmesingi, nuoširdūs, paslaugūs. Šios savybės padeda elgtis
taip, kad gera ir malonu būtų ir kitiems. Vieniems šios savybės įgimtos, kitiems jas reikia
išsiugdyti patiems. Nebūdami aukštos moralės, nors ir mintinai išmoksime gero elgesio taisykles,
neatrodysime kultūringi. Jei mūsų darbai ir mintys skirsis, jei apsimesime mandagiais, o
galvosime apie nelabai gražius dalykus, visos pastangos nueis perniek ir vis vien kada nors
išryškės. Teisingai yra pasakęs JAV prezidentas Abraomas Linkolnas: „Galima apgauti vienus
žmones kai kada, kitus – visada, bet negalima apgauti visų žmonių visada.“
Palankumą žmonėms galima išreikšti įvairiai: žodžiais ir veiksmais, veido mimika, raštu
(rašant laišką, kvietimą, sveikinimą ir pan.). Pavyzdžiui, jei niekada neužduosi nekuklių
klausimų, neskaitysi svetimų laiškų, tave vadins taktišku, bet jei būsi abejingas skriaudžiamam
5
žmogui, nesirūpinsi tėvų sveikata, nepadėsi jiems, tave laikys nejautriu, nedėmesingu. Taigi ir
nemandagiu. Vadinasi, mandagiais gali būti tik dėmesingi, jautrūs, tolerantiški ir taktiški
žmonės. Tai jiems būdingi bruožai.
Jautrumas – savybė, parodanti žmoniškumą, nesavanaudiškumą. Jautrūs žmonės
visada stengiasi suprasti ir atjausti kitą.
Lengviau pakelti skausmą, kai šalia yra draugas nelaimės metu ar sunkią mums valandą.
Kaip gera jausti, kad tavo nelaimei jis neabejingas. Jam skauda todėl, kad skauda tau, ir todėl tą
skausmą lengviau pakelti.
Tolerancija. Kiekvienas iš mūsų turi savo nuostatas, pažiūras, įsitikinimus, elgiasi ir
gyvena savitai, tačiau svarbu nepažeisti nusistovėjusių normų. Reikia būti pakančiam kitų
nuomonei, net jei ji nesutampa su mūsų pažiūromis. Aklai gindami savo pažiūras, smerkdami
kitų, būsime netolerantiški.
Taktas –tai žmogus gero išsiauklėjimo, aukštos dorovinės kultūros rodiklis. Jis pagrįstas
žmogiškumu, jautrumu ir pagarba kitiems. Elgtis reikia taip, kad nesudarytume rūpesčių
aplinkiniams, kad kiti nesijaustų nepatogiai. Evangelijoje pagal Matą pasakyta: „Ir taip visame
kame, kaip norite, kad elgtųsi su jumis žmonės, taip elkitės su jais ir Jūs“.
Taktiškumas – tai elgesio būdas. Kaip ir mandagumo, takto išmokti negalima, nes taktas
– širdies protas.
Nemandagūs žmonės šių savybių neturi. Jie egoistai, rūpinasi tik savimi, išdidūs ir
pasiputę. Tokie žmonės jaučiasi pranašesni už kitus, tuo parodydami tik savo žemą kultūros lygį.
„Žmogus panašus į trupmeną, kurios skaitiklis yra pats žmogus, o vardiklis – kuo jis save laiko.
Kuo didesnis vardiklis, tuo trupmena mažesnė.“ (L. Tolstojus)
Ir vis dėlto nors žmogaus dorovinis pradas yra svarbus, etiketo žinios irgi yra labai
reikalingos.
6
1. PAGRINDINIAI ETIKETO PRINCIPAI IR JO REIKŠMĖ
1.1. Etiketas ir vertybių sistema
Šiuolaikinis žmogus nuolat atsiduria situacijose, kurios reikalauja iš jo specifinių elgesio ir
bendravimo įgūdžių. Būdamas užsienyje, užmegzdamas verslo ir asmeninius kontaktus,
lankydamasis diplomatiniuose priėmimuose, prezentacijose ir vernisažuose, jis veda tokį
gyvenimo būdą, kuris skatina jį bendrauti su žmonėmis, kalbančiais kitomis kalbomis, susietais
su tolimomis, kartais egzotinėmis kultūromis. Tai kelia naujus reikalavimus jo elgesiui ir
išvaizdai, kalbai ir kultūriniam akiračiui.
Etiketas dažniausiai suprantamas kaip visuma elgesio taisyklių, kuriose vienaip ar kitaip
atsispindi tarpusavio santykiai. Etiketas yra situatyvinio pobūdžio reiškinys, t.y. tam tikro
žodžio, gesto ar veiksmo parinkimą nulemianti konkreti situacija, į kurią patenka žmogus.
Dauguma žmonių etiketą įsivaizduoja tik kaip tam tikros elgsenos techniką. Svarbus
vaidmuo tenka tam, kas slypi už elgsenos, judesių ar gestų. Daugelis tyrinėtojų pastebi, kad
etiketas remiasi dorove, tikslingumu, estetika ir tradicija. Atsižvelgiant į tai, išskiriami keturi
pagrindiniai šiuolaikinio etiketo principai:
1. Humaniškumas ir žmoniškumas. Etiketo taisyklės reikalauja, kad vadovas būtų
mandagus, taktiškas, korektiškas, elgtųsi pagarbiai, oriai, kukliai.
2. Veiksmų tikslingumas. Etiketas suteikia vadovui galimybę elgtis išmintingai, paprastai
ir patogiai jo paties ir darbuotojų atžvilgiu.
3. Elgesio grožis ir estetinis patrauklumas.
4. Tradicijų ir papročių paisymas.
Etiketo paskirtis – mažinti nepgrįstą socialinę-psichologinę įtampą, baimę, agresiją,
padėti užmegzti kontaktus. Laikydamasis tam tikrų etiketo taisyklių žmogus identifikuoja save.
Veiksmai, laikantis nusistovėjusių normų ir stereotipų, leidžia atsisakyti schemos konstravimo
kiekvieną kartą, kai atsiduria panašioje situacijoje. Be to, žmogus turi visišką laisvę pasirinkti
elgesio stereotipus, laikydamasis normų ribų. Mokslininkai išskiria keturis etiketo posistemius:
1. Kalbos, arba verbalinis etiketas, kuris reglamentuoja žodines pasisveikinimo,
susipažinimo, prisistatymo, padėkos reiškimo, atsiprašymo ir pan. formules.
7
2. Mimika ir gestai – neutralūs, iškilmingi, familiarūs sutikimo, neigimo, nustebimo,
sveikinimo ir kiti gestai. Kaip žmogus traktuoja pašnekovą ir pokalbio temą, galima spręsti iš
mimikos, šypsenos, žvilgsnio krypties.
3. Erdvės kūrimo etiketas. Svarbų vaidmenį etikete vaidina tam tikro atstumo tarp
pašnekovų nustatymas, fizinio kontakto buvimas ar nebuvimas. Būtina žinoti, kokios padėtys
tam tikroje situacijoje yra leistinos.
4. Atributų (daiktų) naudojimo etiketas. Tai visų pirma drabužiai, galvos apdangalai, taip
pat dovanos, gėlės ir vizitinės kortelės.
Visi šie posistemiai vienaip ar kitaip pasireiškia įvairiaus profilio etikete. Kiekvienai
gyvenimo sričiai būdingi saviti bruožai.
1.2. Ekskursas į praeitį
Likimo ironija, bet pats žodis „etiketas“ atsirado
nuo paprasto draudimo „nemindžioti žolės“. Liudviko
XIV
sodininkas
gyventojai
ir
nuolat
svečiai
piktinosi,
vaikšto
po
kad
jo
Versalio
kruopščiai
prižiūrimas vejas kur papuola, todėl su karaliaus
leidimu prismaigstė lentelių su užrašu „Po žolę
nevaikščioti“ (pats taip įsakinėti didikams neturėjo
teisės) – tokios lentelės ir buvo vadinamos etiketu nuo
prancūziško žodžio „etiquette“ – „etiketė“, „lentelė“.
Ponios ir ponai pakluso šiai naujai tvarkai – tais
laikais žmonės jau buvo raštingesni ir mokėjo skaityti.
Liudvikas XIV skyrė itin daug dėmesio
ceremonijoms ir taisyklingam jų atlikimui.
Tai praktikai pasiteisinus, Liudvikas XIV nusprendė
pratęsti įspėjamųjų, draudžiamųjų ar skatinamųjų
užrašų seriją, ir taip „etiketas“ tapo ženklais, apibrėžiančiais, ką asmuo gali daryti ar ko turi
vengti. Peržengti etiketo ribas reiškė atlikti ką nors nepriimtino ir gėdingo.
Etiketas iš esmės buvo ne vien draudimų sistema, bet ir civilizuoto elgesio kodeksas. Anot
karaliaus, jis gerino visų žmonių, turtuolių ir vargšų, kilmingų ir nekilmingų, charakterį. Kuriant
etiketo taisykles buvo remiamasi Aristotelio ir Erazmo Roterdamiečio mokymu, higienos ir
padorumo nuostatomis. Keista, Liudvikas XIV visą gyvenimą valgė tik pirštais, bet jo sukurtos
8
etiketo taisyklės primygtinai reikalavo maistą imti šakute. Paradoksalu ir tai, kad nors rūmuose
buvo prikurta keli šimtai taisyklių, jos niekada nebuvo išleistos atskiru leidiniu, nes pačios
taisyklės nuolat kito.
Pirmą kartą Liudviko XIV dvare sukurtas taisykles išleido būsimasis pirmas JAV
prezidentas George’as Washingtonas, garsėjęs savo frankofiliškomis pažiūromis. Pirmosios
istorinės etiketo taisyklės skambėjo apytiksliai taip: „Kiekvienas poelgis draugijoje turi būti
atliekamas su pagarba visiems dalyviams“, „Nerodyk artimam nieko, kas galėtų jį išgąsdinti“,
„Draugijoje garsiai sau nedainuok, nemušk takto nei pirštais, nei koja“, „Jei kosti, šnypšti nosį,
žiovauji ar čiaudai, nedaryk to garsiai“, „Nemiegok, kai kalba kiti, nesėdėk, kai stovi kiti,
nekalbėk, kai turi tylėti, nevaikščiok, kai kiti stovi“, „Nenusirenk kitų akivaizdoje, neik iš savo
kambario pusiau apsirengęs“, „Nespjaudyk į židinį, nesišildyk rankų ir nesidžiovink kojų virš
liepsnos, ypač jei joje kepa mėsa“ ir pan.
Ir iš Versalio etiketas pradėjo plisti po pasaulį kaip karališkųjų rūmų elgesio kanonai.
Taigi etiketas – tai papročiais virtusios žmogaus elgesio taisyklės.
Geros manieros ilgina žmogaus gyvenimą, tausoja nervus ir atvirkščiai. Daugelių konfliktų
priežastimi tampa elementariausių elgesio taisyklių nepaisymas. O ar taip jau sunku jas išmokti?
Galima atleisti beraščiams, tačiau nežinoti gero elgesio pagrindų baigusiam bent mokyklą ar
gimnaziją, nekalbant jau apie aukštąją – neatleistina. Deja, šiuo metu, vykdant mokyklų
reformas, rengiant aukštųjų mokyklų mokymo programas, visai pamirštama apie tokią visiems
be išimties svarbią discipliną, kaip etiketas ir elgesio kultūra.
Gero elgesio taisyklių sąvadai buvo kuriami jau senovės Egipte apie 2350 m. prieš m. erą.
Buvo parašyta knyga, kuri vadinosi „Elgesio instrukcija“. Deja, išlikęs tik jos pavadinimas.
Didysis senovės Kinijos mąstytojas Konfucijus (Kun-czi) 551–479 m. prieš m. erą), pačio
įtakingiausio senovės Kinijos filosofinio-religinio judėjimo – konfucizmo pradininkas, etiketui
(li) skyrė ypatingą dėmesį. Li-etiketas, Konfucijaus nuomone, turėjo formuoti harmoningus
santykius tarp žmonių, reguliuoti žmogaus elgesį įvairiose gyvenimiškose situacijose. Li-etiketo
prasmė pagal savo reikšmę labai artima europietiškajam terminui „etiketas“. Li-etiketas, be viso
kito, – elgesio norma šeimoje, pavaldinių ir monarchų santykių taisyklės.
Antikos laikais bendravimas (gražus elgesys) buvo labai vertinamas. Bendravimas, kaip
rašė Aristotelis, būna trijų rūšių: „Pirma rūšis – elgesys, pvz., kaip kreipiamasi į visus
sutiktuosius ir sveikinamasi su jais ištiesiant ranką. Antra – kai ateinama į pagalbą kiekvienam
vargstančiam. Ir trečia – kai esame svetingi užstalėje.“
9
Kaip susiklosčiusi ir detalizuota sistema, etiketas atsirado viduramžiais tarp feodalų.
Riterių luomas sukūrė savo nuosavą garbės kodeksą, moralės normas, vedė smulkiai
reglamentuotą, etiketo reikalavimais pagrįstą gyvenimo būdą.Rūbų detalės, ypač galvos
apdangalai, tiksliai atspindėdavo socialinę padėtį, žmogaus rangą. Savo prestižą (įvaizdį) riteriai
palaikydavo brangiais rūbais, apsčiai išsiuvinėtais brangakmeniais.
Net kovoje tikras riteris turėdavo galvoti ne tiek apie pergalę, kiek apie savo garbę.Jis
neturėjo teisės smogti iš nugaros, užmušti beginklio. Riteris turėjo būti pagarbus, dosnus,
rūpintis silpnesniais. Subtiliu mandagumu pasireikšdavo jo elgesys su moterimis. Tuo pat metu
su žmonėmis, nepriklausančiais riterių luomui, jis būdavo pasiputęs, grubus ir netgi žiaurus.
Etiketas pasidarė tiek sudėtinga ir detalizuota sistema, kad atsirado profesijų, kurių
atstovai pasirūpindavo jos reikalavimų vykdymu: ceremonmeisteriai buvo atsakingi už etiketo
paisymą rūmuose, daugybė guvernančių ir mokytojų mokė bajorijos ir turtingų miestelėnų
vaikus gerų manierų, kitų būtinų įmantrybių.
Buvo leidžiamos atitinkamos knygos, pvz., „Galateo, arba gerų manierų knyga“ (Italija,
1558 m.): „Kiekvienas turi rengtis atsižvelgdamas į savo amžių ir padėtį visuomenėje. Jei to
nedarysime, tai galima pastebėti smerkiančius aplinkinių žvilgsnius; stenkitės, kiek tai
įmanoma, neišleisti garsų, žeidžiančių žmogaus klausą. Prie stalo niekada nesivalykite purvinų
pirštų į staltiesę, kad nepagadintumėte kitiems apetito. Žmogus neturi girtis savo kilme,
turtais, kilmingumu, taip pat savo protu; jūs neturite kalbėti nei per lėtai, ištęsdami žodžius,
nei per greitai, prarydami juos. Kalbėti reikia ramiai, pasitikinčiai, taip, kad jus suprastų;
žmogus ... turi daryti viską gražiai, grakščiai, būti maloniu.“ Beveik viskas aktualu ir mūsų
dienomis, nors tai buvo parašyta ne prieš vieną šimtmetį.
Vystantis buržuaziniams santykiams, etiketo vaidmuo šiek tiek pasikeitė. Išauklėtam
žmogui tapo privalomas „elegantiškas nesitrikdymas“, kuris labai vertinamas anglų. „Nuo
vaikystės anglui skiepijamas savikontrolės sugebėjimas. Jį pratina ramiai kęsti šaltį ir alkį,
nugalėti skausmą ir baimę, tramdyti simpatijas ir prisirišimą. Jam diegiama, kad žmogus
turi būti savo sielos kapitonu.“
Paryžiaus ir Londono aukštuomenės manieros, pasiekusios absurdiškumo ribą, didino
prarają tarp pasiturinčio visuomenės sluoksnio ir varguomenės. Eksploatuojamos daugumos
neapykanta eksploatatoriams, 1917 m. ir po jų sekusių pirmųjų porevoliucinių metų įvykiai
privedė prie vadinamojo etiketo nihilizmo. Taip, pvz., 20-ųjų laikotarpiu rankos paspaudimas
buvo paskelbtas infekcijų perdavimu, o merginos laikė save įžeistomis, jeigu joms buvo
paduodamas paltas.
10
Palaipsniui, gęstant klasių kovai ir gerėjant materialinei žmonių padėčiai, klasikinės
etiketo normos pradėjo grįžti į mūsų gyvenimą.
Naujųjų laikų etiketas, sudarantis šiuolaikinio etiketo pagrindą, sujungė savyje „pirklišką
solidumą ir riterišką garbę“. Ne tik Vakaruose, bet ir mūsų kraštuose gero tono paisymas tapo
būtinas, siekiant tiek dalykinės, tiek asmeninės sėkmės.
Paskutiniais metais, formuojantis rinkos santykiams ir atsiradus turtingųjų klasei, vis
aktualesnės tampa aukštuomenės manieros, pokalbio vedimo subtilybės, stalo serviravimas,
teisingas svečių susodinimas prie pokylių stalo ir automobiliuose, derybų vedimo tvarka ir t.t.
Etiketas, laisvas nuo kraštutinumų ir pasenusių formalumų, ne sunkina, o supaprastina
ir daro maloniu kasdienį gyvenimą. Jo taisyklės pagrįstos tokiomis moralinėmis kategorijomis
kaip mandagumas, taktiškumas, korektiškumas, padorumas. Tokiu būdu etiketo taisyklių
įsisavinimas padeda ugdyti takto jausmą (mokėjimą kalbėti ir veikti, atsižvelgiant į kitų
žmonių individualias psichologines ypatybes ir nuotaikas), pratina išsaugoti savo savigarbą ir
gerbti aplinkinius net sunkiose, konfliktinėse situacijose.
Neatskiriama sudedamoji etiketo dalis yra padorumas. Etiketas padeda žmogui susilaikyti
nuo netinkamų poelgių, tokių kaip smulkus sukčiavimas ar vagystė, apkalbos ar skundimas.
Etiketo taisyklių vartojimas pašalina susikaustymą, leidžia neįžeisti verslo partnerių
netinkamu žodžiu ar veiksmu, išlaikant savo savigarbą ir įmonės prestižą. Elgesio stereotipų
įsisavinimas duoda galimybę išlaikyti priimtiną psichologinį dalykinio bendravimo klimatą,
kas daro verslą ir priimtinu, ir maloniu.
Įmonėms ir organizacijoms integruojantis į Europos ekonominį ir kultūrinį gyvenimą,
užmezgant ryšius su kitų regionų verslo ir politiniais sluoksniais, bendravimas su įvairių
valstybių verslininkais reikalauja ypatingo dėmesio etiketui, jo specialių taisyklių laikymosi
būtinumo.
11
2. KASDIENIS ETIKETAS
2.1. Pristatymo tvarka
Glaudus bendradarbiavimas prasideda
nuo susipažinimo. Tam, kad supažindinti
žmones, juos reikia pristatyti vieną kitam.
Teisę supažindinti turi asmuo, kuris pažįsta
abi puses.
Jaunesnį
vyresniam,
pagal
asmenį,
amžių
užimantį
pristatome
ne
tokias
aukštas pareigas, – aukštesnio rango ar
pareigų asmeniui, naujai atvykusį – jau
esantiems, vyrą visada pristato moteriai
(išskyrus tuos atvejus, kai vyras yra oficialus valstybės vadovas, karališkosios šeimos narys ar
bažnyčios hierarchas), viengungį pristatome vedusiam. Įvardijus pristatomąjį, reikia įvardyti ir
tą, kuriam pristatome.
Jeigu pirmasis organizacijos asmuo (prezidentas, direktorius, posėdžio ar susirinkimo
pirmininkas) nori pristatyti naujai atvykusį bendradarbį, tai daroma taip: einama pasitikti
atvykusįjį, su juo sveikinamasi rankos paspaudimu, tada prezidentas (direktorius ar kitas asmuo)
sako susirinkusiesiems: „Leiskite Jums pristatyti – ponas Rimas Genovaitis.“ Naujai atvykęs ir
susirinkusieji pasikeičia rankos paspaudimais, esantieji iš eilės pasisako savo vardus ir pavardes.
Naujai atvykęs to nedaro, nes jau buvo pristatytas. Vardus ir pavardes reikia tarti aiškiai ir
raiškiai, kad netektų perklausti.
Esant dideliam rangų skirtumui, supažindinama taip: pristatantysis sako: „Pone
direktoriau, leiskite Jums pristatyti mūsų naują reklamos skyriaus bendradarbį – Riką Rikaitį.“
Asmuo, pažindinantis vienos lyties, artimus amžiumi ar tarnybiniu rangu žmones, gali
pasinaudoti tokia formuluote: „Susipažinkite, prašau, gerbiami kolegos“, kartu neatkreipiamas
dėmesys į tai, kas kam pristatomas.
Šios normos, žinoma, išlieka ir verslo santykiuose, tačiau amžius ir lytis atlieka ne tokį
svarbų vaidmenį: svarbiausia – susipažįstančiųjų pareigos.
12
2.2. Pasisveikinimas
Reikia atkreipti dėmesį, kad nėra griežtų taisyklių, kam su kuo būtina sveikintis pirmam,
kasdienio bendravimo praktikoje pirmas sveikinasi tas, kas pirmas kitą pamatė – jeigu nėra per
didelio skirtumo ranguose ar amžiuje.
Pasisveikinimui svarbu:
● Intonacija. Tai labai svarbus sveikinimosi elementas! Grubus burbtelėjimas arba
sausas „labas“ nemaloniu tonu gali užgauti žmogų, su kuriuo sveikinatės. Pasveikinti žmogų
reikia šiltai ir draugiškai.
● Šypsena. Prie pasisveikinimo „pridėta“ šypsena pagerina nuotaiką.
● Gestai. Pasisveikinimą palydi nusilenkimas, galvos linktelėjimas, rankos paspaudimas,
apsikabinimas, rankos ar skruosto pabučiavimas.
● Vyras sveikindamasis turi kilstelėti skrybėlę. Žieminę kepurę, beretę, kepę kilstelėti
netinka!
● Sveikinantis negalima nuleisti akių, reikia susitikti žvilgsniu su tuo, kurį sveikini.
● Sveikinantis negalima laikyti rankų kišenėse ir cigaretės dantyse.
Sveikinantis su vyresniu pagal pareigas ar su moterimi, vyras dažniausiai atsistoja – tai
numato viešasis etiketas. Dalykinis etiketas ir čia numato kai kuriuos pakeitimus: moteris darbo
aplinkoje irgi atsistoja sveikinantis, jeigu įeinantysis užima daug aukštesnes pareigas. Šiuo atveju
nesvarbu, kas sveikinasi – vyras ar moteris, ir nesvarbu,su kuo sveikinasi – vyru ar moterimi;
svarbiausia, kad žemesnis rangu pasisveikina pirmas su rangu aukštesniu.
Svarbu ne tik tai, kaip sveikinamasi, bet ir tai, kas pirmas pasisveikina. Tai priklauso nuo
tam tikros hierarchijos ir pavaldumo pagal rangą.
2.2.1. Kas ką privalo sveikinti pirmas ir kodėl
Jei laikysimės šių griežtų taisyklių, padėtis bus aiškesnė.
Pagal priimtą bendrą tvarką pirmas sveikina:
● vyras – moterį;
● jaunesnis – vyresnį;
● ateinantis – stovintį;
13
● vėluojantis – laukiantį.
Pavyzdžiui, sekretorė (moteris) pirma sveikins savo vadovą (vyrą), stovintys ir
besišnekučiuojantys prie durų studentai pasisveikins pirmieji su praeinančiu rektoriumi ir t.t.
Pirmoje vietoje pareigybė: žemesnis rangu visada sveikinsis pirmas su aukštesnes pareigas
užimančiu. Tačiau ir čia gali būti išimčių: pavyzdžiui, jaunas generalinis direktorius (vyras), jei
gerai išauklėtas, nelauks, kol su juo pasisveikins jo pavaduotoja (moteris), o pasisveikins su ja
pirmas, nors ji ir užima žemesnes pagal rangą pareigas.
Kai kalbama apie moteris, dažnai iškyla neaiškumų, nes posakis „Moterims pirmenybė“
yra labai įsigalėjęs. Nors labai gražu rodyti moteriai pagarbą, tačiau ir šiuo atveju pirma
pasisveikinama su aukštesniu pagal rangą asmeniu. Laikantis šių taisyklių išreiškiama pagarba.
Pagaliau ir kiti žmonės gali tuojau pat įvertinti, kokią padėtį užima besisveikinantys asmenys.
Sveikinantis balsu, geriausia vartoti tradicinį, oficialų žodį „Laba diena“.
Dažniausiai „Labas rytas“ priimta sakyti iki 12.00 valandos, „Laba diena“ – iki 18.00
valandos, „Labas vakaras“ – po 18.00 valandos
2.2.2. Sveikinimasis praeinant
Šiandien pirmas sveikinasi tas, kuris pirmas pamato, taigi rangas visai nesvarbu. Jeigu
atstumas tarp besisveikinančiųjų per didelis sveikintis balsu, tokiu atveju užtenka tik galvos
linktelėjimo, vyrai, kaip ir anksčiau, šiek tiek kilsteli skrybėlę.
Į kito žmogaus pasveikinimą reikia būtinai atsakyti – net ir tada, kai nenorime reikšti savo
pagarbos.Neatsakyti į pasveikinimą – vadinasi, sąmoningai pažeminti sutiktąjį. Net ir labiausiai
skubėdami ar išsiblaškę nepamirškime: neatsakyti į pasveikinimą nemandagu visur – ir
asmeninėje, ir profesinje sferoje.
Svarbu žinoti:
● Jei pamatėte pažįstamą tolumoje (kitoje gatvės pusėje, autobuse ir pan.) ir jis taip pat
jus pastebėjo, sveikinamasi galvos linktelėjimu, pamojuojant ranka, nusilenkimu, šypsena.
Garsiai šaukti netinka!
● Jei pamatėte pažįstamą besiartinantį prie jūsų, nereikia iš tolo šaukti. Palaukite, kol jis
prisiartins per keletą žingsnių.
● Jei einate su kuo nors ir jūsų palydovas sveikinasi su jums nepažįstamu žmogumi,
privalote pasisveikinti ir jūs.
● Jei sutikote pažįstamą su jums nepažįstamu, reikia pasisveikinti su jais abiem.Taip pat
jei prieinate prie grupės žmonių, reikia sveikintis su jais visais.
14
● Jei einate su grupe žmonių ir sutinkate savo pažįstamą, nebūtina pažindinti visus su juo.
Galima atsiprašius keletui sekundžių šnektelėti su pažįstamu.
● Būtina sveikintis ir su tais žmonėmis, su kuriais dažnai susitinkate, net jei jų ir
nepažįstate. Tai laiptinės kaimynas, paštininkas, gretimos parduotuvės pardavėjas ir pan.
● Jei įeinate į kambarį, kuriame daug žmonių, reikia ne sveikinti kiekvieną atskirai, o
bendrai visiems pasakyti „Laba diena“ ar pan.
2.2.3. Rankos paspaudimas
Europos žemyne rankos paspaudimu
išreiškiame mandagumą, šitaip parodome
didesnį asmeninį domėjjimąsi, negu atokiai
stovėdami vienas prieš kitą.
Rankos paspaudimą suprantame kaip
ženklą, kad norime pradėti pokalbį, todėl jos
neduodame tuo atveju, kai skubame ar
neturime
paspaudimas
noro
rodo
kalbėtis.
pokalbio
Rankos
pradžią
ir
pabaigą; jei paduodame ranką, vadinasi,
esame pasirengę persimesti su juo ar ja keliais žodžiais.
Tačiau kas ir kam ją turi ištiesti? Čia taip pat galioja tam tikros taisyklės:
1. Aukštesniojo rango asmuo ištiesia ranką žemesniojo rango asmeniui.
2. Moteris ištiesia ranką vyriškiui.
3. Vyresnio amžiaus asmuo – jaunesniam.
Biuro kasdienybėje sveikinimasis dažnai minimaliai apribojamas. Vadovaujantis
darbuotojas kai kuriais atvejais su pavaldiniu pasisveikina rankos paspaudimu, lygiai taip pat jis
pasitinka klientus ar verslo partnerius. Susitikus koridoriuje pirmą kartą, sveikinamasi kaip ir
dera, o susitikus pakartotinai – pakanka tik nusišypsoti.
Savaime suprantama, kad sveikinantis kairiąją ranką ištraukiame iš kelnių kišenės, o
cigaretę iš burnos. Su patarnaujančiais – kelneriais, pardavėjais, viešbučio tarnautojais ir t.t. –
sveikinamės rankos nepaduodami.
Mus dažnai trikdo klausimas, kaip reikėtų paspausti ranką. Tai daroma daugeliu būdų.
Vieni ją stipriai suspaudžia, kiti ranką paima ir laiko pernelyg glebiai ir vangiai arba paduoda tik
pirštų galiukus. Čia reikėtų laikytis „aukso vidurio“ principo: ne per smarkiai, ne per lengvai ir ne
15
per ilgai. Ranką paspausti pakanka kelių sekundžių. Paprastai asmuo, kurio ranka pernelyg ilgai
laikoma ir kratoma, pasijunta nejaukiai.
2.2.4. Rankos pabučiavimas sveikinantis
Anksčiau vyrai bučiuodami ranką norėdavo ypač pagerbti „garbiąsias damas“. Buvo
leidžiama bučiuoti tik ištekėjusios moters ranką ir tik uždarose patalpose, jokiu būdu ne gatvėje
ar viešoje vietoje.
Ir nors šis gražus senų laikų paprotys šiandien yra gana diskutuotinas, visgi šiuo metu
šokių mokyklose išmokti bučiuoti ranką nori vis daugiau vyrų. O jaunos moterys, priešingai,
visiškai nerodo nė mažiausio intereso mokytis, kaip paduoti ranką pabučiuoti. Todėl jaunas
vyras, bučiuojantis ranką, gali grįžti namo su prakirsta lūpa. Bučiuojant ranką, dera laikytis tam
tikrų taisyklių:
● damos ranką reikia paimti už pirštų galiukų;
● vyras damos ranką tik šiek tiek pakelia, o pats prie damos rankos pasilenkia;
● lūpos neturi liesti damos rankos, bet būti 1–2 cm atstumu nuo jos. Tokia taisyklė įvesta
ne be pagrindo, nes tik šitaip galima išvengti keblumų, kai dama dėvi progines pirštines.
Šios ceremonijos turi išmokti tiek vyras, tiek dama.
2.2.5. Atsistoti ar likti sėdėti
Dažnai tenka pasisveikinti su sėdinčiais asmenimis. Anksčiau buvo įprasta, kad vyrai,
išvydę atvykusįjį, atsistotų ir paspaustų ranką. Moterys ir vyresnio amžiaus vyrai likdavo sėdėti.
Ši taisyklė galioja iki šiol, nors šiuolaikinės moterys ją laiko pasenusia. Jos (ypač bendraudamos
darbo reikalais) pasisveikindamos atsistoja. Taip moterys simboliškai parodo esančios lygios su
vyrais. Tačiau reikia nepamiršti, kad švarką dėvinti moteris, atsistodama pasisveikinti, turi
užsisegti bent vieną švarko sagą. Paskutiniu metu įsivyrauja nuostata, kad sveikinantis su
sėdinčiuoju (ypač rankos paspaudimu), sėdintysis turi bent šiek tiek kilstelėti nuo kėdės, antraip
tai bus laikoma nepagarbos ženklu.
2.2.6. „Butukas bučiukas“
Anksčiau taip sveikindavosi tik pietų šalyse ir Prancūzijoje. Šiuo metu tai įsigali ir pas mus
– tai bučinys į skruostus. Sveikinimasis bučiuojant į abus skruostus, pirma iš dešinės, po to iš
kairės, yra visiškai priimtinas tarp draugų, priklausančių tai pačiai bendruomenei.
16
Bučiavimas į skruostus greičiausiai atėjo iš „viršaus“, iš kilmingųjų sluoksnio, kur jau labai
seniai taip sveikinamasi. Ir iš Prancūzijos, kur toks draugiškas sveikinimosi gestas įprastas
visuose sluoksniuose. Asmeniniame gyvenime toks pasisveikinimas nėra retas. Tokie bučiniai yra
tik imituojami ir ne be pagrindo, nes moterys nenori sugadinti savo makiažo bei ištepti to, su
kuriuo sveikinasi.
Mūsų etikete (dar?) nėra jokių „bučiuko“ taisyklių; tad vadovaukimės tomis, kurios galioja
sveikinimuisi paduodant ranką: čia derėtų atkreipti dėmesį į rangą ir niekada nebučiuoti
pirmam, jei esi žemesniojo rango arba jaunesnis.
2.2.7. Kreipimasis „Tu“ ir „Jūs“
Bendraujant atsiranda nemažai progų pereiti nuo santūraus „jūs“ prie intymesnio „tu“.
Etiketo taisyklės čia iš dalies atgyveno, tačiau reikia atsižvelgti ir į aplinką: gamyboje
labiau nei administracijoje priimta vienas kitą tujinti. Prie „tu“ greičiau pereinama nedidelėje
įmonėje nei didžiulėje organizacijoje. Tačiau čia nėra vieningų taisyklių. Klientų akivaizdoje
jokių „tu“. Tai visais atvejais padaro geresnį įspūdį. Aukso vidurys: vadinti vienas kitą vardu,
tačiau kreiptis „jūs“. Į kai kurias etiketo taisykles visgi verta atkreipti dėmesį:
● tujintis visuomet siūlo rangu aukštesnis žemesniajam, taigi ir dama vyrui, nes,
visuomenės požiūriu, ji yra aukštesniojo rango;
● bruderšaftas supintom rankom – pasenęs paprotys; broliavimosi simbolikai pakanka
susidaužti taurėmis;
● broliavimosi bučinys šiandien nėra etiketo dalis, patvirtinti draugystę pakanka rankos
paspaudimo;
● nevalia rangu aukštesniam sakyti „tu“ rangu žemesniems – pavaldiniams, mokiniams
arba diskriminuojamiems užsieniečiams.
Kreipinys „jūs“ padeda išlaikyti distanciją ir apsaugo nuo įkyrumo.
2.3. Jūsų išvaizda ir įvaizdis
Nuo tos akimirkos, kai su kuo nors susitinkame, susidarome nuomonę pagal tai, ką
matome. Susitikus su kitu asmeniu žvilgsnis krypsta į kūną, vadinasi, visų pirma žiūrime į
drabužius. Kadangi vertinama išorė, yra svarbu rūpestingai pasirinkti apsirengimo būdą.
Tinkama jūsų apranga atskleidžia, kad galima pasitikėti ir jūsų darbo gebėjimais,
protiniais gabumais, žiniomis ir kompetencija.
17
Kaip jūs, be abejo, jau ne kartą esate girdėję, tereikia tik 10–15 sekundžių, kad žmonės
susidarytų apie jus
pirmą ispūdį, ir viso likusio gyvenimo, kad jį pakeistų (jei jis buvo
neigiamas). Su laiku, kiekvieno susitikimo su kuo nors metu, jūs galėsite pasirodyti kaip
išsiauklėjęs profesionalas. Štai keletas taisyklių, kurios padės jums tvirtai atsistoti ant kojų.
2.4. Mandagaus elgesio pagrindai
2.4.1. Keturios taisyklės pirmam įvaizdžiui suformuoti
Kadangi judesiai, gestai ir žodžiai daugiausia nulemia, kaip jus priima žmonės, apžvelkime
keturias taisykles, nuo kurių priklauso, kokį pirmą įspūdį apie jus susidaro aplinkiniai.
1. Pirmieji dešimt jūsų ištartų žodžių turi būti labai svarbūs. Efektyviausias
būdas greitai rasti tarpusavio supratimą yra padėkos išraiška.
„Ačiū, kad radote laiko su manimi susitikti šįryt, pone Rasimaiti.“
„Aš labai laimingas, galėdamas asmeniškai su Jumis susitikti, ponia Rasimiene.“
Tai puikūs padėkos išraiškos pavyzdžiai pirmojo susitikimo metu. Taip pat sėkmingai jūs
šia taisykle galite naudotis susitikdami ir su žmonėmis, kuriuos jau pažįstate.
Pavyzdžiui:
„Jurai, dėkoju Jums už pasiūlymą susitikti.“
„Dėkoju, kad susidomėjote mūsų susitikimo tikslais, Joana.“
Pagal galimybę pirmuose 10–12 pokalbio žodžiuose pasistenkite žmogų pavadinti vardu.
„Kaip šaunu Jus vėl matyti, Jurai.“
Sutikite, kiekvienas iš mūsų automatiškai pasirengia pokalbiui, išgirdęs savo vardą. Mums
visiems malonu, kai mus atpažįsta asmeniškai, nors tai bus ir nedidelis dėmesio ženklas. Taigi
pradėkite pokalbį nuo padėkos, pavadindami žmogų, su kuriuo kalbamės, vardu.
2. Kreipkite dėmesį į kitus. Žiūrėkite į akis. Šypsokitės. Jūs galite išreikšti tiek
energiją ir pasiryžimą, tiek liūdesį ir depresiją. Pagalvokite ... Kas jums labiau patiks: susitikimas
su moterimi, kuri atrodo lyg nemiegojusi visą naktį, ar su besišypsančią kupina energijos
moterimi. Jūsų energingas elgesys demonstruoja pasitikėjimą savimi. Šypsokitės. Būkite judrūs.
Būkite pasitikintys. Ir žmonėms tai patiks. Pamėginkite. Tai veikia.
3. Atkreipkite dėmesį į eiseną. Ar įeinate į pastatą, kuriame yra jūsų biuras, ar einate
susitikti su klientu, pridėkite grakštumo savo eisenai. Vaikščiokite energingai, lengvai.
18
Daugumai iš mūsų patinka energingų žmonių draugija. Sunkios darbo dienos pabaigoje
pasistenkite judėti su tuo pačiu gyvybingumu, kaip ir darbo dienos pradžioje. Kiti tikrai atkreips
dėmesį į jūsų eisenos lengvumą ir grakštumą.
4. Atkreipkite dėmesį į savo išvaizdą. Tolesniuose knygos puslapiuose bus pateikta
specialių patarimų, kaip profesionaliai rengtis vyrams ir moterims, tačiau tam, kad paliktume
pirmą teigiamą įspūdį, pateiksime pagrindines rekomendacijas.
Privalote būti tvarkingai susišukavę, šukuosena turi tikti jūsų veido bruožams.
Papuošalus derinkite prie įvykių ir situacijos Papuošalų ir aksesuarų kokybė
dažnai
įvertinama kaip jūsų esybės atspindys.
Vyrai, pirkdami marškinius, turi patikrinti, ar jie tinkami; įkiškite rodomąjį pirštą už
apykaklės. Jei pirštui vietos užtenka, vadinasi, marškiniai jums tinka ir nereikės dažnai
atseginėti viršutinės sagos.
Avalynės priežiūra ne mažiau svarbi, nei plaukų ar rūbų priežiūra. Avalynė visada turi
atrodyti kaip nauja.
Moterys turi atsiminti, kad kojinės su „nubėgusia akimi“ gadina įvaizdį. Visada savo darbo
vietoje turėkite atsarginę porą. Dėl viso pikto.
Kas dėl vyrų ... prašyčiau, turėkit omeny, kad daugumai moterų patiks nuogos kojos dalis,
bet ne tada, kai jus su kelnėmis. Mūvėkite puskojines, kurios dengia jūsų blauzdą.
2.4.2. Septynios galimybės lengvai sugadinti pirmą įspūdį
1. Atsaini kalba. Dauguma iš mūsų – aplinkos produktas. Dažniausiai mūsų žodžiai,
kuriuos tariame, jų vartojimo maniera – tai iš tėvų išgirstas pakartojimas.Vartokite žodžius,
atitinkančius situaciją.
2. Žargono vartojimas. Nepriklausomai nuo to, kaip gerai jus apsirengęs ir kiek titulų
ir vardų turite, žargono vartojimas sumažins pasitikėjimą jumis. Pavyzdžiui, reikia sakyti „taip“,
o ne „nu“; „viskas tvarkoje“, o ne „tvarkelė“ ir pan.
Kruopščiai rinkitės žodžius.
3. Kikenimas.
Manoma, kad juokas – vaistas nuo daugelio ligų, o kikenimas gali būti
vienas iš erzinančių veiksnių. Kai kurie žmonės kikena, norėdami užpildyti pauzę ar niveliuoti
nepatogius momentus. Užuot kikenę, geriau padarykite pauzę. Kikenimas nėra patrauklus įprotis.
Nekikenkit.
4. Nesilieskit be reikalo. Vienintelė pateisinama prisilietimo prie žmogaus forma
pokalbio
metu – rankos paspaudimas. Kol tarp jūsų neužsimezgė draugiški santykiai,
19
paplekšnojimai, bakstelėjimai alkūne į šoną ar lengvi prisilietimai gali būti traktuojami kaip
priekabiavimas.
Nepaleiskit į darbą rankų.
5. Neslėpkite rankų.Galite tikėti, galite ne, bet tyrimai etiketo srityje parodė, kad rankos,
gulinčios ant stalo, labiau patrauklios, negu sugrūstos į kišenes. Kai jūsų rankos paslėptos, galima
pagalvoti, kad sakote ne viską arba kokią nors šlikštynę. Jei esate iš tų, kurie negali bendrauti be
rankų pagalbos, tai jums pasisekė. Kitiems galima patarti išsiugdyti tokį įprotį. Tačiau jeigu jus
nelinkę gestikuliuoti, tai bent jau laikykite rankas taip, kad jos būtų matomos.
6. Kramtomoji guma.Nekramtykite kramtomosios gumos darbo vietoje niekada. Jeigu
jums patinka kramtyti gumą, darykite tai laisvalaikiu, antraip jus laikys neprofesionaliu.
7. Kosčiojimas.Nuolatiniai kosčiojimai pokalbio metu labai nepatrauklūs. Žinoma, jei
tai yra būtinumas (peršalimas) – tai visai kas kita. Tačiau jeigu tai tampa erzinančiu įpročiu,
užuot kosčioję,padarykite ryjimo veiksmą. Tai gali būti kitų traktuojama kaip pauzė ir net gali
būti naudinga – atkreips dėmesį to, su kuriuo kalbatės.
Reikia būti atsakingam, kad jūsų dalykinis įvaizdis:
● įspūdį sukurtų akimirksniu,
● sukurtų patikimo, pastovaus ir draugiško asmens įspūdį,
● sukeltų moteriškumo ir patrauklumo ar vyriškumo ir apibrėžtumo, tvarkingumo įspūdį,
● reprezentuotų jūsų asmenybę ir profesinius laimėjimus,
● atitiktų jūsų gyvenimo viziją.
2.5. Vyrų apranga ir detalės
Apie
pagal
knygas
mes
sprendžiame
viršelius, o apie žmones – pagal
rūbus. Tai patikrintas faktas.Todėl jūsų
įvaizdis turi didžiulę reikšmę, jeigu norite
surasti darbą ir jį išlaikyti.
Kai
kurios
įmonės,
pavyzdžiui,
mano, kad tarnautojai-vyrai visada privalo
nešioti kostiumus. Kitas įmones visiškai
tenkina,
kai
tarnautojai-vyrai
nešioja
sportinius švarkus ir kelnes. Svarbiausia
žinoti, kas tinka įmonei, kuriai jus atstovaujate.
20
Įvaizdis, sukurtas rūbų pagalba, vaidina svarbų vaidmenį. Nesvarbu, ar jus tradicijų, ar
naujausios mados šalininkas, jūsų darbo apranga privalo atitikti įmonės, kuri jus samdo, vidaus
kultūrą.
Kostiumai. Kostiumas – tai iš to paties audinio pasiūtos kelnės ir švarkas. Iki šiol
kostiumas – elegantiškiausias drabužis. Kiekvienam vyrui jis puikiai tinka, jei atsižvelgiama į
kostiumo siluetą, spalvą, audinį, paros laiką, situaciją, sezoną ir klimatą. Anksčiau kostiumas
buvo siuvamas iš trijų dalių: švarko, liemenės ir kelnių. Šiandien dažniau dėvimi dviejų dalių
kostiumai, nors tie, kuriems patinka trijų dalių, mielai renkasi ir tokį. Patogu tai, kad dirbdamas
biure prie stalo galite nusirengti švarką. Jūs vis tiek būsite elegantiškas.
Visi kostiumai, kuriuos matuositės ar įsigysite, bus keturių pagrindinių kostiumų stilių
variantai. Pagrindiniai modeliai: tradicinis amerikietiškas, maišelio formos (Brooks
brother); klasikinis europietiškas; klasikinis modifikuotas europietiškas; angliškas (Savile row)
ir atletiško kirpimo. Pasirinkite tą, kuris gražiausiai jums tinka ir pabrėžia jūsų figūrą.
Daugelis įmonių, turinčių griežtas vidaus tvarkos taisykles, reikalauja, kad darbuotojaivyrai nešiotų vienaeilius, o ne dvieilius kostiumus, nes amerikietiško stiliaus (vienaeilis) švarkas
atrodo labiau klasikinis, negu europietiškas (dvieilis), kuris sukuria modernesnio žmogaus
įvaizdį.
Nepriklausomai nuo to, kokį stilių vyras pasirenka, jo švarko tam tikros sagos vaikštant ar
stovint turi būti užsegtos. Amerikietiško stiliaus švarke turi būti užsegta viršutinė saga, kai jų
dvi, arba vidurinė, kai jų trys. Europietiško stiliaus švarke visos sagos užsegtos.
2.5.1. Frakas, smokingas, kaklaraištis, avalynė, kojinės
Frakas. Frakas (white tie, cravate blanch) – tai šventinis
(paradinis) kostiumas ypatingoms progoms, po 18 val. vykstančioms
ceremonijoms, priėmimams, puotoms. Frakas – būtina dirigento
apranga.Frakas – tai švarkas su šilkiniais atlapais ir ilgomis skvernų
uodegomis. Kelnių šoninėse siūlėse – dvi juostelės, parišama balta
peteliškė. Kvietimuose nurodoma „White tie“ (baltas kaklaraištis). Balta
liemenė užsegama 3 sagomis. Krūtinės kišenėlėje gali būti įkišta nosinė
(jei neįsega ordino), privaloma mūvėti juodas kojines, avėti juodus
lakuotus batus. Žiemą vilkimas juodas paltas su baltu šaliku, baltos
pirštinės. Fraką su juoda liemene ir juoda peteliške nešioja tik metrodoteliai ir padavėjai.
21
Smokingas. Smokingas (tuxedo, black tie, cravate noir) –
tai iškilmingos vakarienės vyro kostiumas. Tradiciškai jis siuvamas
juodos spalvos, tačiau vis dažniau esti ir kitų tamsių spalvinių
gamų. Baltas smokingas vilkimas tik vasarą, ypač iškilmingomis
progomis. Išskirtinis akcentas – šilkinė atlapų apdaila ir kelnių
šonuose įsiūta satininė juostelė.
Smokingas vilkimas su baltais lygiais marškiniais, juoda
peteliške (iš aksomo ar šilko). Ant marškinių – juoda liemenė arba
juodas platus šilkinis diržas. Juodos kojinės, juodi batai su
raišteliais (gali būti lakuoti). Juodas paltas, tamsi skrybėlė, tamsios
pirštinės. Jei kviečiama su smokingu, kvietime nurodoma „Blach
tie“ (juodas kaklaraištis).
Ne viskas, kas madinga, yra elegantiška. Be to, dauguma elegantiškai apsirengusių asmenų
visiškai nemadingi.„Tikroji elegancija reiškia šiek tiek atsilikti nuo mados.“ (Hans Scherenberg)
Kaklaraiščiai. Stenkitės nusipirkti kokybiškus šilkinius
kaklaraiščius, kurių pamušalas – muslinas. Tradicinis mazgas –
mažas ir simetriškas. Paprastas (four in hand) ir vienašonis
Vindzoro mazgai geriausiai tinka su klasikiniu stiliumi.
Kaklaraiščių plotis keičiasi milimetrais kas penkerius
metus. Kaklaraiščio galas turi siekti kelnių juosmens apačią, jei
dėvimas su petnešomis, arba diržo sagties vidurį. Derinkite
kaklaraištį su marškiniais, švarku ir kelnėmis. Kaklaraiščio raštai
kinta, todėl rekomenduojame atkreipti dėmesį į madą.
Prie vienspalvių kostiumų tinka įvairių raštų (languoti,
juostuoti, melanžiniai) kaklaraiščiai ir atvirkščiai. Skoningas švarko, marškinių ir kaklaraiščio
derinimas parodo jūsų kūrybingumą, gerą skonį, tvarkingumą ir puikią išvaizdą.
Avalynė.
Batai – dažnai pamirštamas, tačiau
labai svarbus aksesuaras. Batus rekomenduojama rinktis
juodos ar natūralios odos spavos. Kai kuriose įmonėse
leidžiama dėvėti odinius mokasinus. Puiki apranga su
22
baisiais batais tampa baisia apranga. Tinkamai parinkti batai pabrėžia jūsų profesionalumą, o
netinkamai – paliekate savo esamiems ir potencialiems klientams prastą įspūdį. Batai, kaip ir
kaklaraiščiai, labai daug pasako apie jus. Jie turi būti kuo geresni.
Puskojinės. Kadaise buvo priimta kojinių spalvą derinti su kaklaraiščio spalva.Dabar
vyrų aprangos kodas reikalauja jas rinktis pagal kelnes ir batus.
Dalykinis stilius reikalauja vienspalvių tamsių kojinių, kurios būtų tarsi tiltas nuo kelnių
spalvos prie batų. Kitaip tariant, kojinės turi būti šiek tiek tamsesnės už kostiumą ir šviesesnės
už batus. Išimtis: jeigu siekiate madisto statuso arba trokštate išsiskirti iš kitų, galite mūvėti
ryškiaspalves, pvz., raudonas kojines, tačiau nepersistenkite, kad nevirstumėte klounu: venkite
demonstruoti „linksmus“ variantus (su animacinių filmukų herojais ir pan.). Tai dera tik
namuose.
Baltos kojinės dera tik su baltomis kelnėmis. Išimtis – trumpi sportiniai šortai ir sportinės
kojinės.
Su šviesiais džinsais mūvėkite juodas kojines. Sportinių kojinių (bet kokios spalvos)
netinka mūvėti su klasikiniais batais. Kojinės turi būti tokios aukštos, kad nesimatytų nuoga koja
netgi atsisėdus į žemą minkštą krėslą.Kojinės turi tvirtai apgaubti blauzdas, o ne raukšlėtis.
Venkite mūvėti kojines su sandalais, šliurėmis ir šortais. Tams skirtos trumpos kojinaitės
(vyriškos pėdutės). Mažas, bet svarbus niuansas: praplyšusios kojinės nelopomos. Išmeskite.
Kojines būtina derinti prie kostiumo. Jos turi būti pakankamai ilgos, kad sėdint
nesimatytų nuogos blauzdos. Tinkamiausiomis vyrų puskojinėmis laikomos:
● virš blauzdos,
● vienspalvės juodos, pilkos, tamsiai mėlynos, gelsvai rudos, smėlio spalvos,
● margintos švelniais, subtiliais atspalviais,
● baltos sportuoti.
23
2.5.2. Ką galima nešiotis kišenėse
Niekada nevalia visa kas reikalinga sugrūsti į kišenę. Tam vyrai turi rankines. Kelnių ar
švarko kišenėse gali būti nosinė, šukos, piniginė, tačiau jokiu būdu kišenės neturi atrodyti
atspurusios, tai iš karto sudarys netvarkingo žmogaus įvaizdį. Ir jau jokiu būdu šukos, akiniai ar
rašikliai negali atsirasti viršutinėje švarko kišenėlėje. Ji skirta kišeninei nosinaitei (fantazijai).
Niekuomet nederinkite kišeninės nosinaitės su kaklaraiščio raštais. Ją reikia derinti su viena iš
kaklaraištyje esančių spalvų. Visuomet naudokite šilkinę nosinę ir ji turi būti išsikišusi iš kišenės
apie 3,81 cm ar tik 1–1,5 cm, jei tai juostelė. Kišeninė nosinaitė – rodyti, o medvilninė – naudoti.
Saugokitės prekeivių, kurie parduoda komplektus iš kaklaraiščio ir nosinaitės. Toks komplektas
tikrai parodys, kad esate nenusimanantis madoje asmuo.
Norint išmokti, kaip lankstyti kišenines nosines, susipažinkime su AskMen.com kišeninių
nosinių gidu.
Vieno taško sulenkimas („The One Point“)
Tai standartinis lenkimas, skirtas kasdieniam nešiojimui su klasikiniu kostiumu arba
švarku su „retro“ stiliaus siaurais atlapais.
1. Išskleiskite nosinę.
2. Perlenkite per pusę išilgai.
3. Vėl perlenkite per pusę, tačiau šį kartą nuo viršaus į apačią.
24
4. Pakreipkite kvadratą taip, kad jis atrodytų kaip rombas. Laisvieji nosinės krašteliai
turėtų būti nukreipti į viršų. Perlenkite kairįjį kampą į rombo vidurį.
5. Perlenkite dešinįjį kampą į vidurį, kad šis truputį apdengtų kairįjį kampą.
6. Atlenkite apatinį kampą atgal, kad išryškėtų per paskutinius du žingsnius atlikti
perlenkimai.
7. Įkiškite į kišenę.
25
Keturių taškų sulenkimas
Šis lenkimo būdas labiausiai tinka kasdieniams ir švarkams su dvejomis sagų eilėmis.
1. Išskleiskite nosinę ir pakreipkite ją taip, kad ji atrodytų kaip rombas.
2. Apatinį kampą sulenkite į viršų ir sulyginkite su viršutiniu kampu.
3. Sulenkite apatinį dešinįjį kampą į viršų, truputį į kairę nuo viršutinio kampo.
26
4. Sulenkite apatinį kairįjį kampą į viršų, truputį į dešinę nuo viršutinio kampo.
5. Apverskite nosinę ant kitos pusės ir įkiškite į kišenę.
Kvadratas
Šis paprastas lenkimas labiausiai tinka prie frako arba bet kokio juodo kostiumo formaliai
progai.
1. Išskleiskite nosinę.
27
2. Perlenkite ją per pusę.
3. Užlenkite apatinę nosinės dalį į viršų, bet taip, kad šiek tiek matytųsi viršutinis nosinės
kraštelis.
4. Apverskite nosinę ant kitos pusės ir įkiškite į kišenę.
28
„Puff“ lenkimas
Šis lenkimo būdas skirtas toms dienoms, kai pamiršote kaklaraištį, bet norite savo
kostiumą pagyvinti stilinga detale.
1. Išskleiskite nosinę.
2. Suimkite ją centre ir pakelkite. Visi kampai turėtų laisvai kyboti.
3. Su tarpu tarp nykščio ir smiliaus suimkite servetėlę per vidurį.
4. Užlenkite kabančius kampus į viršų.
29
5. Įkiškite į kišenę.
2.5.3. Kvepalai ir priemonės po skutimosi
Galvokime, kuo kvepintis. Muilas ir dezodorantas yra labai puikūs natūralūs kvepalai.
Svarbu išlikti ištikimiems labai lengviems kvepalams. Stiprūs kvepalai gali atstumti, sukelti
galvos skausmą, sumažinti darbingumą. Ypač jei jūs savo darbo vietoje esate ne vienas. Kokie
kvepalai jums tinka, galite nustatyti tik jūs. Specialistai pataria, kad jūsų kvapas yra tas, kuriuo
pasipurškę jus neužuodžiate. Be to, ir kvepintis reikia saikingai, kad kvapas nuo jūsų sklįstų tik
per 0,5 metro. Geriausia, kai naudojate tos pačios linijos ir to paties gamintojo prausimosi
priemones, dezodorantus ir tualetinį vandenį ar odekoloną. Eidami į vakarinius priėmimus,
galite pasimėgauti sodresniu kvapu.
30
2.6. Moterų apranga ir detalės
2.6.1.
Apatiniai
rūbai,
kojinės/pėdkelnės, avalynė
Patrauklus, figūrą gražinantis
ir
pabrėžiantis moteriškas apatinis trikotažas
ne tik garantuoja,kad jūsų drabužiai gražiai,
gracingai kris, slys kūnu, bet taip pat sukurs
ir
papildomą
naudą,
nes
jūs
jausitės
ypatinga. Negailėkite nei pinigų, nei laiko
savo apatiniams ir nustebsite, kaip pasikeis
jūsų išvaizda. Niekada nesisekite tamsios
liemenėlės po šviesia palaidine, ir atvirkščiai.
Vienas svarbiausių korporatyvinio stiliaus akcentų – pėdkelnės. Jas taip pat būtina derinti
prie aprangos. Neretai moterys renkasi pernelyg tamsias ir per storas pėdkelnes, tačiau jas
reikėtų derinti ne tik prie drabužio, bet ir prie odos atspalvio.
Pėdkelnes mūvėti būtina, net jei už lango viskas lydosi nuo karščio. Iš darbinių drabužių
spintos meskite lauk įmantriais raštais margintas, tinklines, labai blizgančias ar juodas
pėdkelnes. Žiemą nebūtina šalti su pačiomis ploniausiomis – renkantis kojines, reikėtų
atsižvelgti ir į metų laiką, oro temperatūrą.
Norinčioms atrodyti elegantiškai, bet jaustis patogiai oficialioje aplinkoje dirbančioms
moterims patartume rinktis idealų variantą – turėti bent dvi poras batelių: aukštakulnius
oficialiems susitikimams ir žemakulnius, su kuriais patogiai jausites prie darbo stalo. Porą
batelių darbo kabinete labai patogu turėti žiemą, kai lauke spaudžia šaltis. Stori žieminiai batai
ne tik nedera prie dailaus kostiumėlio, bet ir nėra patogūs šildomame biure.
Priimta, kad biure dėvimų aukštakulnių pakulnė būtų ne aukštesnė nei 6–8 cm, todėl
masyvių platformų darbe vertėtų vengti. Šiuo metu vėl madingi smailėjantys bateliai bei bateliai
storesniu kulnu.
Reikėtų nepamiršti ir spalvos. Darbe nerekomenduojama grynai balta avalynė. Tokia
spalva tinka medikams ir jaunavedžiams, o biure labiau tiktų pastelinės spalvos: pilkšva,
kreminė, dramblio kaulo.
31
Basučių taip pat geriau atsisakyti, nors jos ir labai gražios bei patogios. Atviri pirštai –
netinkamas tono ženklas verslo pasaulyje, tačiau atviras kulnas – nieko baisaus. Dalykinėje
aplinkoje labiausiai tinka bateliai be blizgių detalių ir įvairiausių raštelių.
Nėra vieningos rekomendacijos, kokie batai dera prie kokio rūbo. Galų gale tai priklauso ir
nuo moters eisenos ir įpročio ypatybių: pvz., ar ji mieliau avi aukštakulnius, ar žemakulnius
batelius. Leidžiama, kas patinka, tačiau batai turi būti tvarkingi ir prižiūrėti – taip reikalauja
etiketas. Nunešioti padai ir kreivi kulnai netinka lygiai taip pat kaip ir patogios
„šliurės“,sportiniai batai, be gailesčio nešiojami prie kiekvieno drabužio, ir pan.
2.6.2. Elegantiškos moters garderobas
Kiekvieną naują dieną mes jaučiame poreikį deramai atrodyti. Žodžio „elegantiškas“ nėra
Lietuviškosios tarybinės enciklopedijos trečiajame tome, išėjusiame 1978 metais. Elegancija,
reiškianti apsirengimo
skoningumą, elgesio grakštumą, matyt, anuo metu kai kam atrodė
neverta dėmesio.
Gera išvaizda – tai visų pirma natūralus grožis: grakšti figūra, malonūs bruožai, o visa tai
papildo elegantiški drabužiai. Vieta, laikas, amžius – į šias aplinkybes turi atsižvelgti
žmogus,norintis būti elegantiškas. Suknelė, labai pritinkanti jaunai panelei, į penktą dešimtmetį
įkopusią moterį gali paversti komiška. Aštuoniolikmetė mergina, vilkinti karakulio kailinius,
atrodo neįprastai. Ką galvoti apie moterį, kuri ant žvilgančio parketo „skelia“ šokį gatviniais
ilgaauliais batais, jungtuvėse vilki džinsiniais drabužiais, raudona suknele ateina į laidotuves,
vakariniu kostiumu vaikštinėja kaimo keliu?
Žmonių požiūris į madą skiriasi. Daug yra tokių, kurie mno, jog išmintingas žmogus į
madą žiūri iš aukšto. Tačiau rimtai pasigilinę pamatysime, kad tai stipri estetinė jėga, žmonijos
istorijoje suvaidinusi reikšmingą vaidmenį. Be atodairos taikytis prie paskutinio mados
reikalavimo – perdėtas uolumas. Pavojinga pasiduoti ir masinei madai, kuri žmones paverčia
beveide minia.
Suknelė. Prieš pirkdamos ar siūdindamos suknelę, neužmirškite mažų gudrybių: storas
audeklas, šviesios spalvos ir stambus raštas jūsų figūrą optiškai pavers tvirtesne nei iš tikro;
tamsus, laisvai krintantis audeklas – lieknesne. Išilginiai dryžiai plonina, skersiniai tinka tik
lieknoms moterims. Įliemenuota suknelė tinka nepriekaištingai figūrai, laisva slepia apkūnumą.
Sekdamos madą, atsižvelkite ir į savo amžių: penkių ar šešių dešimčių sulaukusios mergaičiukės
atrodo juokingos.
32
Kokybę vertinkite labiau už kiekybę, verčiau viena tinkamos spalvos, iš geros medžiagos ir
tinkamai pasiūta suknelė nei trejeta vidutiniškų. Atsisakykite drabužio, kurį mėgstate ir manote
esant jums labai tinkantį, bet prie kurio neturite priedų.
Pirkite drabužius toje šviesoje, kurioje ketinate juos dėvėti. Vakarinės suknelės spalva
visada renkama tik dirbtinėje šviesoje.
Rinkdamos medžiagą ar audeklą suknelei arba gatavą rūbą venkite draugių patarimų, jos
niekada nebus objektyvios. Geriau kreipkitės į draugą ar vyrą; vilkėdamos naują rūbą pirmiausia
ketinate patikti jam.
Jeigu jūsų galimybės ribotos, žiemai pasirinkite juodą, pilką, tamsiai mėlyną, tamsiai žalią,
tamsiai raudoną spalvą arba pastelinius atspalvius.Vasarą, saulei šviečiant, visos spalvos
smagios. Neužmirškite ir juodos su balta, jos visada elegantiškos.
Klasikinė suknelė – marškininė suknelė – priešpiečio suknelė. Genialiai
universali, praktiška ir stilinga – taip galima apibendrinti liaupsių ir ditirambų vertą XX a.
mados atradimą, ne tik išlikusį iki šių dienų, bet ir patenkantį į kiekvieno XXI a. mados sezono
aktualiausias drabužių tendencijas. Tai marškinių tipo suknelė – legendinis legendinės Coco
Chanel kūrinys, cituojamas šimtų šiuolaikinių mados kūrėjų.
Coco Chanel – pirmoji, paskatinusi madą vertinti ne tik pagal grožio, efekto, bet ir
patogumo, praktiškumo kriterijus. Taigi 1916 m. buvo sukurta marškininė suknelė iš medvilninio
trikotažo – vienas iš daugelio kitų garsiosios dizainerės drabužių, sumodeliuotų priešinantis
įmantrumui.
Prancūzės tokio kirpimo suknelę pamalonindamos vadina „miestiškąja“ – kiek galvų, tiek
nuomonių. Tokia suknelė dėvima nuo ryto iki vakaro, ji tinka net kuklios vakarienės metu.
Suknelė gali būti kluostuota ar visai tiesi, mini arba midi ilgio, šilkinė ar vilnonė, trikotažinė ar
medvilninė; tačiau ir vasarą būtinos rankovės, kadangi elegantiška moteris į darbą neina
plikomis rankomis, jau nekalbant apie iškirptę.
Maža juoda suknelė arba kostiumėlis. Ji visada madinga, tinka įvairiaus amžiaus
moterims, be to, gyvenime esama situacijų, kai vilkėti dera tik juodą suknelę ar kostiumėlį.
Maža juoda suknelė yra pati elegantiškiausia, prie jos tinka bet kokie papuošalai ir priedai. Ją
galima dėvėti nuo pat ryto, jeigu ji ne iš aksomo ar kito vakarinio audeklo, nepapuošta
žvilgančiais metaliniais siūlais.
Vakarinė suknelė. Ar būtina vakarinė suknelė, kokio ji turi būti kirpimo – tai nulemia
moters pareigos, visuomeninė padėtis, taip pat vyriškam tualetui keliami reikalavimai. Jei
moters padėtis nėra itin įpareigojanti, jai tiks kukli „maža“ vakarinė suknelė, kurią galės vilkėti
33
ne vienerius metus. Dviejų dalių juodas kostiumėlis iš šilko, nėrinių, aksomo tiks visada. Maža
vakarinė suknelė neturi būti ilga, gali būti midi.
Prašmatni
iškilminga suknelė turi būti iš brangios, efektingos medžiagos, su gilia
iškirpte, prie jos dėvimi natūralių brangakmenių papuošalai, pritaikomi vakariniai bateliai,
mažas rankinukas,
išsiuvinėtas žvilgančiais siūlais, perliukais arba kitais brangakmeniais,
vakarinis apsiaustas ar pelerina (manto).
Vasarą vakarinei suknelei galima parinkti raštuotą audeklą, ne itin griežtą fasoną.
Kostiumas. Klasikinio garderobo pagrindas yra kostiumas. Jų būtina turėti trejetą:
sportinį; klasikinį – solidų siuvėjo darbą; popiečio. Dieną vilkimas kostiumas iš tvido, džersi,
vilnos, trikotažo; vakarinis – iš aksomo, šilko, vilnos. Pasisiūti ar nusipirkti klasikinį kokybišką
kostiumą nėra pigu. Prie jo vertėtų turėti dar porą, deramos spalvos sijonų ir kelnes. Tada
turėsite daugiau galimybių kaitalioti sąstatą, o kostiumas tarnaus jums kur kas ilgiau. Pagrindinį
kostiumą taip pat papildo kelių spalvų švarkai, palaidinės,
liemenės, puloveriai, megztiniai.
Palaidinės.
Palaidinėms
tinka
visokios
medžiagos,
pradedant poplinu ir baigiant brokatu. Juk palaidines vilkime
namuose, darbe, per atostogas ir pobūvius. Niekada neišmeskite,
jūsų manymu, jau nemadingos palaidinės, tik išskalbkite ją,
suvyniokite ir įdėkite į maišelį. Po kurio laiko bus madingi ilgi arba
trumpi apykaklių galai, kaklajuostės, raukinukai. Taip metams
bėgant sukaupsite originalių palaidinių kolekciją, ir jūsų draugai
žavėsis tokiu turtingu garderobu. Nors svarbus bendras palaidinės
siluetas, daugiausia dėmesio skiriama priešakinei daliai. Iš
brangios
medžiados
pasiūtą
klasikinę
palaidinę
papuoškite
prisegamais raukiniais, surišamomis kaklajuostėmis, kaklaryšiais, ir jūs visada atrodysite naujai.
Kelnės. Tiktai aukštos ir lieknos moterys atrodo elegantiškai, mūvėdamos kelnes. Vis
dėlto su kelnėmis būkite apdairios: žiūrėkite, kad jų medžiaga ir fasonas tiktų laikui bei vietai.
Kelnėtai moteriai eiti į bažnyčią nedera.
Džinsinėmis kelnėmis mūvi visi – vyrai ir moterys, vaikai ir seneliai, turtuoliai ir valkatos.
Tai patogu ar masinė mada? Jeigu dvejojate, ar dera kur eiti su džinsinėmis kelnėmis,
prisiminkite – džinsai iš pradžių tebuvo piemenų kelnės ir jūreivių darbinės aprangos dalis.
34
Apsiaustai. Gyvename klimatinėje juostoje, kur negalime išsiversti be apsiausto.
Kiekvienam metų laikui privalomas skirtingas paltas, tinkantis prie vilkimų kostiumų ir
suknelių. Jei išsirinkote klasikinį garderobą, turite pasirūpinti ir tinkamais apsiaustais:
1. Sportinis paltas. Jis dėvimas su diržu ar be jo, taip pat su prisegamu šiltu pamušalu,
todėl yra erdvesnis. Kad galėtumėte suderinti su priedais, patartina smėlio, tamsiai kaštoninės,
tamsiai žalios arba tamsiai raudonos spalvos brangios ir geros medžiagos.
2. Klasikinis paltas. Iš brangaus audeklo, paprasto fasono, dažniausiai juodos, tamsiai
pilkos ar ryškiai raudonos spalvos. Toks apsiaustas dėvimas tiek gatvėje, tiek iškilmingų
priėmimų metu.
3. Impregnuotas paltas. Saugo nuo vėjo, lietaus ir dulkių. Kadangi tai ne itin vertingas
drabužis, spalva neturi ypatingos reikšmės.
4. Pelerina, skraistė. Mūsų moterys, deja, dar neįpratusios prie jos taip kaip kitose
Europos šalyse, kur ji garderobe užima tvirtą poziciją. Skraistė siuvama iš tankaus vilnonio
audeklo. Mūsų sąlygomis ją dėvėdama moteris galės ilgiau naudotis kostiumu, taip pat vasaros
vakarais renginiuose po atviru dangumi skraistė labiau tinka nei megztinis ar sportinė striukė.
Aksominė skraistė su šilkiniu pamušalu dėvima prie vakarinės suknelės.
5. Kailiniai. Priklausomai nuo piniginės kailiniai dėvimi tiek iš triušio, tiek iš sabalo
kailių. Dabar labai madingi ir dirbtinio kailio kailinukai. Moteris, norinti atrodyti išties
elegantiškai, brangius, prašmatnius kailinius vilki tik po pietų ir vakare. Turguje, tarp statinių su
raugintais agurkais ir bulvių maišų šeimininkė, apsirėdžiusi audinės kailiniais, atrodo tiesiog
juokingai. Puskailinius galima dėvėti nuo ryto iki vakaro, pritaikius deramus priedus.
Reikėtų nepamiršti ir boa. Tai moteriška šerpė iš kailio ar plunksnų, tapusi madinga XIX
amžiuje. Boa laisvai dėvima ant apsiausto ar kostiumo apykaklės, ji pritvirtinama sagutėmis ar
sankabėlėmis, kad nenusmuktų nuo pečių. Prie ilgaplaukės boa tinka nedidukė skrybėlaitė, jokiu
būdu ne megzta kepurė. Patalpoje boa nešiojama ant pečių permesta per vieną petį arba ranką.
Jei apsiaustai iš natūralios medžiagos, labai dažnai jie būna išsitampė ties sėdimąja vieta.
Norėdamos to išvengti, prieš sėsdamos atsisekite apatinę palto sagą ir grakščiai kistelėkite palto
apačią. Jei pastebėjote, taip elgiasi dauguma vyrenės kartos žmonių, ir ne tik moterų.
35
2.7. Aksesuarai ir etiketas
2.7.1. Rankinė, rankinukas
Prie gatvėje dėvimų drabužių nešiokite spalviškai
suderintą didesnę rankinę, kurioje tvarkingai telpa visi
daiktai,
reikalingi
dirbančiai
šiuolaikinei
moteriai.
Nešiojančioms įvairias bylas, kitokius popierius patartina
įsigyti
specialų
aplanką
arba
moterišką
„diplomatą“.
Polietileninius maišelius, reklamuojančius įvairias firmas,
elegantiška moteris naudoja tik maisto produktams į namus
parsinešti. Praktiškiausias ir dailiausias maistui parsinešti yra
krepšelis iš plonos medžiagos ar odos, kuris suvyniotas
lengvai telpa rankinėje.
Prie popiečio drabužių dera nedidelis rankinukas, prie
vakarinės suknelės – šilkinis, aksominis, lakuotos odos,
dažnai pamargintas puošmenomis mažytis rankinis krepšelis.
2.7.2. Skrybėlė, pirštinės, lietsargis
Fetrinė skrybėlė, spalviškai suderinta su paltu, kostiumu ar suknele, tinka beveik visada ir
visur. Vasarą – šiaudinė skrybėlaite, su puošniais apdarais – šilkinė.
Skrybėlės nebūtina nusiimti kavinėje, dieną – restorane, per oficialius priėmimus, seniau
– ir teatro ložėje. Skrybėlės niekada nededamos ant stalo.
Klasikinė taisyklė byloja: dama gatvėje nuolat mūvi pirštines, bent jau prie palto ir
kostiumo. Pirštinių spalva turi derėti prie batų spalvos, o medžiaga – prie drabužių medžiagos.
Pirštinės gali būti šviesesnės už drabužius arba sudaryti spalvinį kontrastą, kuris pagyvins visą
aprangą. Trumpos baltos pirštinaitės visada elegantiškos.
Prie vakarinės suknelės mūvimos pirštinės papildo ansamblį. Jos mūvimos iki įeinant į
puotos salę, taip pat per šokius. Lengvos pirštinės iš nėrinių, šilko, plonos odos, pikė ir kt.
mūvimos oficialaus vizito metu ir bažnyčioje. Namų ar pobūvio šeimininkė, sveikindama savo
svečius, niekada nemūvi pirštinių.
36
Lietsargių medžiagą, dydį, formą, rankeną ir ilgį sąlygoja mada. Kokybiškas juodo šilko
lietsargis visada elegantiškas.
37
2.7.3. Šalikas, skarelė, nosinė
Šalikus ir skareles dėvime nuolat, bet kuriuo metu. Tinkamai parinkta skarelė linksmomis
spalvomis pagyvina bet kokį tamsų drabužį. Elegantiška moteris, ryte eidama į darbą, įsimeta
rankinėn skarelę – gal ims lyti.
Tiesioginė nosinaitės paskirtis – šluostyti nosį. Dabar imta naudoti popierines nosinaites.
Jų vieta yra namuose, vonioje, nors dažnai praverčia ir rankinuke. Mūsų močiutės apnerdavo
nosinaites, kamputyje išsiuvinėdavo monogramą. Prieš įsidedant į rankinuką, nosinaitė
išskleidžiama ir apšlakstoma keliais lašeliais tualetinio vandens.
Skoningai parinkta nosinaitė yra lyg plunksnos, prisegtos prie riterio skrybėlės.
Elegantišką išvaizdą papildo šviesaus šilko nosinaitės, dažnai apnertais krašteliais.
2.7.4. Kvepalai ir tualetiniai vandenys
Visos kosmetikos priemonės ir kvepalai yra itin individualus dalykas, formuojantis
kiekvienos moters savitą stilių. Todėl tik žiupsnelis patarimų:
● Pasistenkite išrinkti kvapą, atitinkantį jūsų odą, jūsų asmenybę ir profesiją.
● Būkite saikingos. Kvepalai neturi skelbti nei apie jūsų pasirodymą, nei priminti jums
išėjus, jie teturi jus lydėti kaip šešėlis.
● Dieną vartokite tualetinį vandenį, vakare – kvepalus. Jais pasišlakstykite už ausų, rankų
riešus, tarp krūtų. Vienu kitu lašu apšlakstykite kojines, skarelę, nosinaitę, kostiumo ar palto
atlapus, suknelės padurkus.
● Išsikvėpinkite prieš kabindamos ant kaklo perlus ar kitus blizgius puošnius akmenų
vėrinius, nes kvepalai gali pakenkti jų natūraliam žvilgesiui.
2.7.5. Vyrų kelnių diržas, petnešos, galvos apdangalas
Vyrams diržas – kelnėms prilaikyti, moterims – liemens laibumui paryškinti, kitų dėmesį
atkreipti. Vyro diržas turi būti kuklus. Save gerbiantis vyras nenešioja diržo su vardu sagtyje ar
su firmos ženklais.
Petnešos dėvimos tik po švarku.
O štai sudėtingiausia vyro garderobo dalis yra tinkamai parinktas galvos apdangalas.
Didelę reikšmę turi ne tik kaip ir kada jis nešiojamas, bet ir jo forma, spalva.
38
Skrybėlė buvo ir lieka pagrindinis vyro galvos apdangalas. Elegantiškas vyras pagal
apsiausto spalvą pasirenka juodą, pilką arba rudą skrybėlę. Ji visada turi būti švari.
Dabar vyrai labai mėgsta įvairias kepures. Vilnonė vienspalvė ar škotiškais langeliais
kepurė su snapeliu, taip pat beretė išties tinka prie sportinio stiliaus apsiausto ar striukės.
Megztos vilnonės kepurės su kutu ar be papildo tik sportinę aprangą.
2.7.6. Vyrų ir moterų papuošalai
Kuo griežtesnės rengimosi taisyklės, tuo daugiau svorio įgyja naudingos smulkmenos.
Auskarus, grandinėles, laikrodžio apyrankę, apyrankes ir žiedus galima nešioti ir kas dieną, jeigu
leidžia darbo vietos saugumas. Tačiau skoningiau vis dėlto dėvėti mažiau papuošalų. Trylikos
taisyklė. Seminarų dalyviai dažnai užduoda klausimą: „Tai kiek gi papuošalų galima užsidėti,
kad nebūtų per daug?“ arba „Ką galėtumėte pasakyti apie kitus priedus?“ Trylikos taisyklė
atskleidžia šią paslaptį. Ryte apsirengus greitai suskaičiuokite visus aksesuarus, įskaitant
puošnias kostiumėlio, palaidinės ar suknelės sagas, batų sagtis, akinius ir juvelyrinius dirbinius.
Jeigu jų mažiau negu
trylika, tai jūs tikriausiai atrodote gerai. Tačiau jeigu jūs
priskaičiavote daugiau kaip trylika, nerizikuokite ir nuimkite perteklių.
Bižuterija ir papuošalai šiandien dažnai yra vienodai dekoratyvūs. Svarbu tiktai, kad
viskas derėtų prie drabužių.
Mados istorijoje žinomi laikai, kai vyrai dabindavosi labiau nei moterys. Papuošalų vertė
visada bylojo apie jų savininko turtą. Tačiau vyras, kuris iš tiesų nori atrodyti skoningai, vengia
akį rėžiančių, blizgiais akmenimis, į moteriškus panašių papuošalų. Taigi elegantiško vyro
papuošalai:
● Sutuoktuvių žiedas, jei vyras yra vedęs.
● Žiedas su įspaudu; jeigu jų turi daugiau, sykiu mūvimas tik vienas – darbe be
brangakmenio, pokylyje – su brangakmeniu.
● Kaklaraiščio segtukas.
● Rankogalių sąsagos.
Vyrai gali nešioti ir grandinėles ant kaklo, tačiau darbe tai paslepiama po marškiniais. Jas
demonstruoti reikia laisvalaikiu. Daugelis nešioja apyrankes ant rankų arba auskarus, ir tai yra
nūdienos demokratiškas požiūris ir priimtina, jeigu tam neprieštarauja darbo vidaus taisyklės
arba etikos kodeksai.
39
2.8. Verslininko įvaizdis
2.8.1. Moters dalykinis stilius
Šis aprangos stilius visų pirma yra skirtas darbui ir verslo
susitikimams. Tinkamai parinkta dalykinė apranga sukuria
kompetetingumo, tvarkingumo, rimtumo, solidumo įspūdį,
sukelia pasitikėjimą. Dalykinio aprangos stiliaus bruožai:
● Tiesus arba pusiau prigludęs siluetas.
● Santūri spalvinė gama (juoda, tamsiai mėlyna,
tamsiai pilka, balta, pastelinės spalvos).
● Geros kokybės audiniai, vienspalviai arba dryžuoti
(dryžiai turi būti neryškūs, vos įžiūrimi).
● Klasikinio kirpimo drabužiai.
●
Klasikinė,
patogi
avalynė
(rekomenduojamas
pakulnės aukštis – apie 5 cm).
● Paprasta, tvarkinga šukuosena.
● Neryškus makiažas.
● Klasikinis manikiūras.
Dalykinis pagrindinis garderobas:
● Trys klasikinės palaidinės (viena – balta, kita – neutralios spalvos, trečia – kiek
puošnesnė, pasiūta iš brangesnio audinio).
● Klasikinis kokybiškas kostiumas.
● Klasikinio kirpimo kelnės.
● Sijonas „pieštukas”, šiek tiek dengiantis kelius.
● Klasikinio stiliaus kokybiškas neutralios spalvos švarkas, derantis prie sijono ir kelnių.
● Vienspalvė paprasta suknelė „futliaras”, tinkama darbui ir neoficialiam renginiui.
● Keletas paprastų kokybiškų įvairių spalvų topų ir maikučių.
● Klasikiniai bateliai, ilgaauliai batai, derantis prie jų diržas.
● Neraštuotos, priderintos spalvos pėdkelnės.
● Kokybiška, griežtos formos, vidutinio dydžio, vienspalvė rankinė.
● Santūrūs papuošalai (nedideli auskarai, kuklus žiedas, laikrodis).
● Saikingas makiažas.
40
● Uždari batai.
● Tvarkingi nagai.
● Dezodorantas.
Tabu: perregimos palaidinės, „sunkūs“ kvepalai, mini sijonėliai, ryškus, žvilgsnį traukiantis
makiažas, pečius atidengiantys drabužiai, pernelyg daug papuošalų, pernelyg didelė iškirptė, kūno
auskarai (išimtis: meninės profesijos žmonėms), tatuiruotės, neskustos pažastys, neskustos kojos.
Brandesnio amžiaus moterims madingais ir darbo aplinkai tinkamais
drabužiais irgi reikėtų praturtinti garderobą.
Korporatyvinis stilius neturi amžiaus cenzo. Jis tinka tiek jaunai karjeros siekiančiai
moteriai, tiek vyresnei savo srities žinovei. Vis dėlto vyresnio amžiaus moterims patariama
nebijoti spalvų ir jų derinių. Juoda spalva yra tikra klasika, tačiau darbe tinka ir tamsiai mėlyna
ar smaragdinė, taip pat burgundiško vyno ar rusvi atspalviai.
2.8.2. Vyro dalykinis stilius
● Kostiumas arba kombinuotas kostiumas,
atsižvelgiant į madą.
● Marškiniai su apykakle; sąsagų šiandien
gali ir nebūti.
● Kaklaraištis, nerėžiantis akių.
● Švarūs, nušveisti iki blizgesio, tamsūs
batai, tinkantys prie kostiumo; šviesesni batai tik
vilkint šviesų vasarinį kostiumą.
●
kostiumo
Tamsios
(baltos
kojinės,
kojinės
priderintos
netinka
prie
formaliam
stiliui).
● Pakankamai ilgos kojinės, kad nesimatytų nuogos kojos.
● Papuošalai: laikrodis, ne daugiau kaip du žiedai, įskaitant vestuvinį, kaklaraiščio sagos
ar segtukas; sąsagos, apyrankės.
● Švariai nuskustas veidas.
● Tvarkinga šukuosena.
● Dezodorantas.
Tabu: sportiniai batai, sandalai ir batai su storais padais; baltos kojinės; džinsai,
auskarai, į nosį įverti briliantai.
41
42
3. DALYKINIS (VERSLO) ETIKETAS
3.1. Įmonės įvaizdis
Šiuolaikiniame versle taip pat svarbu profesionalus darbuotojų ir vadovo įvaizdis, išvaizda,
jų etiketas ir elgesys visose verslo situacijose. Tai gali tapti skiriamuoju įmonės bruožu. Jūsų
įvaizdis turi tiesioginį ryšį su jūsų įmonės siekiamu pelnu.Nors esame linkę manyti, kad žmonės
kreipiasi į mūsų įmonę dėl jos profesinės ir techninės kompetencijos, rinkos tyrimai nustatė
vieną labai svarbų faktą: dažniausiai žmonės nusprendžia, ar turėti reikalų su įmone,
remdamiesi pirmuoju įspūdžiu. Apranga, oficialumo lygis, žavesys, kūno kalba lemia net 55 proc.
bendravimo sėkmės!
Taip pat svarbu išmanyti ir verslo etiketo subtilybes, nes, pavyzdžiui, dalyvaujant verslo
pietuose ar sutinkant svečius iš užsienio, vadovas galės susitelkti į verslo klausimus ir sudarys
klientams patikimo bei profesionalaus verslo partnerio įspūdį. Turbūt mažai kas žino, kad verslo
pietūs skirti ne pavalgymui, o verslo santykiams kurti!
3.2. Sekretorius (administratorius) – įmonės veidas
Šiandieniniame verslo pasaulyje sekretoriui
tenka svarbus vaidmuo. Kalbėsime apie įmonės,
įstaigos, organizacijos sekretorius. Ši profesija
populiari visame pasaulyje, ypač tarp merginų ir
moterų, tačiau sekretoriaus darbo nesikrato ir
vaikinai. Užsienyje firmos sekretoriaus darbas
laikomas prestižiniu ir yra gerai apmokamas.
Lietuvoje vadovai dažniausiai samdo sekretorėmis
moteris.
Sekretorius – įmonės veidas. Pagal jo darbą
ir išvaizdą sprendžiama apie įstaigos darbą. Sekretoriui labai svarbios šios savybės: tikslumas,
kompetentingumas,
korektiškumas,
operatyvumas,
lakoniškumas,
mandagumas
ir
geranoriškumas. Efektyvus sekretoriaus darbas nulemia ne tik bendrovės vadovo darbo
rezultatus, bet dažnai net visos firmos įvaizdį.
43
Sekretorius turi būti tvarkingas, pasitempęs. Šios profesijos atstovai turi mokėti deramai
elgtis neformalioje, dalykinėje aplinkoje, turi išmanyti bendravimo psichologiją. Savo prastas
nuotaikas jiems dera palikti už darbo kabineto durų. Visa savo esybe sekretorius turi prisidėti
prie firmos autoriteto kėlimo ir geros jos reputacijos tarp klientų ir verslo partnerių.
Įstaigoje neleistinas sekretorių bičiuliavimasis su vadovais, firmos reikalų tvarkymas jiems
nežinant.
Jei viršininkas užsiėmęs ir negali priimti verslo partnerių tuojau pat, sekretorius privalo pasiūlyti
jiems prisėsti, peržvelgti spaudą. Jei laukimas užtrunka ilgėliau, galima pasiūlyti puodelį kavos
ar arbatos. Reikėtų iš anksto sužinoti, kas ką gers derybų metu. Geras sekretorius antrą kartą
atėjusio interesanto neturėtų klausti: „Jums su cukrumi ar be?“ Neleistina, kai sekretorius,
matant partneriams, bastosi po biurą ar garsiai plepa telefonu.
Vykstant deryboms, sekretorius turi užtikrinti, kad vadovo neblaškytų telefono
skambučiai. Jeigu suskambo telefonas, jis turi maloniai pranešti, kad viršininkas užsiėmęs,
paprašyti palikti telefono numerį.
Po derybų sekretorius praneša vadovui, kas jam skambino.Paprastai sekretorius atsako ir
už vadovo darbo kabineto būklę. Ant stalo po ranka vadovas visada turi turėti šratinuką,
popieriaus. Ten neturėtų būti nereikalingų popierių, šiukšlių. Jei kabinete yra gėlių, jos visada
turėtų būti šviežios ir gražios. Paties sekretoriaus darbo vieta taip pat turi būti tvarkinga.
Meilė pasirinktai profesijai, jos svarbos supratimas, siekis nuolat tobulėti – tai būtinos
sąlygos, jeigu trokštate būti ne vien kvalifikuotu vykdytoju, bet savo viršininko dešiniąja ranka.
Biuro administratoriaus pareigybė atsirado palyginti neseniai. Rinkos sąlygomis vadovas
siekia koncentruoti valdymo ir vykdymo funkcijas arba, kitaip tariant, sugretinti keletą
pareigybių. Jam reikia ne tik techninio specialisto dokumentams tvarkyti ir budėti prie telefono,
o specialisto, kuris užsiimtų personalu ir kita veikla. Todėl atsirado pareigybė, kurią būtų galima
apibūdinti kaip sekretorių su tam tikrais biuro administratoriaus įgaliojimais.
Didelių įmonių etatų sąrašuose yra biuro administratorius, vadinasi, bus ir sekretorius.
Šiuo atveju sekretorius atsiliepia į skambučius, užsiima dokumentų valdymu, o biuro
administratoriui pavedama dalis vadovo pareigų – koordinuoti viso biuro darbą, savarankiškai
kontroliuoti atskirus procesus ir atstovauti įmonei.Žodžiu, biuro administratoriaus pareigos kur
kas platesnės nei sekretoriaus, nes jis atlieka ir vadovavimo funkcijas, o sekretorius niekam
nevadovauja. Bet kuriuo atveju pagrindinė biuro administratoriaus funkcija yra užtikrinti biuro
darbą.
44
Biuro administratoriaus pareigos:
● administracinis biuro veiklos užtikrinimas: sekretoriato darbo kontrolė, aprūpinimas
kanceliarinėmis prekėmis, eksploatacinių medžiagų pirkimas, vizitinių kortelių užsakymas,
organizacinių
klausimų
sprendimas
(viešbučių
užsakymas,
darbuotojų
maitinimo
organizavimas), darbas, susijęs su struktūriniais pokyčiais (biuro patalpų keitimas, remontas),
ryšių su išorės institucijomis (priešgaisrine apsauga) palaikymas. Kartais biuro administratoriui
pavedama valdymo sprendimų vykdymo kontrolė;
●
atstovavimas įmonei: komandiruotės, svečių priėmimas, dalykinių susitikimų
organizavimas, klientų aptarnavimas ir pan.
Tiek sekretorius, tiek biuro administratorius privalo atrodyti nepriekaištingai, nes nuo to
priklauso ir jų, ir vadovo autoritetas. Taip pat jie visada turi būti tvarkingi ir elegantiški, vidaus ir
išorės harmonija sukuriantys nuoširdaus, bet kartu ir dalykiško žmogaus įvaizdį.
3.3. Organizacijos siunčiamo dokumento blankas (forma)
Organizacijos
siunčiamo
dokumento
blankas
(forma)
–
oficialus
organizacijos
dokumentas, naudojamas apskaitoje, buhalterijoje, komunikacijoje. Siunčiamo dokumento
blankas – tikrai labai svarbus atributas versle. Tai jūsų organizacijos „atstovas“ kitose įmonėse ir
įstaigose. Jo paskirtis – perduoti organizacijos informaciją su indentifikaciniais ženklais.
Siunčiamo dokumento blankas (forma) – tai nespalvotas ar spalvotas popieriaus lapas su
išdėstytais jame jūsų organizacijos rekvizitais – pavadinimu, prekės ar paslaugos ženklu,
kontaktine informacija, gali būti su iš dalies išspausdintu tekstu. Šis blankas – tai vienas iš
firminio stiliaus elementų.
Siunčiamo dokumento blankas (forma) dažniausiai naudojamas:
● organizacijos dokumentams,
● sąskaitoms faktūroms,
● komerciniams pasiūlymams,
● laiškams,
● garantiniams laiškams,
● organizacijos prašymams, pareiškimams, pranešimams,
● padėkos raštams,
● sertifikatams,
45
● diplomams, kitiems dokumentams.
Blankas spausdinamas iš vienos popieriaus lapo pusės. Jo standartai:
● formatas – A4 (210 x 297 mm),
● popierius – 80-130 gr (pritaikytas lazeriniams ir rašaliniams spausdintuvams,
kopijavimo aparatams),
● spec. popierius – įvairių spalvų, su vandens ženklais.
Kadangi tiek laiškai, tiek kiti dokumentai dažnai skirti bendradarbiavimui už organizacijos
ribų, tai blankas būtinai turi atspindėti jūsų dalykinį stilių, organizacijos specifiką, palengvinti
dalykinę komunikaciją. Įdomių grafinių sprendimų pagalba net standartinis blankas taps patogia
bendravimo priemone.
3.4. Jūsų biuras
Suskirstykite bendras biuro erdves į
zonas pagal žmonių atliekamas funkcijas,
darbo
veiklos
specifiką
bei
informacijos
pasiskirstymą ir pastebėsite, kaip atmosfera
jūsų biure pasikeis.
Šiuolaikinis
filosofija,
kuria
biuras
–
siekiama
tai
atskira
suderinti
organizacijos tikslus, individualius darbuotojų
poreikius, architektų ir dizainerių sumanymus.
Biuro planavimas gali būti puiki priemonė organizacijos unikalumui išreikšti. Todėl
svarbu surasti tokią erdvės, šviesos, spalvų, baldų ir aksesuarų dermę, kuri perteiktų
organizacijos dvasią. Vienų ji bus šviesi ir įkvepianti, žadinanti norą kurti, kitų – brandi ir
globėjiška, leidžianti pasijusti saugiai.
Svarbu biurą suvokti kaip vieningą visumą, o ne kaip atskirų zonų rinkinį. Tinkamai
įrengtas biuras sureguliuoja informacinius srautus, palengvina komunikaciją tarp atskirų
organizacijos skyrių, suteikia galimybę efektyviau atlikti tiek individualų, tiek komandinį darbą.
Suskirstyta į zonas erdvė turėtų būti užpildyta funkcionaliais, patogiais, estetiškais
baldais. Kartais įrenginėdami biurus įmonių vadovai patys eksperimentuoja, tačiau tiksliai
suplanuoti biuro erdves gali tik profesionalai.
46
3.4.1. Spalvinė biuro gama
Kai kyla klausimas, ko reikia biuro
darbuotojui, daugelis atsakys – didelis stalas,
patogi kėdė ir galingas kompiuteris. Ir tik
nedaugelis dar pridės, kad svarbi ir akiai
maloni aplinka.
Komfortiškai
jaustis
darbo
vietoje
padeda ne tik baldai ir biuro technika, bet ir
pačios biuro sienos. Būtent nuo spalvinio biuro interjero sprendimo tiesiogiai priklauso
psichologinis kolektyvo klimatas, o svarbiausia – pasiekimai darbe.
Mums likęs senų laikų palikimas – niūri rusvai pilkos spalvų gama, kuria buvo priimta
dažyti oficialias įstaigas ir įvairias kontoras. Biuro sienos pradėjo keisti savo spalvas ne taip
seniai.
Tam, kad priverstume spalvas dirbti mums ir verslas klestėtų, būtina atsižvelgti į keletą
griežtų taisyklių. Pirmiausia, spalva turi ne tik patikti biuro vadovui, bet ir atitikti tą situaciją,
kurioje ji yra naudojama. Jei kalbame apie darbo vietos apipavidalinimą, vadinasi, užduotis yra
išrinkti tokią spalvinę gamą, kuri skatintų darbuotojus atlikti žygdarbius. Būtent stimuliuotų jų
aktyvumą, mažintų bendrą nuovargį, didintų dėmesingumo ir susikaupimo lygį, mažintų nervinę
įtampą.
Šiltų spalvų tonai gerai nuteikia, tonizuoja žmogų, pakelia darbingumą. Šaltų spalvų gama
taip pat turi privalumų: ji vizualiai išplečia erdvę, padeda susikaupti ir įsigilinti į darbą. Taigi
prislopinta geltona spalva teigiamai veikia protinį aktyvumą, švelniai tonizuoja ir padeda dirbti
intelektualų darbą. Melsva spalva ramina ir kartu padeda rasti teisingą sprendimą, žalia,
priešingai, padeda susikoncentruoti ir teigiamai veikia regą. Deimantų spalvos pilka – idealus
sprendimas, norint sukurti ramią darbinę aplinką. Biuro sienų dažymui siūloma būtinai
panaudoti bent vieną iš šių spalvų.
Vis dėlto nereikia visiškai atsisakyti ryškių ar tamsių spalvų. Aktyvūs spalviniai biuro
akcentai reikalingi, nes padeda stimuliuoti ir suteikti darbuotojams žvalumo, pagerina jų
nuotaiką. Kita vertus, kaip garderobe, taip ir biure juos reikia sudėlioti labai atsargiai.
Beje, jūsų biuro spalvinė gama priklauso ne tik nuo vienos ar kitos spalvos psichologinio
suvokimo. Taip pat labai svarbu, kokia veikla užsiima kompanija. Jau senai įrodyta: kuo
47
aukštesnis yra darbuotojo intelektas, tuo labiau
jis teikia pirmenybę sudėtingesniems,
pasteliniams atspalviams.
Tiems, kurie dirba su tekstais ir visą dieną kompiuterio monitoriuje (arba popieriuje)
baltame fone mato mažus juodus simbolius, geriausia būtų dirbti tokiame kabinete, kurio sienos
būtų padengtos vieno tono spalvos tapetais, neturinčiais nei faktūros, nei paveikslėlių.
3.5. Vizitinė kortelė
Vizitinės kortelės – „Visite Biletes“ – atsirado
XVII amžiuje Prancūzijoje, karaliaus Liudviko XIV
dvare, kuriame, kaip žinia, atsirado ir dabartinė
etiketo samprata. Iš ten jos paplito po visą pasaulį ir
XIX amžiuje tapo privalomu kiekvieno Europos bei
Amerikos džentelmeno atributu.
Pirmosios vizitinės kortelės nebuvo tokios
mažos, kaip dabartinės. Tada jos buvo kortos
dydžio, vos mažesnės už suaugusio vyro plaštaką. Mat kortos būtent ir buvo pirmosios vizitinių
kortelių funkciją atlikusios priemonės – ant jų buvo užrašomi reikiami duomenys, skolininko
įsipareigojimai ir kita informacija. Laikui bėgant, jos evoliucionavo į sveikinimo korteles bei
kiekvieno didiko priemone pabrėžti savo titulų ir turtų gausą – dailiai išpiešiant ant kortelės
visus savo herbus bei regalijas (būtina neužmiršti, kad dauguma anų laikų didikų buvo beraščiai,
todėl paveiksliukai buvo kur kas iškalbingesni, nei kažkokie „krendeliai“, vadinami raidėmis).
Tiesa, Liudviko XIV dvare didikai jomis nesikeisdavo, nes jų tarnai tiesiog supažindindavo
reikiamą asmenį (dažniausiai – į akis kritusią damą) su juo susidomėjusio asmens duomenimis.
Beveik tuo pačiu metu Londone atsirado analogiškos prastuomenės plačiai naudojamos
„prekybinės“ kortelės–žemėlapiai, padedančios rasti reikiamą parduotuvę ar paslaugas
teikiančią įstaigą mieste, kuriame namai dar neturėjo savo numerių. Laikraščiuose nebuvo ir
reklaminių skelbimų, todėl XVII–XVIII amžiuose „prekybinės“ kortelės tiesiog atliko
informacijos nešėjo funkciją.
Tik XIX amžiuje vizitinės kortelės buvo pradėtos naudoti pagal tą paskirtį, kokia mums
yra įprasta šiandien. Tik jų naudojimą reglamentavo kur kas griežtesnis etiketas. Telefonų tada
dar nebuvo, todėl norintys pradžiuginti savo draugus nelauktu vizitu ponai dažniausiai likdavo it
musę kandę, nes jų aplankytieji tuo metu greičiausiai bandydavo aplankyti juos pačius… Todėl
48
aplankytojo namuose palikta vizitinė kortelė tapo ženklu, kad asmuo buvo apsilankęs ir tikisi
greitai pasimatyti. Kiekvienų padorių namų prieangyje stovėdavo specialus sidabrinis padėklas
apsilankiusiųjų vizitinėms kortelėms sudėti, ir grįžusio šeimininko dažniausiai jų laukdavo
krūvos, nes korteles mėgo nešioti ir įvairūs prekijai, savo paslaugų siūlytojai ar kulto tarnai.
Štai keletas tuometinio vizitinių kortelių etiketo reikalavimų:
● Apsilankęs džentelmenas privalo turėti po vieną kortelę kiekvienai namuose esančiai
damai.
● Apsilankius pas damą, džentelmenas privalėjo kortelę pateikti tik tarnui ir kantriai
laukti, kol dama jo kortelę išstudijuos.
● Kiekvienų padorių namų prieangyje turėjo būti ne vien sidabrinis padėklas vizitinėms
kortelėms, bet ir popieriaus lapas su pieštuku tam atvejui, jeigu apsilankęs asmuo jau yra
išdalijęs savo vizitines korteles.
● Atidarantis duris tarnas turėjo kairėje rankoje laikyti sidabrinį padėklą vizitinei kortelei.
● Jei į paliktą vizitinę kortelę asmuo nesulaukdavo nei atsakomojo vizito, nei laiško, jis
privalėjo suprasti, kad tuose namuose nėra laukiamas.
● Buvo draudžiama peržiūrinėti ant sidabrinio padėklo gulinčias kitų asmenų vizitines
korteles – tai ne džentelmeno reikalas, kas dar toks aplanko jį dominančią ponią.
● Jauna mergina galėjo įsigyti savo asmeninę vizitinę kortelę tik praėjus vieneriems
metams nuo pasirodymo aukštuomenėje.
● Užlenktas paliekamos vizitinės kortelės kamputis reiškė, kad kortelę atnešė pats joje
nurodytas asmuo. Amerikiečiai nepripažino šios europietiškos išmonės, juoba ir pačioje
Europoje ši mada buvo trumpalaikė.
● Sulenkta per pusę paliekama vizitinė kortelė reiškė, kad apsilankęs asmuo tikėjosi
aplankyti visus šeimos narius.
Tik po Pirmojo pasaulinio karo, kai pasaulyje susiformavo visiškai naujo tipo ekonominiai
santykiai ir daugelis prasčiokų staiga sugebėjo ūmiai praturtėti, vizitinės kortelės įgijo tą formą,
kokią mes žinome šiandien, ir prasmę, kuri išliko iki šių dienų – ji tapo tiltu tarp džentelmeno ir
prasčioko.
Šiais laikais mažai kas norėtų kiekvieną sekmadienį išsipustęs sėdėti išblizgintuose
namuose ir laukti, kol kas nors paskambins į duris. Sekmadienio džiaugsmai dabar kitokie. Maža
to, iš anksto neaptartą apsilankymą laikome įžūlumu. Todėl dėl kiekvieno vizito reikia susitarti iš
anksto.
49
Praeitą šimtmetį vizitinės kortelės buvo nepakeičiamas dvarininkų luomo atributas. Jas
turėjo ir žurnalistai–literatai, advokatai, gydytojai – visi tie, kurie norėjo, kad jų pažįstamų ratas
plėstųsi, kad nauji žmonės sužinotų ir įsimintų jų vardus bei adresus.
Bet kuriame oficialiame susitikime – tiek verslininkų, tiek mokslininkų ar menininkų –
neapsieinama be vizitinių kortelių. Jos tapo mūsų gyvenimo kasdienybe, būtinu atributu
prisistatant pačiam ar sveikinant kitus, reiškiant užuojautą. Jos yra labai patogios, kadangi
atlieka kai kurias funkcijas už savininką. Vizitinę kortelę galima paduoti asmeniškai, įteikti per
vairuotoją arba pasiųsti paštu.
Vizitinės kortelės funkcija – priminti apie jus, kas jūs esate, naujas pažintis, adresus,
kontaktus, rangus. Asmeninėje kortelėje gali būti tik vardas ir pavardė. Ji prisegama prie
dovanos, paliekama vizito metu.
3.5.1. Vizitinės kortelės struktūra
Spalva, šriftas, dydis. Dažniausiai – baltos ar kreminės spalvos, vengiama įmantrių
raidžių. Garbės laipsnis asmeninėje kortelėje nerašomas. Kūrybinių profesijų atstovai
(fotografai, dailininkai, dizaineriai ir kt.) gali sau leisti įdomesnes korteles ir taip griežtai
nesilaikyti protokolinių reikalavimų.
Pastebimiausios ir labiausiai įsimenamos kortelės (išberkite visas turimas
korteles ir stebėkite, kas išryškėja):
● raudona spalva;
● nuotrauka;
● vertikalumas;
● juodas fonas;
● paveiksliukas.
Kokia turėtų būti vizitinė kortelė?
Klasikinis dydis – 6 x 9 cm.
Dažniausiai – 5 x 9 cm.
Moterų gali būti ir mažesnės kortelės – 6 x 8 cm.
Ekscelencijai leidžiamos išskirtinės vizitinės kortelės. Jų dydis, forma, medžiaga visiškai
neribojama ir nevaržoma. Ambasadoriaus gali būti ir A6 formato. Tokių asmenų kortelėje
nėra nei adreso, nei telefono, tačiau juos galima rasti kontaktų šaltiniuose, telefonų knygose.
50
Kortelės forma. Gali būti įvairiausia: stačiakampė, kvadratinė, apvali, ovalo ir
trikampio formos. Kiekviena forma turi turėti sąsają su prekės ženklu ir nesukelti jokios
neigiamos emocijos.
Šokoladinės vizitinės kortelės. Brangu? Taip. Skanu? Greičiausia. Įsimintina? Taip.
Piešiniai ant kitos kortelės pusės arba kortos (su asmenimis); kortelės su įdomia
informacija kitoje kortelės pusėje.
Vizitinė kortelė – geras būdas pozicionuoti save tam tikroje srityje. Tai gali būti:
Pop-up cards.
Knygos reklama ant kortelės.
Kortelės su receptais.
Odinės, blyksinčios.
Kortelės-lipdukai.
Banknotai-kortelės.
Geriau sugaiškite daugiau laiko, kol pasigaminsite tokią kortelę, kuri tikrai jus
reprezentuos. Palikite ją „pagulėti“, pauostykite popierių, išmėginkite. Jūsų vizitinė kortelė – tai
ne tik formalus popierėlis, kuriame nurodyti jūsų kontaktai ir vardas. Jūsų vizitinė kortelė –
pati svarbiausia pažinčių užmezgimo priemonė.
Kortelės popierius. Kiek galima kietesnis. Venkite plono popieriaus kortelių, nors jas ir
galite lengvai išspausdinti spausdintuvu. Plono popieriaus kortelės sudaro įspūdį, kad verslas
laikinas ir pigus.
Kortelės spalva. Pagal protokolo reikalavimus rekomenduojama balta arba švelnaus
atspalvio. Versle jos gali būti labai įvairios. Tačiau prabangios kortelės būna ramių spalvų. Įrašai
daromi viena spalva. Naudojamos spalvos labai daug pasako apie jus.
Žalia – būdinga „žaliajam“ judėjimui, įmonėms, kurioms labai svarbi aplinka. Žalia –
augimas ir natūralumas, ją naudoja aplinkosaugos įmonės ir labdaros organizacijos.
Mėlyna – vandens – verslo šakoms, finansų verslui. Mėlyna – saugumas, patikimumas,
orumas. Dauguma finansų institucijų naudoja būtent ją, pvz.: Danske Bankas, Nordea.
Tamsi violetinė, purpurinė sukelia asociaciją su šokoladu...
Raudona – jėga, valdžia, aistra, meilė, karštis ir tvirtumas, pvz.: Vodafone, Coca Cola,
Virgin.
Purpurinė/violetinė – rodo turtingumą, protingumą, sumanumą, rafinuotumą ir
išprusimą. Katalikų naudojama kaip liūdesio, gedulo spalva.
51
Geltona – ryški ir optimistiška, tarsi teigianti šiltumą, draugiškumą, saulę, pvz., Mc
Donalds kviečiantis lankas. Tačiau tai gali liudyti ir bailumą.
Oranžinė – šilta ir rudeniška, galvojame apie moliūgus ir miškus. Tai patikima ir saugu. Ji
sukelia puikų efektą, pvz.,SwedBank.
Ruda – patikimumas, kartais – senamadiškumas. Mados ir interjero dizaine šokoladinė
ruda tampa vis populiaresnė, dažniausiai naudojama kavinėse, siekiant sukurti atsipalaidavimo
atmosferą.
Juoda – tvirtumas, tačiau pasauliniu mastu asocijuojasi su mirtimi ir gedulu.
Organizacijos gali ją naudoti norėdamos pabrėžti rimtumą.
Balta – tradiciškai derinama su kitomis spalvomis, pavyzdžiui, juoda. Tai gali simbolizuoti
grynumą, tyrumą, švarumą, šviesumą. Tačiau juodos reikėtų vengti Japonijoje ir Kinijoje, kaip ir
Rytų kultūrose, nes joms tai asocijuojasi su mirtimi.
Jūsų pasirinkimą diktuos organizacijos gebėjimai, tikslai ir įvaizdis, kurį norite perteikti.
Naudokite spalvas, kad jos sujungtų visą organizacijos rinkodaros korespondenciją.
Spalvos turi daryti įtaką, pabrėžti tam tikrus dalykus, jų negali būti perdaug vienu metu.
Naudokite įvairius atspalvius, geriau – vienos spalvos schemą.
Tekstas. Vienoje pusėje – lietuvių kalba, o kitoje gali būti ir užsienio kalba, jei dažnai
tenka bendrauti su užsieniečiais. Tačiau geriau turėti atskirai anglų ir gimtąja kalba. Aiškus,
lengvai įskaitomas šriftas. Atstovaujama organizacija.
Vardas, pavardė (tai pati svarbiausia vizitinės kortelės informacija, ji rašoma
ryškiausiai); pareigos (ne tik pareigos, tačiau ir sfera: direktoriaus pavaduotojas rinkodarai);
kontaktinė informacija (rašoma apatinėje kortelės dalyje); adresai; telefonas, faksas ir mobilusis
telefonas, el. paštas ir www.puslapis.
Tarnybinė vizitinė kortelė
Tarnybinės vizitinės kortelės paskirtis – priminti, kas jūs esate ir kur jus rasti. Ji
siunčiama kartu su pranešimu. Ši kortelė tinka ir prie tarnybinės dovanos (tik ne prie
asmeninės).
Tuo atveju, jei kortelė yra ne konkretaus asmens, bet organizacijos, į ją surašoma tokia
pažintinė informacija:
a) įstaigos (įmonės/organizacijos) pavadinimas,
b) jos veiklą nusakanti informacija.
52
Negalima vienoje kortelėje suplakti asmeninės ir įmonės veiklą apibūdinančios
informacijos. Vizitinė kortelė, kurioje šalia informacijos apie įmonės pobūdį nurodoma ir asmens
vardas, pavardė, pareigos, neatitinka protokolo reikalavimų.
Daugelyje kompanijų yra įprasta spausdinti dviejų rūšių korteles: darbuotojų ir pačios
kompanijos. Jos maketuojamos panašiu, tai kompanijai būdingu, stiliumi.
Logotipai. Valstybinių institucijų (Prezidentūros, Vyriausybės, ministerijų, muitinės
darbuotojų, ambasadų darbuotojų) herbas turi būti centre, viršuje arba kairiajame kampe.
Logotipai – centre, viršuje arba kairiajame kampe. Tiek logotipai, tiek valstybės
herbas gali būti išspausdinti viena spalva.
Nuotrauka. Šiandien kai kurie kortelės savininkai spausdina savo nuotrauką. Tai labai
patogu, nes galima greičiau prisiminti asmenį.
Vizitinės kortelės įteikimas ir priėmimas. Jei norite turėti kieno nors vizitinę
kortelę – turite paprašyti to asmens vizitinės kortelės. Jei asmuo nepaprašo jūsų vizitinės
kortelės, tuomet ir nesiūlykite. Kiek kartų buvo taip nutikę, kad pirmos pažinties metu jums
įteikia kortelę, o jūs galvojate: „Dėkui... tačiau ko tas asmuo norėtų iš manęs?“ Kai keičiatės
kortelėmis, turite pagalvoti, ar su tuo asmeniu pageidaujate bendrauti tik darbo reikalais, tik
asmeniniais reikalais ar abiem atvejais. Jeigu bendravimas apsiribos darbo reikalais, pakaks
darbo vizitinės kortelės. Galima pasigaminti asmeninių kortelių, kuriose būtu nurodyta
asmeninė informacija: namų adresas, el. paštas, Skype, telefono numeris.Jei norėtumėte pažintį
pratęsti, tuomet turite paprašyti kortelės.
Kortelė įteikiama taip, kad asmuo iš karto galėtų perskaityti informaciją apie jus.
Japonijoje ir Kinijoje kortelė įteikiama ir priimama būtinai abiem rankomis. Įteikti galite ir viena
ranka. Taip pat rekomenduojama, kad vizitinė kortelė būtų anglų ir japonų (kinų) kalba.
Paprastai japonai ir kinai visų pirma nurodo savo pavardę, o paskui vardą. Jei esate užsienio
šalyje, įteikdami perskaitykite savo vardą ir pavardę. Gavęs vizitinę kortelę asmuo pakartoja
vardą, pavardę (stengiamasi ištarti kuo tiksliau). Pasitikslinkite, jei informacija neaiški.
Musulmoniškuose kraštuose ir Indijoje priimkite ir teikite kortelę dešiniąja ranka, jokiu būdu ne
kairiąja.
Niekuomet nežaiskite su kortele, neglamžykite ir nerašykite ant jos ir tuo labiau
nepanaudokite vietoj krapštuko, tai išduoda nepagarbą to asmens atžvilgiu. Jei norite užrašyti
papildomą informaciją, paprašykite paties asmens užrašyti savo ranka. Su vizitine kortele
turėtumėte elgtis taip pat pagarbiai, kaip ir su jos savininku.
53
Vizitines korteles privalote nešiotis su savimi dieną ir naktį. Turėkite vizitinių kortelių
kišenėje, rankinėje ar portfelyje.Visada turėtumėte būti pasiruošęs užmegzti kontaktus, reklamuoti
savo veiklą ir atstovaujamą įmonę. Savo privatų numerį galite užrašyti ranka. Jei žaidžiate golfą,
tai po golfo partijos susitinkama restorane ir čia keičiamasi vizitinėmis kortelėmis, užmezgami
ryšiai. Vizitinė kortelė – mūsų gyvenimo kasdienybė. Ja naudojames, kai prisistatome, sveikiname,
reiškiame užuojautą, dėkojame. Ją galima įteikti asmeniškai, per vairuotoją arba net nusiųsti
paštu, jei susitikimo metu jos neturėjote. Jei kortelės neturite, paaiškinkite, dėl kokios priežasties
neturite (pasikeitė telefonai, organizacija, adresas, išdalijote ir pan.).
Jeigu kortelėmis keičiamasi delegacijoje, keitimasis pradedamas nuo svarbiausio
delegacijos nario ir vyksta griežtai pagal rangą. Visuomet reikia atsakyti į kortelę kortele. Jeigu
rangu aukštesnis nori pasikeisti kortelėmis su rangu žemesniu, jis kortelę įteikia pirmas.
Jei sėdite, korteles susidėliokite priešais save sėdinčių žmonių tvarka, taip bus lengviau
bendrauti ir nepainiosite vardų ir pavardžių. Vizitinę kortelę įsidedame į dėklą, aplanką, piniginę
tik asmeniui išėjus, o ilgų derybų metu tik praėjus 40 min. nuo derybų pradžios.
Dar keli patarimai:
● Pirmasis vizitines korteles įteikia atėjęs asmuo susitikimo pradžioje.
● Įteikdami kortelę žiūrėkite pašnekovui į akis.
● Prisistatydamas rangu žemesnis asmuo įteikia savo vizitinę kortelę rangu aukštesniam.
● Susitikimo metu atsakyti kortele į kortelę – privaloma mandagumo taisyklė.
● Gautoje kortelėje patys nedarykite jokių įrašų, o paprašykite paties asmens parašyti.
● Ką tik gautos kortelės negrūskite į aplanką ar kišenę, net nežvilgtelėję į ją.
● Jei kortelėmis keičiatės draugijoje, būtina jomis apdalyti visus.
● Socialiniuose renginiuose kortelės nedalijamos. Paprašykite, jei norite pažintį pratęsti.
3.5.2. Vizitinės kortelės naudojimas
● Kai siunčiate gėles.
● Prisegame prie siunčiamos dovanos.
● Paliekame susitikimo metu.
● Siunčiame, kai norime padėkoti už susitikimą, tačiau geriau tinka padėkos kortelė.
● Pridedame, kai siunčiame bilietus, kvietimus į parodos atidarymą ar savo autorinį
vakarą.
● Kai siunčiate savo straipsnį, leidinį.
54
● P. s. Jei dalyvavote kviestiniuose pusryčiuose, pietuose ar vakarienėje, turėtumėte per
savaitę nusiųsti savo vizitinę kortelę priėmimo šeimininkams kaip padėkos ženklą, jei
nenusiuntėte padėkos laiško ar padėkos kortelės.
Nedera: siųsti kortelės per trečią asmenį, o reikėtų įteikti pačiam.
Vizitinės kortelės su trumpiniais. Vizitinėse kortelėse galimi papildomi ranka rašyti
sutartiniai įrašai – simboliai. Tokia ,,kalba“ labai populiari tarp diplomatų. Minėtieji simboliai
yra atitinkamą atvejį nusakančių prancūzų kalbos žodžių pirmosios raidės, užrašomos ranka
parkeriu arba pieštuku apatiniame kortelės kampe, kaip antai:
p. r. (pour remercier) – reiškiant dėkingumą. Jeigu buvome pakviesti į seminarą ar pokylį ir
norime padėkoti už kvietimą, nebūtina siųsti laiško, užtenka nusiųsti vizitinę kortelę su šiuo įrašu.
p. f. (pour feliciter) – sveikinant iškilmių proga. Taip dera pasveikinti partnerius šventės,
kokios nors sukakties ar kita proga.
p. f. N. A. (pour feliciter Nouvel An) – sveikinant su Naujaisiais metais. Jei partneris jau
atsiuntė savo vizitinę kortelę su Naujųjų metų sveikinimu, tinka jam pirma padėkoti ir taip pat jį
pasveikinti: p. r. f. N. A. (pour remercier et pour feter le Nouvel An). Atsakyti galima taip pat ir
paprasta forma, nusiunčiant vizitinę kortelę su prierašu p. r.
p. c. (pour condoleance) – reiškiant užuojautą. Vizitinė kortelė su tokiu prierašu siunčiama
sužinojus apie asmens mirtį, įvykus kokiai nors nelaimei ar esant valstybiniam gedului.
p. p. c. (pour prendre conge) – atsisveikinant, kai išvykstama iš šalies ar miesto (vietoj
asmeninio vizito). Tai netiesioginis, neoficialus atsisveikinimas. Į šią kortelę atsakyti nereikia.
p. p. (pour presenter) – neakivaizdžiai pristatant naują pareigūną. Vizitinė kortelė siunčiama
kartu su šio pareigūno vizitine kortele. Trumpinį p. p. rašo pristatantysis, o ne pristatomasis asmuo.
Atsakoma pasiunčiant naujam pareigūnui savo vizitinę kortelę be jokio užrašo.
p. m. (pour memoire) – norint priminti apie susitikimą ar specialų susitarimą.
Į vieną kortelę negalima surašyti dviejų simbolių.
Atsakome tik į vizitines korteles su trumpiniais: p. f., p. f. N. A., p. c. Į kitas atsakyti
nereikia.
Vizitinė kortelė yra trumpo laiško pakaitas. Jos niekuomet nepasirašomos, jose nerašoma
data. Vizitinės kortelės nesulenktos dedamos į specialų voką, ant kurio ranka arba mašinėle
užrašomas adresato vardas, pavardė ir pareigos, ir siunčiamos paštu ar per kurjerį. Pastarasis
būdas (kai voką kurjeris įteikia asmeniškai) laikomas didesniu pagarbos ženklu. Adresato
pavardės ant voko šiuo atveju rašyti nebūtina.
55
Kartais į vieną voką galima sudėti kelių asmenų vizitines korteles, pavyzdžiui, vienos
misijos diplomatų korteles, siunčiamas ministerijai. Jeigu jos siunčiamos keliems asmenims
viename voke, kortelės kairiajame viršutiniame kampe nurodoma pavardė asmens, kuriam toji
kortelė adresuota.
3.5.3. Stalo kortelės
Jeigu kortelė yra vienguba, ją rekomenduojama padėti į svečio pagrindinę lėkštę. Tačiau
daugiausia naudojamos stogo formos kortelės. Patariama abiejose jos pusėse užrašyti svečio
vardą ir pavardę originalo (dažniausiai anglų) kalba. Tai daroma tam, kad būtų galima iš tolo
matyti ir nesuklystant kreiptis į svečią pavarde.
Stogo formos kortelės statomos ant stalo kiek dešiniau prieš pakviestojo asmens lėkštę.
Kai vienguba kortelė padėta lėkštėje, svečias ją paima ir padeda šalia savęs ant stalo. Ne lėkštėje
padėtų kortelių liesti visiškai nereikia. Pasiimti kortelę atminimui galima, bet tik pasibaigus
pobūviui (nors tai dažniausiai nemandagu).
Ant švediško, taip pat kokteilio ir furšeto priėmimų stalo minėtosios kortelės
nereikalingos. Apie priėmimo pobūdį galima spręsti iš kvietimo. Jos taip pat, kaip ir vizitinės
kortelės, neturi tiksliai nustatyto formato, tačiau paprastai nebūna didelės. Stalo kortelės
gaminamos iš standaus balto popieriaus. Firmos, įmonės, organizacijos ir kitos įstaigos jose gali
išspausdinti savo firminius ženklus arba emblemas – tik patariama kortelių neperkrauti.
Maketuojant stalo kortelių tekstą, išryškinamas pakviestojo vardas, pavardė ir titulas.
3.6. Dalykinio bendravimo abėcėlė
3.6.1. Lankytojų priėmimas
Biuro darbuotojai dažnai yra pirmieji
žmonės, kuriuos pamatome užsukę į įmonę.
Du trečdalius administratorės darbo sudaro
bendravimas su žmonėmis ir tik vieną – darbas
su dokumentais. Jie –
tarsi įmonės veidas
arba ambasadoriai, kuriantys įmonės įvaizdį
visuomenėje.
Dažniausiai lankytojai skirstomi į tris
grupes:
56
1) Kitų organizacijų darbuojai:
a) iš anksto užsiregistravę;
b) neužsiregistravę.
2) Tos pačios įmonės darbuotojai.
3) Lankytojai asmeniniais klausimais.
Pirmiausia reikia pasirūpinti aplinka. Priimamasis (sekretoriatas) turėtų nuteikti
maloniai.
Tinkanai įrengtame kabinete išskiriamos atitinkamos zonos: administratorės darbo zona,
pagalbinė (techninė) ir būtinai – zona lankytojams aptarnauti. Įrengimas priklauso nuo patalpos
dydžio. Nedidelėje – tik kelios kėdės, erdvesnėje galima įsigyti minkštų baldų komplektą.
Sutikimas ir pasisveikinimas.
Įsivaizduokite, kad sėdite priimamajame, įsigilinusi į
dokumentus, ir kartkartėmis atsakote į telefono skambučius. Atsidaro durys ir ant slenksčio Jis
– jūsų lankytojas. Misteris Iksas gali būti kuklus, drovus,paprastas vadybininkas arba įnoringas
ir pasipūtęs aukščiausios valdžios tarnautojas.
Kaip patyrusi darbuotoja, jūs jau „nuskaitėte“ 50 proc. vaizdinės informacijos apie šį
žmogų, tačiau kad ir kokias emocijas tai sukeltų, jūsų reakcija turi būti vienareikšmė: mandagi,
draugiška šypsena ir malonus pasisveikinimas. Visada prisiminkite: pirmą įspūdį galima
padaryti tik vieną kartą,todėl jūs turite būti nepriekaištingi.
Ką daryti, jei sekretorė, atėjus lankytojui, kalbasi telefonu ir negali nutraukti pokalbio.
Pirmiausia pažiūrėkite į savo svečią, leisdama jam suprasti, kad jį pastebėjote. Maloniai
nusišypsokite ir rankos mostu pakvieskite prisėsti. Baigusi kalbėtis, atsistokite ir pasisveikinkite.
Pasisveikinę su lankytoju būtinai prisistatykite (jei jūs nepažįstami): „Aš esu ...., mano
vardas...“ Kalbėkite raiškiai, gana garsiai ir neskubėdami, kad lankytojas puikiai suprastų jūsų
prisistatymą. Prisistačius svečiui pasisveikinimas baigtas.
Praneškite vadovui apie lankytoją. Jei vadovas jį iš karto priims, jūsų toesnis elgesys
priklausys nuo vadovo nurodymų. Tačiau jeigu vadovas paprašys jūsų kurį laiką sulaikyti
lankytoją priimamajame, visa atsakomybė gulasi ant jūsų pečių. Tik nuo jūsų malonaus,
delikataus elgesio, šmaikštumo ir komunikabilumo priklausys, su kokia nuotaika svečias įžengs į
vadovo kabinetą.
Pirma, padėkite svečiui nusivilkti paltą (šaltuoju metų laiku), padėkite džiūti
skėtį (jei svečias papuolė į lietų). Visada po ranka turite turėti kempinėlę batams nuvalyti ir
šepetį drabužiams. Priimamasis, kaip ir teatras, prasideda nuo drabužinės, ir jūsų
rūpestingumas bus malonus svečiui.
57
Antra, svečiui atsisėdus, pasiūlykite kavos, arbatos, sučių ar vandens.
Pageidautina, kad jūsų siūlomas asortimentas būtų įvairus. Turėkite juodos ir žalios arbatos su
citrina, juodos kavos ar su grietinėle, kelių rūšių sulčių, gazuoto ir negazuoto vandens. Tai visai
nesunku, o svečias bus pamalonintas. Pasiūlymas pakartojamas, jei iš pradžių buvo atsisakyta,
po kelių minučių, tačiau trečiojo karto nebūna.
Bendraudami kreipkitės į svečią vardu ar pavarde arba taip, kaip jis
prisistatė. Jeigu vienu metu atėjo keli svečiai ir jie užsisakė kai kurių jūsų pasiūlytų gėrimų,
būkite itin atidūs – pasistenkite nieko nesupainioti. Geriau dar kartą pasitikslinti, negu svečiui,
kuris mėgsta juodą kavą be cukraus, atnešite kavos su grietinėle. Bet kokia smulkmena gali
teigiamai arba neigiamai nuteikti klientą jūsų atžvilgiu, o tai padarys gerą įtaką jo susitikimui su
vadovu arba suerzins.
Norisi įspėti tuos, kurie ypač įkyriai mėgina vaišinti svečius. Jei svečias atsisakė jūsų
vaišių, neįkyrėkite. Per didelis paslaugumas, pereinantis į įkyrumą, netinkamas.
Ar mano liežuvis – mano priešas? Neverta su žmogumi pradėti pašnekesio, jei jis
nerodo noro. O tai suprasti galima iš pirmų frazių. Jeigu svečias atsako vienskiemeniais
žodžiais ir nutyla, palikite jį ramybėje. Galbūt jis apmąsto būsimą pokalbį su jūsų vadovu
ir jam būtina susikaupti.
Jei vis dėlto pokalbis užsimezgė,patartina rinktis bendras temas: apie orą, paskutines
kultūros ar ekonomikos naujienas ir t.t. Apie politiką reikia kalbėti itin atsargiai, ypač jei
nežinote svečio pažiūrų. Ir atsiminkite –nieko nėra vulgaresnio, kaip tokiais atvejais
pasakoti anekdotus. Priimamajame taip pat netinka lėkšti ir vulgarūs juokeliai.
Keletą metų atgal man teko lydėti vadovą ir dar keletą kolegų į dalykinį pokalbį, vykusį
vienoje iš reklamos agentūrų. Kol mes laukėme audiencijos laukiamajame, sekretorė mielai
čiauškėjo apie šį bei tą. Palaipsniui pokalbis palietė vyrų ir moterų tarpusavio santykius.
Staiga ši miela sekretorė, norėdama mus palinksminti, papasakojo gana nekuklų anekdotą ir
prajuko. Priimamajame įsivyravo nejauki tyla. Nežinia kuo visa tai būtų pasibaigę, bet
pasirodė agentūros vadovas ir mes nuskubėjome į susitikimą. Nepamirškite, kad lėkšti ir
vulgarūs juokeliai netinka priimamajame.
Neretai pokalbiuose sekretorei užduodami klausimai: ar seniai ji dirba šioje įmonėje, su
šiuo vadovu ir kt. Neskubėkite visko dėstyti, net jeigu jums čia atsibodo ir jūs jau
seniai galvojate apie tai, kaip pakeisti darbo vietą.
Pasistenkite atsakyti bendromis
pozityviomis frazėmis. Jokiu būdu neneškite „šiukšlių iš namų“ ir tuo labiau nekalbėkite apie
vadovo trūkumus. (Deja, tokie dalykai pasitaiko, ir todėl norėčiau į tai atkreipti dėmesį). Duokite
58
svečiui suprasti, kad jūs patenkinti savo darbu ir jums labai pasisekė su vadovu: jis protingas,
talentingas, perspektyvus ir t.t. (juolab kad tikriausiai taip ir yra – antraip jūsų vadovas negalėtų
užimti tokių pareigų).
Jeigu jūs vis tiktai, norėdami pakeisti darbą ir svetyje matydami tinkamą savo būsimojo
vadovo kandidatūrą, pamėginsite sukritikuoti savo dabartinį vadovą ir darbo sąlygas, abejoju, ar
ką laimėsite. Pirma, svečias pamanys, kad jūsų poreikiai labai aukšti ir jo įmonė negalės jų
patenkinti, o, antra, svečias gali nuspręsti, kad jei taps jūsų vadovu, jūs anksčiau ar vėliau
pradėsite ir jį taip pat kritikuoti. Tiesa, yra dar ir trečias variantas. Jis gali paprasčiausiai
papasakoti vadovui apie jūsų atsiliepimus. Manau, tada jūs tikrai būsite priversti išeiti iš darbo.
Kaip tik taip nutiko vienai mano pažįstamai iš mažmeninės prekybos valdybos.
Mėgindama rasti naują darbo vietą, ji numatė kompaniją, tuo metu buvusią jos įmonės
partnere versle. Būdama gerose santykiuose su generaliniu direktoriumi, ji prasitarė, kad
vadovas nevertina jos pastangų, neskuba kelti atlyginimo, ir jai norėtųsi rasti labiau
perspektyvią vietą. Matyt, vedamas gerų ketinimų, draugiškame pokalbyje šis generalinis
direktorius užtarė sekretorę jos direktoriui, kartu padarydamas jai „meškos paslaugą“. Vadovo
reakcija buvo atvirkštinė: jis pasiūlė sekretorei palikti kompaniją.
Dažnai lankytojai gali lyg tarp kitko užduoti klausimus, į kuriuos atsakydami jūs norom
nenorom galite iš dalies atskleisti komercinę paslaptį. Besikalbant, kai nesate labai atidi, suktą
klausimą lengvą praleisti. Būkite budri. Kad neįžeistumėte svečio, atsakykite: „Tai neįeina į
mano kompetenciją.“ Nesistenkite parodyti svečiui, kad jūs viską gerai žinote ir kad vadovas
jumis visiškai pasitiki.Kuklumas ne tik puošia, bet ir padeda išsaugoti darbo vietą.Taip
apsaugosite įmonės komercinius interesus.
Ir, žinoma, atsisveikinimas.Svečiui išėjus iš vadovo kabineto, dar kartą atsistokite ir
maloniai šypsodamasi atsisveikinkite: „ Viso gero“ arba „Viso geriausio“. Susitikimo pradžioje ir
pabaigoje paspausti ranką mėgsta užsieniečiai, pas mus tai nepriimtina. Jeigu vis dėlto
lankytojas atsisveikindamas ištiesė jums ranką – paspauskite ją. Judesys turi būti pasitikintis ir
dalykiškas. Nespauskite rankos glebiai ir netieskite jos koketiškai,provokuodama vyrą ją
pabučiuoti. Elkitės deramai ir santūriai. Na štai priėmimas pasibaigė.
Reziumuokime:
Atėjus klientui nepakanka pakelti galvą nuo popierių ir pasakyti : „Taip?“ ar „Kitas...“
Pasisveikinkite: „Laba diena, p. .....“
Pažvelkite į akis. NUSIŠYPSOKITE.
Pasakykite ką nors gero, kas susiję su klientu, pvz.:„Na, ir pila kaip iš kibiro, tiesa?“
59
Ištarkite kliento vardą, pavardę (jei žinote), tačiau nevadinkite kliento vien tik vardu,
nebent jis jums taip pasiūlo.
Kalbėkite draugišku tonu; balsas turi būti nemonotoniškas; neparodykite, kad jums
neįdomu.
Užduokite atvirus klausimus, t.y.tokius, į kuriuos nepakanka atsakyti taip arba ne.
Atidžiai klausykitės, nepertraukinėkite kliento.
Subtilus humoras yra vienas greičiausių ir veiksmingiausių būdų patraukti žmones į savo
pusę.
Labai svarbus laiko tarpsnis yra tarp to momento, kai klientas įėjo pro duris, ir momento,
kai į jį buvo atkreiptas dėmesys – kuo tas laikas ilgesnis, tuo didesnė tikimybė, kad klientas
supyks ir savo pyktį išlies ant įmonės darbuotojų. Todėl:
-
praneškite klientams, kiek laiko jiems reikės laukti, pasiūlykite tuo metu sutvarkyti
kitus numatytus reikalus jūsų įmonėje, išgerti puodelį kavos ir pan.;
-
jei esate užsiėmę, pasistenkite, kad klientą aptarnautų kitas kompetentingas
darbuotojas. Žmonės paprastai įsižeidžia, jei jų neaptarnauja, kai mato, kad yra
neužsiėmusių darbuotojų (net jei klientui taip tik atrodo);
-
jei klientas turi užpildyti kokius nors dokumentus, paaiškinkite, kaip juos pildyti; jei
reikia papildomų dokumentų, nurodykite, kodėl jie reikalingi;
-
klientui laukiant, prieikite ir pasiteiraukite, ar jam nieko netrūksta;
-
būkite dėmesingi klientui, bet neįkyrėkite, kad žmogus nesusierzintų.
Pravartu priminti ir apie pokalbio strategiją.Pasisveikinimai ryte, pokalbiai su
kolegomis darbe, dieną – nuolatinis malimas liežuviu, vakare – pašnekesiai su draugais. Ar po
tokio kasdienio kalbėjimo maratono kažkas galėtų pasakyti, kad nemokame bendrauti? Deja,
dažnas nemoka.
3.6.2. Dalykiniai pokalbiai
Tai plačiai paplitęs būdas spręsti įvairius klausimus. Juose ne tik nagrinėjamos problemos
ar derinamos sutartys, bet dažnai ir susidaroma nuomonė apie kitą žmogų ir jo atstovaujamą
įmonę. Nors kalbėti moka lyg ir visi, tačiau dalykiniame pokalbyje daugelis elementarių
mandagaus bendravimo taisyklių kartais tiesiog pamirštamos. Nors jas žinoti reikėtų
Sau ir pašnekovui sudarykite vienodas sąlygas
Jei jūs kalbate sėdėdami, tai ir savo pašnekovui pasiūlykite atsisėsti. Jeigu nenorite
pašnekovo pakviesti sėsti – stovėkite ir pats.
60
Rodykite pašnekovui nuoširdų dėmesį
Ši taisyklė tinka bendraujant ir žodžiu, ir gestais. Jūsų dėmesys turėtų būti neįkyrus,
mandagus ir skirtas kiekvienam pašnekovui.Susitikimą pradėkite rankos paspaudimu, nes jis ir
dabar, kaip ir anksčiau, laikomas mandagumo gestu ir formaliai reiškia pokalbio pradžią arba
pabaigą.
Kreipkitės į savo pašnekovą pavarde
Ne visi žino, bet jau seniai įrodyta, kad mėgstamiausias kiekvieno žmogaus žodis yra jo
pavardė.
Šypsokitės: tai labai svarbu
Be abejo, ne kiekvienoje situacijoje tai tinka.
Atidžiai klausykitės pašnekovo ir leiskite jam išsikalbėti
Paprastai pokalbiui skirtas laikas būna trumpas, todėl ne visada galima išklausyti
mėgstantį pakalbėti pašnekovą. Vis dėlto pirmiausia reikėtų išklausyti pašnekovą, nes tam
paaukotas laikas „atsiperka“ keleriopai. Mes sužinome šiek tiek daugiau apie žmogų, su kuriuo
kalbamės, nors dalykiniu atžvilgiu ir nesitikime išgirsti ką nors naujo.
Nutraukdami pokalbį, pašnekovo atsiprašykite
Dažniausiai pokalbis nutrūksta, kai kas nors įeina arba paskambina. Atsiprašykite,
nepaisydami pašnekovo socialinės padėties, vyras tai būtų ar moteris.
3.6.3. Kavos, arbatos patiekimas
Ar visada priimamajame dera siūlyti kavos ar arbatos, lankytojui užėjus pas vadovą?
Lankytojui užėjus į vadovo kabinetą, vadovas pats sprendžia, pasiūlyti savo svečiams puodelį
kavos ar ne. Gurkšnojant kavą ar arbatą bendravimas tampa sklandesnis, lankytojas pasijunta
maloniai pagerbtas.
Kaip tinkamai paruošti ir patiekti kavą. Ruošiant kavą svarbiausia tinkamos kavos
ir vandens proporcijos. Norint tinkamai paruošti kavą, vienam puodeliui reikia daugiau kavos.
Nereikia tikėtis, kad ilgiau prisitraukusi ji bus stipresnė ir gardesnė. Rekomenduojamas kiekis –
1–2 šaukšteliai kavos vienam
puodeliui. Bet reikėtų atsiminti: jų dydžiai būna skirtingi.
Dažniausiai kava patiekiama 50–75 (100) ml talpos puodeliuose su lėkštelėmis. Stipri espresso
kava patiekiama labai mažuose – 30–40 ml puodeliuose. Puodeliai turi būti vienodi, pagaminti
iš stiklo, keramikos ar fajanso. Svečiams vaišinti netinka dideli „virtuviniai“ puodeliai. Kavos
puodelyje turi būti ne daugiau kaip trys ketvirtadaliai.
61
Arbata. Į puodelius arbatos pilama tiek, kad iki puodelio krašto liktų 1 cm. Arbata
patiekiama 200–250 ml puodeliuose su lėkštelėmis. Puodelio ąselė pasukta į dešinę, šaukštelis
dedamas lygiagrečiai puodelio ąselei.
Dažniausiai arbata lankytojams patiekiama vienkartiniais pakeliais. Tai dažniausiai
šiuolaikiniame pasaulyje naudojamas arbatos ruošimo būdas, nes yra paprastas ir patogus.
Pasistenkite, kad būtų pasirinkimo galimybė pagal pomėgius.
Kol arbata prisitraukia, jos maišyti nerekomenduojama. Arbatos į tą patį puodelį
pakartotinai nepilama, nes ant sienelių lieka apnašų.
Kavai ir arbatai ruošti netinka naudoti antrą kartą užvirinto vandens. Taip paruošta kava
ar arbata bus prasto skonio.
Dažniausiai prie arbatos ir kavos patiekiamas cukrus. Kokį patiekti – skonio ir galimybių
reikalas. Cukrus (smulkus (porcijinis) ar gabalinis) patiekiamas cukrinėje. Ji dedama polėkštėje,
šalia padedamos žnyplės. Citrina patiekiama supjaustyta lėkštelėje ir padedamos dvipirštės
šakutės.
Kava ir arbata atnešama ant padėklo ir pasiūloma svečiams. Padėklai turi būti praktiški,
lengvi ir stiprūs. Ant padėklų, kad neslidinėtų indai, tiesiamos medžiaginės servetėlės, tačiau
galima naudoti ir vienkartines popierines. Servetėlės neturi būti nukarusios. Tuščio padėklo
negalima nešti nuleisto prie kojų.
Patiekiant kava ar arbatą, reikia laikytis eiliškumo. Aptarnavimo seka priklauso nuo
lankytojų lyties, jų visuomeninės padėties ir amžiaus. Iš pradžių aptarnaujamas svečias. Kai į
vadovo kabinetą yra užėję daugiau nei vienas lankytojas, pirmiausia kava patiekiama moteriai,
paskui vyrams. Jei, pavyzdžiui, visi lankytojai yra vyrai, pirmiausia aptarnaujamas aukštesniojo
rango svečias, jei svečių rangas nežinomas – vyriausias iš jų.
Kitaip yra priėmimuose ar derybose, kai dalyvauja vertėjai. Anksčiau aptarnavimo
eiliškumas buvo toks: svečių vadovas, savas vadovas, visi svečiai pagal rangus arba pirma
moterys (jei tokių esama), savi darbuotojai, vertėjai. Šiuo metu tvarka pasikeitusi, kadangi kol
eilė ateidavo vertėjams, vadovai jau baigdavo gerti kavą ir pradėdavo bendrauti, taigi vertėjams
neužtekdavo laiko ją išgerti. Dabar po svečių ir savo vadovo kava patiekiama vertėjams.
Gėrimai lankytojams patiekiami iš dešinės. Jei atnešama kavinuke, į puodelį pilama iš
dešinės svečio pusės dešiniąja ranka. Kavinuko snapelis nuo lankytojo pusės pridengiamas
servetėle, kad netyčia kava neužtikštų ant lankytojo.
Jeigu vadovo kabinete lankytojai sėdi taip, kad sekretorė negali prie kiekvieno prieiti, ji
turėtų puodelius pastatyti ant stalo, kiekvienas galės pasiekti ir pasiimti pats.
62
Jeigu vadovas pageidauja, gėrimų galima ir nepilstyti. Vadinasi, jis pats aptarnaus svečius.
Tokiu atveju padėklą su gėrimais reikia palikti ant stalo ir išeiti.
Negalima patiekti iš anksto pasaldintos kavos ar arbatos. Visa tai paduodama atskirai, ir
kiekvienas įsideda pagal
savo skonį. Grietinėlė dažniausiai patiekiama vienkartiniuose
indeliuose, kurie sudedami ant lėkštelės. Jei kava bus geriama su grietinėle, ji patiekiama
didesnės talpos (100 ml) arba arbatos puodeliuose.
Prie kavos ar arbatos kartais pasiūloma saldumynų: sausainių, saldainių, pyragaičių.
Sausainiai ir saldainiai patiekiami vazose, neįvynioti saldainiai – dėžutėje. Derėtų atsiminti, kad
saldainiai nededami kartu su sausainiais. Pyragaičiai desertinėje lėkštelėje patiekiami
individualiai kiekvienam lankytojui ir padedamas desertinis šaukštelis.
Gaivieji gėrimai patiekiami atšaldyti iki 7–12
0C
mažuose buteliukuose. Svečiams
atnešamos 175–200 ml talpos stiklinės, kurios yra apverstos, todėl turėtų būti padėtos ant
padėklo ar servetėlės. Turėkite omeny, kad 0,5 l talpos mineralinio vandens butelyje telpa 4–5
taurės. Taigi galima apskaičiuoti, kiek butelių reikia padėti ant stalo. Butelių etikėtės turi būti
švarios, neįplėštos.
3.7. Pokalbiai telefonu
Išmanydami
pokalbio
telefonu
etiketą, jūs greičiau sutvarkysite dalykinius
reikalus ir išsaugosite nervus.
Alexanderis Grahamas Bellas, išradęs
telefoną ir į ragelį pasakęs pirmuosius
žodžius „Prieikite, pone Vatsonai“, net
neįtarė, kad po šimto su trupučiu metų
žmogus
nesiskirs
su
telefonu
net
ir
miegodamas – telefonas skambės ne tik
namuose ar biure, bet lydės žmogų visur,
kur tik jis eis, važiuos, plauks. Šiandien telefonas atstoja asmeninį bendravimą, paskambinti yra
greičiau ir paprasčiau nei parašyti laišką, telefono griebiamės, kai reikia skubios pagalbos,
nelaimės atveju, telefonu auklėjame vaikus, keičiamės informacija, perkame ir parduodame.
Telefonas, tapęs neatsiejama žmogaus gyvenimo dalimi, diktuoja naujas tinkamo elgesio
taisykles.
63
Pokalbis telefonu – vienas iš pavyzdžių, rodantis, kad situacija lemia tinkamos elgsenos
taisykles. Kai skambiname artimiesiems, draugams, geriems pažįstamiems, patarimų mums
nereikia, nes žinome jų įpročius, gyvenimo ritmą, aplinkybes, kartu ir patogiausią laiką, kada
galima skambinti.
Pavyzdžiui, jums tikrai nekils noras skambinti krepšinio sirgaliui per patį rungtynių
įkarštį, o naktinę pamainą dirbusio nežadinsite telefono skambučiu ryto valandą. Kitos taisyklės
galioja telefoniniams pokalbiams su mažai pažįstamais ar nepažįstamais žmonėmis.
Kai kuriuose etiketo vadovėliuose teigiama, kad darbo dienomis rytais į namus galima
skambinti nuo 7 valandos ryto, o vakarais – iki 21 valandos. Toks laikas patogus, norint užtikti
pašnekovą namuose prieš darbą ir miegą.
Vis dėlto ne visi dirba, ne visada gali žinoti, ar namuose nėra mažamečių vaikų, kurie
koreguoja suaugusiųjų, ypač jaunų mamų, režimą, todėl rytais geriausia būtų skambinti 1–2
valandomis vėliau. Kita vertus, privačiam asmeniui galima skambinti tik tuo atveju, jei jis pats
yra davęs telefono numerį. Žinoma, pasitaiko visokių atvejų, tačiau tinkamo elgesio taisyklės yra
kaip tik tokios.Apskritai telefonu reikia išmokti kalbėti trumpai, dalykiškai ir aiškiai.
Jeigu telefonas suskamba namuose, atsiliepiama taip, kaip pasiūlė Thomas Edissonas:
„Alio“. Kartais atsiliepiama ir kitaip: „Taip“, „Klausau Jūsų“ (tai rusiško „Slušaju vas“ pažodinis
vertimas). „Alio“ – geriausias, labiausiai įsitvirtinęs būdas atsiliepti telefonu.
Jūsų balsas – malonus, atlaidus, piktas ar žvalus – gali nulemti pokalbio nuotaiką. Labai
svarbus ir žodynas; iš jo sprendžiama apie žmogaus kultūrą, intelektą, gebėjimą bendrauti,
reikšti mintis, gerbti pašnekovą. Kartais žodis, žvirbliu išskridęs, akmeniu sugrįžta.
Nemalonumų galima išvengti, tereikia pasistengti, tinkamai parinkti žodžius ir kalbėjimo
manierą, pasirūpinti tarimu ir vengti svetimybių, žodžių-šiukšlių.
Kartais telefono ragelį reikia padėti po pirmų išgirstų žodžių – nešvankybių. Nesuteikite
chuliganams džiaugsmo, neleiskite jiems mėgautis jūsų pykčiu ar baime. Jei toks skambutis
pasikartos, vėl padėkite ragelį, o paskambinus trečią kartą, visai nekelkite ragelio. Apie
nesiliaujančius įžeidžius skambučius reikia pranešti telefono kompanijai, kuri gali susekti
skambintojo numerį.
Kartais įkyri ir reklaminiai skambučiai. Tačiau šįkart reikėtų atminti, kad jums
skambinantys žmonės dirba savo darbą, tad ir elgtis su jais reikia kitaip: mandagiai nutraukti
pokalbį padėkojant už pasiūlymus.
64
3.7.1. Dalykiniame gyvenime – savos taisyklės
Iš to, kaip atsiliepiama telefonu, sprendžiama apie įstaigą. Kiekvienos įstaigos vidaus
taisyklėse turėtų būti nurodoma, kaip atsiliepti ir bendrauti telefonu.Galimi pokalbių variantai,
kai skambinat jūs arba skambinama jums, be to, kartais tenka sujungti savo vadovą su kitos
organizacijos vadovu:
Skambina jums:
1. Nukelkite ragelį po antrojo – trečiojo skambučio, kad neverstumėte abonento laukti.
2. Pradėkite kalbėti tik tada, kai ragelio mikrofonas yra arti burnos, antraip jūsų frazių
abonentas gali ir neišgirsti.
3. Šypsokitės – tai suteiks geranoriškumo ir melodingumo jūsų balsui.
4. Pasakykite firmos pavadinimą ir pasisveikinkit.
Teisingai
Neteisingai
-
Įmonė„BIC”, laba diena.
-
Generalinio
direktoriaus
priimamasis,
-
Alio
-
Taip
laba diena.
5. Abonentas neprisistatė – mandagiai, bet reikliai pasiūlykite jam tai padaryti.
Teisingai
Neteisingai
-
Prisistatykit prašau.
-
Kaip
jus
pristatyti
(pasakykit
tai
-
O kas skambina
-
O kas jūs
pabrėžtinai mandagiu tonu).
6.Jums reikia sužinoti skambučio tikslą.
Teisingai
-
Neteisingai
Kokiu klausimu jūs skambinat
-
7. Jūs neišgirdote frazės.
65
Ko jūs norit
Teisingai
-
Neteisingai
Atsiprašau, aš neišgirdau. Būkit malonūs
-
Ką?
pakartoti.
-
Aš nesupratau, kalbėkit garsiau.
8. Abonentas prašo jūsų sujungti su vadovu, bet jūs to padaryti negalite, nes: vadovo nėra
vietoje, jis užimtas, jis nenori kalbėtis su šiuo žmogumi.
66
Teisingai
-
Neteisingai
Gaila, bet p. Jonaitis dabar užimtas –
vyksta
susirinkimas.
Ar
Jis užimtas, perskambinkit vėliau.
-
Jo dabar nėra. Nežinau, kada bus.
negalėtumėt
perskambinti 1500 val.
-
-
p. Jonaičio šiuo metu nėra biure. Būkit
malonus palikti savo telefono numerį,
kuriuo jis galėtų jus surasti.
9. Jums diktuoja informaciją: Perduokit prašau, kad skambino p.Petraitis ir prašė su juo
susisiekti iki 1900val. telefonu 273 22 56 – būtinai pakartokite vardus, datas, skaičius.
Teisingai
Neteisingai
- 273 22 56 – jus kartojate telefono
- Ačiū, aš viską užsirašiau.
numerį.
- Gerai, perduosiu.
- Ačiū p.Petraiti, aš viską perduosiu.
10. Jums būtina nedelsiant nutraukti pokalbį.
Teisingai
-
Neteisingai
Atsiprašau, ar jus nepalauktumėt, kol
-
Palaukit sekundėlę.
atsiliepsiu į kitą skambutį (Nedėkite
-
Vieną minutę.
-
Aš tuojau sužinosiu (ir dingstate
ragelio, kol abonentas neatsakė: „Taip,
žinoma“).
-
Palaukite prašau, aš patikslinsiu pas
keliom minutėm).
vadybininką. (Jūsų pasišalinimas negali
trūkti ilgiau kaip minutę).
-
Man reikia laiko šiai informacijai gauti.
Aš galėsiu jums perskambinti po 15
minučių.
67
-
Aš nežinau, perskambinkit vėliau.
Jeigu abonentui tenka laukti, pasistenkit, kad jis negirdėtų, kas tuo metu vyksta
priimamajame. Paspauskite mygtuką „hold“ arba pridenkite ragelį ranka.
Skambinate jūs:
1. Pasisveikinkit ir prisistatykit.
Teisingai
Neteisingai
- Laba diena, Jonaitienė, firmos „Elefant“
- Jus trukdo iš firmos „Elefant“.
gen. direktoriaus sekretorė.
- Labas, aš iš firmos „Elefant“.
2. Pasakykite savo skambučio tikslą.
Teisingai
Neteisingai
- Mane prašė išsiaiškinti....
- Sakykit, kas pas jus tvarko vizas.
- Vadovo nurodymu norėčiau išsiaiškinti...
- Priimkit faksą.
- Priimkite prašau faksą.
3. Jums reikia sujungti kompanijos generalinį direktorių p.Petraitį su padalinio vadovu
p.Simaičiu:
1) Jūs skambinate p.Simaičio sekretorei:
- Laba diena, ponia Kerienė, generalinio direktoriaus sekretorė. Ponas Petraitis norėtų
pasikalbėti su ponu Simaičiu.
2) Simaičio sekretorė, peršnekėjusi su savo vadovu, sujungia jį su jumis.
3) Jūs sakote:
- Ponas Simaiti, laba diena, su jumis dabar kalbės ponas Petraitis.
4) Jūs sujungiate p.Simaitį su savo vadovu. Tokiu būdu po kelių veiksmų vyresnis pagal
rangą (Petraitis) ima ragelį paskutinis, jis neturi laukti.
4. Gavote informaciją – patikslinkite ją.
Teisingai
Neteisingai
- Aš jus teisingai supratau Ponas Bazenas
- Ačiū.
atvyksta iš Paryžiaus 345 „Air France“ reisu.
68
5. Pokalbį baigia skambinantysis.
Teisingai
Neteisingai
- Ačiū už informaciją. Iki pasimatymo.
- Viskas. Viso gero.
- Dėkoju jums. Viso gero.
- Aišku.
6. Jeigu jums iš karto neprisistatė arba jūs ne ten pataikėtė, atsiprašykit, patikslinkit
firmos pavadinimą ir telefono numerį (ar teisingai surinkote).
Teisingai
Neteisingai
- Atsiprašau, tai firma „BIC“
- Sakykit, kokius kondicionierius
- Atsiprašau, matyt, ne ten pataikiau. Tai jūs parduodate Oi, aš ne tenpataikiau.
- O koks jūsų numeris.
numeris 25 77 26
7. Jeigu pokalbis netyčia nutrūksta, pakartotinai skambina skambinantysis.
8. Neskambinkit namų telefonu tarnybiniais klausimais vėliau 22 00val., nepamirškit
atsiprašyti, ir labai kruopščiai laikykitės telefoninių pokalbių vedimo taisyklių.
Telefono ragelis keliamas po antrojo–trečiojo skambučio. Pakėlęs ragelį darbuotojas
pirmiausia turi pasisveikinti, pristatyti savo firmą ir prisistatyti pats (pasakoma vardas, pavardė,
pareigos). Telefonu reikia kalbėti mandagiai ir kompetentingai, niekada neparodant
nepasitenkinimo, net jeigu klientas jums ir nepatinka, atrodo įkyrus ar jau spėjo įkyrėti. Jeigu
negalite kalbėti su pašnekovu ar turite nutraukti užsitęsusį pokalbį, mandagiai atsiprašykite.
Jei skambinantis prašo pakviesti asmenį, kuris tuo metu kalba kitu telefonu ar negali
prieiti prie telefono dėl kitų svarbių priežasčių, ragelį pakėlęs bendradarbis turi tai paaiškinti
skambinančiajam ir paklausti, kokią žinutę norėtų palikti.
Žinutę palikęs žmogus, žinoma, tikisi, kad jam bus paskambinta. Kitaip ir neturėtų būti.
Jeigu skambinantis asmuo neprisistato ir prašo sujungti su viršininku, administratorė ar kitas
ragelį pakėlęs asmuo turėtų griebtis diplomatijos: „Ar galėčiau direktoriui pasakyti, kas jam
skambina?“Derėtų paklausti, ne tik kas, bet ir kokiu reikalu skambina, paaiškinti, kad vadovas
visuomet prašo šito paklausti. Kalbant nekramtoma, negeriama, nečepsima. Radijas, jei jis
įjungtas, pritildomas. Jeigu pokalbis įrašinėjamas, būtina apie tai įspėti pašnekovą.
69
Jeigu laukėte svarbaus skambučio, o paskambina kitas žmogus, privalote atsiprašyti ir
pažadėti, kad paskambinsite, kai tik galėsite. Tačiau jei asmuo, kuriam skambinate, paprašo jus
truputį palaukti – palaukite, bet ne ilgiau kaip 2 minutes. Tada padėkite ragelį, o mandagus
asmuo, prašęs palaukti, paskambins jums pats.
Jei pokalbis nutrūksta, jį turėtų atnaujinti asmuo, kuris paskambino.
Lygiai taip pat nedera atsakinėti į svetimus skambučius biuruose, kabinetuose. Jei atsitiko
taip, kad kabinete likote vienas, skamba telefonas, nekelkite ragelio, jei jūsų to neprašė kabineto
šeimininkas.
Jei užėjote į kabinetą tuo metu, kai ten kalbama telefonu, išeikite ir palaukite už durų.
Žinoma, jei šeimininkas pakvies, galite užeiti ir palaukti, kol pokalbis bus baigtas. Vienu ir kitu
atveju geriau būtų atsiprašyti ir išeiti.
Baigęs kalbėti kabineto šeimininkas pakvies jus užeiti. Kita vertus, jei tuo metu, kai
kalbate telefonu, į kabinetą įeina žmogus, skirkite jam dėmesio: atsiprašykite pašnekovo,
pridenkite telefono ragelį delnu (jokiu būdu nelaikykite ragelio prie krūtinės, nes šioje vietoje
balsas rezonuoja) ir pasiteiraukite lankytojo, kuo galite jam padėti.
Jeigu skambinantysis surinko klaidingą numerį, nesipiktinkite, nemeskite ragelio, o į
atsiprašymą galima būtų atsakyti kad ir tokia fraze: „Nieko tokio.“
3.7.2. „Po signalo palikite žinutę“
Tokią frazę išgirstame, kai namuose ar biure
įtaisytas atsakiklis. Žinutė turi būti trumpa ir aiški,
pasistenkite kalbėti lėtai ir raiškiai.Nederėtų diktuoti
asmeniškų ir labai svarbių žinučių, nes neaišku, kas
pirmas gali jas išklausyti.
Namuose įtaisyto atsakiklio bendravimo tonas
gali būti kiek žaismingesnis nei įstaigos, tačiau vienur
ir kitur turi būti tokia pat informacija: pažadas paskambinti, prašymas skambinusiajam nurodyti
vardą, pavardę, telefono numerį ir palikti trumpą žinutę. Patartina neįrašinėti į atsakiklį tokios
informacijos, kaip, pavyzdžiui, „atostogauju, nebūsiu visą vasarą“ ar „išvykau ilgam“.Praneškite,
kad paskambinsite, kai galėsite.
Tuo tarpu skambinantis žmogus turėtų sužinoti, kad jam būtinai bus paskambinta, kad
firma dirba nuo... iki... arba šiuo metu nedirba, nes remontuojama, kada pradės dirbti. Jeigu
70
įmonės atsakiklis pradės teikti informaciją apie firmos paslaugas, nesipiktinkite – tai visiškai
neprieštarauja taisyklėms.
Nauji išradimai, naujos tradicijos. Kalbėdami apie mobiliojo ryšio telefonus,
negalime remtis klasikinėmis elgesio taisyklėmis. Net Alexanderis Bellas, 1876 m. išradęs
telefoną, nepranašavo, kad bus tokie telefonai – mobiliojo ryšio, su kuriais nesiskirsime nei
dieną, nei naktį. Šie telefonai jau tapo kasdienybe, ypač jie reikalingi tiems, kurie turi būti nuolat
surandami, pasiekiami. Įprasta, kad mobiliojo ryšio telefonais kalbama gatvėse, jie skamba
troleibusuose, lengvuosiuose automobiliuose.
Kada ir kur negalima naudotis mobiliojo ryšio telefonais? Ten, kur jūsų telefonas,
veikiantis radijo bangomis, gali trukdyti, pavyzdžiui, lėktuvo piloto ryšiui. Nedera naudotis
mobiliaisiais ir koncertuose, teatruose, konferencijose, bažnyčiose, muziejuose, bibliotekose,
paskaitoje, pamokoje ir kitose panašios paskirties vietose.
Mobiliuoju galite kalbėti per spektaklio pertrauką, bet derėtų pokalbiams pasirinkti
nuošalesnę vietą. Telefono skambutis gali erzinti ir jūsų kaimynus restorane. Jeigu negalite
išjungti telefono, paprašykite drabužininko, kad jis už jus atsilieptų ir pakviestų prie telefono.
Žinoma, už šią paslaugą reikės jam duoti arbatpinigių. Reikėtų išjungti mobilųjį ir einant į kieno
nors kabinetą.
Būtina ar ne atsiliepti pietų pertraukos metu? Tai jūsų šventas laikas poilsiui, todėl turite
pilną teisę telefonu neatsiliepti. Toks klausimas nekyla, jeigu jūs pietaujate ne savo darbo vietoje,
o einate į kavinę, valgyklą. Jeigu pietaujate kabinete – pasirenkate. Tačiau jei jau atsiliepiate, tai
ne tam, kad praneštumėte: „Pas mus pietų pertrauka. “Elementaru: jei klientas paskambina į
įmonę, jis tikisi aiškaus, profesionalaus pokalbio. Pakėlus ragelį privalote jam tai suteikti.
3.7.3. Patarimai telefonų abonentams
● Nepriverskite paskambinusiojo ilgai laukti prie telefono ragelio, net jeigu jis klausosi
malonios muzikos.
● Nepamirškite šypsotis. Pašnekovas jūsų šypsenos nemato, bet, patikėkite, jis ją tikrai
girdi iš jūsų besikeičiančios balso intonacijos. Šypsena telefonu daro didesnę įtaką pašnekovui
nei gyvenime.
● Neatsakinėkite į skambučius, jeigu esate užsiėmę kitais reikalais. Geriau atidėkite
pokalbį vėlesniam laikui.
● Bendraudami telefonu nekramtykite, negerkite, nes kitame laido gale bus girdėti jūsų
žiaumojimas.
71
● Jeigu skambutis nutrūko, perskambinti turėtų pokalbio iniciatorius.
● Jeigu jūs paskambinote ir pataikėte ne ten, kur norėjote, atsiprašykite ir paklauskite, ar
čia tikrai toks numeris. Tai padaryti turėtumėte todėl, kad sužinotumėte, ar numeris neteisingas,
ar neteisingai buvote sujungti.
● Jeigu žmogus pataikė ne ten, paklauskite, kokį numerį jis renka.
● Laikoma blogu tonu tarnybos reikalais skambinti į namus. Jeigu tai neišvengiama,
būtinai atsiprašykite ir paklauskite, ar žmogus gali šiuo metu kalbėti.
● Kalbėkite aiškiai ir suprantamai.
● Jeigu žmogus jūsų paprašė palaukti ir neprieina prie telefono per dvi minutes, padėkite
ragelį ir vėl perskambinkite.
3.8. Susirašinėjimas (korespondencija)
3.8.1. Dalykiniai laiškai
Tai – pagrindinė išorinio bendravimo priemonė, todėl jie turi būti tinkamai parengti.
Laiško turinys, jo estetinė išvaizda daug ką pasako apie verslo partnerio padėtį, ten dirbančių
žmonių kompetenciją.
Nors šiuolaikinės technologijos ir keičia informacijos perdavimo būdus – nemažai
informacijos yra persiunčiama kompiuteriais, tačiau esminiai rašytinės informacijos parengimo
būdai lieka tie patys. Sėkmingai dirbančiose organizacijose dalykinei korespondencijai, jos
kokybei skiriama daug dėmesio, ir ne veltui, nes susirašinėjimas, keitimasis informacija apie
bendravimo galimybes, prekes, paslaugas yra pagrindas, kuriuo remiantis pasirašomi
susitarimai, sudaromos bendradarbiavimo sutartys. Komunikacinė kompetencija ypač svarbi
šiuolaikiniame pasaulyje, kai intensyviai bendraujama su įvairių organizacijų atstovais, verslo
partneriais. Bendravimo kokybė priklauso nuo to, kaip sugebama įvertinti nacionalinėse
kultūrose susiformavusį požiūrį į komunikavimą, bendravimo etiką, pareigą, laiką ir kt. Rytų
šalyse labiau vertinami susitarimai, kurie pasiekiami pasitikėjimu paremtais tarpasmeniniais
santykiais. Europos valstybėse susitarimų siekiama rašytiniais pranešimais, ir jų sėkmė
priklauso nuo informacijos, kuria keičiasi verslo partneriai, turinio kokybės.
Globaliame pasaulyje formuojasi ir bendrojo pobūdžio taisyklės. Europos valstybėse
pripažįstamas tarptautinis dokumentų valdymo standartas, šalia kitų dalykų nustatantis
informacijos sudėtį, naudojamas oficialus kalbos stilius, kurio ypatumai – tikslumas, glaustumas
72
ir aiškumas. Tačiau siekiant efektyvaus bendravimo, reikia išmanyti ir savitą skirtingų šalių
komunikavimo praktiką.
Manydami, kad mūsų įmonės ir organizacijos dažniausiai bendrauja su artimiausiais
kaimynais, pateiksime praktiškų patarimų, kaip teisingai, laikantis šalies taisyklių, parašyti ir
įforminti dalykinius laiškus rusų, lenkų, vokiečių ir anglų kalbomis. Šie patarimai turėtų būti
naudingi ne tik įmonės vadovui ar jo administratorei (sekretorei), turintiems įvertinti parengtų
dokumentų kokybę, bet ir įmonės specialistams bei vadybininkams. Gebėjimas parašyti
įtikinamą dokumentą ir kartu tiksliai bei glaustai išdėstyti mintį yra vertinga profesinė savybė.
Dalykinio bendravimo raštu bendrosios nuostatos, kurių tarptautinė bendruomenė laikosi
ir dabar, susiformavo Anglijoje maždaug prieš 150 metų. Dalykiniais laiškais sprendžiami įvairūs
klausimai: tenka suformuluoti paklausimą, pateikti pasiūlymą, priminti apie skolą ar paraginti ją
grąžinti, nusiųsti pretenziją, bet ją parašyti taip, kad nenutrūktų dalykiniai santykiai ir kt. Reikia
išmanyti, kaip „tai daryti“, gebėti „tai padaryti“ greitai, be to, būtina laikytis ne tik bendrųjų
taisyklių, bet ir išmanyti konkrečios valstybės, su kurios verslo partneriais raštu bendraujate,
laiškų rašymo ypatumus. Šie ypatumai susiję su atskirų šalių etiketo ypatumais ir į juos reikia
atsižvelgti, kitaip galima sugadinti dalykinius santykius. Pavyzdžiui, rašant dalykinį laišką,
negalima pamiršti pripažintos tarptautinėje bendruomenėje etiško kreipinio formos. Anglijoje ar
kitoje Europos šalyje adresatas, gavęs laišką be kreipinio, gali pamanyti, kad laiško siuntėjas dėl
ko nors reiškia nepasitenkinimą arba iš viso rengiasi nutraukti dalykinius santykius.
Bendraujant su verslo partneriais Rusijoje, į adresatą priimta kreiptis vardu ir tėvavardžiu. Į
kitus etikos formalumus Rusijos verslo pasaulyje kreipiama mažiau dėmesio.
Siekiant efektyvaus susirašinėjimo, visada reikia prisiminti egzistuojantį dvipusį –
siuntėjo ir adresato – ryšį. Kalbos priemonės, vartojamos dalykinio susirašinėjimo tikslais,
tiesiogiai susijusios su komunikacine situacija. Laiškuose pirmiausia atsispindi siuntėjo tikslas,
tačiau būtina atsižvelgti į adresatą, jo interesus, poreikius, visuomeninę padėtį, požiūrį į
sprendžiamą problemą, jo intelektą.
Įvertinus adresatą, jo požiūrį į informaciją, reikia pasirinkti tinkamą bendravimo stilių.
Vieni raiškos būdai bus taikomi raštu bendraujant su viešųjų administravimo institucijų
vadovais ar tarnautojais, ir tai atsispindės laiško stiliuje. Kitokio stiliaus laiškas bus rašomas to
paties lygmens verslo partneriams, ir čia bus vartojamos kitos raiškos priemonės. Visais atvejais
svarbu, kai laiškuose (nesvarbu, ar tai iniciatyvinis laiškas, ar atsakymas) yra tas pats minties
dėstymo
nuoseklumas,
laikomasi
vienodų
kalbos
terminologijos.
73
raiškos
priemonių,
ypač
vienodos
Dalykinėje kalboje vartojami standartinių žodžių junginiai, tam tikros frazės. Jomis
išreiškiama veiksmo motyvacija, laiško parašymo priežastys, pateikiamos nuorodos į atitinkamus
dokumentus ir kt. Vartojant žodžių junginius ir frazes, lengviau ir greičiau perduodama konkreti
informacija. Vienoje kalboje šių frazių daugiau, kitoje – mažiau. Dokumentavimo praktikoje
susiformavusios kalbos formulės tenkina verslo žmones. Vartojant standartines frazes, greičiau
parašomas dalykinis laiškas. Atskirais leidiniais išleisti frazių ir posakių, tinkamų įvairioms
situacijoms, rinkiniai, yra parengtų dalykinių laiškų pavyzdžių, kompaktinių diskų su laiškų
šablonais. Pasirinktą pavyzdį nesunku pritaikyti konkrečiai situacijai. Taip parašytas laiškas
individualumu nepasižymės, tačiau gerokai sutrumpins laiką, reikalingą parašyti laišką. Kartu
bus laikomasi svarbios komunikavimo raštu taisyklės – nedelsiant atsakyti į dalykinį laišką.
Pastaruoju metu dalykiniuose laiškuose vartojamos kitų kalbų leksikos formulės – žodžiai
ar žodžių junginiai, santrumpos. Kai kurie iš jų visiems žinomi, pavyzdžiui, PS (Post scriptum) –
po parašyto; kai kurie mažiau paplitę, pavyzdžiui, Entre nous (rečiau santrumpa EN) – tik tarp
mūsų. Cito – skubiai rašoma arba teksto pabaigoje, arba pradžioje atskira pastraipa, gali būti
užrašyta ir rezoliucijoje. Nota bene (arba santrumpa NB) – labai svarbu rašoma arba paraštėje
šalia pastraipos su svarbia informacija, arba prieš pastraipą atskira eilute.Nota nota bene (arba
santrumpa NNB) – ypač svarbu rašoma analogiškai NB. Šiuos ir kitus žodžius bei santrumpas
galima rasti ne tik angliškuose laiškuose, bet ir kita kalba parašytoje korespondencijoje.
Nors didžiausios semantinės reikšmės turi dalykinio laiško tekstas, tačiau svarbios ir kitos
laiško dalys, o kai kurios iš jų ir būtinos.
Dalykiniai laiškai rašomi blankuose (siunčiamo dokumento formoje). Manoma,
kad blankas rodo organizacijos solidumą, tai savotiška vizitinė kortelė. Kokybiškuose popieriaus
lapuose iš anksto tipografiniu būdu ar kompiuteriu yra užrašomi būtini duomenys apie
organizaciją. Čia dažniausiai spausdinamas įmonės prekių ženklas, nurodomas įmonės
pavadinimas, pašto adresas, telefono ir fakso numeriai, elektroninio pašto adresas.
Komunikuojant su kitų šalių verslo partneriais, reikia atkreipti dėmesį, kad blanko duomenų
užrašymo ir išdėstymo taisyklės šiek tiek skiriasi. Lietuvoje šių duomenų pateikimo tvarka labiau
reglamentuota, kitur galioja laisvesnės taisyklės. Angliškos korespondencijos blankuose, be
kompanijos pavadinimo, dažnai nurodomas ir jos veiklos pobūdis. Kartais surašomi filialų ir
atstovybių pavadinimai, miestai ar valstybės, kuriose atstovybės (filialai) yra. Rekomenduojama
pasigaminti ir specialius vokus su tais pačiais kaip ir blanke rekvizitais.
74
Dalykiniame laiške visuomet nurodoma data. Dažniausiai nurodoma laiško parašymo
data. Data rašoma kiek kitaip nei pagal verslo partnerio šalyje priimtas taisykles. Į šiuos
ypatumus bus atkreiptas dėmesys rašant apie konkrečios šalies korespondencijos ypatybes.
75
3.8.2. Verslo korespondencija
Tai – dvipusis komunikacinis procesas. Jei ir anksčiau susirašinėta su verslo partneriu,
dalykinį laišką reikia pradėti žyma, kurioje nurodomas paskutinis gautas laiškas. Jo nuoroda
žymima šalia datos, o kartais tokia informacija parašoma teksto pradžioje.
Kai kalbama apie adresatą, suprantama, kad tai yra laiško gavėjas – asmuo arba
organizacija – ir adresas. Adresato vardas ir pavardė (arba organizacijos pavadinimas) bei
adresas rašomas kairiojoje lapo pusėje po datos. Parašius vardą ir pavardę, kitoje eilutėje
rašomas gatvės pavadinimas ir namo numeris, atskiroje eilutėje – miesto ir šalies pavadinimas.
Kai kuriose Europos šalyse namo numeris rašomas prieš gatvės pavadinimą.
Laiškai dažniausiai siunčiami paštu. Siuntėjo ir gavėjo adresas užrašomas ant voko. Dabar
jau visame pasaulyje pirma rašoma, kam laiškas siunčiamas, paskui – kur jis siunčiamas. Ant
voko adresai turėtų būti atspausdinti, o ne užrašyti ranka. Tai ypač svarbu, kai laiškas
siunčiamas į kitą valstybę. Siuntėjo adresą būtina nurodyti ne tik ant voko, bet ir pačiame laiške
(geriausiai blanko duomenų dalyje arba po parašo). Kai kuriose valstybėse ir laiško gavėjo adresą
priimta rašyti du kartus – ir laiške, ir ant voko.
Nusprendus rašyti dalykinį laišką, reikia susirasti informacijos apie organizaciją – būsimą
jūsų verslo partnerį. Nepatariama užrašyti bendros frazės: „Verslo pasiūlymas firmos
komerciniam padaliniui.“ Jūsų laiškas neturėtų būti beasmenis. Reikėtų kreiptis į organizacijos
vadovą, nurodyti jo vardą, pavardę. Taip parodoma pagarba asmeniui ir sukuriama palankesnė
dalykinio bendravimo atmosfera.
Dalykiniuose laiškuose, kurie siunčiami į Europos valstybes, vartojamas įžanginis
kreipinys. Tai būtina etiketo taisyklė. Šis kreipinys rašomas po adreso iš kairės atskiroje
eilutėje. Daugelyje šalių priimta nurodyti adresato titulą, garbės vardą, luomą (grafas, daktaras,
magistras), tačiau galima vartoti žodžius ponas, ponia (tokias kreipinio formas, kurios priimtos
konkrečioje šalyje). Prie pavardės vartojama tik sutrumpinta įžanginio kreipinio forma (Dear Dr.
Harlow; Dear Mr. Golden).
Vakarų Europos šalyse laiško antraštė rašoma rečiau, Rusijoje (kaip ir Lietuvoje) – tai
privaloma laiško dalis. Antraštėje trumpai ir lakoniškai nurodoma laiško tema, dėl to būna
lengvesnis gautų laiškų rūšiavimas ir dokumentų paieška. Antraštė laišką išskiria iš kitų panašių
pasiūlymų, todėl jos užrašymas gali būti naudingas tuo atveju, jei jūsų laišku potencialus klientas
susidomės ne iš karto.
76
Dalykinis laiškas yra reglamentuotas, turinys formalizuotas. Formalizavimas pasireiškia
tuo, kad kiekvienas dalykinis laiškas turi vienodas laiško teksto dalis. Dažniausiai laiškų
tekstai būna trijų dalių. Pirmojoje dalyje išdėstomas tikslas, antrojoje pateikiama informacija
arba išdėstomas pageidavimas. Trečioji dalis – lyg reziumė, t. y. dalykų, apie kuriuos rašyta,
apibendrinimas. Čia galima parašyti vieną iš trijų dalykų: išskirti svarbiausią mintį ir
suformuluoti ją kaip vieną teiginį; suformuluoti pageidavimą, t. y. pasakyti adresatui, ką ir kada
daryti; kai kuriuose laiškuose pakanka vien padėkos už dėmesį ar atsakymą. Kartais rašomas ir
dviejų dalių laiško tekstas. Šiuo atveju pirmojoje dalyje nurodomi motyvai, kurie yra laiško
rašymo priežastis, antrojoje pateikiami pasiūlymai, formuluojamas sprendimas, prašymas ar
pageidavimas. Pagrindiniai teksto reikalavimai visur vienodi – trumpai, tiksliai ir aiškiai
išdėstyti klausimo esmę ir laikytis neutralaus tono.
Dalykinių laiškų tekstas rašomas kompiuteriu. Kairioji paraštė neturi būti mažesnė kaip 3
cm. Eilutės rašomos 1,5 arba 1 (Single) intervalu. Puslapiai numeruojami pradedant antruoju.
Nepriimta rašyti laiškų ant A5 formato, nors laiško tekstas būtų tik viena frazė.
Tekstas rašomas pastraipomis, t. y. nauja mintis pradedama rašyti kitoje eilutėje. Tekstas,
parašytas pastraipomis, padeda adresatui greičiau suvokti reikalą ar problemą, dėl kurios yra
kreipiamasi. Pastraipa – tai nedidelė teksto dalis, keletas sakinių, kurių mintys glaudžiai
tarpusavyje susijusios. Dokumentuose pastraipą gali sudaryti ir vienas sakinys.
Pastraipos pradžia visada pradedama rašyti nauja eilute, tačiau pagal valstybių formalias
tradicijas jos rašomos skirtingai. Pavyzdžiui, lietuviškuose ar rusiškuose dokumentų tekstuose
nauja pastraipa pradedama rašyti palikus nuo kairiosios paraštės tuščią tarpą, kuris gali būti ne
didesnis kaip 22 mm. Angliškuose, vokiškuose tekstuose pastraipos pradedamos nuo kairiosios
paraštės be tarpo, tačiau jos atskiriamos didesniu intervalu tarp eilučių. Tokiu atveju dokumentų
tekstai dažniausiai rašomi Single, t. y. mažiausiu intervalu tarp eilučių, o tarp pastraipų daromas
dvigubas intervalas.
Visuose dalykiniuose laiškuose turi būti rašoma baigiamoji mandagumo formulė.
Dažniausiai vartojama frazė Sincerely – Nuoširdžiai; didesnis formalumas yra suteikiamas frazei
Respectfully – Pagarbiai.
Po baigiamosios mandagumo formulės, o jei jos nebūtų – po teksto, rašomas parašo
rekvizitas. Valstybėse laikomasi skirtingų tradicijų. Kai kur šis rekvizitas rašomas stulpeliu ir
atskirose eilutėse išdėstomas laiško autoriaus parašas, jo vardas ir pavardė, pareigos. Kitas būdas
– visos šios parašo sudedamosios dalys rašomos vienoje eilutėje nuo kairiosios iki dešiniosios
paraštės.
77
Dalykiniuose laiškuose pateikiama ir papildomos informacijos.
Laiško rengėjas ir dokumento autorius (dokumentas dažniausiai rašomas organizacijos
vardu) nėra tas pats, dėl to pagal valstybių dokumentų rengimo reikalavimus priimta nurodyti
rengėją. Jei prie laiško pridedami priedai, apie juos nurodoma užrašius santrumpą Enc. –
pridedama arba priedas. Pridedamus dokumentus būtina išvardyti. Jei kitiems adresatams
siunčiamos laiško kopijos, apie tai būtina nurodyti atskira eilute. Ši nuoroda žymima žodžiais
Carbon copy arba santrumpa CC. Po jos užrašomos asmenų, kuriems siunčiamos kopijos,
pavardės. Šios nuorodų santrumpos būdingos tik angliškų dokumentų tekstams. Kitose
valstybėse taikomos savitos taisyklės.
Parengti dalykiniai laiškai įforminami pagal vienokį ar kitokį stilių. Vakarų Europos
valstybėse įforminimo taisyklės mažiau reglamentuotos ir stilių galima rinktis. Kitų valstybių
dokumentų valdymo taisyklės nustato griežtesnius laiškų įforminimo reikalavimus. Nors
pripažįstamas tarptautinis dokumentų valdymo standartas, valstybių laiškų rašymo ir
įforminimo ypatumai gana ryškūs ir juos paaiškinti galima tik vadovaujantis atskirų valstybių
praktikos pavyzdžiais.
Bendraujant labai svarbūs esti įvairūs raštai, laiškai, kuriuos mums tenka rašyti arba
gauti. Privalu mokėti juos tinkamai rašyti. Daugumai jūsų teks rengti informaciją– reklamą apie
savo firmą, jos produkciją, teks atsakinėti į šimtus laiškų, ateinančių į jūsų firmą, siųsti prašymus
ar užsakymus į daugelį įstaigų, organizacijų, rengti pranešimus ar ataskaitas apie jūsų skyriaus
darbą ir kt. Rašytinė komunikacija yra labai paplitusi tarp verslo žmonių.
Ar kada nors susimąstėte apie sąvokų „laiškas“, „raštas“ reikšmę? Prieš pradedami
analizuoti verslo laiškams (dar jie vadinami dalykiniais laiškais) keliamus reikalavimus, plačiau
pagvildenkime šias sąvokas, kad vėliau išvengtume nesusipratimų. Šnekamojoje kalboje (kartais
ir spaudoje) sąvokos „laiškas“, „raštas“ įvardijamos vienu žodžiu „laiškas“. Klausiame: „Ar turite
man laiškų?“, „Ar išsiuntėte laiškus?“; nesakome: „Ar turite man raštų?“. Laiško sąvoką
praplečiame, ir visą rašytinę informaciją vadiname laiškais. Šios sąvokos (laiško ir rašto) tapo
tokios artimos, kad dažnai jų nebeskiriame.
Lietuvių kalboje turime du atskirus žodžius, tad laiško nereikia painioti su raštu. Kai
rašydami kreipiamės į asmenį, tokį raštą vadiname laišku. Kai objektyviai, šaltai, be kreipinių
išdėstome reikalus įstaigai, įmonei, šiaip kokiam kolektyvui ar pareigūnui, parašytą siunčiamą
tekstą vadiname raštu (A. Kučinskaitė „Lietuvių kalbos etiketas“).Siunčiantis laišką, užsakymą ar
kitą rašytinę informaciją žmogus yra siuntėjas, o gaunantis informaciją – gavėjas. Atsiminkite,
kad jūs visada turite galvoti apie tą asmenį, kuris skaitys jūsų informaciją ar laišką, atkreipkite
78
dėmesį į jo polinkius. Todėl neskubėkite išsiųsti laiško vos tik jį parašę. Jo turinys gali patikti
jums, tenkinti jūsų poreikius, bet, perskaitę laišką, pagalvokite apie gavėjo poreikius,
pamąstykite, ar nereikėtų perrašyti laiško. Kuo dažniau galvosite apie partnerio
interesus, tuo didesnė tikimybė, kad ir jūsų kolega elgsis taip pat.
● Geriau ir greičiau parašysite įvairius raštus, jei atkreipsite dėmesį į šiuos patarimus:
● Vartokite žodžius, kurie jūsų skaitytojui keltų teigiamas emocijas. Venkite žodžių,
galinčių sukelti skaitytojo priešiškumą.
● Venkite nelanksčių ir pasenusių frazių, perduodančių mažai informacijos ir
menkinančių malonų pokalbio toną.
● Sudėstykite žodžius, frazes ir sakinius taip, kad jūsų pranešimai, laiškai būtų tiksliai ir
teisingai suprantami.
● Prieš rašydami gerai pagalvokite, ką norite pasakyti, pamėginkite prognozuoti, kokį
įspūdį ar mintis tai sukels skaitytojui.
● Savo mintis dėstykite taip, kad jos sklandžiai plauktų viena po kitos.
Dalykiniai laiškai dažnai rašomi dėl tų pačių priežasčių kaip ir asmeniniai laiškai: norint
gauti informacijos ar ją perteikti, norint aptarti būsimus sandorius ar kontraktus. Verslo žmonės,
taupydami laiką ir pinigus, paprastai rašo šimtus laiškų ar pranešimų, kurie pakeičia asmeninius
jų susitikimus su partneriais.
Laiško efektyvumą lemiantys veiksniai. Savybės, kuriomis pasižymi laiškas, turi būti
priimtinos skaitovui, tik tada jis reaguos į laišką palankiai, skirs šios informacijos priėmimui
reikiamą dėmesį. Todėl vienas iš svarbiausių dalykinių laiškų tikslų – paskatinti gavėją palankiai
reaguoti į gautą informaciją.
Dalykiniai laiškai turi savų reikalavimų, kurie skatina partnerio palankumą.Geras laiškas
yra tas, kuris:
● tiksliai ir teisingai perteikia informaciją;
● yra mandagus, draugiškas, nuoširdus;
● rodo jūsų rūpinimąsi firmos reputacija;
● yra aiškus, išsamus;
● yra lakoniškas ir sklandus, be nereikalingų intarpų ir frazių, nesusijusių su
pagrindinėmis laiško mintimis.
Be to, reikia priminti, kad pirmasis laiškas, parašytas kokiai nors organizacijai, asmeniui,
yra itin svarbus jūsų firmos sėkmei, kadangi nuo jo priklausys, ar įsigysite naują bendravimo
partnerį, ar ne. Todėl pirmasis laiškas turėtų padaryti itin gerą įspūdį apie jus ir jūsų firmą
79
(žinoma, ir visi vėlesni laiškai turi būti laukiami jūsų partnerio). Vadinasi, geri laiškai – tie, kurie
nuo pirmos eilutės kelia skaitytojui malonų įspūdį.
Sudarykite palankų pirmąjį įspūdį. Pirmą kartą sutikę žmogų, į ką jūs pirmiausia
atkreipiate dėmesį? Nedvejodami atsakysite – į išvaizdą. Ir gana dažnai pirmas įspūdis būna
lemtingas. Tai sąlygoja net jūsų vėlesnius sprendimus. Tas pats pasakytina ir apie laiškus. Pirmą
įspūdį lemia būtent laiško išvaizda. Gražiai pateiktas maistas kelia apetitą, o patrauklus,
tvarkingai, gražiai parašytas laiškas žadina norą jį skaityti. Jei laiško forma daro pirmą palankų
įspūdį, jūs turbūt palankiai reaguosite ir į jo turinį. Gavęs prestižinį laišką, jūs jį skaitote puikiai
nusiteikęs, nekantraujate sužinoti jo turinį. Niekada nesitikėkite teigiamos gavėjo reakcijos, jei
leisite sau sugadinti pirmą įspūdį. Netvarkingi dalykiniai laiškai įžeidžia partnerį ir gali pakenkti
firmos prestižui: su tokiu partneriu, kuris nesugeba tinkamai parašyti laiško, gali niekas nenorėti
turėti reikalų – jūs rizikuojate prarasti nemažai partnerių.
Taigi nelaikykite laiško rašymo nereikšminga detale, reikalaukite iš savęs ir visų
pavaldinių, kurie rašo laiškus ar teikia kitą rašytinę informaciją, kad ši atrodytų patraukliai.
Negailėkite pinigų geriems spausdintuvams, geram rašomajam popieriui ir vokams. Primename:
vokas ir laiško popierius turi būti vienos spalvos. Pasistenkite užsisakyti specialaus popieriaus ir
vokų su firmos ženklu bei rekvizitais. Tai ne tik pakels firmos prestižą, bet ir padės jūsų
partneriui taupyti laiką, skirstant ir saugant gautą informaciją. Čia įdėtos lėšos sugrįš
dešimteriopai, nes jūs įgysite vieną iš brangiausių ir reikalingiausių dalykų – palankumą.
3.8.3. Užrašai ant voko
Nors žmonės šiais laikais daug mažiau
naudojasi
paprasto
siunčiant
laiškus,
pašto
atvirukus
paslaugomis
ar
kitą
korespondenciją, vis tiek reikia žinoti, kaip
tinkamai užrašyti adresato ir savo rekvizitus
ant
voko
ar
siuntinio,
nes
netinkamai
užrašytas laiškas nepasieks jūsų adresato.
Pašto ženklas klijuojamas dešiniajame
viršutiniame kampe.
Kairiajame viršutiniame voko kampe rašome, kas siunčia laišką ar siuntą – tai yra jūsų
adresas.
80
Dešinėje apačioje rašome, kam siunčiame laišką ar siuntą. Būtina nurodyti:
● Vardą, pavardę
● Adresą
● Miestą, pašto kodą
● Šalį
3.8.4. Sveikinimo atvirukų istorija
Ar žinote, kada ir kur gimė tradicija sveikinti artimuosius ir
linkėti jiems laimės siunčiant atviruką?
Tradicija sveikinti savo artimuosius rašytais linkėjimais gimė
dar gerokai prieš mūsų erą: tokiais rašteliais vieni kitus su Naujaisiais
metais sveikindavo senovės kinai, nuo jų neatsiliko ir senovės
egiptiečiai, panašius linkėjimus įvairiomis progomis rašę ant papiruso
ritinių.
Yra kelios atvirukų atsiradimo istorijos. Pirmoji pasakoja, jog 1843 metais anglų
verslininkas seras Henris Koulas nusprendė pasveikinti savo tėvus ir draugo dailininko paprašė
nupiešti sveikinimo atviruką, kuriame būtų pavaizduota visa Koulų šeimyna, – rašo
emotionscards.com.
Kita legenda byloja, kad pirmojo atviruko autorius– dailininkas iš Anglijos seras
Dobsonas, kuris 1802 metais ant popieriaus skiautės išreiškė savo meilę nuotakai. Tačiau iki
mūsų laikų šis prisipažinimas neišliko.
Trečioji legenda pasakoja: viduramžiais žmonės aktyviai supirkdavo religines graviūrėles,
kurios buvo parduodamos vienuolynuose. Turtingi piliečiai šiais paveikslais papuošdavo namus
ir siųsdavo juos kaip dovanėles savo giminaičiams ir pažįstamiems. Laikui bėgant, ant atvirukų
atsirado ir kitokių, ne tik religinių piešinių.
Kai kurie teigia, kad atvirukų „motina“– vizitinė kortelė, atsiradusi XVIII amžiaus viduryje
Paryžiuje. Rusijoje valdant Jekaterinai vizitinių kortelių išvežiojimas su sveikinimais ir
linkėjimais Naujųjų metų, Kalėdų ir Kūčių proga tapo net ne mada, o būtinybe.
XIX amžiaus viduryje Londone net patys turtingiausi anglai su malonumu artimiesiems
patys darydavo atvirukus Kalėdoms. Siųsti fabrikinius atvirukus buvo laikoma „blogu tonu“.
1870 metais keistis atvirukais prieš šventes pradėjo ir austrai. Juolab kad jie labai pigiai kainavo.
Na, o XX amžiaus pradžioje atvirukai užkariavo visą Europą.
81
1878 metais Tarptautiniame pašto kongrese Paryžiuje buvo nustatytas ir jų formatas –
9x14 cm, galiojęs iki 1925-ųjų. Bet tai visiškai nereiškia, kad būtent ši data turėtų būti laikoma
atviruko gimtadieniu.
Pirmieji atvirukai Lietuvoje pasirodė XIX amžiaus pabaigoje. Aptinkama atvirukų su
Kauno, Šiaulių vaizdais, ant kurių paštas pažymėjo 1898, 1899 metus. Atvirukų leidybai
Lietuvoje turėjo įtakos Rusijoje išleistas potvarkis, pagal kurį teisė sveikinti atviruku buvo
suteikta ne tik valstybinėms, bet ir privačioms įstaigoms.
Atvirukai į Lietuvą atkeliavo iš Vakarų Europos. Panaikinus caro valdžios draudimą rašyti
lietuviškai, 1905 metais prasidėjo tikras atvirukų leidybos bumas, kuris tęsėsi iki Pirmojo
pasaulinio karo.
Lietuvos leidyklos dažniausiai iš Vokietijos, Švedijos ir Prancūzijos įsigydavo tenykščių
atvirukų vaizdų, prototipų, užrašydavo lietuviškus sveikinimus ir spausdindavo Lietuvos rinkai.
Tarpukariu atvirukų siuntinėjimas šiek tiek nuslūgo, kadangi atsirado telefonas. Tačiau
atvirukų leidyba nenutrūko. Susikūrus religinėms organizacijoms, atsirado ir šios tematikos
šventinių atvirukų.
1940 metais, kai Lietuva tapo SSRS dalimi, religinių temų atvirukai išnyko kaip ir pačios
šventės. Juos pardavinėti buvo leidžiama tik prie bažnyčių. Dažniausiai tai buvo „smetoninių“
atvirukų kopijos.
Iki šių dienų pirmųjų kalėdinių atvirukų išliko nedaug. Šiaulių „Aušros“ muziejuje
sukaupta per 80 tūkstančių atvirukų, iš kurių apie 70 procentų sudaro kalėdiniai ir naujamečiai
sveikinimai.
Pastaruoju metu, nepaisant staigaus internetu siunčiamų elektroninių atvirukų ir
sveikinimų išpopuliarėjimo, tikrų spausdintų kalėdinių atvirukų siuntimas ir gavimas yra
laikoma geru tonu. Dabar populiaru artimam žmogui išsiųsti ne standartinį kalėdinį
atviruką, pirktą prekybos centre, o specialiai užsakytą, individualų atviruką.
Šiuo metu baiminamasi, jog skaitmeninė fotografija, socialiniai internetiniai tinklai kelia
rimtą grėsmę atvirukų išlikimui. Vienų leidėjų apyvartos smarkiai krenta, kiti ima teikti eatvirukų paslaugas.
Keletas patarimų, kaip rašyti sveikinimus artėjančių šv.Kalėdų, Velykų proga. Džiugu, kad
kurį laiką buvęs šiek tiek primirštas atgimė paprotys ta proga prisiminti ir pasveikinti vienas kitą
atviruku. Kaip nudžiuginti giminaičius ir bičiulius – pačių sveikintojų reikalas. Čia visuotinai
priimtų etiketo normų galima ir nepaisyti. Kur kas dažniau iškyla klausimų, kai rašome
82
oficialiems asmenims – verslo partneriams, įstaigoms ar kitiems mažiau pažįstamiems
žmonėms.
Sveikinimo tekstas paprastai pradedamas kreipiniu. Į oficialius asmenis kreiptis patartina
mandagiai ir santūriai, pvz.: Gerbiamasis Viršininke, Gerbiamoji Mokytoja. Ypač didelę pagarbą
rodo kreipinys su prieveiksmiu didžiai, tokiais atvejais vartojamos neįvardžiuotinės būdvardžių
formos: Didžiai Gerbiamas Pirmininke. Neretai teiraujamasi, ar reikia didžiąja raide rašyti visus
kreipinio žodžius. Nepamirškime, kad didžiosios raidės rodo ir mandagumą, taigi taip derėtų
rašyti ne tik pirmą kreipinio žodį, sveikinamo žmogaus vardą, pavardę, bet ir jo pareigas.
Sveikinimo pradžioje netinka trumpinys Gerb., mandagiau rašyti visą žodį Gerbiamasis. Po
kreipinio geriau dėti šauktuką, ne kablelį, arba nieko.
Labai paplitę sveikinimai su Kalėdomis, Naujaisiais metais, bet geriau būtų sveikinti
Naujųjų metų proga, linkėti Laimingų, linksmų šv. Kalėdų; Gerų švenčių. Jei nepatinka
būdvardis šventas, galima jo ir nevartoti, tačiau jo buvimas ypač sušildo sveikinimą. Trumpinys
šv. su žodžiu Kalėdos pagal rašybos taisykles turėtų būti rašomas mažąja raide, bet stilistiniais
sumetimais galima ir didžioji raidė.
Įmones, siunčiančias atvirukus savo klientams, galima suskirstyti į dvi pagrindines grupes.
Vienos siųsdamos šventinius sveikinimus tai vertina kaip neišnaudotą galimybę pasiekti klientą,
o kitos tiesiog nori parodyti savo įmonės puoselėjamas vertybes, pasidžiaugti kartu per
praėjusius metus pasiektais rezultatais.
Taigi apibrėžkime, kodėl vis dėlto verta sveikinti savo verslo klientus. Yra keletas
priežasčių:
1. Švenčių metu parodytas dėmesys gerina santykius su esamais klientais.
2. Apie save primenate seniems klientams, parodote, kad jų nepamiršote.
3. Tai gali pritraukti naujų klientų jūsų verslui. Tačiau verta paminėti, kad pagrindinė
priežastis, kodėl siunčiate atviruką, – noras parodyti savo klientams, kad jūs vertinate juos.
3.8.5. Šventinių sveikinimų etiketas
Nors iš pirmo žvilgsnio gali atrodyti paprasta, tačiau sukurti atviruką gali būti šiek tiek
varginantis procesas, ypač jei nežinote verslo sveikinimų kūrimo taisyklių. Verslo įmonės
sveikinimo atvirukas skiriasi nuo asmeninio (pvz., šeimos sveikinimo atviruko giminėms) – jis
perteikia įmonės solidumą, statusą, vertybes, požiūrį į klientus, todėl atviruke pavaizduotos
žvaigždelės ir mėnuliukai, besisupantys ant debesėlių, visą įmonės įvaizdį paverčia komišku.
83
Verslo sveikinimuose svarbiausia – geras skonis ir originalumas. Pats atvirukas turi būti
aukštos kokybės – juk siunčiate ne klasės draugui, o verslo įmonei. Sveikinimo kortelės dizainas
turėtų atspindėti ir jūsų verslo įvaizdį – galima panaudoti logotipą, spalvas, esančias logotipe, ir
pan., tačiau šios detalės jokiu būdu neturėtų užgožti pagrindinių švenčių vertybių.
Sveikinimo tekstas turėtų būti originalus (niekas taip neatstumia kaip metai iš metų
skaitomi tie patys tradiciniai tekstai), trumpas (turite tik kelias sekundes užkariauti kliento
dėmesį!), aiškiai įskaitomas, parašytas ta kalba, kurią moka gavėjas, o ne penkiomis iš karto (taip
parodomas išskirtinis dėmesys klientui, kad sveikinimas skirtas būtent jam, o ne masei) ir,
žinoma, be kalbos klaidų. Sąmojingas, nuotaikingas, tačiau kartu subtilus atvirukas nudžiugins net
rimčiausią verslininką.
Kokių
frazių
reikėtų
vengti
verslo
sveikinimuose?
Nerekomenduojama
įmonių
sveikinimuose vartoti eiliuotų tekstų, geriau vartoti prozos tekstus. Taip pat reikėtų vengti
banalių užrašų tiek atviruko išorėje, tiek viduje, pvz., „Senieji metai išriedėjo“, „Leiskit pasveikint
su Naujais“... arba žodžių, susijusių su komerciniais kalėdiniais atributais, tokių kaip „Tegul
Kalėdų senelis Jums atneša pilną maišą laimės.“
Kaip jau buvo minėta, reikėtų vengti ir tiesmukos reklamos: „Linkime ir ateinančiais
metais intensyviai naudotis mūsų paslaugomis!“ arba „Kalbėkite nesustodami ir 2014-aisiais!“
(mobiliojo ryšio operatoriaus sveikinimas verslo klientams).
Po atviruko tekstu turi būti ranka padėtas originalus parašas, dar geriau – jeigu ranka
įrašyta ir sveikinančiojo asmens ir (ar) įmonės atstovo vardas ir pavardė. Profesionaliausiai ir
elegantiškiausiai atrodo sveikintojo parašas ir ranka įrašytas trumpas pranešimas, pvz.,
„Sėkmingų metų linki – ...“ Kuo daugiau ranka rašyto teksto – tuo geriau, nes kompiuteriu
atspausdinti masiniai atvirukai paverčia juos beasmeniais.
Verslo partneriams siunčiami atvirukai negali būti ir pernelyg asmeniški – kreipiatės ir
sveikinate ne būtent vieną žmogų, o visą kompaniją. Ta pati taisyklė taikytina ir jums, kaip savo
įmonės atstovui, – sveikinate įmonės vardu, o ne asmeniškai!
Rašydami oficialų sveikinimą, nurodykite sveikintojo pareigas, vardą ir pavardę. Galite
nurodyti datą ir vietovę, savo verslo adresą. Šie duomenys rašomi sveikinimo atviruko viršuje,
dešiniojoje pusėje, arba apačioje, kairiojoje pusėje, po parašo nuoroda. Ir paskutinis štrichas –
atvirukas turi pasiekti adresatą laiku – nei per anksti, nei per vėlai.
Oficialius sveikinimo atvirukus pasirašome pridėdami su pagarba (iškilminga), pagarbiai
(trumpiau, paprasčiau) arba Jus gerbiantis, -i, po šių žodžių kablelis nededamas.
84
3.8.6. Neoficialieji raštai ir jų kalbos etiketas
Skelbimą, kvietimą ar renginio programą tik su išlygomis galima būtų vadinti
dokumentais. Tai neformalūs, džniausiai ir neoficialūs raštai, kurių
nevaržo standartai ir
dokumentų valdymo taisyklės. Tokių raštų pavyzdžių mažai pateikiama ir literatūroje, todėl
dažnai kyla klausimų, kaip rengti minėtus raštus. Juose svarbu paisyti taisyklingos kalbos ir
kalbos etiketo reikalavimų.
Skelbimas.Tai viešai skelbiamas, dažniausiai apie renginį ar įvykį informuojantis
raštas. Jis skiriamas ne vienam asmeniui, o tam tikrai žmonių grupei.
Skelbimo turinys gali skirtis atsižvelgiant į tai, kam jis skirtas ir kur bus pateiktas –
iškabintas įstaigos skelbimų lentoje, viešose vietose, išspausdintas laikraščiuose.
Skelbimą sudaro antraštė, tekstas ir rengėjas.
Antraštėje gali būti žodis Skelbimas, bet jis nepatrauklus, nesudominantis. Todėl dažniau
vartojamas žodis Dėmesio! Šalia jo gali būti nurodoma, kam skelbimas skiriamas, pvz., Studentų
dėmesiui!
Įtaigiausias būdas – skelbimą pradėti kreipiniu su mandagumo žodžiu, pvz., Gerbiamieji
konferencijos dalyviai! Mieli mokiniai! Kreipimosi žodžiai gerbiamas, brangus, mielas,
vartojami su kitu asmens pavadinimu, nėra klaida, bet labiau tinkamos įvardžiuotinės formos,
pvz., Gerbiamasis Docente! Brangioji Auklėtoja! Būna skelbimų ir be antraštės.
Tekste nurodoma laikas,
vieta, renginio pavadinimas, galima pateikti programą ar
darbotvarkę. Po skelbimo tekstu nurodomas skelbimo rengėjo pavadinimas. Jeigu tai asmuo,
rašomas jo vardas ir pavardė, jeigu tai įstaiga, organizacija ar komitetas, nurodomas jų
pavadinimas. Jei iš skebimo teksto aišku, kas skelbimo rengėjas, jo nurodyti nebūtina, tačiau
reikia pateikti jo adresą, telefoną ar elektroninį paštą.
Pavyzdys
Dėmesio!
Rugių g. atidaryta nauja avalynės parduotuvė. Iki balandžio 10 d. visai avalynei taikoma 10%
nuolaida.
Rugių g. 85, tel. 200 0000
85
86
Pavyzdys
Maloniai prašome dalyvauti
Vilniaus Gerosios Vilties vidurinės mokyklos 70-mečio šventėje,
kuri vyks 2014 m. birželio 16 d. 16 val.
El. p. mokykla@one.lt
Pavyzdys
Gerbiamieji senjorai!
SEMINARAS
LIGŲ PRIEŽASTYS IR GALIMYBĖ JŲ IŠVENGTI
vyks gruodžio 10 d. 14 val.
Vilniaus miesto
Edukologijos universiteto aktų salėje,
Studentų g. 39, III a.
Programa:
1. Dvasios ir kūno harmonija. Vardaitė Pavardaitė, manualinės terapijos
specialistė (Klaipėda).
2. Kalcis – jaunystės ir sveikatos pagrindas. Vardaitis Pavardaitis, sveikos
gyvensenos propaguotojas (Jonava).
3. Homeopatija mūsų namuose. Vardienė Pavardienė, farmacininkė (Kaunas).
4. Kaulų ir sąnarių ligos – mūsų gyvenimo klaidų pasekmė. Vardaitis
Pavardaitis, gydytojas (Šiauliai).
Sveikos gyvensenos klubo
„Pasveik pats“ vadovas Vardaitis Pavardaitis
Skelbimo grafinis išdėstymas gali būti įvairus: rašoma skirtingu šriftu, skirtingo dydžio
raidėmis, naudojamos kelios spalvos ir kt.
87
Kvietimas.
Kaip
ir
skelbimas,
kvietimas
informuoja apie renginį ir kviečia jame dalyvauti. Tik
skelbimai
skirti
daugeliui
asmenų,
kvietimai
–
konkrečiam asmeniui.
Kvietimas spausdinamas specialiame atviruke ar
lankstinuke.
3.8.7. Šventinių kvietimų etiketas
Bene svarbiausias kiekvienos šventės atributas yra kvietimas. Kvietimu svečiams
parodoma pagarba ir leidžiama suprasti, kad šventėje jie maloniai laukiami. Kvietimas – tai
neoficialus, neformalus dokumentas, kurio nevaržo jokios dokumentų rengimo taisyklės, tačiau
rašant kvietimą reikia laikytis tam tikros etikos.
Kvietimai gali būti patys įvairiausi: įvairių spalvų, įvairių dydžių, stiliaus, dekoruoti ar piešti.
Dažniausiai kvietimu yra atspindimas būsimos šventės stilius. Jeigu šventė oficiali, kvietimas
turėtų būti santūrus ir neiššaukiantis. Jei šventė neoficiali, kvietimas gali būti rašytas ranka ar
atspindėti tam tikras šventės detales: dominuojančias spalvas, elementus ar pan. Kvietimą sudaro
pats kvietimas, vidinis vokas, išorinis vokas ir atsakymo dalyvauti kortelė (jei reikia).
Kaip kvietimas atrodys – tai kiekvieno fantazija, tačiau prieš rašant kvietimą reikėtų
žinoti, kaip taisyklingai jį parašyti. Visų pirma reikėtų pradėti nuo svečių sąrašo. Svarbu žinoti,
kiek svečių bus kviečiama ir kiek kvietimų reikės. Kvietimas rašomas ant kieto kokybiško
popieriaus. Pats kvietimas būna kortelės ar atviruko pavidalo. Tekstas gali būti rašomas ranka
arba įdedamas spausdintas tekstas, jame ranka įrašant kviečiamųjų vardus, pavardes (jei reikia).
Tekstas pradedamas kreipiniu Kviečiame, Maloniai kviečiame, Kviečiu ar pan. Kvietimo
tekstas gali būti paprastas ar neformalus tekstas: eiliuotas kvietimas, eilėraštis.
Kvietimai rašomi trečiuoju asmeniu. Į kviečiamuosius kreipiamasi kreipiniais Gerb.
Petrauskai, Mielieji Petrauskai, Gerb. Lina ir Linai ir pan. Jei žmogus turi kokį nors
titulą, į jį kreipiamasi titulu ir vardu, tačiau titulas yra netrumpinamas.
88
p. Lina Lazdauskaite!
Š. m. kovo 13 d. 18 val. miesto Kultūros centre (Aušros al. 31) įvyks Šiaulių meno mėgėjų
kolektyvų festivalio baigiamasis koncertas
„Šiauliečiai – šiauliečiams“.
Maloniai kviečiame dalyvauti.
Šiaulių miesto savivaldybės administracijos
Kultūros skyrius
Šventiniame kvietime nurodoma kviečiamųjų vardai, pavardės (jei reikia), šventės data,
vieta, laikas, aprangos kodas ( jei reikia) ir asmenų, kurie kviečiami, vardai. Jeigu norima, kad
svečiai praneštų apie dalyvavimą, apatiniame kairiajame kvietimo kampe rašoma R.S.V.P (tai
prancūziško „Respondez S’il Vous Plait“ sutrumpinimas, reiškiantis „prašome atsakyti“) ir
nurodoma data, iki kada reikėtų atsakyti. Jei pageidaujama, kad svečiai dalyvautų ne tik pačios
šventės,
bet
bažnytinės
ir
civilinės
santuokos
reikia
ar
metu,
nurodyti
tikslią
ceremonijos vietą ir laiką.
Taip pat svarbu žinoti, kiek
ir
kam
kvietimų
siunčiame
siųsti.
kvietimą
Jei
porai,
partneriams, kurie gyvena kartu,
siunčiamas
vienas
bendras
kvietimas. Tačiau jei partneriai
gyvena ne kartu, siunčiami du
kvietimai, kiekvienam atskirai. Šeimai siunčiamas vienas kvietimas. Pirmiausia rašoma moters
vardas, vyro vardas ir vaikų vardai. Jei šeimoje yra vaikų, kurie vyresni nei 18 m., jiems
siunčiamas atskiras kvietimas. Jei iš anksto žinoma, kad kai kurie žmonės negalės dalyvauti,
jiems įteikiamas neoficialus neįpareigojantis kvietimas.
Dažniausiai kvietimus stengiamasi įteikti kiekvienam svečiui asmeniškai, tačiau jei nėra
galimybės, kvietimas gali būti siunčiamas ir paštu, registruotu laišku. Kvietimas dedamas į du
89
vokus:į vidinį, kuriame yra pats kvietimas (vidinio voko užklijuoti nereikia), ir išorinį, ant kurio
klijuojamas pašto ženklas, rašomas adresas. Kvietimus svečiams derėtų įteikti prieš mėnesį ar
du, galima ir dar anksčiau.
Gavus kvietimą į jį atsakyti reikėtų per 3–5 dienas. Tai galima padaryti asmeniškai,
kortele, kuri pridedama prie kvietimo, arba telefonu, nurodytais kontaktais. Jei dėl svarbios
priežasties vėluosite, iš anksto apie tai praneškite šventės organizatoriams.
Kai kvietimai išsiųsti, belieka laukti atsakymo. Gavus atsakymus bus žinomas tikslus
šventės dalyvių skaičius ir kiek vaišių reikės paruošti.
3.8.8. Sveikinimai
Sveikinimai rašomi asmeninių (gimtadienio, vestuvių, vardinių, krikštynų, darbo jubiliejų)
ir visuotinių švenčių (Naujųjų metų, Kalėdų, Velykų, Valstybės atkūrimo, Mokytojo dienos ir kt.)
progomis. Sveikinimai paprastai rašomi atvirukuose. Prieš tekstą dažniausiai rašomas kreipinys,
pvz.: Gerb. Mere Rimai Rimaiti!, Mieloji mama! Brangieji!, Verute! ir pan. Po kreipiniu ršomas
šauktukas arba nededama jokio ženklo. Tekstas dažniausiai pradedamas žodžiais: Sveikinu!
Sveikiname! Nuoširdžiai sveikinu!
Jei atvirukas yra su įspaustais proginiais skaičiais ar užrašais, nederėtų tekste kartoti tų
pačių frazių. Galima pasinaudoti ir poetų eilėmis, tačiau jas reikia parinkti taip, kad jos tiktų
sveikinamam žmogui.
Rašant oficialų sveikinimą, reikia nurodyti sveikintojo pareigas, vardą ir pavardę. Jei
sveikinimas asmeniškas, pakanka vardo ir pavardės arba tik vardo. Sveikinimuose galima
nurodyti datą ir vietovę. Šios nuorodos dažniausiai rašomos atviruko viršuje, dešiniojoje pusėje
virš kreipinio, arba apačioje, kairiojoje pusėje po rengėjo nuoroda.
Sveikinimo tekstas turi būti ne tik prasmingas, originalus, sklandus, bet ir be kalbos
klaidų.
Gerb. doc. Laima Laimiene!
Sveikatos,
laimės ir santarvės Jums ir Jūsų artimiesiems
Kalėdų ir Naujųjų metų proga linki
Lieporių mokyklos pedagogai
2013 1224
Šiauliai
90
Net ir neoficialiuosius raštus reikėtų rengti atsakingai, kruopščiai, gerai apgalvojus
smulkmenas ir pasitelkus visas turimas žinias, nes tvarkingai įforminti, nepriekaištinga lietuvių
kalba parengti minėti raštai ne tik maloniai nuteikia, bet ir daro gerą įspūdį apie jų autorių.
3.9. Susitikimai ir derybos
Visiškai nesvarbu, kokiu tikslu
ir kokie svečiai apsilanko įmonėje,
svarbu juos sutikti ir maloniai priimti.
Svečių
oficialus
sutikimas
įmonėje
renginys,
tačiau
nėra
norint
išvengti įvairių nesusipratimų, būtina
laikytis
tarptautinio
reikalavimų.
deramą
protokolo
Sugebėjimas
pagarbą
svečiams
parodyti
padeda
išsaugoti gerą įmonės įvaizdį, plėtoti
bendradarbiavimą ir daug pasako apie įmonės patikimumą.
Vizitas turi vykti sklandžiai. Tam reikia iš anksto numatyti ir aptarti dienotvarkę,
darbotvarkę ir begalę įvairių smulkmenų. Jei reikia, išsiunčiami kvietimai. Po to prasideda
sunkiausia dalis – svečių priėmimo programos rengimas. Ją rengiant didelė atsakomybė tenka
biuro administratorei. Svečių iš užsienio sutikimui nereikia rengtis taip griežtai (pagal
tarptautinio protokolo reikalavimus) kaip oficialiems valstybinio lygio vizitams, tačiau programa
turi būti sudaroma kruopščiai, atsižvelgiant į svečių pageidavimus.
Turėkite omenyje, kad asmeninės derybos, nepriklausomai nuo to, kur jos vyksta – jūsų
įmonėje, įmonės atstovybėje Vilniuje, parodoje, viešbutyje ar kitur – yra ypač efektyvi partnerių
bendravimo forma. Jei derybos bus sėkmingos, tai leis pasiekti abiem pusėms priimtinų
rezultatų, gauti jus dominančios informacijos, sutvirtins partnerių ryšius. Tačiau norint pasiekti
šiuos tikslus, deryboms privalu gerai pasirengti ir jas organizuoti:
● Organizuoti grupę „derybininkų“ (šis žodis lengva politikų ranka paskutiniu metu įėjo į
„dalykinę“ verslininkų kalbą, tapo beveik oficialiu). Grupės sudėtis ir atstovavimo lygis
priklausys nuo atvykstančių partnerių sudėties ir lygio. Pavyzdžiui, jei atvykstančiųjų grupei
91
vadovauja departamento vadovas, tai visai nebūtina savo grupės vadovu skirti įmonės
direktoriaus. Pakanka, kad tai grupei vadovautų direktoriaus pavaduotojas ar net marketingo
skyriaus vadovas (atsižvelgiant į klausimų svarbą konkrečiose derybose). Nedidelė pastaba: jei
tarp atvykstančiųjų yra moteris, tikslinga ir į savo grupę įtraukti moterį. Jeigu svečiai atvyksta
su antrosiomis pusėmis, reikia numatyti programą ir joms. Atsižvelgiant į jų interesus, galima
pasiūlyti aplankyti muziejus, parodas, teatrus ir kt. Iš karto reikia išspręsti vertėjo klausimą. Juo
gali būti tiek mūsų įmonės darbuotojas, jei jis gerai moka derybose vartojamą kalbą, tiek
atvykstančiosios pusės atstovas. Kai kuriais atvejais vertėjas gali būti samdomas iš šalies, nors
tai nelabai pageidaujama, kadangi jis gali nežinoti mūsų įmonės specifikos. Bet kuriuo atveju
mūsų grupės sudėtis kiekybiškai neturėtų viršyti partnerių grupės sudėties. Tai, žinoma,
neatmeta
galimybės atskirose derybų etapuose papildomai pritraukti kitų mūsų įmonės
darbuotojų.
● Būtina susirinkti ir įdėmiai išanalizuoti visą mūsų turimą medžiagą apie įmonę ir
asmeninius duomenis apie atvažiuojančius partnerius, aiškiai nustatyti jų hierarchiją įmonėje,
kompetencijos lygį, kiek vienas ar kitas asmuo gali turėti įtakos klausimo sprendimui, taip pat
įdėmiai išanalizuoti visus duomenis apie ankstesnes derybas, jei tokios vyko anksčiau.
● Derybos gali būti sėkmingos tik tada, kai visi mūsų grupės nariai aiškiai įsivaizduoja šių
konkrečių derybų tikslą. Tai gali būti tokie klausimai: sutarties, kitų dokumentų ar susitarimų
derinimas ir pasirašymas; duomenų apie kitą įmonę rinkimas; vienos ar kitos prekės pirkimo ar
pardavimo galimybės; duomenų apie naujų medžiagų ar įrenginių tipus, kuriuos mes norėtume
nusipirkti iš įmonės-partnerės, gavimas. Atsižvelgiant į iškeltus tikslus, keisis ir mūsų grupės
sudėtis.
● Iš karto būtina spręsti klausimą, kas darys derybų įrašus, kadangi protokoluoti nedera
nei grupės vadovui, nei vertėjui. Deryboms pasibaigus reikės pateikti pilną ataskaitą apie derybų
eigą ir pasiektus rezultatus.
● Grupės vadovas savo narių ir administratorės pagalba turi parengti visus deryboms
reikalingus dokumentus, pavyzdžiui, techninius dokumentus, kainų pasiūlymus, bukletus ir kt.
informacinius dokumentus apie mūsų įmonę.
● Paprastai svečių priėmimui rengiamos dvi programos: bendroji, skirta svečiams, ir
darbinė (daug smulkesnė), skirta priėmimo organizatoriams.
Svečių priėmimo programoje surašomas visas svečių buvimo grafikas. Pageidautina, kad
ši programa būtų išversta į šeimininkų (kviečiančiųjų) ir svečių kalbas, išspausdinta nedideliu
formatu ir išdalyta visiems, susijusiems su svečių priėmimu, ir patiems svečiams.
92
Darbinėje programoje turi būti išdėstytos visos, net ir smulkiausios, svečių priėmimo
organizacinės ir techninės detalės. Prieš atvykstant partnerių delegacijai būtina sudaryti
delegacijos buvimo programą, kurią įmonės vadovybė turi patvirtinti. Programoje turi būti
numatyta:
● viešbučio ar kitos svečių apgyvendinimo vietos užsakymas ar paruošimas;
● maitinimo vietos;
● asmenų, pasitinkančių svečius oro uoste (ar kitur), sąrašas;
● bagažo paėmimas ir gabenimas;
● transporto, aptarnaujančio svečius, užsakymas;
● kultūrinė programa;
● protokolinės priemonės (pietūs, priėmimai, furšetai ir t.t.);
● vertėjo paslaugos ir t. t.
Norint išvengti nesklandumų, reikia paskirti žmones, atsakingus už šių klausimų
sprendimą. Programą reikia sudaryti visoms vizito dienoms. Žinoma, reikia nepamiršti palikti
laisvo laiko svečių asmeninėms reikmėms.
Kartu su programa paprastai sudaroma ir tvirtinama delegacijos priėmimo sąmata.
Būtina nuspręsti ir apgalvoti, ar mes teiksime svečiams suvenyrus ar dovanas, kokias –
firmines ar pirktines.
Nepamirškite visus mūsų derybų dalyvius aprūpinti vizitinėmis kortelėmis; gerai būtų
paruošti jiems ir prisegamas dalyvio korteles (brendžus).
Jeigu įmonėje nėra specialiai deryboms skirtos patalpos, tikslinga patalpas deryboms ar
susitikimams parengti iš anksto. Nepageidautina, kad tai būtų direktoriaus ar jo pavaduotojo
kabinetai, nes tokiu atveju neišvengiami telefono skambučiai, kurie trukdys. Bet kokiu atveju
verta išorinėje durų pusėje pakabinti lentelę „PRAŠOME NETRUKDYTI! VYKSTA DERYBOS!“
Geriausiai, jeigu deryboms bus skirtos specialios patalpos, pavyzdžiui, administraciniame
pastate, kur galima
pateikti reklamines parodomąsias jūsų įmonės medžiagas. Labai gerai
atrodys stendai su produkcijos pavyzdžiais, nuotraukos, iliustruojančios įmonės veiklą.
Įspūdį partneriams daro ir elektrofikuotas žemėlapis, iliustruojantis įmonės vidaus ir
užsienio ryšius. Japonijos įmonėse (o dabar jau ir Europoje) plačiai naudojami videoklipai apie
įmonę. Verta priimamajame šalia derybų patalpos įrengti nedidelį bufetą arba bent jau pastatyti
nedidelį šaldytuvą, suteikti galimybę pasidaryti kavos, arbatos ir sumuštinių. (Atleiskite už tokį
priminimą: nepamirškite apie tualetą!)
93
Sužinojus tikslų partnerių atvykimo laiką, tikslinga dar kartą surinkti grupę ir išanalizuoti
anksčiau sudarytą programą. Šių darbų etape (sutikimas, apgyvendinimas viešbutyje,
aprūpinimas transportu, derybų organizavimas, kultūrinė programa, protokolinės priemonės)
pagrindinis krūvis tenka biuro administratoriui.
3.9.1. Svečių sutikimas aerouoste (ar stotyje)
Sutinkant svečius, būtina laikytis protokolo reikalavimų. Norint, kad sutikimas praeitų
sklandžiai ir ilgai neužtruktų, turi būti sudarytas pasitinkančiųjų sąrašas. Reikia nepamiršti, kad
asmenys, sutinkantys svečius, turės juos ir išlydėti. Sąrašas turi būti sudaromas pagal vizito lygį
ir svarbą. Reikėtų laikytis šių protokolo reikalavimų:
● sutinkančiojo asmens statusas ir rangas turėtų atitikti svečio rangą (tai vadinamasis
vieno lygio principas. Jis reiškia, kad sutinkantis asmuo negali eiti aukštesnes pareigas už
svečią);
● jei svečias atvyksta su žmona, tai ir pasitinkantis asmuo turėtų būti su žmona.
Pasitinkant svečius oro uoste ar pan., reikia, kad kiekvienas asmuo žinotų, kur turi stovėti
(geriausia viena eile, nes taip patogiau pasisveikinti) ir kam pirmam prieiti prie svečių ir
pristatyti kitus sutinkančiuosius. Pirmas turėtų prisistatyti sutinkančiųjų delegacijos vadovas (jis
parenkamas pagal rangą arba amžių). Jeigu jis svečius pasitinka su žmona, turi pristatyti žmoną.
Visus kitus pasitinkančius asmenis reikia pristatyti pagal protokolą.
Aukštesniojo rango asmeniui pristatomi žemesnieji rangu. Akademiniai vardai pasakomi
kartu su pavarde. Prisistatymo metu vyrai paprastai paspaudžia vieni kitiems rankas, o moterys
paduoda ranką, jeigu pačios to nori. Kai kuriose šalyse yra priimta moteriai pabučiuoti ranką.
Reikėtų nepamiršti, kad tai priimta daryti uždarose patalpose, o ne oro uoste ar pan. Puiku būtų
įteikti gėlių visoms atvykusioms (ir išvykstančioms) moterims.
Priimant užsienio svečius, dažnai iškyla keblumų dėl pavardžių: būna sunku suprasti,
ištarti ar įsiminti. Galima paprašyti dar kartą pakartoti pavardę, tai kur kas geriau nei nežinoti,
kaip kreiptis į svečią. Priimant oficialius asmenis, kurie turi valstybinį statusą, karinį laipsnį,
diplomatinį rangą ar pan., priimta nevartoti pavardės ( pvz.: gerbiamas ministre, ponas mere ir
pan). Išimtis – Vokietija, kur priimta prie pareigų prijungti ir pavardę. Reikia nepamiršti, kad
kreipiantis į oficialų asmenį jis „pakeliamas“ pareigose, pavyzdžiui, į ministro pavaduotoją
kreipiamės „pone ministre“, pirmininko pavaduotoją – „pone pirmininke“ ir t. t. Tačiau jei
asmenys nėra oficialūs, paprastai gana greitai pereinama prie paprastesnių kreipinių ir abipusiu
susitarimu – prie kreipinio „tu“.
94
Visiems susipažinus, galima svečius palydėti iki automobilių. Jokiu būdu neleiskite
svečiams eiti pirmiems, nes jie nežino, kur reikia eiti. Lydėti ir rodyti kelią privalo šeimininkai.
Transporto rūšis ir jo komfortabilumas priklauso nuo svečių rango ir skaičiaus, taip pat nuo
finansinių įmonės galimybių. Bet kokiu atveju svarbiausia, kad automobiliai būtų švarūs ir
techniškai tvarkingi. Iš anksto reikia numatyti, kuriose vietose kiekvienas svečias sėdės
automobilyje. Atsižvelgiant į automobilio konstrukciją, parenkamos garbingiausios vietos. Jeigu
automobilį vairuoja vairuotojas, garbingiausia vieta bus ant galinės automobilio sėdynės
dešiniojoje pusėje. Jeigu automobilį vairuoja pats vadovas, garbingiausia vieta – šalia vairuotojo.
Nedera sodinti ant galinės automobilio sėdynės trijų asmenų. Pirmas į mašiną įsėda ir iš jos
išlipa garbingiausias svečias (pagal rangą). Vežiojant svečią po miestą, taip pat tinka vieta šalia
vairuotojo, nes tai geriausia vieta apžiūrėti miestą.
Jei svečią pasitinkate įmonėje, galima paskirti asmenį, kuris svečių lauktų vestibiulyje.
Apie svečių atvykimą vadovas privalo iš anksto informuoti sekretorę. Svečiams įėjus į kabinetą,
sekretorė atsistoja ir apie jų atvykimą praneša vadovui ir tik po to pakviečia užeiti į vadovo
kabinetą, arba pats vadovas išeina pasitikti svečių.
Dažniausiai, atsižvelgiant į atvykstančiųjų sudėtį, juos pasitinka sekretorius-referentas su
vairuotoju ir galbūt vertėjas. Teikti gėlių nepriimta, nebent tarp atvykstančiųjų yra moteris. Tada
galima įteikti nedidelę puokštę, ir tai priklausomai nuo metų laiko. Sutikimo metu nepriimta
keistis vizitinėmis kortelėmis. Atvykusios grupės sutikimas prie „lėktuvo trapo“ paprastai
nepraktikuojamas, išskyrus tuos atvejus, kai atvyksta labai aukšto rango vadovai.
3.9.2. Transportas
Priklausomai nuo atvykusios delegacijos dalyvių skaičiaus tai gali būti: viena ar dvi
lengvosios mašinos (nuomotos ar įmonės) arba mikroautobusas. Aptarnauti delegaciją nuosavais
automobiliais nerekomenduojama.Automobilis yra oficialių ceremonijų dalis ir taip pat gali būti
siejamas su pagarba ir dėmesiu žmogui, organizacijai ar šaliai.
Automobiliai turi atitikti sutinkamų svečių rangą ir sutinkančios šalies ar firmos
galimybes. Bet kokiu atveju tai turi būti erdvūs, techniškai tvarkingi ir švarūs automobiliai (tik
ne kupė tipo). Reikia atkreipti dėmesį į automobilių techninę būklę, išorinę ir vidinę išvaizdą.
Automobilyje būtina nustatyti garbingiausias vietas – tai priklauso nuo konkrečių
aplinkybių ir automobilio konstrukcijos.
Įsidėmėtina, jog automobilio gale sodinti tris žmones nepriimta.
95
Jei mašiną vairuoja vairuotojas, garbingiausia vieta bus ant galinės sėdynės, dešiniojoje
pusėje. Toliau vietos skirstomos, kaip parodyta a paveiksle.
Jei pasitikęs asmuo pats vairuoja automobilį, garbingiausia vieta – šalia vairuotojo. Toliau
vietos skirstomos taip, kaip parodyta b paveiksle.
a
b
Limuzinas – ypač ištaigingas automobilis, jame yra dvi eilės sėdynių
keleiviams. Vairuotojo vieta nuo keleivių vietų dažnai būna atskirta stiklu. Keleivių
vietos limuzine komponuojamos dviem būdais: jie sėdi veidu vieni į kitus arba visi veidu
judėjimo kryptimi.
Pirmuoju atveju vietos skirstomos, kaip parodyta c paveiksle, antruoju atveju – kaip
parodyta d paveiksle. Vieta šalia vairuotojo lieka laisva arba ją gali užimti techninis darbuotojas:
apsauginis, vertėjas ir pan.
c
d
Mikroautobusuose (e paveikslas) vietos skirstomos pagal tokius principus: vietų
garbingumas mažėja galo link; eilėje garbingesnė vieta – iš dešinės; jei sėdynės sustatytos
priešpriešiais, garbingiausia eilė – pirmoji veidu judėjimo kryptimi; papildomos vietos
(atlenkiamos sėdynės) neįskaičiuojamos.
96
e
Automobiliuose, kuriuose vairas yra dešinėje, viskas darytina atvirkščiai.
Į automobilį svečiai sodinami pagal rangą, t.y. pirmas į jį, ant užpakalinės sėdynės
dešiniojoje pusėje, sėdasi aukščiausias pagal rangą svečias. Svečiui įlipant į automobilį ir išlipant
iš jo, dureles atidaro vienas iš sutinkančiųjų arba vairuotojas. Jei automobilį vairuoja pats
sutinkantysis, nesvarbu, vyras ar moteris, jis pats atidaro dureles šalia sodinamam asmeniui
(uždaryti durelių nereikia) ir tik po to atidaro savo dureles.
Svarbu, automobilį
vairuotojas apeina iš priekio, kad matytų svečias. Į automobilį
sulipama ir iš jo iš išlipama pro visas dureles.
Jei vienas iš esančių mašinoje asmenų nori užsirūkyti, kad ir koks būtų jo rangas, jis turi
paprašyti kitų mašinoje esančių asmenų sutikimo.
Iš automobilio išlipama tokia pat tvarka, kaip buvo susėsta: pirmasis jį palieka
aukščiausias pagal pareigas svečias, paskui kiti.
Vykstant į protokolinius pokalbius ir priėmimus galioja visos anksčiau aptartos taisyklės,
tačiau yra ir keletas ypatumų. Vykstantis į priėmimą asmuo negali pats vairuoti automobilio. Į
priėmimą ir aukšto lygio susitikimą patartina nevažiuoti taksi, geriau pasamdyti automobilį su
vairuotoju. Grįžti galima kuo norint. Vykstant į priėmimus sėdamasi tik ant užpakalinės
automobilio sėdynės.
Automobilis dažnai pabrėžia savininko statusą ir gerovę, todėl turtingi žmonės stengiasi
įsigyti prabangų automobilį. Firmos darbuotojo automobilis neturėtų būti prabangesnis nei jos
vadovo, nes tai gali įžeisti vadovą statuso atžvilgiu. Lietuvoje į tai mažai kas kreipia dėmesį.
3.9.3. Viešbutis
Numeriai viešbutyje turi būti užsakyti iš anksto. Priklausomai nuo viešbučio klasės, gerai
būtų kambarius apžiūrėti
iš anksto ir įsitikinti jų komfortabilumu. Jeigu, kaip tai dažnai
praktikuojama, mes apgyvendiname svečius savo įmonės svečių namuose, patikrinkite, kad
97
kambariai būtų išdėstyti tyliausioje ir ramiausioje jų dalyje. Tokiais atvejais, esant galimybei,
gerai būtų kambariuose pastatyti nedidelius šaldytuvus, kuriuos pripildom gaivinamaisiais
gėrimais, ir televizorius. Apgyvendinti viename kambaryje du asmenis nepriimta (jei tai ne
numeris-liuksas). Į moters numerį galima pamerkti gėlių.
Nepriklausomai nuo delegacijos atvykimo ir derybų pradžios laiko visada priimta svečius
iš aerouosto (stoties) iš pradžių nuvežti į viešbutį, duoti jiems galimybę susitvarkyti po kelionės.
Tik po to galima pradėti įgyvendinti numatytą derybų pravedimo programą.
Tuo metu, kol svečiai apgyvendinami, šeimininkai (dažniausiai administratorius) rengia
patalpą pirmam susitikimui. Pageidautina užsienio delegacijos sutikimams turėti atskirą
patalpą.Jei tokios nėra, susirinkimai vedami prie stalo.
Stalo galuose išdėliojami padėklai arba popierinės servetėlės, ant kurių dedami
mineralinio, stalo vandens buteliai (gydomieji vandenys nestatomi). Paprastai vartojami stalo
mineraliniai vandenys, galima vartoti ir gaiviuosius gėrimus „Coca cola“,„Fanta“.
Buteliai turi būti su tvarkingomis etiketėmis, pasuktomis į stalo vidurį, kad visi matytų
pavadinimus. Čia pat statomos stiklinės ar taurės: stiklinės dugnu į viršų, taurės, atvirkščiai,
kojele į apačią.
Atsižvelgiant į susitikimo dalyvių skaičių, išdėliojami popieriaus lapai, užrašų knygutės,
pieštukai (paprasti ir spalvoti), trintukai. Daugumai užsienio delegacijų padedamos peleninės,
cigaretės, žiebtuvėliai, degtukai.
3.9.4. Dalykinė vizito dalis
Kiekvienas derybų „raundas“ trunka 2–2,5 valandos. Derybų metu, suderinus su
partneriais, naudinga padaryti 10–15min. pertrauką (arba kelias pertraukas). O dėl rūkymo, tai
viską sprendžia
derybų „šeimininkas“: jei ant stalų stovi peleninės (o kai kada padėtos ir
cigaretės), vadinasi, rūkyti galima. Jei šių atributų ant stalų nesimato, patyręs verslininkas turėtų
suprasti, kad rūkymas nepageidaujamas. Nemandagu kabinti ant sienos (o tuo labiau statyti ant
stalų) lenteles su užrašu „Pas mus nerūkoma!“ arba dar įmantriau „Nerūkyti!“
Pačioje derybų pradžioje vertėtų svečiams pristatyti visus savo derybų grupės atstovus,
nurodant jų pareigas ir veiklos sritis. Tuo momentu paprastai pasikeičiama vizitinėmis
kortelėmis.
Taip pat tikslinga supažindinti svečius su siūloma jiems buvimo programa
ir
pasidomėti jų nuomone šiuo klausimu, sužinoti pageidavimus.
Derybų metu svečiams galima pasiūlyti kavos, arbatos, gaivinamųjų gėrimų. Ilgų derybų
metu galima pasiūlyti sumuštinių, alaus. Netinka siūlyti stiprių alkoholinių gėrimų. Išimtį galima
98
padaryti tik tuo atveju, jei pasiektas susitarimas sudėtingais, ilgai svarstytais klausimais arba
pasirašant kokius nors galutinius dokumentus (sutartį,susitarimą ir pan.) Tokiu atveju išimties
tvarka galima pasiūlyti visiems derybų dalyviams po šampano taurę, tik jokiu būdu ne degtinės
ar konjako. Viena iš svarbiausių ir nekomentuojamų derybų taisyklių – visas derybas veda
VIENAS žmogus – grupės vadovas. Visi kiti pradeda kalbėti ir išsako savo nuomonę tik gavę
vadovo leidimą. Neleistina derybų metu vesti diskusijų tarpusavyje, kalbėtis. Ypač neleistina ką
nors aptarinėti lietuviškai, tikintis, kad svečiai šios kalbos nemoka. Tai gali labai skaudžiai
atsiliepti, nepaisant to, kad tai tiesiog nemandagu.
Galima patarti, kad nereikia derybų metu gestikuliuoti.
Apskritai verslo praktikoje pokalbio metu per daug gestų nėra pageidautina, ypač derybų
metu. Tačiau gyvenimas diktuoja savo taisykles ir atsižvelgiant į nacionalines derybų dalyvių
savybes gestų kalba vienu ar kitu būdu, ypač neoficialioje aplinkoje, visgi pasitelkiama. Tačiau
čia ir prasideda kuriozai. Pavyzdžiui, partneriai iš Azijos (japonai, korėjiečiai, indai) nelabai
mėgsta apsikabinimus, paplekšnojimus per nugarą sveikinantis ir net rankų paspaudimus, taip
priimtus Europoje, ypač šiaurinėse šalyse. Pasitikintis galvos linktelėjimas bulgarams reiškia
visai ne sutikimą, kaip priimta kitose šalyse, o …neigimą. Pakeltas dešiniosios rankos didysis
pirštas vietoj savo reikšmės „puiku“ kai kuriose Rytų ir arabų šalyse tiesiog nepadorus. Jei jūs
nežinodami vakarienės metu japonų restorane Japonijoje pakelsite nykštį į viršų, tai
neatmetama galimybė, kad pas jūs pasėdėti „prie ugnelės“ gali užsukti netradicinės orientacijos
vyras.
Labai pageidautina, kad visi mūsų derybų grupės nariai nors šiek tiek mokėtų tą kalbą,
kuria vyks derybos. Tačiau ir šiuo atveju vis tik tikslinga oficialų pokalbį vesti vertėjo pagalba.
Reikia parinkti tokį pokalbio tempą, kad vertėjui būtų patogu versti; vartoti trumpas, aiškias ir
konkrečias frazes, be dviprasmybių.
Pasibaigus eiliniam derybų raundui, tikslinga surinkti grupės narius ir bendrai aptarti
pasiektus (arba nepasiektus) rezultatus. Bet kuriuo atveju, pasibaigus visam derybų ciklui,
baigiamojo pokalbio su partneriais metu tikslinga apibendrinti, aiškiai suformulavus, pasiektus
susitarimus ir klausimus, kuriuos būtina išnagrinėti abiem derybų pusėms ateityje. Po
delegacijos išvykimo reikia sukviesti grupę aptarti derybų eigą, jos rezultatus, klaidas rengiant
derybas, taip pat numatyti darbų, pasiektų su partneriais derybų metu, vykdymo planus.
Kaip pavyzdį galima parekomenduoti tokią derybų vedimo schemą:
● mūsų derybinės grupės narių pristatymas ir pažintis su partnerių grupės nariais;
● svečių supažindinimas su jiems parengta viešnagės programa;
99
● pasakojimas apie įmonę, jos istoriją, ryšius Lietuvoje ir užsienyje, produkciją ar
paslaugas, perspektyvinį vystymą, eksporto (ar importo) programas;
● pažintis su įmone-partnere, jos programa ir produkcija, būtinų duomenų apie įmonę
rinkimas, jų interesų išaiškinimas mūsų įmonės atžvilgiu;
● išsiaiškinti, ką partneriai žino apie mūsų prekes ar paslaugas, jų nuomonė apie jas;
● įmonės pristatymas, siekiant išsiaiškinti partnerių nuomonę apie ją;
● pagrindinių partnerius dominančių klausimų aptarimas (eksportas, importas, mokslinis
– techninis bendradarbiavimas, dalyvavimas parodose ir kt.);
● derybų išdavų susumavimas, jei reikia, parengtų dokumentų pasirašymas.
Tarptautinis protokolas neleidžia tarptautinių derybų ar susitikimų metu stenografuoti,
naudoti diktofonus ar videoįrašus, nebent gaunamas kitos šalies sutikimas. Patartina
konspektuoti užrašuose.
Po derybų ar susitikimo delegacijos nariams be vadovo leidimo negalima komentuoti
derybų eigos.
3.9.5. Kultūrinė programa
Ji priklauso nuo partnerių interesų, jų pomėgių, hobi, lietuvių kalbos mokėjimo. Sutikite,
vargu ar verta partnerius vesti į krepšinio ar rankinio varžybas, jei jie nesidomi sportu. Arba į
dramos teatrą, jeigu jie nesupranta lietuvių kalbos. Užtat visada pageidautina ekskursija po
miestą ar jo žymias vietas, aplankyti kraštotyros ir meno muziejus; galima nueiti į Operos ir
baleto teatrą, tik ne į operos, o į baleto
spektaklį. Tikslinga organizuoti išvyką už miesto
(žinoma, tai priklauso nuo metų laiko, oro sąlygų ir jei yra laisvo nuo derybų laiko). Galima
organizuoti pikniką gamtoje. Nelabai patartina įvairių suomiškų pirčių, baseinų, medžioklinių
namelių lankymas. Tačiau visada būtina prisiminti: partneriai atvyko pas jus į derybas! Visa kita
– „priedas“ prie derybų. Jis gali būti malonus, įdomus, bet tai ne „pagrindinis patiekalas“. Tarp
kitko, kultūrinėje programoje nebūtinai turi dalyvauti visi mūsų derybų grupės nariai.
Kultūrinę programą reikėtų sudaryti pagal svečių pageidavimus ir vizito tikslą.
Dovanas ir suvenyrus galima parinkti įvairiai. Geriausia tinka dovanėlės su nacionaline ar
įmonės simbolika. Delegacijos vadovui reikėtų įteikti vertingesnę dovaną nei kitiems delegacijos
nariams. Tik reikia nepamiršti svarbiausių verslo dovanų principų. Svarbiausias jų – dovana
neturėtų būti pernelyg brangi: nereikia svečių pastatyti į nejaukią padėtį ar puikuotis savo
finansinėmis galimybėmis. Kai kuriose šalyse yra griežti įstatymai, susiję su dovanomis
oficialiems asmenims, todėl būtina jų paisyti. Pirmieji dovanas įteikia šeimininkai. Dovanomis
100
keičiamasi likus nedaug laiko iki išvykimo. Jeigu dovana perduodama per kurjerį, reikia pridėti
vizitinę kortelę.
3.9.6. Vėliavos ir vėliavėlės
Jeigu Lietuvos valstybinė vėliava iškeliama kartu su kitos valstybės vėliava, Lietuvos
valstybinė vėliava turi būti iškelta dešiniojoje, kitos valstybės vėliava – kairiojoje pusėje
(žiūrint į pastato fasadą). Lietuvos valstybinė vėliava turi būti viename aukštyje su kitų
valstybių vėliavomis.
Iškilaus užsienio šalies svečio vizito proga abiejų šalių valstybinės vėliavos dažnai
iškeliamos toje pačioje vietoje, t.y. iš abiejų sveikinimo pakylos ar tribūnos pusių. Svečio
vieta pakyloje visada yra dešiniojoje pusėje (ten pat kabinama ir jo šalies vėliava).
Ant transporto priemonių (išskyrus laivus) kairiojoje pusėje pagal judėjimo kryptį turi
būti Lietuvos valstybinė vėliava, dešiniojoje– kitos valstybės vėliava.
Jei atvykę užsienio svečiai atstovauja valstybės institucijoms, ant stalo galima statyti
vėliavėles, o jei tai privačių firmų atstovai, galima apsieiti ir be šito. Įprasta statyti abiejų
šalių vėliavėles arba tik šeimininko šalies vėliavėlę. Vėliavėlių dydis ir stoveliai turi būti
vienodi.
Vėliavėlės išdėstomos griežtai reglamentuota tvarka. Galimi trys būdai.
Jei dalyvauja daugiau negu dviejų šalių atstovai, įvairių suvažiavimų, konferencijų,
ceremonijų, žaidynių ir kitų renginių metu vėliavos rikiuojamos pagal valstybių, kurioms
atstovauja svečiai, pavadinimus – šeimininkų arba renginio darbo kalbos abėcėlės tvarka.
Išimtis gali būti taikoma šeimininkų vėliavai – jos vietą gali nustatyti renginio organizatoriai.
Tarptautinio daugiašalio pokalbio metu vėliavėlės ant stalo statomos priešais kiekvienos
valstybės atstovą, šiek tiek į kairę nuo jo.
3.9.7. Protokolinės priemonės
Priėmimas – būtina protokolinio svečių iš užsienio priėmimo dalis. Priėmimai skirstomi į
dieninius ir vakarinius (labiau garbingi) bei sėdimus arba stovimus.
„Taurė šampano“ – tai dieninis priėmimas, rengiamas tarp 12–13 val. ir trunka apie
vieną valandą. Šis priėmimas vyksta trumpai ir yra pats paprasčiausias ir mažiausiai iškilmingas
iš visų priėmimo būdų. Svečiai vaišinami šampanu, baltuoju ir raudonuoju vynu, sumuštiniais,
pyragaičiais, sūriu, vaisiais. Šampano atsisakyti negalima. Vaišinamasi stovint. Vaišes ant
padėklų išnešioja padavėjai.
101
Kokteilis – tai vakarinis priėmimas, kurio metu vaišinamasi stovint. Jis rengiamas apie
17–18 val. ir trunka dvi valandas. Kvietimuose nurodomas pradžios ir pabaigos laikas. Svečiai
gali ateiti ir išeiti įvairiu laiku. Šis priėmimo būdas patogus tuo, kad mažoje patalpoje galima
priimti daug svečių, nereikia laikytis užstalės tvarkos, nesakomos oficialios kalbos ir nereikalauja
didelių išlaidų.
Furšetas (pranc. fourchette – šakutė) – paprastai rengiamas nuo 18 iki 20 val. ir trunka
2–3 valandas. Šis priėmimo būdas panašus į kokteilių pobūvį, tačiau skiriasi siūlomų užkandžių
kiekiu ir įvairove.
Vėlyvieji pusryčiai (angl. brunch) turiniu ir forma yra pusryčių (breakfast) ir
priešpiečių (lunch) derinys. Vyksta dienos metu sėdint prie stalo. Prasideda tarp 11–12 val. ir
trunka dvi valandas. Tai lengvi pietūs be sriubos.
Kviestiniai pietūs (angl. dinner) – tai iškilmingas vakarinis priėmimas. Paprastai
prasideda apie 19–20 val., tęsiasi 2–2,5 valandos. Jam reikia kruopščiai pasirengti ir daug
didesnių išlaidų.
Kviestinė vakarienė – tai ypač iškilmingas ir prabangus renginys. Pradžia gali būti tarp
18–21 val. ir vėliau. Jam taikomi griežčiausi protokoliniai reikalavimai.
Priėmimo būdų yra daug ir įvairių. Jie pasirenkami pagal vizito tikslą ir priimančiųjų
finansines galimybes. Iškilmingais laikomi pietūs ir vakarienė. Tačiau šie būdai reikalauja
daugiau pastangų ir išlaidų, tad labiau paplitę paprastesni ir demokratiškesni– kokteilis ir
furšetas. Šie būdai leidžia pakviesti daugiau žmonių ir suteikia priėmimui laisvumo.
Dauguma svečių noriai ragauja vietinės virtuvės patiekalų, tačiau reikėtų nepamiršti, kad
jie nėra pratę prie nacionalinių valgio gaminimo ypatumų, tad būtina atsižvelgti į atvykusiųjų
valgymo įpročius ir tradicijas.
Dažniausiai svečiai valgo lengvus, vadinamuosius europinius pusryčius. Jų metu
patiekiama vaisių sulčių, kavos ar arbatos, bandelių, sviesto, kiaušinių, kumpio, sūrio.
Anglijoje, JAV, Prancūzijoje, Lotynų Amerikos šalyse ir Kanadoje antrasis valgymas
vadinamas pusryčiais ir valgomas mūsų pietų metu. Nuo įprastų pietų jis skiriasi tuo, kad
nevalgomi pirmieji patiekalai, o valgomi užkandžiai, antrieji patiekalai, desertas, geriama kava ar
arbata.
Trečiasis valgymas – pietūs (mūsų vakarienės laiku). Valgomi užkandžiai, sriuba, antrieji
patiekalai, desertas, geriama kava ar arbata.
Visada iš anksto reikėtų pasidomėti svečių valgymo įpročiais, kad maitinimasis
nepakenktų jų sveikatai, neprieštarautų religiniams draudimams ar pan. Negalima siūlyti
102
kiaulienos musulmonams ar jautienos induistams. Vengti reikėtų ir avienos, kurią dėl specifinio
skonio ne visi mėgsta.
103
3.9.8. Svečių išlydėjimas
Išlydėjimas vyksta tokia pat tvarka kaip ir sutikimas. Jei nebus išlaikytas toks pat lygis,
svečiams gali pasirodyti, kad šeimininkai nepatenkinti jų vizitu. Išlydėjimo tvarkos pakeitimai
galimi tik tuo atveju, jei to reikalauja patys svečiai dėl vėlaus išvykimo laiko ar pan. Jei svečiai
išvyksta savo transportu, būtų gražu, kad kas nors iš šeimininkų palydėtų savo automobiliu iki
miesto, rajono ar šalies ribos.
Po puikiai organizuoto svečių priėmimo tikrai verta tikėtis gero įmonės įvertinimo ir
tolesnio bendradarbiavimo.
3.10. Konferencijų rengimas
Konferencija – tai pasitarimas su pranešimaisir diskusijomis – vienas populiariausių
sukauptos informacijos pateikimo būdų. Į konferencijas kviečiami specialistai, kad būtų galima
perimti jų patirtį ir kūrybiškai ją taikyti darbe. Jei konferencijoje dalyvauja svečiai iš užsienio, ji
vertinama kaip aukšto lygio renginys. Dažniausiai rengiamos probleminės, teminės ir spaudos
konferencijos.
Probleminės konferencijos tikslas – kartu su grupe žinovų išspręsti iškilusią
problemą arba nustatyti prioritetines kryptis. Tokioje konferencijoje išdėstomos įvairios
nuomonės, pateikiama naujų idėjų ir minčių, apibendrinama nauja informacija. Probleminė
konferencija gali būti rengiama, pavyzdžiui, įmonės rinkodaros specialistams siekiant pakeisti
įmonės profilį, nes gaminama produkcija paseno, yra nepaklausi ir ateityje bus neįmanoma
sudaryti naudingų sutarčių.
Teminė konferencija. Joje ieškoma optimalaus užduoties sprendimo viena konkrečia
tema. Specialistai skaito pranešimus, diskutuoja konferencijos tema. Pabaigoje parengiamas
konkretus sprendimas – rekomendacijos. Skirtinos trys teminių konferencijų rūšys:
1. Informacinėjė konferencijoje grupės nariai plačiau aptaria naują informaciją, mokslo
pasiekimus. Tai turi palengvinti jų darbą, praplėsti suvokimą, padėti atrasti naujų veiklos būdų.
2. Motyvacinės konferencijos tikslas – principinių reikalavimų kokiu nors klausimu
suvienodinimas. Sukviečiami specialistai ir glaustai išdėstoma problema, paprašoma dalyvių
pareikšti nuomones.
104
3. Mokomosios konferencijos dažniausiai rengiamos aukštosiose mokyklose. Jų metu
dalyviams pateikiama informacija apie naujus mokslinius tyrimus, išradimus, praktinio naujovių
panaudojimo
galimybes.
Mokomosios
konferencijos
yra
informacinių
ir
motyvacinių
konferencijų junginys.
Posėdžių patalpa turėtų būti nei per didelė, nei per maža, kad atitiktų konferencijos
dalyvių skaičių. Privalu parinkti tinkamos formos stalus ir sustatyti juos taip, kad visi dalyviai
vienas kitą gerai matytų ir girdėtų, be to,visi turi jaustis lygūs. Tam geriausiai tinka apskritas
stalas, dar vadinamas pokalbio ratu (žr. schemą). Jei dalyvių daugiau, tiks kvadratu ar kitaip
išdėstyti stalai, kurių išorinėje pusėje sėdi dalyviai. Netiks U formos stalas, nes sėdintys vidinėse
pusėse bus atsukę nugaras kitiems.
105
Konferencijos vadybininkui nederėtų užmiršti, kad darbą gali trukdyti vėluojantieji arba iš
lauko atėję žmonės. Todėl
etiška matomoje vietoje pakabinti užrašą „Prašom netrukdyti
konferencijos posėdžio.“ Vaikštant duris reikėtų uždarinėti tyliai.
Konferencijos vieta puošiama saikingai. Gali tikti skoningas akcentas – tinkamai
parinktos gėlės. Gėlės merkiamos vazose taip, kad neuždengtų dalyvių, sėdinčių vienas prieš
kitą, ir netrukdytų jiems bendrauti. Viena vaza su gėlėmis skiriama 10–12 žmonių. Vazose gėlės
gali būti tos pačios ar skirtingų spalvų ir rūšių.
Kvietimų rengimas ir išsiuntimas. Sudarius konferencijos programą, darbotvarkę ir
dienotvarkę bei kviečiamų svečių sąrašą, rengiami kvietimai. Pranešėjai kvietimus dalyvauti
konferencijoje turi gauti ne vėliau kaip prieš 3 mėnesius, kad galėtų pasirengti pranešimui ir
diskusijoms. Kad jos būtų vaisingesnės, dažnai renginio organizatoriai iki renginio pradžios
išspausdina konferencijos dalyvių pranešimų medžiagą arba tezes.
Kvietimuose turėtų būti nurodyta:
● kviečiančiojo (-osios) vardas ir pavardė;
● kviečiamojo (-osios) vardas ir pavardė, pagarbos žodis arba titulas;
● renginio rūšis;
● renginio data ir laikas;
● renginio vieta;
● prašymas atsakyti (nurodant atsakymo terminą; prašoma parašyti el. pašto adresą ar
telefoną ir kokios garso ar vaizdo aparatūros svečiui reikės skaitant pranešimą).
Rašant kvietimus akademiniai ir garbės titulai yra nurodomi tik šalia turinčiojo tą titulą
pavardės. Kreipiantis profesoriaus ar daktaro titulai netrumpinami. Gavus kvietimą įgyjamas
potencialaus svečio statusas. Pagal etiketo taisykles į asmeninius kvietimus visuomet reikia
atsakyti. Neatsakant į kvietimą parodoma nepagarba tam, kas kvietė.
Prieš atvykstant svečių delegacijoms, organizatoriai turėtų pasiruošti sutikti ir išlydėti
garbingus svečius, pasirengti dalykinei programai ir priėmimams, skirdami už tuos darbus
atsakingus asmenis. Iki smulkmenų numatomi visi
organizaciniai
darbai, jų vykdytojai ir
techninės priemonės, suplanuojamas laikas.
Svečių sutikimas. Sutinkant svečius būtina laikytis vadinamojo vieno lygio principo.
Šeimininkų uždavinys – sutikti svečius neužtrunkant ir pagal taisykles. Jokiu būdu negalima
siūlyti svečiams eiti pirmiems, juos reikia vesti, nes svečiai nežino, kur reikia eiti. Išlydėti turi tie
patys asmenys, kurie pasitiko.
106
3.11. Susirinkimų organizavimas
Susirinkimai ne tik užtikrina darbuotojų dalyvavimą organizacijos valdyme, bet ir
sustiprina atsakomybę už skyriaus, departamento ir visos įmonės veiklą.
Jei susirinkimai yra gerai parengiami ir pravedami, tai jie auklėja, moko bendro gyvenimo
kultūros, ir atvirkščiai. Blogai parengtas ir pravestas susirinkimas demoralizuoja, turi neigiamos
įtakos darbo disciplinai, atgrasina nuo gero darbo ir pan.
Susirinkimai gali būti skirtingi, jų forma priklauso nuo tikslų, dalyvių skaičiaus, jų
pasirinkimo. Pagal dalyvių skaičių susirinkimai skirstomi į:
● mažus;
● didelius.
Tarp daugybės susirinkimų formų paminėsime šias:
1. Instruktažas. Paprastai dalyvauja nedaug žmonių, jiems vadovas praneša skubią
informaciją ir pavedimus, reikalaujančius greito įvykdymo. Instruktažai vyksta dažnai, bet
trunka neilgai.
2. Pasitarimas – tai tam tikro skyriaus, departamento arba bet kokio kito organizacinio
vieneto darbuotojų susirinkimas. Pasitarimų metu galima pasidalyti patirtimi.
3. Seminaras – tai mokymo forma, kurios tikslas yra supažindinimas su naujomis
problemomis, pvz., ekonomikoje, technologijoje. Seminaras remiasi diskusija, kurios pagrindas
yra anksčiau išnagrinėta literatūra.
4. Simpoziumas – tai apibrėžtos srities specialistų susirinkimas. Simpoziumo tikslas –
pasikeisti nuomonėmis diskutuojant pasirinkta moksline ar profesine tema.
Susirinkimo efektyvumas priklauso nuo gero jo suplanavimo, pasirengimo ir pravedimo,
todėl daug dėmesio reikia skirti organizaciniams darbams. Kuo svarbesnis ir didesnis
susirinkimas, tuo kruopščiau reikia jam pasirengti. Didesnę šio organizacinio darbo dalį atlieka
sekretorė.
Pradedant ruoštis susirinkimo organizavimui, sekretorė turi disponuoti tam tikra
informacija (susirinkimo tema (darbotvarkė), laikas ir vieta, kur vyks susirinkimas, trukmė
(pradžios ir pabaigos laikas), dalyvaujančiųjų sąrašas ir kt.). Šiuos duomenis sekretorė tiesiogiai
gauna iš vadovo, tais atvejais, kai susirinkimo iniciatoriumi būna kitas vadovaujantis asmuo
(pavyzdžiui, vienas iš vadovo verslo partnerių), – iš išorinių šaltinių (telefonas, faksas,
elektroninis paštas, telefonograma, faksograma, kvietimas ar kitokie būdai).
107
Gavusi informaciją apie susirinkimą sekretorė privalo:
1. Tiksliai užfiksuoti visą gautą informaciją darbo žurnale.
2. Informuoti kviečiamus asmenis apie susirinkimo vedimo tvarką telefonu ar išsiunčiant
kvietimus. Jei tai atlieka ne vadovas, tai jį informuoti reikia pirmiausia, kartu išsiaiškinant, ar
bus papildomų nurodymų dėl susirinkimo vedimo tvarkos.
Remiantis papildomais vadovo nurodymais, sekretorė turi nustatyti:
1.
Pareiginius asmenis, kurie dalyvaus susirinkime. Jei vadovas asmeniškai
nedalyvaus, privalu nustatyti, kas ir su kokiais įgaliojimais atstovaus jį susirinkime.
2. Bendrą susirinkimo vedimo tvarką. Gautų nurodymų pagrindu sekretorė
parengia ir pateikia vadovui (jo nustatytu laiku) susirinkimo planą (programą), o esant būtinybei
– susirinkimo rengimo planą. Susirinkimo, organizuojamo kitos organizacijos, planą sekretorė
pateikia vadovui tuojau pat, gavusi jį paštu.
3. Informacinės medžiagos turinį, būtiną vadovui rengiantis susirinkimui ir
dalyvaujant jame. Tokia medžiaga yra informacinio pobūdžio, atitinkanti susirinkimo temą,
su kuria vadovas susipažino iš anksto, taip pat vadovo pranešimo tekstas.
Galima pažymėti, kad organizuojant didelius susirinkimus vadovo sekretorė privalo
kontroliuoti
pagrindines
susirinkimo
organizavimo
priemones.
Kitiems
privalomiems
organizaciniams darbams atlikti dažniausiai iš kelių darbuotojų, vadovaujant atsakingam
pareiginiam asmeniui (vadovo pavaduotojui),sudaromas laikinas organizacinis komitetas.
Susirinkimo rengimo proceso metu vadovo sekretorė turi kontroliuoti:
1. Organizacinį susirinkimo aprūpinimą (patalpos tvarkymas, baldų išdėstymas, techninių
priemonių naudojimas, dalyvių darbo vietų aprūpinimas visomis būtinomis priemonėmis,
įskaitant rašymo priemones, mineralinį vandenį, pelenines ir kt.).
2. Informacinį susirinkimo aprūpinimą (dalyvių sąrašų sudarymas, demonstracinės
medžiagos rengimas, susirinkimo protokolavimas).
3. Materialinį-techninį ir buitinį sisirinikimo aprūpinimą (dalyvių sutikimas ir
apgyvendinimas, jų transporto parkavimas, aprūpinimas visuomeninio transporto pravažiavimo
talonėliais, maitinimo, gyvenimo ir laisvalaikio organizavimas).
Prieš pat susirinkimo darbo pradžią, kuriam vadovauja vadovas, sekretorė
privalo:
1. Įsitikinti, kad pagrindinė patalpa,taip pat ir pagalbinės patalpos (spaudos centras,
tualeto ir rūkomieji kambariai, bufetas) parengti susirinkimo vedimui.
108
2. Patikslinti, ar visi susirinkimo dalyviai susirinko, ar dalyvauja pagrindiniai asmenys
(pranešėjai ar juos pavaduojantys), ar nėra pasikeitimų susirinkimo programoje.
3. Patikrinti, ar visos susirinkimo dalyvių vietos aprūpintos būtiniausiomis darbo
priemonėmis.
4. Įsitikinti, ar darbo vietoje yra sekretorė, fotografas, vadovo pavaduotojas ir kiti
asmenys, atsakingi už susirinkimo vedimą.
5. Įsitikinti, kad vadovas turi viską, ko reikia susirinkimo vedimui (informacinę medžiagą,
kanceliarines, organizacinės technikos ir mobiliojo ryšio priemones).
6. Įsitikinti, kad, pranešant vadovui apie pasirengimą pradėti susirinkimą, visi jo duoti
nurodymai yra įvykdyti.
3.11.1. Asmeninis sekretorės pasirengimas susirinkimui
Neatmetama galimybė, kad vadovas pasiūlys sekretorei dalyvauti susirinkime savo
padėjėjos ar techninių priemonių, demonstruojant informacines priemones, operatorės
vaidmenyje. Tačiau, kaip rodo praktika, dažniausiai vadovo sekretorei pavedamas susirinkimo
protokolavimas bei tolesnis jo rengimas ir įforminimas.
Protokoliniams veiksmamsatlikti sekretorei tikslinga pasirengti
iš anksto, numatant
tokius momentus:
1. Prieš vykstant į susirinkimą būtina pervesti technines priemonės į budėjimo režimą.
2. Įsitikinti, kad dalyvavimas susirinkime nesutrukdys atlikti kitų numatytų tai dienai
priemonių.
3. Parengti susirinkimo darbo planą.
4. Parengtii darbui nešiojamąjį kompiuterį, diktofoną, kitas būtinas priemones.
5. Parengti protokolo formą.
PLANAS
_________________________susirinkimas
Eil.Nr
Plano punkto
Trumpas plano punkto turinys
pavadinimas
1.
Susirinkimo tema
Darbotvarkės klausimai
2.
Susirinkimo data
Metai, mėnuo, diena
3.
Susirinkimo pradžia
Valandos, minutės
109
Pastabos
4.
Trukmė
Valandos, minutės
5.
Pravedimo vieta
Adresas su tikslios vietos nurodymu
6.
Informacinė medžiaga
Pagrindinės medžiagos pavadinimas
7.
Atsakingas organizatorius Pareigybė, pavardė, kontaktinis telefonas
8
Susirinkimo vedantysis
Pareigybė, pavardė, kontaktinis telefonas
9.
Susirinkimo sekretorius
Pareigybė, pavardė, kontaktinis telefonas
10.
Ypatumai
Susirinkimo ypatumų turinys
Atlikti nedelsiant:
Pavedimas:
Susisiekti:
Informuoti:
Pranešti:
Kita:
3.11.2. Pagrindinės susirinkimo vedimo taisyklės
Susirinkimo efektyvumui turi reikšmės aiškus jo reglamentavimas, t.y. jo pravedimo
atitikimas numatytiems reikalavimams. Reglamentą reikia suprasti kaip organizacinį
pagrindą, susirinkimo pravedimo tvarką, kurių jo dalyviai privalo griežtai
laikytis.Pateiksime patarimus, kurie padės sekretorei ne tik teisingai nustatyti reglamentą, bet
ir kontroliuoti jo laikymąsi susirinkimo eigos metu.
Pagrindiniai reglamento elementai:
● susirinkimo ir jo atskirų elementų (pranešimas, diskusija, pertraukos) laiko rodikliai;
● pagrindinės susirinkimo procedūros (pasisakymai, pasisakymų aptarimai, nutarimo
priėmimas,
balsavimo tvarka priimant nutarimą, dalyvių informavimo tvarka susirinkimo
eigoje);
● vadovaujančių asmenų, dalyvaujančių susirinkime, sudėtis (pirmininkas, sekretorius,
balsavimo komisija).
Nustatant reglamentą reikia aptarti:
● svarstomų klausimų susirinkime eiliškumą (paskelbtos temos ribose);
● pagrindinio pranešimo trukmę;
● pasisakymų trukmę diskusijų metu;
● susirinkimo ir jo atskirų dalių trukmę bei pertraukų skaičių;
● nutarimo priėmimo tvarką balsuojant (balsavimo būdas, balsų skaičiaus santykis
balsuojant, ypatingos nuomonės pareiškimo galimybė).
110
Kalbant apie pareiginių asmenų, dalyvaujančių susirinkime, sudėtį, tai ji arba tvirtinama
iš anksto, arba nustatoma tiesiog susirinkimo metu balsuojant. Praktika rodo, kad eiliniam
(planiniam) susirinkimui optimalus yra toks reglamentas:
● bendra susirinkimo trukmė – 45– 50 min. (pravedamas be pertraukų);
● įvadinės susirinkimo dalies trukmė – iki 5 min.;
● pagrindinio pranešimo trukmė – 5–10 min.;
● pasisakymai aptarimo metu – 1– 3 min.;
● vadovo baigiamojo žodžio trukmė – iki 3 min.;
● laikas skelbimams susirinkimo pabaigoje – iki 3 min.
Susirinkimui vadovauja vadovas arba vienas iš jo pavaduotojų, jeigu vadovas daro
pagrindinį pranešimą. Susirinkimo stenogramos vedimas ir protokolo įforminimas pavedamas
sekretorei
arba
susirinkimo
pirmininko
nurodymu
–
kitam
pareiginiam
asmeniui,
dalyvaujančiam susirinkime.
Keletas praktinių patarimų susirinkimų efektyvumui didinti
1. Susirinkimo pradžia ir pabaiga turi tiksliai atitikti laiką, nurodytą plane. Diskusijų
atskirais klausimais pratęsimui susirinkimo sekretorė gali pakviesti suinteresuotus dalyvius
susitikti po 5–10 minučių patogioje jiems vietoje.
2. Nenukrypkite nuo reglamento ir susirinkimo temos, korektiškai priminkite dalyviams
apie būtinybę laikytis sprendimų, kuriuos jie patys priėmė. „Trumpinkite“ per ilgai
kalbančiuosius, malšinkite ypač įsikarščiavusiųjų aistras, reguliuokite pasisakymų eiliškumą.
3. Nuo pirmos iki paskutinės minutės stebėkite stenogramos (audioįrašo) vedimą. Ekspres –
protokolas (susirinkimo sprendimas pagrindiniu darbotvarkės klausimu) turi būti parengtas per 15–
30 minučių susirinkimui pasibaigus, o jo kopijos perduotos susirinkimo dalyviams. Pilnas protokolo
versijas išsiuntinėti ne vėliau kaip kitą darbo dieną faksu ar elektroniniu paštu.
4. Turėkite omenyje, kad iki bus priimtas galutinis sprendimas, susirinkimo dalyviai turi
būti supažindinti su specialistų nuomone (ekspertų, teisininkų, finansininkų, analitikų).
5. Pagrindinis susirinkimo rezultatas– protokolas, sprendimas. Svarbiausių susirinkimo
nutarimų punktų vykdymas turi būti kontroliuojamas.
Sekretorei pravartu išanalizuoti susirinkimų rengimo ir vedimo patirtį. Tam padeda,
pirma, ankstesnių susirinkimų su vadovu aptarimas (pavyzdžiui, tos pačios darbo dienos
pabaigoje), antra, nuomonių pasikeitimas su susirinkimo dalyviais jo pasirengimo ir vedimo
klausimais ir, trečia, formavimas ypatingos „duomenų bazės“, kurioje bus kaupiama ypač
111
vertinga medžiaga, kurią bus galima panaudoti pravedant kitus susirinkimus (dokumentų
formos, tekstų pavyzdžiai, informacija apie naudingus ryšius ir pan.).Visa tai, be abejo, leis
sekretorei išvengti klaidų rengiantis susirinkimui,padidins jų efektyvumą.
4. INTERNETO ETIKETAS
Bendravimo
el. erdvėje
etiketas,
arba
interneto
etiketas
(angl. netiquette;
žodžių network etiquette santrumpa) – tai socialinių nuostatų rinkinys, skirtas apibrėžti
bendravimo taisykles elektroninėje erdvėje, įskaitant forumus, tinklaraščius, el. paštą, naujienų
ir diskusijų grupes, el. komentarus ir pan.
4.1. Kaip rašyti elektroninius laiškus
Vis dar pasitaiko žmonių, kurie rašydami dalykinius verslo el. laiškus nesuvokia, kad
profesionalus bendravimas skiriasi nuo el. laiškų rašymo draugams ar pažįstamiems, todėl
atliekant įmonių gaunamų laiškų analizę randama nemandagių, su klaidomis parašytų el. laiškų.
Gavęs tokį laišką gavėjas neabejotinai susidaro tam tikrą nuomonę ne tik apie siuntėją, bet ir
apie įmonę, kurios darbuotojas atsiuntė tokį el. laišką.
Atsižvelgiant į bendrąsias interneto etiketo taisykles, tiesiogiai taikomas el. paštui, reikia
vengti:
1. Gramatinių klaidų, nes su klaidomis parašytas tekstas atrodo nepatikimas.
2. Rašyti tekstą didžiosiomis raidėmis, nes didžiosios raidės laikomos pakeltu tonu.
3. Bet kokiu atveju nerašyti įžeidžiančių laiškų arba įžeidimu atsakyti į įžeidžiančius
laiškus, nes tai ryškiausias neprofesionalumo ir žemos moralės požymis.
4. Siųsti brukalus (angl. spam), nes galima net tik pakenkti įmonės įvaizdžiui, bet taip pat
siuntėjo pašto serveris gali būti įtrauktas į vadinamuosius „juoduosius sąrašus“ (angl. blacklist)
ir tai gali sukelti rimtų tolesnio el. pašto naudojimo techninių kliūčių.
5. Siųsti laiškus naktį, nes paprastai tokiu metu žmonės miega, todėl naktį išsiųstas laiškas
gali sukelti abejonių, susijusių su jūsų gyvenimo būdu.
112
4.1.1. El. pašto adresas
Jis turi būti prasmingas, informatyvus. Šiuo metu dažniausiai naudojami tokie el. pašto
adresai: v.pavardė@adresas.lt ir vardas.pavardė@adresas.lt.
Kurį iš jų naudoti, įmonės pasirenka priklausomai nuo el. pašto adreso galūnės ilgio. Jei
galūnė labai ilga (pavyzdžiui, sokoladomeistrai.lt), tuomet vartojama tik pirmoji vardo raidė, nes
el. pašto adresą sudarius iš viso vardo ir pavardės adresas bus per ilgas. Kuo adresas trumpesnis,
tuo paprasčiau juo naudotis. Taip pat negalima darbe naudoti asmeninio pašto, t. y. turi būti
naudojamas įmonės el. pašto domenas: tikriausiai niekas rimtai nežiūrės į įmonės vardu gautą
laišką su atgaliniu adresu iš @gmail.com, @yahoo.com arba, pavyzdžiui, @one.lt.
4.1.2. Adresatų parinkimas
Ypač svarbu tinkamai įvertinti visus aspektus ir teisingai adresuoti, kai tiražuojame
laiškus, t. y. vienas laiškas siunčiamas dviem arba daugiau adresatų. Vis dar tenka gauti laiškų,
kai matyti, kad laiškas išsiųstas dešimtims ar net šimtams adresatų: visų jų adresai gavėjui
matomi „Kam“ arba „Kopija“ laukeliuose. Tiražuojant laiškus ir norint, kad gavėjai nematytų,
kam dar išsiųstos laiško kopijos, adresatai paprastai nurodomi „Nematomos kopijos“ (angl.
Blind Carbon Copy; BCC) laukelyje.
4.2. Elektroninių laiškų struktūra
Viena iš pagrindinių dalykinio bendravimo priemonių – elektroninis paštas. Elektroniniai
laiškai gali būti asmeniniai ir dalykiniai. Asmeninių elektroninių laiškų turinys priklauso ir
nuo bendrosios siuntėjo kultūros, ir nuo siuntėjo bei gavėjo bendravimo lygio.
Dalykiniams laiškams keliami griežtesni reikalavimai. Elektroninėje erdvėje etiketas turi
savo niuansų. Čia žmogus, su kuriuo bendraujame, nemato mūsų mimikos, kūno kalbos, negirdi
mūsų balso tono. Todėl toks bendravimas tampa dar sudėtingesnis ir tinkamam įvaizdžiui
sudaryti reikia daug didesnių pastangų.
Bendraudami elektroniniu paštu ne tik siekiame įgyvendinti įvairius darbo uždavinius, bet
ir kuriame savo kaip darbuotojo bei įstaigos, įmonės įvaizdį. Todėl mokėti tinkamai rašyti
elektroninius laiškus tiek pat svarbu, kaip ir oficialius dokumentus. Rašydami elektroninius
laiškus turime laikytis įprastų elgesio taisyklių, kalbos etiketo reikalavimų ir nepamiršti lietuvių
113
kalbai būdingų dalykinio bendravimo normų. Klaidos parodo rašančiojo neišprusimą, skubėjimą
ir nepagarbą. Geros manieros rašant elektroninį laišką yra tokios pat svarbios, kaip ir kalbant
telefonu.
Siunčiamo elektroninio laiško eilutėje Tema (Subject) reikia nurodyti savo laiško
antraštę. Temą reikia parinkti aiškią ir trumpą, tačiau informatyvią – ji turi atspindėti laiško
turinį. Jei įmanoma, reikia įterpti su laiško turiniu susijusį reikšminį žodį, pagal kurį gavėjas
galėtų lengvai atsiminti, kas tame elektroniniame laiške parašyta. Daugžodžiauti irgi nereikėtų:
sakinys iš trijų esminių žodžių gali būti informatyvesnis ir lengviau įsimenamas, pvz.: Skyriaus
darbuotojų pasitarimas arba Dėl sprendimo. Taip pat negalima šio laukelio palikti tuščio – toks
laiškas nesulauks dėmesio. Be to, kai kurios pašto tarnybos elektroninius laiškus be temos
vertina kaip brukalus. Jei atsakant į laišką keičiamas laiško turinys, reikėtų pakeisti ir laiško
antraštę.
Elektroninį laišką paprastai pradedame pasisveikinimu ir kreipiniu arba tik
pasisveikinimu. Kai rašydami elektroninį laišką tiksliai nežinome adresato vardo, pavardės,
pareigų, kai laiškas skirtas keletui gavėjų, kartais tik pasisveikiname, pvz.: Labas rytas, Laba
diena. Tik labai artimiems žmonėms galime rašyti: Labas, Sveikas (kreipiantis į vieną asmenį
daugiskaita Sveiki netinka). Tačiau kiekvienas mėgstame, kai į mus kreipiamasi ne anonimiškai,
bet vardu ir (ar) pavarde. Kreipimosi žodžiai gali būti labai įvairūs. Į mažai pažįstamus,
gerbtinus žmones reikia kreiptis santūriai, pagarbiai: Gerbiamasis Profesoriau, Gerbiamoji
Daktare. Į visai nepažįstamus žmones tinka kreiptis tiesiog Gerbiamasis (-oji). Tik į labai
artimus draugus kreipiamės vardu. Tradicinis mandagumas reikalauja ir laiško kreipinyje, ir
visame tekste iš didžiosios raidės rašyti asmenį ar asmenis, nors tas asmuo ar tie asmenys būtų
minimi tik įvardžio forma (Jūs, Jūsų).
Po pasisveikinimo ar kreipinio vieni deda kablelį, kiti šauktuką. Kai po pasisveikinimo ar
kreipinio rašome šauktuką, pirmąjį laiško žodį turime pradėti didžiąja raide. Tačiau
elektroniniuose laiškuose po pasisveikinimo ir kreipinio dažniausiai rašomas kablelis. Tokiu
atveju pirmasis laiško žodis pradedamas mažąja raide, pvz.: Laba diena, gerbiamieji Kolegos,
pranešame, kad Dokumentų rengimo aprašo darbo grupės posėdis įvyks...
Elektroniniu paštu rašomi paklausimai, atsakymai ar siunčiama informacija. Bet
kokiu atveju laiško tekstas turi būti paprastas, aiškus, trumpas, tikslus. Paklausimą reikia
rašyti glaustai, apsiriboti keliais sakiniais, neperkrauti teksto nereikšminga informacija,
pastebėjimais. Nustatyta, kad ilgesni laiškai paliekami skaityti vėlesniam laikui, o juk atsakymo
dažniausiai reikia tuojau pat. Geriausiai viename laiške rašyti viena tema. Patogu susirašinėti
114
greičiau ir paprasčiau vartojant sakinių konstrukcijas Jei…, tai… . Pavyzdžiui, vietoj dviejų
žinučių: Ar gavai Vilmos žinutę? ir Persiųsk dokumentus vedėjui, galima parašyti vieną: Ar
gavai Tado žinutę? Jeigu taip, nusiųsk pridėtus dokumentus vedėjui.
Rašyti laišką darbuotojui ar kolegai yra viena, tačiau prašyti pagalbos ar klausti patarimo
nepažįstamojo – visai kas kita. Rašydami nepažįstamam asmeniui, pirmiausia prisistatome ir
paaiškiname, kodėl rašome, pateikiame su savo prašymu susijusios informacijos (tik nereikia
rašyti viso savo gyvenimo aprašymo). Derėtų pranešti, iš kur gavome to asmens kontaktinius
duomenis, pasidomėti, ar jis vis dar dirba toje srityje. Paskui išdėstome prašymą, kad asmeniui, į
kurį kreipiamės, būtų aiškus laiško tikslas. Mainais už prašomą informaciją galime pasiūlyti savo
žinias ir pagalbą – taip bus didesnė tikimybė, kad asmuo sutiks bendradarbiauti ir padėti.
Iš anksto padėkokime už informaciją ar pagalbą, kurios prašome, bet būkime pasirengę
išgirsti ir neigiamą atsaką. Net ir nesulaukę lauktosios informacijos, padėkokime už sugaištą
laiką – juk asmuo, kuriam rašėme, turėjo skirti savo laiko laiškui perskaityti ir į jį atsakyti.
Atsakant į kitų laiškus, patartina išsaugoti gauto pranešimo tekstą, o savo atsakymą
rašyti virš gauto teksto. Jei klausimai pateikiami papunkčiui, galime iškart po jais ir atsakyti, nes
toks atsakymo būdas aiškesnis gavėjui.
Jeigu viena ar kita mintis užgavo mūsų jausmus ar įsitikinimus, neskubėkime atrašyti –
galime padaryti didelę klaidą, kurios vėliau nepajėgsime ištaisyti. Leiskime emocijoms nurimti,
mąstykime blaiviai. Įžeidus laiško tonas rodo neprofesionalumą ir netaktiškumą. Atsakyti į
dalykinį laišką reikėtų per parą (nedarbo dienų neskaičiuoti), į laiškus su ženklu „!“ būtina
atsakyti nedelsiant. Neverta atidėlioti tokio atsakymo, kuriam paruošti reikia laiko. Geriau
trumpai informuoti, kad laiškas gautas ir nagrinėjamas, o atsakyta bus esant galimybei.
Rašydami informacinį pranešimą, laikykimės visų anksčiau paminėtų taisyklių ir
patarimų, sukurkime lakonišką ir konkretų tekstą.
Laiško pabaiga
Atsisveikinant nebūtina visada linkėti geros dienos, reikia būti išradingam. Pavyzdžiui,
laišką galima baigti sakiniu: Lauksiu Jūsų atsakymo. Po teksto palikus vieną tuščią eilutę rašomi
mandagumo žodžiai: Pagarbiai ar Su pagarba (po jų kablelio rašyti nereikia).
Laišką reikia pasirašyti. Pasirašant asmeninius laiškus, užtenka vardo ir pavardės arba tik
vardo. Oficialų darbuotojo elektroninį parašą turėtų sudaryti: vardas, pavardė, pareigos,
darbovietė, adresas, telefonas, faksas, interneto svetainės adresas.
115
Elektroninis etiketas pataria laišką perskaityti prieš jį išsiunčiant. Taip įsitikiname, kad
parašėme visą informaciją suprantamai, aiškiai, taisyklingai ir gausime tinkamą atsakymą.
PASTABA: elektroninį paštą galima trumpinti taip: el. paštas, e. paštas, el. p., e. p. (ne epaštas, e-p, e-mail).
Elektroniniame laiške viena pastraipa nuo kitos turėtų būti atskiriama tuščia eilute.
Vienoje pastraipoje nereikėtų rašyti daugiau kaip 5–7 eilučių. Sunkiau yra skaityti tas laiško
eilutes, kurios ilgesnės negu 70 ženklų. Svarbų tekstą geriau surašyti teksto redaktoriumi ir
nukopijuoti į elektroninį laišką arba siųsti kaip priedą.
Dalykiniam elektroniniam laiškui šypsenėlės ir kiti simboliai netinka, nors ir suteikia
tekstui emocionalumo, gyvumo. Norint tam tikrą teksto vietą pabrėžti, ją galima pabraukti,
paryškinti, rašyti pasvirusiu šriftu ar didžiosiomis raidėmis – jos internete reiškia šūktelėjimą ar
šaukimą.
Elektroniniuose laiškuose reikia vengti kalbos klaidų, nes su klaidomis parašytas
tekstas atrodo nepatikimas. Apklausos rodo, kad gramatines klaidas žmonės laiko ne tik kalbos
neišmanymu, bet ir profesinės kompetencijos stoka.
Reikia vengti ir elektroninio šveplavimo, nes nelietuviškomis raidėmis parašytą
tekstą sunkiau perskaityti. Be to, manoma, kad ydingam įpročiui yra linkę žmonės, prastai
mokantys gramatiką. Atlikus tyrimus pastebėta, kad netaisyklinga rašyba yra tiesiogiai
proporcinga kitų rašybos taisyklių nesilaikymui, t. y. šveplai rašantis žmogus dažniausiai
nesilaiko jokių rašybos taisyklių: nevartoja skyrybos ženklų, praleidžia raides, nepaiso didžiųjų ir
mažųjų raidžių rašybos normų, painiai ir neaiškiai dėsto mintis.
Taigi, prieš spausdami Išsiųsti (angl. Send) mygtuką, būtinai perskaitykite
laišką dar kartą, išmeskite tai, kas nebūtina, ir ištaisykite klaidas – jų tikrai rasite!
Ilgesnė informacija, nuotraukos, piešiniai ir pan. turėtų būti siunčiami kaip elektroninių
laiškų priedai. Siunčiant priedus, reikia laiške apie tai informuoti. Tiek prie elektroninio, tiek
prie paštu siunčiamo laiško priedus pridedame, o ne prisegame. Taigi pasakymų prisegti,
prisegtukas ir kt. dalykinėje kalboje reikėtų vengti.
Informacinių technologijų specialistai įspėja nesiųsti brukalų (angl. spam), nes tai gali
pakenkti įstaigos, įmonės įvaizdžiui ir kelti pavojų siuntėjo pašto serveriui patekti į
vadinamuosius juoduosius sąrašus. Akivaizdu, kad taisyklingai parašyti elektroniniai laiškai
gerina asmeninį darbuotojo ir visos įstaigos, įmonės įvaizdį, padeda išvengti bendravimo
nesusipratimų.
116
Laikykimės minėtų taisyklių – ir bendravimas elektroniniu paštu taps paprastesnis,
greitesnis ir solidesnis.
117
Patarimas
Jei norite užtikrinti verslo sėkmę – laikykitės elektroninio pašto etiketo.
1.Atsakykite į elektroninius laiškus ir tai darykite GREITAI.
Internetas yra greitas. Jis suteikia galimybę gauti informaciją per gerokai trumpesnį laiką
nei tradiciniai būdai. Klientai tikisi greitų atsakymų. Atsakymo laikas neturėtų būti ilgesnis nei
48 valandos. Nelaukite mėnesio, nes galite lengvai prarasti pirkėją.
2. NEDELSDAMAS atsakykite į klientų skundus.
Užtrukti galite ne ilgiau kaip 24 valandas. Niekas taip neerzina vartotojo, kaip jūsų
atsakymo laukimas savaitę ar ilgiau, jei jis nežino, kaip elgtis tam tikroje situacijoje (pvz., jei
atsiuntėte netinkamos produkcijos). Jūs galite netekti kliento, jei atsakysite į skundą vėliau nei
per vieną dieną. Jeigu nenutuokiate, kaip ištaisyti susidariusią padėtį, bent užmegzkite ryšį su
nepatenkintu klientu.
Patikinkite jį, kad ši problema sprendžiama, ir, žinoma, spręskite ją.
3. Laiškuose DALYKIŠKAI kreipkitės į esamą ar būsimą klientą.
Tinka tokie kreipiniai kaip „Gerbiamasis (-oji) pone (-ia) ...“ Kreipiantis į asmenis, kurių
vardų nežinote, patariame rašyti „Gerb. rinkodaros direktoriau“ ir pan.
4. Jei ką nors klientui siūlote nemokamai (pvz., informacijos, produkto
pavyzdį), BŪTINAI nusiųskite.
Elektroniniu paštu siųskite tą pačią dieną. Jei neturite galimybių siųsti informaciją
kasdien, naudokite autoatsakiklį. Nelaukite dviejų savaičių ar ilgiau, per tą laiką potencialus
klientas pamirš jus. Nemokamą produkto pavyzdį paprastu paštu išsiųskite tą pačią savaitę.
Klientas lauks pašto siuntos ilgiau nei elektroninio laiško, tačiau ne ilgiau kaip savaitę.
5. Potencialiam klientui siųskite TRUMPĄ informaciją apie savo įmonės
veiklą.
Patartume rašyti taip: „Jeigu Jūs pageidaujate už prieinamiausią kainą sukurti vienintelę,
nepaprastą, spalvingą savo kompanijos reklamą, prašom rašyti mums arba aplankyti mūsų
tinklalapį, kuriame rasite daugiau informacijos.“
Daugiau informacijos pateikiama tik tuomet, kai klientas jos pageidauja. Svarbu, kad šią
trumpą žinutę klientas peržvelgtų laisvalaikiu, nes tada jis turi daugiau laiko apsvarstyti jūsų
pasiūlymą. Be to, jums nieko nekainuoja išsakyti savo įspūdžius ar teigiamai pakomentuoti
118
galimų klientų tinklalapį. Pagelbėtų ir tai, jei svečiuodamasis jame įsigytumėte vieną iš tos
kompanijos produktų.
6. Jei jums siunčiama kitos kompanijos reklama, bet jūsų nedomina siūlomas
produktas ar paslauga, NEKRITIKUOKITE ir nekeikite.
Tokiu atveju geriau neatsakykite arba atsakykite taip: „Gerb. pone (-ia) ..., dėkojame, kad
informuojate apie savo puikią paslaugą. Šiuo metu neturime galimybių pasinaudoti Jūsų
kompanijos paslaugomis, tačiau pasitaikius progai būtinai Jus prisiminsime. Kadangi Jūs
aplankėte mūsų tinklalapį, norėtume pasiūlyti ... (pvz., nemokamą mūsų populiariausio augalo
pavyzdį; 10 proc. nuolaidą, galiojančią tik šią savaitę auksiniams laikrodžiams)“. Toks atsakymas
paverčia parduodančiąją pusę – perkančiąja puse. Siuntėjai bus dėkingi už tai, kad skyrėte laiko
atsakyti. Be to, jie gali įsigyti jūsų produktą!
7. PADĖKOKITE tiems, kurie jus apdovanoja, teigiamai apie jus atsiliepia ar
kitaip pripažįsta.
Darykite tai kuo skubiau. Asmuo, suteikęs jums apdovanojimą ar kaip nors ypatingai
paminėjęs jūsų kompanijos vardą, neprivalėjo skirti tam savo laiko. Nedelsiant nusiuntęs padėką
elektroniniu paštu, galbūt užsitikrinsite puikius santykius ateityje. Ar tai atima daug laiko? Tik
tris sekundes – surinkti žodelį „Dėkojame“ ir nuspausti Send (išsiųsti).
8.VISKĄ DARYKITE iki galo.
Susirašinėdamas su klientu elektroniniu paštu, palaikykite nuolatinį ryšį tol, kol problema
bus išspręsta. Žmogus bus dėkingas už jūsų rūpestingumą jam ir jo problemai, kad ir kas
nutiktų.
9. NESIKREIPKITE į klientą klaidingu vardu.
Visuomet iš to asmens laiško išsiaiškinkite vardo ir pavardės rašybą ir įsidėmėkite ją.
Žmogus vardas yra ypatingas ir jam labai svarbus bruožas. Jei kreipiatės į klientus klaidingai
parašytu vardu, jie manys, kad jums yra nesvarbūs arba jūs esate nedėmesingas smulkmenoms.
O tai ne pati geriausia pardavėjo internetu savybė. Nuolat girdite, kad „klientas visada teisus“,
„vartotojo nuomonė pati svarbiausia“. Abu šie teiginiai turi būti pritaikyti ne tik bendraujant
realioje verslo erdvėje, bet ir tvarkant reikalus internetu. Kiekvieną dieną atsiranda vis naujų
konkurentų. Kas nugalės? Žinoma, tie, kurie yra mandagūs ir pagarbūs visiems.
10. ATMINKITE, tai, kaip jūs tvarkote reikalus su žmonėmis internetu (el.
paštu), parodys, koks jūs esate iš tiesų.
Jeigu jūs neigiamai įvertinate konkurentą, vartotojas gali nebegerbti jūsų kaip verslininko.
Pagaliau kas gali užtikrinti, kad kita neigiama replika nebus apie patį klientą?
119
120
5. POBŪVIŲ ETIKETAS
Etiketo subtilybės prie stalo, elgesio manieros, geras tonas valgant – ar tai kam nors dar
rūpi? Kaip mes tai suprantame šiandien?
Būtų per daug drąsu sakyti, kad valgymo kultūrai šiandien Lietuvoje neskiriama jokio
dėmesio. Tačiau drįsčiau teigti, jog dėmesio skiriama tikrai per mažai. Jei etiketo stoka valgant
puikiai matoma „aukščiausiame“ elito sluoksnyje – Lietuvos Vyriausybės, Seimo valgyklose,
stebint, kaip nelabai gražiai valgo valdžios žmonės, tai ką bekalbėti apie mūsų kasdienybę – kaip
elgiamės prie stalo būdami su šeima ar draugais, galbūt universiteto ar darbovietės valgykloje,
oficialesnėje aplinkoje, o kartais ir visai rimtuose susibūrimuose. Nemenka problema ir ta, kad
mes patys nejuntame pakankamo poreikio išmanyti etiketą prie stalo ir dėl to nesidomime šiuo
klausimu.
Mes kasdien patenkame į įvairiausias situacijas ir neretai tenka pasukti galvą, kaip derėtų
elgtis. Kad ir kaip ten būtų, visuomet lengviau, kai išmanai jau išbandytas ir įprastas gero tono
taisykles, nes tik išmanydamas gali retkarčiais jų taip griežtai nesilaikyti.
Gražiai padengtas stalas – tai ne naujųjų laikų išradimas. Puotos pradėtos rengti, kai tik
žmogus išmoko įžiebti ugnį. Ištaigingi banketai jau buvo įprasti senovės Egipto faraonų
rūmuose, tačiau dar nebuvo naudojami stalo įrankiai. Įvairiose šalyse ir epochose rutuliojosi
121
skirtinga stalo kultūra, kuriai priklauso tiek valgymo bei gėrimo papročiai, tiek elgesys ir tvarka
prie stalo.
Ilgą laiką žmonės į etiketą apskritai rimtai nežiūrėjo, o aštuonioliktojo dešimtmečio
pradžioje juo imta vėl domėtis. Šiandieninis stalo etiketas pagrįstas įvariais aspektais, kaip,
pavyzdžiui, patogumo, tvarkingumo, higienos, pagarbos stalo kaimynui ir kitais estetiniais
reikalavimais. Be to, elgesio prie stalo taisyklės nuolat laisvėja ir paprastėja. Stalo etiketas
dažniausiai priklauso nuo šalies papročių, tradicijų bei nacionalinės virtuvės ypatumų. Vis dėlto
yra ir nemažai bendrų, nekintamų taisyklių, kurių laikomasi daugelyje šalių. Tik reikia visada
prisiminti – svarbiausia santūrumas ir pagarba kitos valstybės atstovams.
Tai galima, to negalima – sunku apibrėžti etiketo taisykles, nes jos nuolat kinta.
„Nesikūprink prie stalo!“, „Nesisupk ant kėdės!“, „Nuimk alkūnes nuo stalo!“, „Nekalbėk pilna
burna!“ ir taip toliau… Regis, tai pirmosios mūsų mamų pamokos, išgirstos kilnojant vaikišką
šaukštą prie stalo. Ko gero, šiandien nerasime tokių universalių taisyklių, kurių laikydamiesi bet
kokioje aplinkoje ar žmonių draugijoje elgsimės ne tik deramai, bet ir gerai bei teisingai.
Kiekviena konkreti situacija – tai naujas elgesio taisyklių išbandymas.
5.1. Priėmimų rūšys
Pagal tarptautinį protokolą įvairios vaišės, pobūviai, banketai vadinami priėmimais. Jie
rengiami kokio nors asmens garbei, nacionalinių ar kalendorinių švenčių, sutarčių pasirašymo,
vizitų, jubiliejų, įkurtuvių ir įvairiomis kitomis progomis. Priėmimai skirstomi į stovimus ir
sėdimus, dieninius ir vakarinius.
Dieniniai stovimi priėmimai tai „Taurė šampano“ ir „Taurė vyno“.Šių priėmimų
protokoliniai reikalavimai iš esmės vienodi. Skirtumas tas, kad pirmasis rengiamas kokia nors
proga, taip pat ir kokiam nors asmeniui ar atvykusiai delegacijai pagerbti, o „Taurė vyno“ –
nelabai svarbia proga arba visai be progos.
„Taurė šampano“ priėmimo metu svečiai vaišinami šampanu, baltuoju ir raudonuoju
vynu, sumuštiniais, pyragaičiais, sūriu, vaisiais. Šampanas dažniausiai geriamas iškilminga
proga, todėl atsisakymas gali būti suprastas kaip nepagarba asmeniui ar įvykiui. Valgius ir
gėrimus išnešioja padavėjai. Apranga gali būti kasdieninis kostiumas ar suknelė, arba, kitaip
tariant, darbinė. Priėmimo pradžia apie 12 val. ir trunka apie 1 valandą.
Vakariniai stovimi priėmimai– tai kokteilis, furšetas ir bufetas (švediškas stalas).
122
Kokteilis tinka kam nors pagerbti, jis dažnai rengiamas prieš labdaringus spektaklius ar
koncertus. Tai pats praktiškiausias būdas priimti ir pavaišinti daug žmonių. Į neoficialų kokteilį
galima pakviesti ir telefonu, o į oficialų paprastai siunčiamas kvietimas, kuriame gali būti
nurodyta ir aprangos forma. Gėrimus išnešioja padavėjai: tai kokteiliai, šampanas, vynas. Kartais
įrengiamas gėrimų baras. Jame gali būti ir vyno, ir stipriųjų gėrimų. Svečiai gėrimus įsipila
patys, nebent yra aptarnaujantis personalas. Užkandžiai ruošiami tokie, kad nereikėtų įrankių,
nebent gali būti mažų šakučių ar smeigtukų mažiems sumuštiniams ar įdarytiems kiaušiniams
paimti. Pradžia 17–18 val., trukmė – 2 valandos.
Furšetai –
patys
populiariausi
priėmimai ne tik Lietuvoje, bet ir daugelyje kitų
šalių.
Šio
priėmimo
metu
valgoma
tik
šakutėmis. Furšeto metu patiekiama ne mažiau
gėrimų nei kokteilių vakarėlyje, o užkandžių –
kur kas daugiau. Serviruojamas vienas didelis
stalas, kuris uždengiamas beveik siekiančia
grindis staltiese. Stalą galima statyti salės
viduryje arba palei sieną, paliekant nedidelį
tarpą aptarnaujančiam personalui.
Stalas serviruojamas taip, kad svečiams būtų patogu ir nereikėtų grūstis prie stalo.
Šeimininkas priėmimo pradžioje turėtų stovėti prie įėjimo į salę ir sutikti svečius. Šeimininkas iš
karto siūlo paimti taurę šampano ar vyno iš šalia stovinčio padavėjo arba netoliese esančio
stalelio. Svečiai vaišinami 3–4 šaltaisiais žuvies patiekalais ir 3–4 mėsos patiekalais, įvairiomis
mišrainėmis, daržovėmis, vaisiais, pyragaičiais. Svečiai apsitarnauja patys, padavėjai tik pakeičia
indus, papildo užkandžių lėkštes, įpila gėrimų, įdeda ledų. Gėrimams ir taurėms turėtų būti
dengiamas atskiras stalas – baras arba gėrimus padavėjai turėtų siūlyti pasiimti nuo padėklų.
Tačiau dėl vietos stokos kartais gėrimai bei taurės sustatomi ant užkandžių stalo. Jei pobūviui
rengti skiriamos kelios patalpos, kitoje patalpoje gali būti dengiami alaus ir deserto stalai.
123
Vaisiai patiekiami taip, kad svečiui būtų patogu paimti: vynuogės sukarpomos po dvi tris
uogas, melionai, obuoliai, kriaušės, mandarinai padalijami ir sudedami į tam skirtus indus –
vazas ant kojelių ar kelių aukštų lėkštes. Galima patiekti ir įvairių vaisių vėrinukų. Gražiai
patiekti vaisiai galibūti ne tik puikus patiekalas, bet ir stalo puošmena.Jei patalpoje statomi keli
stalai, tarp jų turi būti maždaug 1,5 m tarpai. Stalai gali būti pastatomi keliais būdais.
Furšeto privalumas – laisvas bendravimas. Tačiau po to, kai jau pasakomos kalbos ir
paskelbiami tostai, renginio šeimininkai turėtų skirti šiek tiek dėmesio kiekvienam svečiui.
Apranga nurodoma kvietimuose. Prasideda tarp 17–19 val. ir trunka apie 2 valandas.
Bufetas (švediškas stalas) – tai vadinamasis pobūvis, kai maistas sudėtas ant stalo, o
svečiai apsitarnauja patys. Švediškas stalas gali būti rengiamas restoranuose, kavinėse, viešbučių
restoranuose, per įvairias šventes. Kitaip šis pobūvių tipas dar vadinamas bufetu. Gali būti
įvairių švediškų stalų – šaltųjų užkandžių, salotų, žuvies, šventinis, karštųjų patiekalų, įvairių
patiekalų, pusryčių. Pats populiariausias – švediškas pusryčių stalas. Šio tipo stalas (kaip ir
furšetinis) dengiamas ilga staltiese ( 5–10 cm iki grindų), puošiamas masyviomis gėlių
puokštėmis. Staltiesės gali būti baltos, spalvotos ar net languotos. Švediškas stalas statomas
visiems gerai prieinamoje vietoje, gali turėti kelis paaukštinimus. Stalus galima statyti keliais
būdais:
Nuo furšeto bufetas skiriasi tuo, kad susideda iš dviejų dalių. Pirmoji dalis – susitikimas su
garsiu žmogumi, koncertas ar filmo peržiūra, antroji – vaišės. Svečiai prieina prie stalo, kairiąja
124
ranka ima servetėlę, ant jos deda lėkštutę, prieš tai į ją įsidėję valgomuosius įrankius. Įsidėję
maisto dešiniąja ranka jie ima taurę su vynu, sultimis ar kitokiu gėrimu. Valgant galima prisėsti
prie mažų staliukų, įsitaisyti ant sofų, fotelių. Prasideda tarp 17–19 val., trunka apie 2 valandas.
5.2. Mes pakviesti
Svarbiausios susibūrimų, draugijų, visuomeninių renginių
formos ir kaip
joms pasirengti
KVIESTINĖ VAKARIENĖ PRIVAČIAME RATE
● Punktualumas; toleruojamas 15 min. vėlavimas; jei vėluojate daugiau, praneškite
telefonu.
● Rūbai – iškilmingi: vyrams kostiumas (jokių kombinacijų).
● Dovana – taip; tai gali būti tik gėlių puokštė. Jei kviečia geri draugai, tuomet ir tinkama
dovana.
● Valgymas ir gėrimas – taip; pilnas meniu, vynas ir t.t.
● Kontaktai –visi bendrauja vieni su kitais, kadangi visi pažįstami.
● Kiti asmenys – ne. Be šeimininkų leidimo nieko su savimi neatsivedame.
● Išeiti ne anksčiau nei valandą po vakarienės. Juk atėjome ne pavalgyti.
PRIĖMIMAS
Pavyzdys: Miesto
įkūrimo jubiliejaus proga meras 11.00 val. iš ryto visus kviečia į
priėmimą.
● Punktualumas –taip, toleruojamas poros minučių vėlavimas.
● Rūbai – iškilmingi, bet nebūtinai tamsūs.
● Dovana – ne;
● Valgymas ir gėrimas – švediškas stalas, gėrimai su sumuštiniais.
● Kontaktai – ne automatiškai; reikalinga individuali iniciatyva.
● Kiti asmenys – ne.
● Išeiti galima iš karto pasibaigus priėmimui ir paspaudus ranką merui bei garbės
svečiams.
125
ŠVENTINIS AKTAS
Pavyzdys: Universiteto rektorius bendradarbiavimo sukaktuvių proga kviečia vakarinei
programai su kalbomis ir muzikiniais intarpais.
● Punktualumas – taip; šiuo atveju truputį anksčiau nurodyto laiko.
● Rūbai – iškilmingi, bet ne vakariniai.
● Dovana – ne.
● Valgymas ir gėrimas – nėra reikalo net minėti.
● Kontaktai – nedaug galimybių.
● Kiti asmenys nepageidaujami.
● Išeiti pasibaigus programai.
IŠKILMINGAS BALIUS
● Punktualumas – vėlavimas toleruojamas iki 20 min.
● Rūbai – vakariniai tualetai, smokingai ir ilga vakarinė suknelė.
● Dovana – ne.
● Valgymas ir gėrimas – taip.
● Kontaktai – tik riboti, tačiau galimi.
● Kiti asmenys – ne.
● Išeiti galima bet kuriuo laiku.
VERNISAŽAS
● Šiuolaikinio meno parodos atidarymas.
● Punktualumas – vėlavimas labai toleruojamas.
● Rūbai – madingi, prašmatnūs, neįprasti, netradiciniai.
● Dovana – ne.
● Valgymas ir gėrimas – tik smulkmenos.
● Kontaktai – įmanomi, esant asmeninei iniciatyvai.
● Kiti asmenys – taip.
● Išeiti po pasveikinimo ir, jei galima, po kalbų.
ĮMONĖS JUBILIEJUS
● Vakare elegantiškame viešbutyje.
● Punktualumas – toleruojamas minimalus vėlavimas.
126
● Rūbai – tamsus kostiumas, galimas smokingas ir trumpa vakarinė suknelė.
● Dovana – ne.
● Valgymas ir gėrimas – iškilmingi.
● Kontaktai – geri.
● Kiti asmenys – ne.
● Galima išeiti įvykdžius numatytos programos punktus arba po iškilmingos vakarienės.
Bendradarbiams – išvykus valdybai arba vadovams.
127
5.2.1. Laikysena prie stalo
Kaip ir visko, reikia mokytis netgi taisyklingo sėdėjimo prie stalo. Keletas patarimų:
● Laikysena. Sėdėkite tiesiai, kiek palinkę į priekį, t.y. neatsilošus ant visos kėdės. Nuo
krūtinės iki stalo turi būti tarpas per plaštaką. Sėdėkite ramiai ir nevažinėkite su kėde.
● Galva. Galvą laikykite tiesiai, nereikia baimintis, kad sutepsite baltą staltiesę. Kai valgai
nosį į sriubą įmerkęs, kaimynas gali prarasti apetitą. Kai kuriose šalyse apie valgymo kultūrą
sprendžiama netgi pagal tai, kiek žmogus palinkęs viršum lėkštės: kuo arčiau lėkštės – tuo
prasčiau atrodo. Svarbu ne vien tai, ar sugebi valgyti nesitaškydamas ir nedrabstydamas maisto.
● Rankos. Rankas laikykite ne po stalu, o ant jo. Nedera stalo ramstyti alkūnėmis ir ant jo
užsidrėbti. Valgydami alkūnes laikykite prispaudę prie šonų. Jei kairiąja ranka nevalgote,
laikykite ją iki plaštakos ant stalo krašto. (Kai kuriose Azijos šalyse kairioji ranka laikoma
nešvaria ir todėl jos vieta ne ant stalo, o ant kelių.) Jei norime pasiekti atokesnį dubenį,
netiesiame rankos virš kaimyno lėkštės, o prisimename, kad Dievas mums suteikė ir kalbos
dovaną.
● Pirštai. Pirštus laikykite ramiai, nebarbenkite jais į stalą, nežaiskite su valgomaisiais
įrankiais.
● Kojos. Sėdėkite suglaudę kojas, nedera po stalu jų ištiesti, sukryžiuoti ar uždėti vieną
ant kitos. Kojomis netabaluokit, nejudinkit pagal muzikos taktą. Laikykite jas suglaustas netoli
kėdės.
● Batai. Kad ir kaip spaustų batai, prie stalo nenusiaukite.
● Švarkas. Vyrų švarkų sagos gali būti atsegtos. Tačiau nedera atsagstyti liemenės ar
marškinių, kad ir kaip karšta būtų. Kylant nuo stalo ar pakylant sakyti kalbą (tostą), švarką
būtina užsegti.
Blogiausi įpročiai
Kad nesugadintumėte geros nuotaikos prie stalo:
● Nekramtykite kramtomosios gumos
● Nešnabždėkite ranka prisidengę burną ir nesikuždėkite su kaimynu
● Negadinkite oro
● Nekrapštykite nosies
● Nekramtykite nagų
● Neriaugėkite
128
● Nečepsėkite
● Nebrūžinkite kojomis
● Mobiliuoju telefonu kalbėkite tik kraštutiniu atveju
Jei valgant nukentėjo makiažas, galima žvilgtelėti į veidrodėlį ir truputį pasidažyti lūpas,
nors mandagiau tai būtų daryti kitoje patalpoje, ypač dažytis ar šukuotis. Beje, nereikia gausiai
kvėpintis, mat kvepalų aromatas gali nustelbti gardžius valgių kvapus.
5.2.2. Servetėlės
Pirmiausia servetėlės pradėtos naudoti Senovės Romoje ir jos buvo asbestinės (iš nedegios
medžiagos). Norėdami išvalyti tokią servetėlę, romėnai ją paprasčiausiai įmesdavo į ugnį.
Kadangi asbestas – nedegi medžiaga, nešvarumai sudegdavo, o servetėle vėl būdavo galima
naudotis.
Šiandien servetėlės yra popierinės ir medžiaginės. Prieš prasidedant pietums, servetėlė
guli ant stalo – ji yra būtina stalo serviruotės dalis. Dažnai jos būna sulankstytos labai gražiai ir
atrodo per daug dailiai, kad būtų galima jomis naudotis. Tačiau servetėlė kaip tik ir yra skirta
tam, kad ja naudotųsi. Įprastas judesys, siekiant paimti servetėlę tik atsisėdus prie stalo, parodo
svečio užstalės kultūros supratimą.
Atsisėdę prie stalo paimkite servetėlę, išskleiskite ją ant kelių. Tik ant kelių ir niekur kitur.
Negalima:
● Servetėlės užkišti už baltinių apykaklės
● Prisegti ją prie kaklaraiščio segtukų
● Vieną kraštą pakišti po lėkšte
● Visiškai ja nesinaudoti
Servetėlė apsaugo drabužius, be to, ja nusišluostome burną. Įprastai su servetėle elgiamės
taip:
● Prieš pradedant valgyti, servetėlė išlankstoma ir perpus sulenkta (valgant pietus) ar
visiškai ištiesta (valgant pusryčius) padedama ant kelių.
● Jei valgydami išsitepame pirštus, atsargiai juos nusivalome į viršutinę servetėlės dalį, jos
nekeldami.
● Norėdami nusišluostyti, perlenkiame servetėlę ir kilstelėję prispaudžiame prie lūpų. Jei
yra vienkartinės popierinės servetėlės, šluostomės į jas. Valgydami riebius patiekalus (taip pat
salotų lapus su acto ir aliejaus padažu), pirma imkitės servetėlės, o tik po to taurės vyno. Lūpų ar
129
pirštų antspaudai ant taurės – menkos kultūros požymis. Taip pat prieš gerdama nusivalykite
lūpas, jei esate pasidažiusi.
● Jei pietų metu turite pakilti nuo stalo, servetėlę, lengvai ją sulankstę nešvaria puse į
vidų, padėkite ant kėdės dėl higieninių sumetimų švariąja puse.
Kartais kartu su dubenėliu vandens atnešama ir antroji servetėlė. Ji skirta pirštams
nusausinti, jei kažką valgėte rankomis.
Panaudota medžiaginė servetėlė perlenkiama ir padedama pagrindinės lėkštės kairiojoje
pusėje. Tačiau nereikia jos lankstyti pagal senas lenkimo linijas ar figūriškai. Popierinė servetėlė
suglamžoma arba sulankstoma į mažą gumulėlį ir paliekama lėkštėje, iš kurios buvo valgyta.
Susėdus prie stalo, indai ir įrankiai servetėlėmis niekada nevalomi, tai įžeistų šeimininką.
5.2.3. Dubenėlis pirštams nusiplauti
Kai kuriuos patiekalus ne tik galima, bet ir reikia
valgyti pirštais. Nenustebkite ant stalo pamatę specialų
dubenėlį pirštams nusiplauti. Tai nedidelis stiklinis arba
metalinis dubenėlis su vandeniu, pripiltas daugiau kaip
iki pusės. Jis stovi vidutinio dydžio lėkštėje ant
servetėlės, kuria taip pat galima naudotis. Į indą pilamas
šaltas arba šiltas vanduo – žiūrint ką valgote; jei maistas riebus, gelbsti šiltas vanduo ir citrinos
griežinėlis. Dubenėliai pirštams nusiplauti padedami visiems svečiams prieš patiekiant pietus.
Vienus patiekalus galima valgyti pirštais, o kitus, jei nenorite pasirodyti netašytas
stuobrys, – tik su peiliu ir šakute. Ašakų, alyvų ar kitų vaisių kauliukų nedera iš burnos išimti
pirštais, o juo labiau išspjauti. Geriau daryti taip: ranka prisidengę burną nevalgomą smulkmę
išspjaukite ant šakutės ar šaukšto ir nepastebimai padėkite ant lėkštės krašto. Ašakas galima
iškrapštyti pirštais, tik nepamirškit prisidengti burną.
Jeigu prieš jus dubenėlis pirštams nusiplauti, drąsiai galite valgyti rankomis.
5.2.4. Dantų krapštymas
XVII amžiuje didikai į svečius nešdavosi sidabrines ar paauksuotas šakutes, kuriomis ne
tik prilaikydavo maistą, bet ir krapštydavosi dantis. Tačiau šiandien niekas jokiais įrankiais
dantų nerakinėja, net ir prisidengęs burną. Kažin ar kitiems malonu stebėti šią procedūrą. Tai
yra menkos kultūros požymis, tad geriau tai daryti kur nors toliau nuo stalo.
130
Dantims krapštyti naudokite dantų krapštukus Tačiau jais irgi nepiktnaudžiaukite –
turėdamas dantų krapštuką visą vakarą burnoje neparodysite įspūdingų manierų.
131
5.2.5. Jei apdrabstėte stalą ar kaimyną
Jei neatsargiai dėdamiesi maistą iš bendros lėkštės apdrabstėte staltiesę, nukritusių
gabalėlių ant stalo nepaliekame. Juos padedame ant savo lėkštės krašto, o dėmėtą staltiesę
pridengiame servetėle.
Netyčia sutepę kaimyno drabužį, nepuolame valyti ir perdėtai apgailestauti – tik
mandagiai atsiprašome. Nukentėjusiojo reakcija taip pat turėtų būti santūri: „Nieko tokio!“
5.2.6. Pokalbiai prie stalo
Kalbant su kaimynu, nedera atgręžti nugaros kitam, reikia tik pasukti galvą į pašnekovo
pusę. Nedera šnekėtis su priešpriešais sėdinčiais, taip pat pasilenkus arba atsilošus per kaimyno
nugarą. Su kitais svečiais bendraujama jau pakilus nuo vaišių stalo.
Prie stalo būtina vengti politinių diskusijų, reikia atrasti kiek galima „neutralesnes“ temas,
kurios būtų visiems įdomios ir pakankamai aktualios. Taip išlaikoma gera pobūvio atmosfera.
Vyras visada skiria daugiau dėmesio moteriai, sėdinčiai jam iš dešinės.
Pilna burna geriau nekalbėti, kalbant – nekramsnoti. Nevalgome ir tada, kai kažkas sako
kalbą ar tostą (beje, kartais iš tokių vaišių galima grįžti ir alkanam...).
5.2.7. Stalo palikimas pietų metu
Valgant nuo stalo keltis nederėtų. Tačiau jei būtinai reikia, sulaukite tinkamo momento,
pavyzdžiui, pertraukos tarp dviejų patiekalų. Restorane stalas nukraustomas ir ruošiamas kitam
patiekalui tada, kai baigia valgyti visi svečiai. Jei svečias pakilo nuo stalo, bet jo įrankiai nerodo,
kad galima nunešti lėkštę, visi likusieji turi jo laukti. Padavėjas neturi nukraustyti stalo, kol
nebaigs valgyti nors vienas lankytojas.
Kai restorane pietaujama dviese, mandagus žmogus, pakildamas nuo stalo, visada
atsiprašys. Pakanka kelių žodžių: „Atsiprašau, aš tuoj grįšiu.“ „Atsiprašau, aš trumpam jus
paliksiu.“ Jei pietaujate su daugiau žmonių, kildami atsiprašykite šalia sėdinčio žmogaus.
Stodamiesi atstumkite ar kilstelėkite kėdę kuo tyliau.
5.2.8. Rūkymas
Šiuo metu Lietuvos įstatymai draudžia rūkyti viešose vietose, tad klausimas, ar galima
rūkyti restorane, kavinėje ar kitoje maitinimo įstaigoje, yra nediskutuotinas.
132
Jei esate kitokio tipo uždarame vakarėlyje, prie stalo taip pat draudžiama rūkyti tol, kol
nebus paduota kava.
Nedideliame draugų būryje galima ir dūmelį užtraukti, tik prieš tai vertėtų susimąstyti, ar
užsirūkius neatbuks skonio receptoriai. Net su pažįstamais sėdėdamas prie bendrojo stalo
rūkalius turi paklausti, ar galima rūkyti. Jei bent vienas žmogus netoleruoja rūkalų kvapo, rūkyti
negalima. Apskritai, žinodamas, kad tabako kvapas nepageidautinas, rūkalius susipras rūkyti
kitur.
Jei šeimininkas nepageidauja, kad namuose būtų rūkoma, jis nieko neįžeis tai
pasakydamas svečiams. Galbūt kviečiant svečius vertėtų iš anksto užsiminti: „Nesupykite, bet
mūsų namuose nerūkoma.“
Jeigu ant stalo stovi peleninė, vadinasi, rūkyti galima. Tačiau nepamirškite, kad peleninės
skirtos ne graužtukams ir kitokioms šiukšlėms.
5.2.9. Tostai
Istoriniai šaltiniai teigia, kad tostai buvo žinomi jau senovėje. Cezario valdymo laikais gerti
į sveikatą buvo privaloma pagal įstatymą. Susidaužti taurelėmis – išvaikyti piktąsias dvasias.
Tostai išliko iki mūsų dienų.
Žodis tostas (angl.toast) reiškia paskrudintą duoną. Žinomas paprotys įdėti pakepintą
duonos riekelę į taurę vyno, kad jis įgautų kvapą. Geriant į kieno nors sveikatą, reikėjo išgerti
taurę ir suvalgyti įmirkusią riekelę. Dar iki šiol Anglijoje kai kada į gėrimą dedamas skrebutis.
Tostai sakomi pusryčių, pietų, vakarienės ir kitų priėmimų metu. Tai daroma pačioje
priėmimo pradžioje arba po 10–15 minučių nuo priėmimo pradžios. Stovimuose priėmimuose
skelbiami 1–2 tostai (nors tai nėra privaloma), sėdimuose – nuo 2 iki 6. Tostai visada suteikia
pobūviui šventiškumo, o tie, kurių garbei jie sakomi, jaučiasi pamaloninti.
Pirmąjį tostą paprastai sako pobūvio ar priėmimo šeimininkas, nors tai gali daryti ir
šeimininkė. Tostas skiriamas garbei svečio, atvykusio iš kitur, arba šeimos nario, švenčiančio
iškilmingą šventę (gimimo dieną, jubiliejų ir t.t.). Taip pat tostas gali būti sakomas tos progos,
dėl kurios visi susirinko, garbei. Kalbėdamas aiškiai, garsiai ir suprantamai, tosto sakytojas gali
papasakoti ką nors linksmo iš svečio gyvenimo arba pasveikinti jį su sėkme.
Sakydamas tostą, šeimininkas atsistoja. Jeigu sunku atkreipti svečių dėmesį, jis gali
pabarbenti į taurę nenaudota šakute ar šaukštu. Baigęs sakyti tostą, jis, iškėlęs taurę, pasisuka į
tą, kurio garbei tostas skiriamas, ir nugeria gurkšnį vyno. Vėliau jis gali paprašyti kitą asmenį
pasakyti keletą žodžių apie garbingą svečią. Tačiau kad paprašytasis nepasijustų nepatogiai dėl
133
neparengtos kalbos, šeimininkas turi paprašyti jį arba ją pagalvoti apie būsimą tostą dar gerokai
iki pobūvio pradžios. Tai suteikia galimybę svečiui apgalvoti savo žodžius arba atsisakyti tosto.
Besirengiantiems sakyti tostus siūlytume nepamiršti šių patarimų:
● Tosto tekstą galima pasirašyti iš anksto ir jį perskaityti. Žinoma, visada geriau sakyti jį iš
atminties ir iš širdies.
● Tostai gali būti trumpi ar šiek tiek ilgesni. Jie turi tikti priėmimo progai, nieko neįžeisti,
nebūti labai familiarūs. Paprastai kiti tostai priklauso nuo pagrindinio tosto turinio.
● Jeigu tostas neoficialus, svečiai kelia taures sėdėdami. Iškilmingesnėmis progomis, kai,
pavyzdžiui, sveikinami jaunieji, visi svečiai atsistoja ir pakelia taures.
● Mandagus svečias, kurio garbei buvo pasakytas tostas, atsistoja ir taria kelis padėkos
žodžius arba iškart po tosto, arba vėliau, baigiant valgyti desertą.
● Oficialių pusryčių, pietų ar vakarienės metu nepriimta susidaužti taurėmis. Jeigu tai
daroma, vyro taurė turi būti žemiau negu moters.
● Po tosto nebūtina išgerti visą įpiltą gėrimą. Pakanka pakelti taurę prie lūpų.
● Tostų gėrimai – vynas ir šampanas, bet ne konjakas ar alus.
● Jei priėmimas vyksta pagal protokolą, negeriantis žmogus po kiekvieno tosto pakelia
taurę ir, palietęs ją lūpomis, vėl pastato. Negeriantys alkoholio svečiai gali gerti vandenį ar kitus
nealkoholinius gėrimus.
● Tuo metu, kai sakomos kalbos ar skelbiami tostai, neleistina kalbėtis, pilstyti gėrimus,
valgyti.
Jeigu tektų sakyti tostą viešint svetimoje valstybėje arba kviestiniuose pietuose užsienio svečio
garbei, o jūs nemokate jo gimtosios kalbos, pasistenkite bent „Į Jūsų sveikatą!“ pasakyti svečio
gimtąja kalba. Frazės „Į Jūsų sveikatą“ atitikmenys kai kuriomis kalbomis (pateikta pagal tarimą):
Australijoje – cheers
Olandijoje – proost
Graikijoje – kalymata
Prancūzijoje – a votre sante arba salud
Italijoje–
salute
arba
cin
cin
Portugalijoje – salud
(familiariau)
Suomijoje – kippis
Ispanijoje– salud
Švedijoje – skoal
Japonijoje – kampai
Turkijoje – šerefe
Kinijoje – gambai
Vokietijoje – prosit (su alumi) arba
Lenkijoje – na zdrowie
cum vol (su vynu)
134
135
5.2.10. Apranga
Vakarinis puošnumas – tai ne tik savo skonio demonstravimas, bet ir atitinkamas etiketo
taisyklių išmanymas.
Gavusi kvietimą į pobūvį su pastaba, jog apranga – vakariniai drabužiai, moteris
sunerimsta: mintys, kaip tinkamai apsirengti, kokiais papuošalais pasidabinti, neduoda ramybės.
Norisi atrodyti grakščiai, patraukliai, madingai, bet kartu ir nepretenzingai. Vakariniai drabužiai
padeda sukurti gerą, šventišką nuotaiką. Jie labiau negu bet kurie kiti rūbai turi atitikti
individualias išvaizdos ir charakterio savybes, laikyseną, stilių, suteikti kuklumo arba
ekstravagantiškumo.
Paprastai vakarinės suknelės siuvamos ilgos, tačiau, atsižvelgiant į progą ir vietą, galimi ir
kiti variantai. Vakariniai drabužiai, skirti namų iškilmėms, turi būti ramios, santūrios formos.
Juose vengiama labai aštrių spalvinių sprendimų, brangių blizgančių audinių. Be suknelių,
kostiumėlių, dėvimi ansambliai iš tamsaus lygaus sijono ir puošnios baltos ar kitos šviesios
spalvos palaidinukės su rankovėmis ar be jų.
Vakariniam premjeriniam spektakliui tinka puošnesnės, atviresnės vakarinės suknelės,
naudojama daugiau dekoratyvinės apdailos. Eilinių spektaklių metu dėvimuose drabužiuose
vyrauja neutralios spalvos ir formos.
Per kokteilių tipo pobūvius, kurie organizuojami 17–19 val., dėvimos nesudėtingo kirpimo,
kokybiško audinio neilgos suknelės. Vakariniai drabužiai, skirti šokių baliams ar kitiems
iškilmingiems pobūviams, atspindi pačius įvairiausius sprendimus. Suknelės gali būti labai
atviros, paliekami nuogi pečiai, rankos, kaklas, modeliuojami gilūs skeltukai ir pan.
Atsisakoma praktišką paskirtį turinčių elementų, tokių kaip rankovės, apykaklės arba joms
suteikiama nauja dekoratyvi forma, nepriimtina kukliems kasdieniams modeliams. Prie šių
drabužių būtinos papildomos šventinio tualeto detalės. Jos taip pat neturi būti praktinio
pobūdžio (pvz., prie ilgos puošnios vakarinės suknelės netinka rankinis laikrodis). Čia dera
brangūs papuošalai, blizgioji bižuterija, puošnūs šaliai ir pan. Batelių spalva ir faktūra derinama
prie mažų rankinių.
Šiuolaikinė vakarinių drabužių mada žavi siluetų paprastumu. Didesnis dėmesys
skiriamas audiniams. Jie turi būti labai geros kokybės. Pasirenkant medžiagą, svarbu metų
laikas, kuriuo rūbas bus dėvimas (vasarai – lengvesni audiniai, žiemai – storesni). Ypač madingi
136
auksu ar sidabru žvilgantys, taip pat turtingos faktūros audiniai, su įaustais blizgučiais ar
metaliniais siūlais, karoliukais.
Tradiciniai vakarinių suknelių audiniai – aksomas, brokatas, gipiūras. Šiuo metu
populiarūs organza, šifonas, tafta. Kadangi vakariniams drabužiams plačiai taikomas
siuvinėjimas, todėl dažniausiai naudojami vienspalviai audiniai, nors galimi ir stambūs efektingi
raštai. Šalia visada populiarios juodos spalvos, vakariniams drabužiams taikomos ir kitos
sodrios, ryškaus kolorito spalvos, taip pat ir švelnūs pasteliniai tonai. Tai priklauso nuo to, kokio
efekto tikimės. Ilgos, sudėtingo kirpimo, su drapiruotėmis vakarinės suknelės dėvimos
iškilmingiausiomis progomis – Naujųjų metų sutikimo, vestuvių, jubiliejų metu ir pan.
5.2.11. Dress code
Jei jums kada nors teko gauti kvietimą į renginį, tikriausiai jame buvo nurodytas aprangos
kodas (dress code). Kam jis reikalingas? Tam, kad tam tikru metu ir tam tikroje vietoje susirinkę
žmonės gerai atrodytų interjere ir derėtų tarpusavyje.
Aprangos kodas yra tikras išsigelbėjimas, kai dvejojate ar tiesiog nežinote, ką vilkėti.
Žinodami, koks aprangos stilius nurodytas kvietime, tikrai neprašausite ir neraudonuosite, į
prašmatnų pokylį atėję su paprastais džinsais.
Nesijaudinkit, mes padėsime tinkamai pasirinkti aprangą, kad nepasiklystumėte „dress
code`o“ labirintuose.
„Formal attire“, „Black tie“ ir „Cocktail attire“ – tai dažniausiai sutinkami „dress code“
terminai, skirti aprangos stiliui nurodyti. Paprasčiau kalbant, šių terminų atitikmenys būtų:
formalus, pusiau formalus, neformalus aprangos stiliai.
„Formal attire“
Dažniausiai nurodomas kviečiant į dalykinius pietus, verslo susitikimus. Taigi
ir apranga privalo būti dalykiška: vyrams – kostiumas, moterims – kostiumėlis. Pagrindinė
taisyklė renkantis marškinius – jie turėtų būti šiek tiek šviesesni arba tamsesni už oficialaus
susitikimo metu dėvimo kostiumo spalvą. Bateliai tinka tik uždaro tipo!
„Black tie“
Aprangos kodas skirtas itin iškilmingoms progoms. Vyrams patartina dėvėti juodą
smokingą šilkiniais atlapais ir juodos spalvos kelnes su išilgine šilko juosta per šoną. Avalynė bei
137
kojinės taip pat turėtų būti juodos spalvos. Derėtų apsivilkti baltus smokinginius marškinius ir
pasipuošti juoda peteliške.
Moterims derėtų rinktis ilgas puošnias sukneles. Suknelės gali būti tiek šviesių, tiek
tamsių atspalvių. Bateliai – žinoma, aukštakulniai. Ne mažiau svarbus akcentas – puošnaus
audinio šalis ar skraistė bei nedidelė, delne telpanti rankinė. Nepamirškite ir prabangių
papuošalų.
„Cocktail attire“
Tai mažiausiai formalus aprangos stilius. Šiuo atveju etiketo taisyklės leidžia pasirinkti
daug platesnį ir įvairesnį aprangos spektrą. Dažniausiai „Cocktail attire“ kodas nurodomas
kvietimuose į gimtadienius, šventinius vakarėlius, pristatymus ir t.t.
Vyrams patariama vilkėti klasikinį kostiumą arba tamsaus atspalvio švarką. Kaklaraištis
tikrai nepakenktų. Kadangi šis stilius nėra labai formalus, tai ir kaklaraištį galima rinktis ne
niūrios spalvos, o ryškesnį, labiau išsiskiriantį. Galimas variantas – prabangus šalikas, aprangai
suteiksiantis tam tikrą išskirtinumą.
Moterims tiktų trumpos elegantiškos, moteriškumą pabrėžiančios suknelės, vos
siekiančios kelius arba kiek žemiau jų. Vilkint tokią suknelę reikėtų nepamiršti pagrindinio
„cocktail“ aprangos stiliaus principo – kuo trumpesnis suknelės ilgis, tuo kuklesnė jos iškirptė ir
atvirkščiai. Rekomenduojama rinktis klasikinius uždarus batelius. Nepamirškite – bateliai turi
derėti prie suknelės. Ir jokių raštuotų pėdkelnių!
5.2.12. Arbatpinigiai – tradicija ar būtinybė
Šis žodis pradėtas vartoti Anglijoje. Kol dar nebuvo pašto tarnybos, laiškai buvo įduodami
karietos vežikui, o „dėl greitumo“ pridedamas šilingas. Tačiau atlyginimas už paslaugą, be abejo,
turi gilesnes šaknis.
Žinomos trys arbatpinigių davimo
tendencijos: europietiška (arbatpinigiai mažesni),
amerikietiška (arbatpinigių negailima) ir rytietiška (arbatpinigių išsireikalaujama). Visose
pasaulio šalyse egzistuoja panašios arbatpinigių davimo
ir ėmimo taisyklės, su kuriomis
priversti taikstytis net ir tie, kurie yra kategoriškai nusiteikę prieš arbatpinigių davimą.
Nors tikslus arbatpinigių kiekis nenustatytas, yra kelios bendros taisyklės. Pirmoji ta, jog
daugelis žmonių – padavėjų, taksi vairuotojų – tikisi arbatpinigių, kurie padidina jų minimalią
algą. Antroji taisyklė – arbatpinigiai nėra privalomi. Tai apdovanojimas už gerai atliktą paslaugą.
Trečioji taisyklė – arbatpinigiai leis jums tikėtis geresnio aptarnavimo ateityje.
138
Duodant arbatpinigius svarbu žiūrėti žmogui į akis ir išreikšti dėkingumą. Malonus žodis
ne mažiau svarbus už pinigus ir bus prisimenamas dar ilgai po to, kai arbatpinigiai jau bus
išleisti.
Duoti ar neduoti arbatpinigių
Restorane turite žinoti, kiek procentų arbatpinigių nuo jūsų sąskaitos reikia palikti
padavėjams. Atrodo, jog šis klausimas neramina kiekvieną, besilankantį viešose maitinimo
įstaigose. Štai keletas skaičių, kuriais turėtumėte pasinaudoti palikdami arbatpinigius:
1. Vyno barmenui reikia palikti 15 proc. nuo vyno sąskaitos.
2. Barmenui – nuo 10 iki 15 proc.
3. Restorane
duoti
arbatpinigiai
turėtų
sudaryti
7–10 proc. sąskaitos sumos; kuo
valgančiojo sąskaita didesnė, tuo mažesnis arbatpinigių procentas.
4. Po
privataus
pobūvio
taip
pat
paliekame
arbatpinigių aptarnaujančiam
personalui.
Už kiekvieną tiesioginę paslaugą paprastai duodame arbatpinigių taksistui, kirpėjui,
drabužininkui, viešbučio tarnautojams ir kt.
Prancūzijoje niekas nedraudžia personalui palikti 10–15 proc. didesnę sumą. Patys
prancūzai pataria niekuomet nepalikti didesnės nei 11 eurų arbatpinigių sumos, nesvarbu, kokio
dydžio buvo sąskaita:
1. Kirpyklose paliekama apie 2 eurai arbatpinigių.
2. Taksi automobiliuose suma apvalinama.
3. Viešbučiuose 1 euras priklauso pasirūpinusiam bagažu asmeniui.
4. Iki 2 eurų – kambarinei.
Vokietijoje padavėjai ir barmenai tikėsis 10–15 proc. didesnės sumos, nei nurodyta kliento
sąskaitoje, o taksi automobilyje sumą teks apvalinti priklausomai nuo to, kiek truks kelionė. Už
kiekvieną tiesioginę paslaugą duodami arbatpinigiai:
1. Kirpykloje užteks palikti 1–2 eurų.
2. Viešbutyje 3 eurus teks palikti bagažo nešėjui.
3. 5 eurai – kambarinei.
Italijoje arbatpinigiai restoranuose ir kavinėse nėra privalomi, mat ten padavėjai gauna
puikius atlyginimus.
Įvairiose šalyse tradicijos skirtingos. Neįmanoma išvardyti visų, kuriems gali būti
duodami ir kuriems neturi būti duodami arbatpinigiai, nurodome tik svarbiausius.
139
140
Arbatpinigius duodame:
● vyriausiajam padavėjui, padavėjui, barmenui, vyno padavėjui, pianistui ar prieinančiam
muzikantui, drabužininkui, tualeto budėtojui,
taksi iškvietusiam restorano
ar viešbučio
durininkui ir žmogui, pastačiusiam jūsų mašiną aikštelėje;
● viešbučio šveicoriui, pasiuntinukui, kambarinei;
● kirpėjui, manikiūrininkei ir kt.;
● sveikatos klubo treneriui;
● taksi arba nuomoto limuzino vairuotojui;
● automobilių plovyklos darbuotojui, išvaliusiam ir sausai iššluosčiusiam mašinos vidų
(paprastai būna dėžutė su užrašu „Arbatpinigiai“);
● vejos pjovėjui;
● žmonėms, kurie gabena maistą iš restoranų ar prekes iš parduotuvių, skalbinius iš
cheminių valyklų, skalbyklų, gėles iš gėlių parduotuvių;
● batų valytojui.
Arbatpinigių neduodame:
● parduotuvės savininkams, šeimininkams;
● lėktuvų stiuardams ir stiuardesėms (laivų stiuardai, priešingai, arbatpinigius gauna).
● specialistams (gydytojams, stomatologams, mokytojams, teisininkams, buhalteriams,
dažytojams, nekilnojamojo turto agentams, kelionių agentams ir kt.);
● ligoninės personalui (padėkoti seserims labai tinka saldainių dėžutė arba vaisių
krepšelis);
● laivo pareigūnams;
● traukinių konduktoriams;
● vietinių ar tolimųjų reisų autobusų vairuotojams;
● privataus klubo darbuotojams;
● padavėjams per pobūvį kieno nors namuose;
● teatro, operos, koncertų salės tvarkdariams (išskyrus kai kurias Europos šalis);
● santechnikui, elektrikui arba kitos tarnybos darbuotojui (išskyrus atvejus,kai ateina ne
darbo valandomis įvykus avarijai);
141
● indų surinkinėtojui restorane (išimtis: jeigu berniukas yra toks darbštus ir pareigingas,
jog jį pastebite, būtų gražu jam duoti šiek tiek arbatpinigių – juk daugelis jų dirba ir kartu
mokosi).
142
Ypatingos situacijos
Jeigu kirpėjas ateina sušukuoti į namus, jam reikia duoti arbatpinigių. Jeigu lankymasis
namuose įeina į asmens, pavyzdžiui, masažuotojo, mankštos instruktoriaus ar jogos mokytojo,
pareigas, arbatpinigių neduodama, tačiau jei jis lankosi pas jus nuolatos, reikia per šventes ką
nors padovanoti.
5.2.13. Įrankiai
Dvidantės šakutės, išpopuliarėjusios VII amžiuje, tapo
neatsiejama rytų valdovo stalo serviravimo dalimi, o XI
amžiuje jas perėmė ir italai. 1533 metais Marijos Mediči ir
Prancūzijos karaliaus Anri II vestuvių puota labai paspartino
šių įrankių naudojimą Prancūzijoje.
Žinoma, peiliai atsirado anksčiau. Čia galbūt kartojasi
Ievos ir Adomo atsiradimo teorija „kuris pirmiau“. Jeigu
galvotume, kad ji – tai šakutė, o jis – tai peilis. Iš tikrųjų viduramžiais peilius nešiojosi
kiekvienas asmeniškai. Dėl to stalo serviruotei jie nebuvo reikalingi. Anot legendos, šiai
asmeninių peilių užstalės tradicijai galą padarė kardinolas Rišeljė, išleidęs įsakymą serviruoti
stalus ir šakutėmis, ir peiliais.
Šitaip laikoma šakutė, keliant kąsnį prie burnos
O šaukštų atsiradimo istorijoje pirmą žingsnį žengė romėnai pirmajame mūsų eros amžiuje.
Ligula – negilus ovalus puodelis su rankenėle – tarnavo jiems valgant sriubas ar tirštą maistą.
Valgydami beveik visada naudojamės dviem įrankiais: peiliu ir šakute. Šakutę laikome
kairiojoje rankoje, o peilį – dešiniojoje, ašmenimis į lėkštės pusę. Valgydami kai kuriuos
143
patiekalus vietoj peilio naudojame šaukštą. Tuomet šaukštą laikome dešiniąja, o šakutę –
kairiąja ranka.
Paprastus patiekalus – pudingą, sriubą – valgome viena ranka arba naudodamiesi
specialiais įrankiais. Tokiu atveju kairiąją ranką laikome ant stalo krašto. Kai kuriose šalyse yra
kitokie įpročiai, pavyzdžiui: JAV įprasta mėsą ir kitus patiekalus prieš valgant supjaustyti. Po to
valgoma tik šakute. Kairioji ranka guli ant kelių.
Šitaip laikoma šakutė, keliant prie burnos tyrę ar birų garnyrą
Taigi atpjauname patiekalo, kąsnelį pasmeigiame šakute ir dedame į burną. Įsidėmėkite:
maistas į burną dedamas tik šakute, bet, gink Dieve, ne peiliu. Nebent surengtume
viduramžiškus riterių pietus ar kitokią netradicinę puotą, kai galima nepaisyti nei gražių
manierų, nei gero tono taisyklių. Valgydami peilio net nekeliame prie burnos – jis skirtas tik
patiekalui smulkinti ir prilaikyti smeigiant kąsnį šakute.
Jeigu norite padaryti pertraukėlę ar ko nors išgerti, padėkite įrankius į lėkštę kotais į šalis.
Kartais ant stalo būna specialus stovelis peiliui. Pavalgę, panaudotus įrankius dedame ant
lėkštės, o ne ant staltiesės. Jei sriuba ar saldieji patiekalai patiekiami ant papildomos lėkštės,
valgant ar pavalgius įrankiai padedami ant jos.
Įrankių gausa
Ir štai, praėjus nemažai laiko nuo pirmųjų įrankių atsiradimo, mes jau painiojamės jų
daugybėje, gražiai išdėliotoje aplink lėkštę per šventinius pietus. Citrininiai, dalelių apdorojimui,
dvišakiai, silkei valgyti, karštų užkandžių ir žuvies patiekalų įrankiai – šakutės, šaukštai, peiliai –
tai ne tik būtinybė, bet ir etiketo bei meno šedevrai.
Jei ant serviruoto stalo randame keletą to paties tipo įrankių, pradedame valgyti įrankiais,
padėtais toliausiai nuo lėkštės, ir iš šalies, pagal patiekalų seką, imame arčiau esančius.
Yra du būdai, kaip naudotis įrankiais:
144
● Kai įrankiai laikomi kaip rašymo priemonė, taigi tarp trijų pirštų. Šis stalo įrankių
laikymo būdas patogesnis.
● Kai įrankių kotai laikomi tarp nykščio, smiliaus bei didžiojo pirštų ir remiasi į delną.
Taip patogu pjaustyti kietesnį patiekalą.
Abiem atvejais nepažeidžiamos gero elgesio taisyklės.
Kartais galima valgyti tik šakute (mišrainę, makaronus, omletą ir t.t.), tokiu atveju ji
laikoma dešiniąja ranka, tačiau serviruojant būtina padėti ir peilį. Kai patiekalas valgomas peiliu
ir šakute, abu įrankiai laikomi rankose visą laiką, netgi ir tuomet, kai maistas imamas tik šakute.
Taip 1921 m. buvo priimta laikyti peilį ir šakutę
Įrankius dera laikyti tik už kotų. Negalima pirštais liesti peilio ašmenų. Nedera
valgomaisiais įrankiais į ką nors rodyti, jais gestikuliuoti.
Elegantiški ir rafinuoti stalo įrankiai – bet kokio stalo puošmena. Net jeigu nepaisytume
visų etiketo normų, reikia prisiminti vieną pagrindinę taisyklę – kiekvienas įrankis turi būti savo
vietoje. O ant stalo turi gulėti dviejų tipų įrankiai: pagrindiniai, kuriais naudojamės valgydami
patiekalą, ir pagalbiniai, kuriais naudojamės perkeldami maistą iš vienos lėkštės į kitą,
pavyzdžiui, iš bendros salotinės – į savo lėkštę. Jei valgydami pasimetėte tarp įrankių, štai kaip
turėtų atrodyti jums reikalingas įrankis:
1. Pagrindiniams įrankiams priklauso užkandiniai, žuvies, vaisių ar desertiniai stalo
įrankiai:
● Užkandinis peilis ar šakutė turi būti prie šaltųjų ir kai kurių karštųjų užkandžių –
pavyzdžiui, prie keptos veršienos, kiaušinienės ar blynelių. Tokio peilio ilgis maždaug atitinka
lėkštės skersmenį.
● Žuvies patiekalams skirtas peilis yra bukas, šiek tiek primenantis lopetėlę, o šakutės
dantys trumpi.
145
● Desertiniai peiliai, šakutės ar šaukštai – saldžių patiekalų serviravimo atributai.
Desertinio peilio ilgis maždaug turi atitikti lėkštės, kurioje patiekiamas desertas, skersmenį.
Šaukštelis šiek tiek trumpesnis. Desertinio peilio galiukas, priešingai nei skirto užkandžiams, yra
užaštrintas, o desertinė šakutė turi tris dantukus. Desertinis peilis ir šakutė dažnai pateikiami
prie saldžių pyragų, obuolių pudingo, o desertinis šaukštelis – šalia saldžių patiekalų, kurių
nereikia pjaustyti į dalis.
● Įrankiai, skirti vaisiams valgyti, skiriasi nuo desertinių savo dydžiu – jie yra šiek tiek
mažesni.
2. Pagalbiniai stalo įrankiai stebina savo įvairove. Patys paprasčiausi ir dažniausiai
naudojami – peilis sviestui tepti ir įvairiausios lopetėlės. Yra ir originalesnių, pavyzdžiui,
specialios žirklės vynuogėms karpyti.
● Peilis sviestui tepti yra užapvalintos formos ir dažniausiai būna padėtas ant lėkštės su
pyragėliais krašto.
● Primenantį pjautuvo formą lenktą peilį-šakutę su dantukais viršuje reikia naudoti
gabaliniam sūriui pjaustyti ir dėlioti.
● Peilis-pjūklelis nepakeičiamas pjaustant citrinas.
● Citrininė šakutė – su dviem aštriais dantukais – gelbėja dėliojant citrinos riekeles.
● Austrių, midijų ar šaltųjų žuvies užkandžių šakutės vienas iš trijų dantukų padeda
atskirti minkštimą nuo kriauklės.
● Salotų šaukštas skiriasi nuo paprasto tuo, kad yra gerokai didesnis ir dažnai jo galas
išsišakoja į tris dantukus.
● Žnyplės konditerijos gaminiams – pats geriausias pagalbininkas, perkeliant skanėstus iš
vienos lėkštės į kitą.
● Su vynuogių žirklėmis lengviau atskirti vynuoges nuo šakelės.
● Tiesi lopetėlė skirta perkelti mėsos ir daržovių patiekalus, figūrinė lopetėlė su įpjovomis
– žuvies, o kvadratinė lopetėlė – konditerijos gaminius iš vienos lėkštės į kitą
Žinoma, sunku būtų mėgautis maistu, jeigu visą laiką atsargiai dirsčiotume, kas, ką su
kuriuo įrankiu valgo. Lengviausias būdas atsipalaiduoti prie stalo – žinoti vieną pagrindinę
taisyklę – kaip jau buvo minėta, stalo įrankiai būna išdėlioti pagal patiekiamų patiekalų
eiliškumą. Svarbiausia pradėti naudotis tais įrankiais, kurie yra toliausiai nuo lėkštės.
146
Čia pateiksime patį įprasčiausią įrankių serviravimo variantą, kurį įsiminę dažniausiai
nesuklysite. Tačiau niekada negalima išvengti išimčių, tad stenkitės stebėti situaciją ir
neapsigaukite:
A – Servetėlė
B – Pagrindinė lėkštė
C – Sriubos lėkštė ant pagrindinės lėkštės
D – Duona ir sviesto lėkštė su sviestui tepti
skirtu peiliuku
E – Taurė vandeniui
F – Taurė baltajam vynui
G – Taurė raudonajam vynui
H – Šakutė žuviai
I – Pietų šakutė
J – Salotų šakutė
K – Pietų peilis
L – Peilis žuviai
M – Sriubos šaukštas
N – Desertinis šaukštelis ir šakutė pyragui
5.2.14. Įrankių kalba
Jei jūs – didelio pobūvio svečias, būtų pravartu žinoti, ką už jus gali pasakyti įrankiai,
kuriais naudojatės valgydami.
Karštąjį patiekalą jau atnešė, tačiau norėtumėte dar truputėlio daržovių ar bulvių, kurios iš
tiesų buvo skanios. Jei karštasis patiekalas patiekiamas didelėje bendroje lėkštėje, supratinga
šeimininkė jums įdės tik pusę porcijos. Suvalgius galima pakartoti, kartais įdėti ir į švarią lėkštę.
Ir šiuo atveju įrankiais parodote, ar jūs jau esate sotus, ar norėtumėte dar.
147
Šią valgomųjų įrankių kalbą visi supranta:
● „Aš dar nebaigiau valgyti.“ Trumpam
nustoję valgyti, įrankius paliekame apverstos V raidės
padėtyje, tačiau jos gale – tarpelis.
● „Aš noriu dar. Prašome pakartoti.“
Įrankiai paliekami taip pat V raidės padėtyje, tačiau tarp
įrankių galų nėra jokio tarpo.
● „Jau pavalgiau. Lėkštę galite išnešti.“
Pasisotinę įrankius sudedame lygiagrečiai, koteliais į
dešinę. Šakutė atverčiama smaigaliais į viršų. Jokiu
būdu nepaliekame įrankių, atremtų į lėkštės kraštus.
Jei įrankis nukrito ant grindų, nepuolame jo kelti, o paprašome patarnaujančiojo atnešti
kitą. Namuose šeimininkė turėtų pati pastebėti tokią svečio “nesėkmę” ir paduoti švarų įrankį.
148
Egzotiški įrankiai
Tradiciškais įrankiais naudotis gana paprasta, tačiau ką daryti užsukus į rytietiškų
patiekalų restoraną? Be abejo, ir ten galima paprašyti padavėjo mums įprastų įrankių, tačiau
kodėl gi nepabandžius ir nepajutus tikros rytietiškos atmosferos ir neparagavus japoniškų ir
kinietiškų patiekalų lazdelėmis?
Lazdelės laikomos dešiniąja ranka. Vieną lazdelės galą įspraudžiame tarp nykščio ir
smiliaus, kitą – tarp bevardžio ir didžiojo pirštų. Kita lazdelė laikoma nykščiu, smiliumi ir
didžiuoju pirštu.
Svarbiausia nepanikuoti. Kasdien milijonai žmonių valgo lazdelėmis – netgi daugiau nei
peiliu ir šakute. Be to, lazdelėmis kuo puikiausiai gali naudotis tiek dešiniarankiai, tiek
kairiarankiai.
5.2.15. Taurės
Jau senų senovėje gėrimų patiekimas taurėse rodė aukštą kultūros lygį. Taurių
pasirinkimas yra labai didelis, tad iškilmingo pobūvio metu būtų geriau jų nesumaišyti. Auksinė
taisyklė – kiekvienam gėrimui turi būti tik tam tikra taurė, tad jei nusprendėte gerti vieną ar kitą
gėrimą, turėtumėte ieškoti tokių taurių:
• Raudonajam vynui tinka truputį išgaubtais šonais taurė, nes esant didesnei indo
apimčiai, į vyną patenka daugiau deguonies ir taip daug geriau atsiskleidžia visi šio subtilaus
gėrimo kvapai ir skonis.
• Baltasis vynas geriamas iš mažesnių taurių. Be to, dažniau jas pripildant, vynas visą
laiką būna gaivus ir šviežias.
• Šampano taurės turėtų būti aukštos, kad gėrimas gerai putotų, bet „neišbėgtų“.
• Degtinė, stipriosios trauktinės geriamos iš taurelių ar mažų stikliukų, kurių talpa yra
nuo 20 iki 50 ml.
• Likerio taurelės panašios į degtinės, tik šiek tiek didesnės.
• Gaiviesiems gėrimams, tokiems kaip sultys, vanduo, gira ir pan., patiekti naudojamos
paprasčiausios stiklinės, kurių talpa yra 200–250 ml.
• Bokalai alui turi būti pripilami pilni.
Jeigu netyčia sudaužėte taurę, mandagiai atsiprašykite, tačiau „neatgailaukite“,
nesisiūlykite nupirkti tokią pačią ar net gražesnę.
149
Jei taurėje paliksite bent kelis lašelius gėrimo, parodysite gerą toną.
5.2.16. Valgymas (šaltieji ir karštieji patiekalai)
Šaltieji patiekalai
Visiems susėdus, šeimininkė ar pobūviui vadovaujantis žmogus pirmiausia pasiūlo valgyti.
Prasidėjus šaltųjų patiekalų „maratonui“, derėtų nepamiršti:
● Vaišinantis pirmiausia aptarnaujamos moterys. Negalima versti nei valgyti, nei gerti.
Norint patarnauti kaimynei, pirmiausia pasiteiraujama, ar tą patiekalą (gėrimą) ji mėgsta.
Atsisakant valgyti siūlomą patiekalą, nebūtina nurodyti atsisakymo priežastį.
● Jei greta sėdintis žmogus paprašo paduoti kokį nors indą su patiekalu, patarnaudami
lėkštę (dubenėlį) su maistu imkite iš apačios, stenkitės pirštais nepaliesti lėkštės krašto, tik
nykščiu prilaikykite šoną. Jei aptarnaujate greta esantį žmogų, įrankiai turi būti atgręžti į
aptarnaujamą svečią.
● Valgiai iš bendro indo imami ne savo, bet ten esančiais įrankiais. Indas prinešamas prie
pat lėkštės, kad nenukristų maisto gabaliukai ant staltiesės ir nesuteptų jos. Patiekalas imamas iš
krašto, nesirenkant.
● Į savo lėkštę daug maisto neprisikrauname. Visą vaišinimosi laiką stengiamės valgyti
taip, kad lėkštės kraštai išliktų nesutepti.
Karštieji patiekalai
Draugijoje pradedama valgyti tik tuomet, kai visiems svečiams patiekta. Karštąjį patiekalą
galima pradėti valgyti, jei aplinkiniai siūlo nelaukti. Jei pobūvyje dalyvauja daug svečių, galima
pradėti valgyti, kai aptarnauti nors keli šalia sėdintys svečiai. Šeimininkė, kad maistas neatvėstų,
pakartotinai paragina svečius vaišintis.
Dedant lėkštę su antraisiais patiekalais, lėkštė pasukama taip, kad pagrindinis patiekalo
komponentas būtų arčiau valgančiojo. Todėl valgant lėkštė yra nesukinėjama.
Jei neaišku, kaip valgyti nematytą įmantrų patiekalą, galima paklausti padavėjo. Tai
geriau nei prasta improvizacija įrankiais.
Dar keletas pastebėjimų, ko nevertėtų ar vertėtų daryti:
● Etiketas draudžia aušinti patiekalą arba jį uostyti.
● Jei vaišindamiesi pamatome plauką, nepanikuojame. Niekam to nesakome. Jei
įmanoma valgyti toliau, išėmę plauką tai ir darome. Jei ne – liaujamės valgyti, o nuovoki
šeimininkė arba patarnautojas tai pastebės, pasiteiraus, kas atsitiko, ir iškart padėtį ištaisys.
150
● Valgoma 10–15 min. ir tik po to siūloma pripilti bokalus, taures ar taureles, skelbiami
tostai.
● Iš mandagumo lėkštėje palikti bent kąsnelį nebemadinga. Tačiau neprivalu ir viską
suvalgyti, ką jau kalbėti apie lėkštės „išvalymą“ duonos gabalėliu.
● Nepeikiame maisto, nereiškiame pastabų patarnaujantiems – itin nemandagu kritikuoti
kitus.
● Jeigu kažkas paprašys druskos – neieškokite jos, paduokite visą indelį su prieskonių
dėžutėmis. Indelį padėkite ant stalo, o ne tiesiai į rankas. Ir jokiu būdu neįsiterpkite, jeigu kažkas
kitas kažkam perduoda duonos krepšelį ar druską. Laukite savo eilės.
● Kai patarnaujantysis pilsto kavą ar renka indus, nesistenkite jam patarnauti keldami
puodelį ar rūšiuodami nešvarias lėkštes.
5.2.17. Kas ir kaip valgoma
Griežtų taisyklių, kaip valgyti įvairius patiekalus, seniai nepaisoma. Puikus pavyzdys –
minkštai virtas kiaušinis pusryčiams. Anksčiau etiketo žinovai niekaip negalėjo sutarti, ar
kiaušinį lupti, ar nupjauti jo viršūnėlę. Galite laikyti kiaušinį, kaip jums patogiau. Svarbiausia jo
nevalgyti sidabriniu šaukšteliu, kuris ne tik pajuoduoja, bet ir sugadina skonį. Taigi leistina
gerokai daugiau nei anksčiau, nors anaiptol ne viskas.
Valgant ypatingus patiekalus naudojami specialūs įrankiai. Jeigu jums kartais tektų
spėlioti, kas jūsų lėkštėje, kas valgoma, o kas ne, jau nekalbant apie tai, kaip naudotis įmantriais
įrankiais, nedvejodami kreipkitės į šeimininką ar restorano padavėją. Būtų apmaudu, jei
neparagautumėte skanaus patiekalo tik dėl to, kad nežinote, kaip pagal visas taisykles
susmulkinti ir valgyti. Tačiau laikai keičiasi ir šiandien dauguma patiekalų dažniausiai pagaminti
taip, kad rūpinimasis papildomais įrankiais nenustelbtų mėgavimosi maistu, o patiekalus būtų
galima valgyti su įprastais įrankiais: peiliu, šakute ir šaukštu.
Toliau abėcėlės tvarka pateikiamas sąrašas patiekalų, kuriuos valgydami galite patirti
sunkumų, bei paaiškinimai, kaip su jais susidoroti.
Artišokai
Valgant artišokus galima apsieiti be peilio ir šakutės. Laikydami artišoką kairiojoje
rankoje, dešiniąja vieną po kito skabote jo lapelius. Apatinį mėsingą lapelio galą merkiate į
padažą, su pasigardžiavimu jį apčiulpiate (tik tyliai), o viršutinį galą dedate į valgio atliekoms
skirtą lėkštelę.
151
Apčiulpę visus lapelius, pirštus nusiplaukite dubenėlyje. Peiliu ir šakute pašalinę plaušus
nuo artišoko žiedsosčio, susmulkinkite jį peiliu ir šakute, o kotą palikite lėkštėje.
Austrės
Austrės – išimtis, jas galima šliurpti. Į kairę ranką paėmę atvožtą austrę, specialios šakutės
kraštu atskirkite minkštimą nuo geldelės. Užberkite pagal skonį druskos, pipirų, užlašinkite
tabasko padažo ir citrinų sulčių. Minkštimą išsiurbkite kartu su sūrymu. Tuščią kiautą padėkite į
atliekų lėkštę, o pirštus nusiplaukite tam skirtame inde.
Bulvės folijoje
Geriausiai tinka didelės bulvės stora luobele, nes tokią bulvę patogiau iškabinti šaukšteliu.
Valgant bulvę prilaikyti kairiąja ranka, šaukšteliu apšlakstyti padažu ir šaukšteliu valgyti.
Duona
Iš bendros lėkštės duoną pasiimti ranka, padėti į duonos lėkštelę ir valgyti laužiant nuo
riekės po nedidelį gabalėlį. Negražu valgyti atsikandant nuo visos riekės. Kvaila imti duoną iš
duoninės šakute. Jei bendroje lėkštėje yra bandelių, jas pasiimame ranka, dedame į duonos
lėkštelę ir valgome taip pat laužiant nuo bandelės po nedidelį gabalėlį.
Fondiu
Sūrio fondiu
Nedidelius duonos gabalėlius pasmeikite specialia šakute ir įmerkite į fondiu indą. Duoną
apvyniokite išsilydžiusiu sūriu, tik atsargiai, kad gabalėlis nenukristų nuo šakutės. Po to šį garbų
kąsnelį dedate į lėkštę. Duoną paprasta šakute nuimkite nuo fondiu šakutės. Įsidėmėkite: fondiu
šakute nedėkite kąsnio į burną, nes galite nusideginti liežuvį. Kita vertus, nehigieniška tą pačią
šakutę vėl merkti į puodą.
Mėsos fondiu
Mėsą supjaustykite nedideliais gabalėliais ar kubeliais ir pasmeigę šakute įmerkite į
puodą. Iškeptą mėsą ištraukite iš aliejaus ir kita šakute nusmaukite į lėkštę.Ir šį kartą nedera
fondiu valgyti šakute, nes ji taip įkaistą, kad galite nusideginti liežuvį.
152
Kiniški fondiu
Vietoj aliejaus į fondiu indą įpilama vištienos sultinio. Plonai supjaustyti mėsos gabalėliai,
įvairios daržovės ar grybai dedami į fondiu kiaurasamčiu ir nardinami į sultinį. Jiems išvirus,
išimkite juos ir valgykite peiliu ir šakute. Po to į dubenėlius išpilstomas nepaprastai gardus
sultinys.
Ikrai
Ikrai patiekiami specialiuose indeliuose ant grūsto ledo. Mažučiu šaukšteliu įsidėtikite
ikrų į lėkštelę arba užtepkite jų ant skrebučio ar juodos duonos riekelės. Ikrai su nenuluptomis
bulvėmis valgomi šakute. Ikrai su blyneliais iš grikių miltų ar bulviniais sklindžiais ir grietine
valgomi užkandiniu peiliu ir šakute.
Įdarytos avokados
Per pusę perpjauta įdaryta avokada patiekiama vidutinio dydžio lėkštėje. Prilaikydami
avokadą vidutinio dydžio šakute (arba tiesiog kairiąja ranka), minkštimą išvalgote šaukšteliu
(dešiniąja ranka).
Kava, arbata
Puodelis laikomas už ąselės dešiniąja ranka. Negalima iš karto išgerti visos kavos ar
arbatos. Ji geriama nedideliais gurkšneliais. Geriant kavą ar arbatą, būtina išimti šaukštelį iš
puodelio ir padėti jį į lėkštelę. Šaukštelis puodelyje ar stiklinėje, kai jus geriate arbatą ar kavą,
rodo, kad esate necivilizuotas žmogus.
Kiaušinis
Kietai virtas kiaušinis valgomas šakute. Minkštai virtas kiaušinis patiekiamas taurelėjedėkliuke, kiaušinio viršus nupjaunamas peiliu ar nukerpamas specialiomis žirklėmis, valgomas
šaukšteliu.
Krevetės
Krevetes išlukštenate pirštais. Į kairiąją ranką paėmę krevetės galvutę, dešiniąja lenkiate
uodegos galą prie galvutės, kad perlūžtų nugaros šarvas. Nuo uodegos nulupę šarvą, išimate
153
minkštimą. Tik atsargiai, nes gali ištrykšti syvai! Kad nesuteptumėte drabužių darinėdami
krevetes, pakaklėje pasiriškite specialią servetėlę. (Šiuo atveju tai galima.)
Moliuskai
Kai nuoviro lieka nedaug, moliuskai patiekiami dideliame dubenyje. Išsirinkus moliuską,
geldelės imamos rankomis, o jų minkštimas gali būti ištraukiamas lūpomis arba dantimis. Iš
kriauklės mėsą galima išimti šakute austrėms. Ar naudositės šakute, priklauso nuo to, kaip
stipriai mėsa laikysis kriauklėje ir ar norėsite atrodyti elegantiškai. Kitų moliuskų minkštimas
valgomas tuščia geldele. Yra netgi toks žaidimas. Vietoj valgomojo įrankio jūs naudojate dvi
sukibusias geldeles, kaip savotiškas žnyples, kuriomis suimate mėsą kitoje kriauklėje ir
nutraukiate sąvarą. Tuščios kriauklės sudedamos į atskirą lėkštę. Tuščios geldelės dedamos į
atliekų lėkštę. Pavalgius, pirštai nuplaunami specialiame indelyje su vandeniu arba nusivalomi
specialia citrinuota šlapia servetėle.
Natūralus kotletas su šonkauliuku
Iki rusų okupacijos tai buvo tikrasis kotletas. Naudojantis peiliu ir šakute, kepsnį
suvalgykite iki šonkauliuko. Norėdami apgraužti kaulą, galite jį imti ranka, o kad
neišsiriebaluotų pirštai, kaulo galą apsukite popierine servetėle. Restoranuose kotletai
paduodami su papliotėmis, t.y. popieriniais karpiniais ant šonkauliuko.
Sovietinis „obščepitas“ lietuviams pateikė kitokį erzacinį „kotleto“ supratimą – malta
mėsa, per pusę maišyta su batonu. Net ir šiandien kai kas tebegalvoja sovietiškai – mano, kad
„kotletas“ turi būtinai būti maltas.
Omaras
Kai valgiaraštis susideda iš daugiau patiekalų, omaras dažniausiai patiekiamas perpjautas
pusiau arba išdarinėtas, todėl su įmantriais įrankiais vargti nereikės. Užsisakę visą omarą
nenustebkite, kai jums atneš neišdarinėtą milžiną. Taigi prie darbo, tik pirmiausia pakaklėje
pasiriškite specialią didelę servetėlę.
Prieš darinėdami omarą patikrinkite, ar netrūksta reikalingų įrankių: peilio, šakutės,
žnyplių, šakutės omarui, šaukštelio padažui (nebūtinai), be to, specialios lėkštės kiautams ir
kitoms nevalgomoms atliekoms, dubens pirštams nusiplauti, kad ant taurės vyno nepaliktumėte
riebalinių dėmių.
154
Kairiąja ranka laikydami omarą už liemens, dešiniąja truktelkite jį už uodegos. Omaro
liemenį padėkite į maisto atliekų lėkštę, nebent sumanytumėte paragauti tamsiųjų omaro ikrų –
šio ypatingo gurmanų delikateso. Gardžioji omaro mėsa yra kojelėse, žnyplėse ir uodegoje.
Išilgai įpjaukite omaro uodegą iš apačios ir išimkite minkštimą. Kaip įveikti omaro
žnyples?
Suėmę jas per vidurį specialiomis replėmis, sutraiškykite ir minkštimą išimkite specialia
šakute. Omaro kojeles nuo liemens atlaužkite ties sąnariu ir, žnyplėmis spustelėję jų galiukus,
specialia šakute išimkite mėsą. Kojeles galima tiesiog iščiulpti. Prie omaro tinka balta duona,
sviestas, citrina, majonezas ir druska.
Beje, restorane omaro kaina dažniausiai nustatoma pagal svorį.
Paukštiena
Paukščių šlauneles galite imti į ranką. Kad pirštai nesusiriebaluotų, šlaunelės kauliukas
turėtų būti apvyniotas popieriaus karpiniais. Apgraužtus kaulus sudėkite į lėkštelę kaulams ir
maisto atliekoms, o pirštus nusiplaukite dubenėlyje. Vištos krūtinėlė, smulkinta arba su padažu
patiekta paukštiena paprastai valgoma peiliu ir šakute.
Spagečiai
Tai ne tik mažųjų svečių džiaugsmas, juos mėgsta ir suaugusieji. Šiuo atveju šakutė
imama į dešiniąją, o šaukštas – į kairiąją ranką. Įgudę spagečių valgytojai išsiverčia tik su šakute.
Dantukais užkabinkite vieną du spagečius, antraip neapžiosite didelio gniutulo. Įrėmę į lėkštės
kraštą šakutę sukite taip, kad spagečiai apsivytų. Retkarčiais ją kilstelėkite, kad makaronai
nuslinktų aukščiau ir nešlepteltų atgal į lėkštę. Spagečiai patiekiami gilioje lėkštėje.
Kairiojoje rankoje laikomas šaukštas gali atstoti lėkštės kraštą. Tuomet spagečiai ant
šakutės užvyniojami įrėmus į ją šaukštą.
Nereikia nė aiškinti, kad matuoti spagečių ilgį siurbiant tiesiog iš lėkštės – ne pats
tinkamiausias jų valgymo būdas.
Sraigės (kiaute)
Kairiąja ranka žnyplėmis suimkite sraigės kiautą anga į viršų. Dešiniąja ranka specialia
šakute iš kiauto iškrapštykite minkštimą. Kriauklėje ištirpusį sviestą su prieskoninėmis žolelėmis
iš kiauto užlašinkite ant baltos duonos riekelės.
155
Sriuba
Valgydami sriubą šaukštą laikykite dešiniąja
ranka. Šaukštą prie burnos kelkite ne šonu, o smaigaliu.
Sriubos likutį iš dubenėlio galite išgerti laikydami
jį už ąselių (žinoma, stenkitės nesrėbti). Jei lėkštę norite
ištuštinti iki dugno, kilstelėkite už krašto ir į kitą pusę
subėgusią sriubą galėsite lengvai išvalgyti.
Sūris
Jeigu sūris supjaustytas, tai į savo lėkštę įsidėkite bendra šakute. Jeigu sūris
nesupjaustytas, atsipjaukite greta padėtu peiliu, o paskui įsidėkite bendra šakute.
Sviestas
Imkite peiliu, kuris padėtas prie sviestinės. Sviestą įsidėkite iš sviestinės į rozetę arba į
savo užkandinę lėkštutę ir tik tada užtepkite savo peiliu ant duonos.
Duona su užteptu sviestu arba sumuštiniai (buterbrodai) valgomi užkandiniu peiliu ir
šakute.
Anglijoje sumuštiniai (sandwich) valgomi visur: kavinėse, valgyklose, gatvėje, parkuose,
stotyse – toks mitybos būdas.
Šašlykas
Kairiąja ranka lengvai įrėmus į lėkštę iešmą laikykite už viršutinio galo ir šakute atsargiai
vieną po kito nusmaukite mėsos gabalėlius. Valgykite peiliu ir šakute.
Šparagai
Šparagus valgykite peiliu ir šakute arba galite susmulkinti peiliu. Tikrieji gurmanai
šparagus valgo rankomis. Į dešiniąją ranką paimkite už galiuko šparago stiebą, o į kairiąją–
šakutę ar specialų laikiklį ir juo iš apačios prilaikykite stiebą. Pirmiausia nukąskite šparago
galvutę ir paskui suvalgykite šparago stiebelį. Pavalgę pirštus nusiplaukite specialiame indelyje
su vandeniu arba nusivalykite specialia citrinuota šlapia servetėle.
156
Vaisiai
Skirtingiems
vaisiams
valgyti
galioja
skirtinga
„technika“:
• Kivį perpjauname pusiau ir iškabiname šaukšteliu.
• Dumplūnę paimame už stiebelio ir nuraškome
mažą oranžinį vaisių, kurį suvalgome visą. Į popierių
panašus apvalkalas lieka lėkštėje.
• Mangas su žievele pjaustomas išilgai skiltelėmis,
kurios atskiriamos nuo kauliuko. Nuo skiltelių reikia
nulupti žievelę ir valgyti peiliu ir šakute.
• Nykštukinį apelsiną galima valgyti visą.
• Karambolą patiekiame supjaustytą riekelėmis. Jas smulkiname peiliu ir šakute, plona
vaisiaus žievelė taip pat valgoma.
• Papaja perpjaunama išilgai per pusę. Kauliukai pašalinami peiliu, o žievelė nulupama.
• Melioną perpjauname pusiau ir išimame sėkleles (jei vaisius sunokęs, jas lengviausia
išimti šaukšteliu). Meliono puseles galima iškabinti šaukšteliu arba supjaustytas riekelėmis
valgyti peiliu ir šakute.
• Arbūzo sėkleles, kurios yra nevalgomos, iš minkštimo iškrapštome šakute.
• Granatai valgomi perpjauti į dvi ar keturias dalis. Pašalinti kuo daugiau karčios žievelės,
tuomet valgyti sėkleles arba jas tik apčiulpti ir šaukšteliu kauliukus dėti į atliekų lėkštelę.
• Greipfrutai paprastai patiekiami svečiams perpjauti pusiau. Vaisiaus minkštimą
patogiausia valgyti išpjovus jį specialiu peiliuku (lenktas iš abiejų pusių dantytas peilis).
• Persikai, abrikosai, nektarinai, slyvos valgomos šiuos vaisius lėkštelėje perpjovus per
pusę. Išimamas kauliukas ir valgoma peiliu ir šakute.
• Virtoms kukurūzų burbuolėms valgyti reikia dviejų mažų šakučių. Jomis pasmeigus abu
burbuolės galus, reikia nugraužti grūdus. Kotą palikite lėkštėje.
157
Vėžiai
Pasiriškite specialią servetėlę. Kairiąja ranka
laikykite vėžį už liemens, kita ranka lankstykite
uodegėlę dešinėn ir kairėn, kol lūš šarvas. Tuomet iš
apačios išilgai įpjaukite uodegos šarvą ir išimkite
minkštimą, pašalinkite juodąją žarnelę ir valgykite.
Vėžio kojeles suimkite kairiąja ranka, o
dešiniąja tam tikru įrankiu sutraiškykite kojelių
galiukus, taip bus paprasčiau iščiulpti minkštimą. Tą patį padarykite ir su vėžio žnyplėmis.
Nevalgomas dalis sudėkite į lėkštelę atliekoms. Pavalgę pirštus nusiplaukite specialiame indelyje
su vandeniu arba nusivalykite specialia citrinuota šlapia servetėle.
Žuvis
Žuvį galima valgyti dvejomis šakutėmis arba specialia žuvies šakute ir peiliu. Virta žuvis
valgoma etapais:
• įpjaukite nugaros odą nuo galvos iki uodegos ir atskirkite mėsą nuo nugaros ašakų;
• nuo viršutinės pusės odą nutraukite peiliu ir šakute;
• filė prie galvos ir uodegos įpjaukite ir atskirkite ją nuo nugarkaulio, mėsą dėkite greta į
tą pačią ar kitą lėkštę;
• peiliu ir šakute išimkite kaulus su galva ir uodegą, juos įdėkite į lėkštelę maisto
atliekoms;
• apatinę filė apverskite ant kitos pusės, nuimkite odą ir valgykite.
Išmokti valgymo kultūros galima ir būtina. Reikia tik tikėtis, kad būtinybę mokytis valgyti
ir gerti suvoks visi Lietuvos žmonės – tik taip mes išsaugosime ir įtvirtinsime (o kai kas gal iš
naujo kursime) valgymo meno tradicijas.
Šiaip ar taip, gero elgesio taisyklės – ne tušti pramanai.Tinkamai elgdamiesi proginių
pietų, vakarėlių ar rimtų pobūvių metu ne tik išreiškiame pagarbą kitam žmogui, bet ir patys
pakylame žmonių akyse, parodome savo išprusimą bei kultūrą.
Žmogus valgo ir geria ne vien tik norėdamas palaikyti gyvybę. Valgymas – malonumas,
proga smagiai pabendrauti. Kam patinka valgyti vienam? Kada, kur ir su kuo – progų daugybė,
158
bet ne mažiau ir atitinkamų taisyklių bei klaidų, tad nestebina ir papročių arba gero elgesio
manierų gausa.
Belieka palinkėti sėkmės mokantis, o tada – pasirodyti esant išsilavinusiam ir
manieringam. „Mokslo šaknys karčios, bet vaisiai – saldūs.“
Iškilmėms padengtas stalas, rinktiniai valgiai ir gėrimai bei sąmojingi
pokalbiai sudaro harmoniją, vadinamą valgymo ir gėrimo kultūra...
5.3. Dovanojimo menas
Gauti dovanas mėgsta visi arba beveik visi...
Sunku pervertinti dovanos vaidmenį dalykiniame bendravime. Dovana – puikus būdas
išreikšti dalykiniam partneriui ar kolegai simpatiją, ir visi mes labai noriai laikomės šios
malonios tradicijos, žinodami, kad žmonės, nemėgstantys dovanų, sutinkami labai retai.
„Svarbi ne dovana, svarbus dėmesys“, – sakome mes. Taip, žinoma, dėmesys svarbu,
tačiau verslo žmogui reikia mokėti teisingai pasirinkti dovaną ir ją įteikti.
Jau praėjo tie laikai, kai tautos gyveno ganėtinai uždarai ir bendravimas tarp skirtingų
rasių bei civilizacijų buvo labai retas ir dažnai baigdavosi ne taip maloniai, kaip to norėtųsi.
Šiuolaikiniame pasaulyje bendravimas tarp tautų yra neišvengiamas ir netgi būtinas. Todėl
norint sėkmingai palaikyti ir plėtoti draugiškus santykius su verslo partneriais, kolegomis ir
draugais iš kitos šalies, būtina pažinti jų papročius, kultūrą ir net tikėjimą. Tas yra būtina norint
jų neįžeisti ar nesupykdyti net tokiu, atrodytų, visada maloniu dalyku kaip dovana.
Labai puiku, kai nekyla klausimas – ką dovanoti? Jūs žinote, ko nori jubiliatas, ir
dovanojate jam tai. Retsykiais mes visgi susiduriame su problema: ką dovanoti mylimam
žmogui, draugui, kolegai? Žemiau apibendrinsime pagrindinius dovanų tipus.
Dovana – dėmesio ir pagarbos ženklas.
Jeigu vadovas apdovanoja visus savo
darbuotojus, pavyzdžiui, Naujųjų metų proga, reikia pasirūpinti, kad suvenyrai būtų lygiaverčiai
(parodant vienodą dėmesį vieno lygio darbuotojams) ir netaptų nesusipratimų priežastimi.
Kartais, ir draugiškose įmonėse, taip atsitinka, kad vieniems dovanojamos brangios
krištolinės vazos, o kitiems – mažaverčiai niekeliai, kas juos labai suglumina. Į tai labai sunku
nekreipti dėmesio, nors ir sakoma, kad „dovanotam arkliui į dantis nežiūrima“.
Ypatingo komentaro reikia dovanom su „humoru“, pavyzdžiui, naujam darbuotojui
dovanoja svarstykles, subtiliai eiliuota forma darant užuominą, kad padalų yra iki 200
159
kilogramų. Būkite atsargūs – humoro jausmą turi ne kiekvienas ir ne visus džiugina
toks pasveikinimas.
5.3.1. Kuo vadovautis renkantis dovaną
Pirma, reikia atsižvelgti, kam jūs teiksite dovaną, kokie jūsų santykiai su tuo žmogumi ir
kokia proga bus dovanojama.
Dovanos dovanojamos draugams, bendradarbiams, vadovaujantiems asmenims švenčių,
įsimintinų asmeninių ir profesinių švenčių, dalykinių kontaktų užmezgimo, derybų pradžios ir
pabaigos, dalyvavimo simpoziume, seminaruose,konferencijose ir kt. proga.
Dovanos įmonės vardu (korporacinės (verslo) dovanos) gali būti teikiamos įmonės
šventės, jubiliejaus, stambaus verslo sandorio proga. Prie verslo dovanų galima priskirti ir
dovanas, kuriomis keičiasi delegacijos vadovai deryboms pasibaigus. Čia veikia „atidovanojimo“
taisyklė – šalis,gavusi dovaną, esant galimybei, turi įteikti lygiavertę dovaną. Atsižvelgiant į
protokolą, teikiamos abiejų šalių dovanos turi būti lygiavertės pagal rūšį ir kainą.
Jei, pavyzdžiui, atvykusios delegacijos vadovas kaip dovaną paruošė liaudies verslų leidinį arba
paveikslą, priimančios šalies vadovas ruošia analogišką suvenyrą.
5.3.2. Ką galima dovanoti
Verslo dovanos gali būti pakankamai brangios, tačiau neturi būti asmeninės. Tai gali būti
suvenyras, kuris primins apie šalį, paveikslas, įmonės, kuri priima svečią, produkcija (šiuo atveju
dovana atliks ir reklaminę funkciją), apskritai tai turi būti daiktai, kuriuos galima būtų panaudoti
kaip darbo kabineto interjero dalį. Baigiantis deryboms dovanos teikiamos visiems delegacijos
nariams – tai gali būti tokie patys suvenyrai, tik pigesni.
Kartais, pasibaigus deryboms, delegacijų vadovai dovanoja vienas kitam parkerius, kuriais
buvo pasirašytas baigiamasis dokumentas. Atkreipkite dėmesį: būtent tie, kuriais buvo
pasirašoma, o ne nauji, specialiai nupirkti dovanai.Tai dovanojimas bendradarbiavimui atminti.
Seminarų, simpoziumų, suvažiavimų ir kitų panašių priemonių metu priimta dovanoti
rinkinius, kuriuos sudaro aplankai, užrašų knygutės, parkeriai, t.y. daiktai, būtini dalyviams jų
sėkmingam darbui. Gerai, jei jie turės priimančiosios organizacijos simboliką.
Renkantis dovanas reikia atsižvelgti į jūsų partnerio pomėgius – galima padovanoti golfo
rinkinį, jojimo reikmenis, barbekiu rinkinį.
160
Niekada nedovanojami rūbai, kaklaraiščiai, kvepalai,nosinės ir kiti buities
reikmenys. Tokią dovaną galima padovanoti kolegai, su kuriuo daug metų kartu dirbate, kartu
pietaujate – žodžiu, gana artimai bendraujate,
Nepriimta dovanoti šventų paveikslų, perlų, veidrodžių. Kai kurie vyresni žmonės
įsižeidžia dovanų gavę laikrodžius.
Tarp privačių asmenų laikoma blogu ženklu dovanų gauti peilį ar durklą. Tokiais atvejais
jubiliatas simboliškai „perka“ daiktą, sumokėdamas smulkų pinigą. Regionuose, garsėjančiuose
ginklų gamyba, oficialiems asmenims priimta dovanoti kolekcinius egzempliorius.
Pinigai dovanojami tik artimiems giminėms. Vokas su pinigais jubiliejaus proga –
tai ne dovana, o premija, skirta darbuotojui.
Negalima
dovana
laikyti
ir
saldainių
–
tai
tiesiog
malonus,
nieko
neįpareigojantis dėmesio ženklas. Juos galima dovanoti moterims Kovo 8-osios, Naujųjų
metų ir kitų švenčių proga.Spirituoti gėrimai dovanojami tik tais atvejais, jei regionas garsėja jų
gamyba arba jūsų partneris žinomas, pavyzdžiui, kaip prancūziško konjako gerbėjas, ir jums
pavyko įsigyti kolekcinį egzempliorių. Bet kuriuo atveju butelis turi būti firminėje pakuotėje.
Jei jūsų regionas garsėja ikrų ar medaus gamyba, galima dovanoti ir šių produktų,
patalpintų į suvenyrines talpas, pavyzdžiui, medus suvenyrinėje bačkutėje.
5.3.3. Kaip dovanoti gėles
Gėlių gauti visuomet smagu! Jas galima dovanoti
bet kuriuo atveju, netgi neleistinai dideliais kiekiais ir be
jokios progos. Gėlės – geras priedas prie dovanos. Gėles
dovanoti moteriai būtina. Jauniems vyrams – ne. Jei tai
dovana mylimam bosui nuo kolektyvo, tai gėlės (puokštė
arba krepšelis) bus puikus papildymas. Perkant gėles
būtinai atkreipkite dėmesį, kad jos būtų ką tik
nuskintos. Moterims dažniausiai dovanojamos šviesių
atspalvių gėlės, vyrams – tamsių. Tiktai viena orchidėja
dovanojama įpakuota, o kitas (pavyzdžiui, rožes) galima ir neįpakuotas.
Teikiant gėles, reikia atsižvelgti į egzistuojančias toje šalyje tradicijas, ypač
tai liečia gėlių skaičių. Mūsų šalyje,pavyzdžiui, šventėms teikiamas neporinis gėlių skaičius.
Puokštė, sudaryta iš porinio gėlių kiekio, – liūdesio ženklas. Žinoti visas gėlių kalbos plonybes
161
(visų spalvų ir atspalvių reikšmę) nebūtina, tačiau žinoti, kokios gėlės yra liūdesio simbolis
šalyje, iš kurios kilęs jūsų partneris, – būtina.
Kai kurie autoriai siūlo dovanoti tris žiedus, pageidautina vienos rūšies. Tokiu per daug
griežtu patarimu galima nesivadovauti. Šiuo metu prekyboje yra labai daug gražiai ir
profesionaliai sudarytų sudėtingų puokščių. Svarbiausia – įvertinti gėlių įteikimo
aplinkybes, kad užuot suteikę džiaugsmo nesudarytume žmogui problemų ir
nepatogumų. Namų šeimininkei,pavyzdžiui, galima įteikti ir dvidešimt penkias rožes – bet
kuri moteris apsidžiaugs tokia puokšte. Puokštė, padovanota stotyje, turi būti nedidelė, patogi.
Gėlės, kurios dovanojamos asmeniškai, turi būti išvyniotos. Išimtimi iš šios taisyklės gali
būti tik puokštė, įteikta svečiui, sutinkant jį stotyje ar dainininkui koncerto metu.
Gėlės, kurios užsakytos pristatant adresatui, įteikiamos įvyniotos į popierių. Tokiu atveju
prie puokštės prisegama jūsų vizitinė kortelė arba sveikinimo atvirukas.
Vyras būtinai įteikia gėles namų, į kuriuos jis pakviestas, šeimininkei. Jeigu pakviesta
pora, tai vyras dovanoja gėles, o moteris – dovaną. Gėlės teikiamos taip: išvyniotą puokštę
dešiniąja ranka laikome už kotų, truputį pakreipiame į kairę, kairiąja ranka prilaikydami arčiau
žiedų taip, kad puokštė būtų beveik vertikalioje padėtyje ir neužstotų žmogaus.
Kaip turi elgtis sekretorė, kai jos vadovo gimtadienis
Tai labai opus klausimas: viena vertus, tarp sekretorės ir jos vadovo didžiulis atstumas,
kita vertus – tai žmonės toli gražu vienas kitam nesvetimi. Kaip pasielgti?
Manoma, kad sekretorė jokiu būdu neturėtų dovanoti vadovui kokį nors
daiktą. Tačiau sveikinimo žodžius ji būtinai turi pasakyti. Galima nupirkti gražią puokštę ir
pamerkti ją kabinete – šito visiškai pakaks.
5.3.4. Dovanos teikimas
Tas, kas įteikia oficialias dovanas, turi būti tolygus jubiliato rangui. Jeigu, pavyzdžiui,
įmonės direktoriaus jubiliejus, tai įmonės-partnerės vardu jį sveikina jos vadovas arba vienas iš
jo pavaduotojų.
Dažnai organizacijos vadovybė sveikina darbuotojus su šventėmis ir dovanoja jiems
dovanas. Direktorius gali tai atlikti asmeniškai arba patikėti šią misiją struktūrinių padalinių
vadovams.
162
Klasikinė oficialių dovanų keitimosi su derybų partneriais schema būtų tokia: svečiai
įteikia dovanas vizito pradžioje, šeimininkai – išsiskiriant. Priimtinas taip pat ir keitimasis
dovanomis iš karto po bendro derybų rezultatų dokumento pasirašymo.
Oficiali dovana (kai kada didelė pagal apimtį) gali būti atnešta asistento,
tačiau dovanojantysis būtinai ją įteikia pats. Dovana turi būti išvyniota iš popieriaus ar
kitos pakuojamosios medžiagos, išimta iš paketų.
163
5.3.5. Dovanos priėmimas
Tas, kuris teikia jums dovanas, nori suteikti jums malonumo, todėl nesivaržykite apžiūrėti
dovaną ir pasidžiaugti ja. Jeigu dovana įpakuota, nereikia abejingai padėti ją į šalį – išvyniokite
ir garsiai išreikškite džiaugsmą. Būtinai padėkokite už dovaną,net jei ji jums nepatiko.
Atsisakymas priimti dovaną – labai retas atvejis. Jis turi būti pagrįstas jūsų
principine pozicija arba dovanojančiojo netaktiškumu.
Atsisakymo nuo dovanos prielaidos gali būti šios:
1. Dovanos rūšis ir kaina, įteikiama oficialiam asmeniui, leidžia traktuoti tai kaip kyšį.
2. Oficiali jubiliato padėtis įpareigoja jį smerkti teikiančiojo požiūrius ar veiklą.
3. Dovana yra intymaus pobūdžio.
5.3.6. Dovanojimo papročiai kitose šalyse
Atsižvelgiant į tai, kad šiais laikais dažniausiai yra bendraujama su verslo partneriais ar
kolegomis iš užsienio, pateiksime keletą praktinių patarimų, kokias dovanas dovanoti ir kaip jas
įteikti.
JAPONIJA
Savaime suprantama, dovanos parinkimo ir įteikimo subtilybės
labai skiriasi visame
pasaulyje. Turbūt daugiausia laiko ir dėmesio renkant dovaną ir netgi ją įteikiant reikėtų skirti
norint pradžiuginti žmogų iš Japonijos. Japonams dovanos yra draugystės, pagarbos, įvertinimo
bei pripažinimo ženklas. Susitinkant su kolegomis ar svečiais iš Japonijos pirmą kartą, būtina
žinoti japonų dovanų dovanojimo ritualą,kuris jau seniai yra įsišaknijęs jų kultūroje. Štai keletas
patarimų, kuriuos būtina atsiminti bendraujant su žmonėmis iš Tekančios saulės šalies.
● Dovanos neturi būti ekstravagantiškos, nors brangios dovanos nebus laikomos kyšiu.
● Susitinkant su japonų grupe (pvz., delegacija), būtina vertingesnes dovanas dovanoti
aukštesniojo rango kompanijoje žmonėms.
● Visada reikėtų suvynioti dovanas, bet būtina vengti balto ir ryškių spalvų popieriaus.
Balta Japonijoje simbolizuoja mirtį, o ryškios spalvos yra per daug rėžiančios akį ir prašmatnios.
● Niekada nestebinkite japonų savo dovana, tiesiog subtiliai pasakykite, kad norėtumėte
įteikti nedidelę atminimo dovanėlę ar suvenyrą.
164
● Dovanodami dovaną grupei žmonių, duokite laiko visiems susirinkti prieš ją įteikiant.
Japonai laiko ypač nemandagiu poelgiu, jeigu dovanos įteikiamos tik vienam ar keliems
žmonėms iš grupės, todėl reikėtų pasirinkti, ar dovanoti dovanas visiems, ar tiesiog įteikti vieną
bendrą dovaną visai grupei.
● Teikiant dovaną reikėtų kuo labiau sumažinti jos reikšmę, Tai įprasta visose Rytų
kultūrose, svarbiausia ne pati dovana, o rodomas dėmesys.
● Visada teikite dovaną tik dviem rankom, taip reikia teikti ir vizitines korteles.
● Japonijoje dovanomis dažniausiai keičiamasi vizito ar susitikimo pabaigoje.
● Reikėtų vengti dovanoti dovanas su kompanijos simbolika ar dovanas pinigine išraiška.
● Įsitikinkite, kad dovanos yra puikios kokybės.
Norint nudžiuginti ar nustebinti japonus, jiems galima dovanoti daiktus, kuriuos sunku
įsigyti Japonijoje arba čia jie yra labai brangūs. Labai tinkama dovana japonams yra rašymo
reikmenys,ypač parkeriai. Visų pirma parkeris japonų kultūroje simbolizuoja žinias ir pažinimą,o
antra – parkeris yra labai maža ir daug vietos neužimanti dovana, be to, jį lengva supakuoti.
KINIJA
Ne mažiau svarbu žinoti dovanų įteikimo procedūras ir papročius Kinijoje. Šioje šalyje
komunizmas sukūrė labai skeptišką ir nepatiklų požiūrį į dovanas. Kinijoje yra netgi neteisėta
dovanoti dovanas valdininkams. Taigi, norint išvengti to, kad jūsų dovana nebūtų suprasta kaip
kyšis, reikėtų atsiminti keletą patarimų:
● Teikite grupines dovanas, tai bus suprantama kaip vienos kompanijos dovana kitai
kompanijai, o ne kaip kompanijos kyšis vienam asmeniui.
● Jei tik įmanoma, uždėkite savo kompanijos emblemą ant dovanos, tada tai bus suprasta
kaip kompanijos reklama.
● Venkite dovanoti labai brangias dovanas.
Taip pat svarbu žinoti, kad Kinijoje įprasta atsisakyti dovanos, kartais net keletą kartų.
Tačiau iš dovanojančiojo yra tikimasi, kad jis ir toliau atkakliai dovaną siūlys, kol pagaliau
kinietis teiksis ją priimti. Kinijoje, kaip ir Japonijoje, dovaną yra įprasta dovanoti dviem rankom.
Kinams reikėtų vengti dovanoti kai kuriuos daiktus:
● Dovanoti laikrodžius – didelis netaktas. Žodis „laikrodis“ kiniškai reiškia „mirtis“.
● Mėlyna, balta ar juoda spalva Kinijoje siejamos su laidotuvėmis, todėl reikėtų nevynioti
dovanų į tokios spalvos popierių. Dovanai suvynioti puikiai tiktų raudona ar rožinė spalva, tik
165
reikėtų atsiminti, kad negalima nieko ant dovanos rašyti raudonai,nes tai simbolizuoja
draugystės pabaigą.
● Aštrūs daiktai, tokie kaip peiliai, žirklės, reiškia draugystės nutraukimą.
KITOS RYTŲ ŠALYS
Kitos Tolimųjų Rytų
šalys irgi turi savo dovanų įteikimo papročius. Pavyzdžiui,
dovanojant dovaną Taivanyje, reikėtų labai atidžiai apžiūrėti, ar dovana kartais nepagaminta
pačiame Taivanyje.
Tailandiečiai labai mėgsta šviesias spalvas, todėl dovaną rekomenduojama suvynioti į
šviesų popierių ir panaudoti kuo daugiau kaspinėlių. Tailandiečiai mėgsta keistis ir mažomis
dovanėlėmis ir skaičių „trys“ laiko laimingu.
Korėjoje labai vertinamas dosnumas, todėl kai tik įmanoma stenkitės įteikti brangią
dovaną. Be to, korėjiečiai skaičių „keturi“ laiko labai nelaimingu.
Malaizijoje ypatingą dėmesį reikėtų atkreipti į tai, kad malaiziečiai išpažįsta islamo
religiją. Todėl renkant dovanas reikėtų vengti kiaulės odos dirbinių, peilių, alkoholio ir labai
asmeninių daiktų. Dovanas reikia dovanoti tik dešiniąja ranka. Malaizijos regionuose, kurie
priklauso Indijai, reikia vengti juodos ir baltos spalvos, vietoj jų patartina naudoti geltoną,
raudoną ar žalią, kurios simbolizuoja laimę.
ARABŲ ŠALYS
Arabų kultūroje dovanos irgi yra labai svarbios, jos simbolizuoja dosnumą ir
draugiškumą, tačiau renkant dovanas arabams reikėtų įsiminti keletą dalykų:
● Arabai visada stengiasi pirmi įteikti dovanas ir kada tai tik yra įmanoma reikėtų stengtis
atsilyginti tuo pačiu, padovanoti lygiavertę dovaną.
● Arabų šalyse reikia visada vengti dovanų iš kiaulės odos ir alkoholio. Taip pat
nedovanokite nieko arabų žmonoms ir niekada neklausinėkite ir nesidomėkite jomis.
● Geriausios dovanos arabams – odos gaminiai (ne kiaulės), sidabras, brangakmeniai,
kašmyras, krištolas, porcelianas.
LOTYNŲ AMERIKA
Dovanų teikimas Lotynų Amerikoje nėra toks sudėtingas ir komplikuotas kaip Azijos ar
arabų kultūrose, tačiau dovanos ir šiame regione yra labai svarbios. Galvojant, kaip parinkti ir
įteikti dovaną žmogui iš Lotynų Amerikos, svarbiausia atsiminti kelis patarimus:
166
● Lotynų Amerikoje nėra įprasta dovanas teikti pirmąją verslo susitikimo dieną. Kaip ir
daugumoje kultūrų, atėjus pas draugą ar kolegą į namus pietų, būtina šeimininkams įteikti
nedidelę dovanėlę, tai gali būti vynas, šokoladas ar gėlės. Dovanojant gėles, reikėtų atkreipti
dėmesį į tai, kad kai kurios gėlės skirtos tik laidotuvėms.
● Reikėtų vengti dovanoti gaminius iš odos, nes dauguma odos gaminių yra vietinės
kilmės.
● Lotynų Amerikos žmonės labai vertina kruopščiai ir atidžiai parinktas dovanas, tai rodo
pagarbą ir supratimą. Todėl ieškant dovanos reikėtų žinoti žmogaus pomėgius, skonį ir pan.
Ko gero lengviausiai dovaną išrinkti ir įteikti žmogui iš Europos, Kanados, JAV ar
Australijos. Šiose šalyse dovanų teikimas nėra taip sureikšmintas kaip Azijoje ar Tolimuosiuose
Rytuose. Europoje, Kanadoje, JAV ir Australijoje verslo partneriams dovanos nėra būtinos,
tiesiog tai yra gražus gestas. Tačiau labai svarbu vengti, kad dovana nebūtų suprasta kaip kyšis.
Dažniausiai rašikliai ar suvenyrai su įmonės simbolika yra labai tinkama dovana. Reikėtų vengti
asmeninių dovanų, pavyzdžiui, rūbų. Lankantis pas kolegas namuose įprasta atnešti nedidelę
dovanėlę šeimininkams.
Turbūt daugeliui, bendraujančių su kolegomis, verslo partneriais ar draugais iš kitų šalių,
kyla klausimas, kokia gi būtų geriausia dovana bet kokios tautybės žmogui? Atsakymas paprastas
– tai turėtų būti dovana, turinti kažkokį ryšį su jūsų šalimi. Galėtų būti albumas, žinomas jūsų
šalies gėrimas, papuošalas ar koks kitas suvenyras, susijęs su ta šalimi, iš kurios atvykote.
Pabaigai galima pateikti keletą universalių patarimų, susijusių su dovanojimo
procedūromis:
● Būkite labai atsargūs rinkdami dovanas. Galbūt puodelis su dviem nuogais žmonėmis
yra šmaikšti ir tinkanti dovana jūsų draugui, bet jei tokią dovaną įteiksite savo vadovui ar
motinai, būsite mažiausiai nesuprasti. Kartais dovanos gali būti tiesiog per daug asmeniškos ar
erzinančios, todėl visada, prieš kažką dovanojant, patartina sužinoti žmogaus, kuriam įteiksite
dovaną, papročius, pomėgius ir pan.
● Kartais yra tiesiog būtina atsisakyti dovanos, tai gali atsitikti dėl daugelio priežasčių.
Svarbiausia atsiminti, kad dovanos reikia atsisakyti per 24 valandas, nenaudokite jos savaitę ir
tik po to ją grąžinate. Grąžinant dovaną labai svarbu pateikti priežastis, kodėl jūs taip elgiatės.
● Nepamirškite, kad dovanos įpakavimas yra ne mažiau svarbus nei pati dovana.
Geriausiai tinka ramių spalvų popierius ir asmeniška kortelė. Jei jūsų vardas kortelėje yra
išspausdintas, reikėtų ją pasirašyti ir ranka.
167
● Niekada nedovanokite draugui dovanų su įmonės, kurioje dirbate, simbolika. Taip jis
supras, kad šios dovanos jums nieko nekainavo.
Dovanų parinkimo ir įteikimo procedūros susiformavo bendraujant žmonėms tarpusavyje.
Todėl norėdami išrinkti gerą ir tinkančią dovaną savo draugui, verslo partneriui ar kolegai,
nesistenkite rasti visų atsakymų knygose, tiesiog pasidomėkite, ką tas žmogus mėgsta, kokia jo
religija ar net hobis.Įdėkite truputį pastangų, kūrybiškumo bei fantazijos, ir tikimės, kad jūs
tikrai nustebinsite kiekvieną savo dovana.
Prisiminkite:
● Viena seniausių bendravimo tradicijų – dovanų įteikimas įvairiomis progomis. Nors
dovaną malonu gauti, tačiau jos ne visada būtinos.
● Dovana turi atitikti progą: iškilminga proga – ji vertingesnė, paprastesne proga
– paprastesnė. Nedovanokite tokių dovanų, kokių pats nenorėtumėte gauti.
● Labai svarbu dovaną įteikti laiku.
● Dovana yra skirta konkrečiam asmeniui, todėl pravartu žinoti jo pomėgius. Tačiau jo
paties klausti – neetiška.
● Nedovanokite labai brangių, įpareigojančių ar per daug asmeniškų (rūbai, puodai)
dovanų.
● Nedovanokite asmenį įžeidžiančių dovanų, pvz., nerūkančiam – pypkę, moteriai ar
negeriančiajam – stiprių svaigiųjų gėrimų ir pan.
● Svečiams neteikiami daiktai su savo firmos ženklais ar reklaminės dovanos. Mat dovana
nedera reklamuotis.
● Visomis progomis tinka gėlės. Jos teikiamos išvyniotos iš popieriaus.
● Niekada nedovanojamos dirbtinės gėlės.
168
6. NEVERBALINIS BENDRAVIMAS
6.1. Kalba be žodžių – kas tai?
Kaip
nepatekti
diplomatiniame
priėmime
į
nemalonią
ir
neapsijuokti
padėtį
per
audienciją pas Anglijos karalienę? Kokiais gestais
leistina reikšti džiaugsmą ar kitus jausmus svečioje
šalyje? Ir išvis – ką galima daryti ir ko kategoriškai
nerekomenduojama padorioje visuomenėje?
Atsakymus į šiuos klausimus galima rasti
storuose etiketo tomuose. Tik štai bėda: kiekviename
krašte tas etiketas vis kitoks.
Išmanydami gestų kalbą, jūs galite ne tik gauti informacijos, bet ir daryti įtaką
deryboms ar asmeniniams santykiams. Kartu tai padės pagerinti bendravimą su kitais
žmonėmis – mylimaisiais, draugais, bendradarbiais, pavaldiniais ar viršininkais.
Kalifornijos universiteto Los Andžele profesorius Albertas Mejerabianas nustatė, kad
informacijos perdavimo procese verbalinės priemonės – t.y. vien žodžiai – perduoda tik 7 proc.
visos informacijos, garsinės priemonės (balso tonas, intonacija, garsas) – 38 proc., o
neverbalinės priemonės – net 55 proc. Profesorius Berdvislas atliko panašius tyrimus, siekdamas
sužinoti, kokią vietą žmonių bendravime užima neverbalinis elgesys. Jis nustatė, kad vidutiniškai
žmogus kalba žodžiais tik 10–11 minučių per dieną ir kad kiekvienas sakinys vidutiniškai skamba
ne ilgiau kaip 2,5 sekundės. Jis taip pat atskleidė, kad žodinis bendravimas pokalbyje sudaro
mažiau nei 35 proc., o daugiau nei 65 proc. informacijos perduodama per neverbalinius gestus.
Dauguma tyrėjų mano, kad verbalinis „kanalas“ naudojamas informacijai perduoti, tuo
tarpu neverbalinis apibrėžia tarpasmeninius santykius, o kartais net užima žodinio pranešimo
vietą.
Neverbalinio bendravimo įgūdžių ugdymo pradininkai buvo Čarlis Čaplinas ir daugelis
kitų žymių begarsių filmų aktorių. Anuometiniuose begarsiuose filmuose neverbalinis
bendravimas buvo vienintelė bendravimo forma, suprantama tų filmų žiūrovams. Pagrindinis
aktoriaus meistriškumo kriterijus – kiek sėkmingai jam pavyksta gestais ir kitais kūno kalbos
elementais perteikti žiūrovams savo bendravimo su partneriais turinį. Kai ėmė populiarėti
įgarsinti filmai ir neverbalinio bendravimo įgūdžiai liovėsi buvę išskirtiniu aktoriaus
169
meistriškumo kriterijumi, daugelio begarsių filmų aktorių populiarumas išblėso, o žiūrovų
širdis užvaldė žodinio bendravimo meistrai.
Intuicija ir nuojauta
Kai sakome, kad žmogus yra jautrus ir turi intuiciją, tai reiškia, kad jis/ji moka skaityti
neverbalinius žmonių siunčiamus ženklus ir juos lyginti su verbaliniais signalais. Moterys
paprastai šiuo atžvilgiu „jautresnės“ už vyrus, matyt, todėl ir kilo tokia sąvoka kaip „moteriška
intuicija“. Šią intuiciją ypatingai gerai yra išvysčiusios moterys, auginančios mažus vaikus,
kadangi pirmaisiais vaiko gyvenimo metais motina su juo bendrauja būtent neverbaliniais
kanalais.
6.2. Neverbalinių gestų kilmė
Iki šiol nemažai diskutuojama, kaip žmonės „įgyja“ gestus. Šioje srityje atlikta daugybė
įvairių tyrimų. Jų išvados parodė, kad iš tiesų gestus galima klasifikuoti pagal jų „kilmę“.
Pavyzdžiui, tokie gestai, kaip čiulpimas ar šypsena, yra įgimti.
O kai jūs sukryžiuojate rankas ant krūtinės, tai ar jūs kryžiuojate kairiąją ranką ant
dešinės, ar dešiniąją – ant kairės? Dauguma žmonių negali atsakyti į šį klausimą, kol nepabando
to padaryti, ir vienu atveju jie jaučiasi patogiai, kitu – ne. Taigi daroma išvada, kad tai gali būti
genetiškai įgytas gestas, kurio negalime pakeisti.
Visgi dauguma neverbalinio elgesio gestų yra įgyti, o jų reikšmę apsprendžia kultūra.
Visame pasaulyje pagrindiniai komunikacijos gestai yra vienodi. Kai žmonės laimingi, jie
šypsosi, kai liūdni – apniunka, kai niršta – jų žvilgsnis piktas. Galvos linkčiojimas beveik visame
pasaulyje reiškia „taip“ arba patvirtinimą. Atrodo, kad tai įgimtas gestas, nes jį naudoja ir kurti
bei akli žmonės. Beje, galvos purtymas, reiškiantis neigimą, taip pat yra beveik universalus, ir,
galimas daiktas, kad šis gestas siekia ankstyvą vaikystę. O kai kurie mūsų gestai atėję iš mūsų
pirmykštės bendruomenės praeities. Beje, netgi šypsena savo pirmine prasme reiškė grasinimą,
bet šiandien ji dažniausiai reiškia pasitenkinimą arba geranoriškumą.
Gestas „patraukimas pečiais“ – geras universalaus gesto pavyzdys. Jis reiškia, kad žmogus
nežino arba nesupranta, apie ką šnekama. Tai kompleksinis gestas, susidedantis iš trijų
komponentų: atsukti delnai, pakelti pečiai ir pakelti antakiai.
Beje, skirtingų tautų neverbaliniai ženklai skiriasi. Tas pats gestas vienoje tautoje gali
turėti konkrečią prasmę, kitoje jis gali nereikšti nieko arba reikšti kažką visai kitą. Todėl prieš
170
skubant daryti kokias nors išvadas apie gestų ir kūno kalbos reikšmę, reikia pirma pagalvoti,
kokiai tautai priklauso žmogus.
To pavyzdys – trys toliau aprašyti gestai:
1. Gestas OK arba pirštais rodomas „apskritimas“
Šis gestas buvo populiarus JAV XIX a. pradžioje ir ypač vartojamas spaudoje, kuri tuo
metu pradėjo žodžių ir frazių trumpinimo iki inicialų kampaniją. Tiesa, iki šiol nesutariama, ką
reiškia inicialai O.K. Vienų nuomone, tai reiškia frazę „all correct“ (viskas teisingai), kuri dėl
ortografinės klaidos virto „011 – Korrect“. Kitų nuomone, tai antonimas žodžiui „nokautas“,
kuris anglų kalboje išreiškiamas raidėmis O.K. Dar kita teorija teigia, kad tai pavadinimo „old
Kinderhood“ sutrumpinimas. Tai buvo JAV prezidento gimimo vieta, ir inicialai O.K. buvo
vartojami kaip priešrinkiminės kampanijos šūkis. Kaip ten bebūtų, pirštais rodomas skrituliukas
reiškia raidę O žodyje „O’key“. Jo prasmė puikiai žinoma anglakalbiuose kraštuose, Europoje ir
Azijoje, tačiau kai kuriose šalyse tai turi visai kitą reikšmę. Pavyzdžiui, Prancūzijoje tai reiškia
„nulį“ arba „nieko“, Japonijoje – „pinigus“, o kai kuriose Viduržemio jūros baseino šalyse šis
ženklas reiškia vyro homoseksualumą.
2. Pakeltas nykštys
JAV, Anglijoje, Australijoje ir Naujojoje Zelandijoje pakeltas į viršų nykštys turi tris
reikšmes. Pirma, tai „balsavimas“ kelyje stabdant automobilį; antra, tai reiškia „viskas tvarkoje“;
o kai nykštys staigiai pakeliamas į viršų, tai tampa įžeidžiančiu ženklu. Tuo tarpu, pavyzdžiui,
Graikijoje tai reiškia „užsičiaupk“. Kai italai skaičiuoja nuo vieno iki penkių, tas gestas reiškia
„vienas“, o rodomasis pirštas tuomet reiškia „du“. Tuo tarpu kai skaičiuoja anglai ir amerikiečiai,
rodomasis pirštas reiškia „1“, vidurinysis – „2“, o nykštys – „5“.
3. „V“ ženklas
Šis labai populiarus ženklas Didžiojoje Britanijoje ir Australijoje gali turėti įžeidžiančią
prasmę. Antrojo pasaulinio karo metais Vinstonas Čerčilis šiuo ženklu rodė „pergalę“, tačiau
tokiu atveju ranka yra pasukta delnu į klausytoją. Tačiau jei rodant tą patį ženklą plaštaka
pasukta delnu į kalbantįjį, ženklas įgyja įžeidžiančią prasmę – jis reiškia „užsičiaupk“. Beje,
daugumoje Europos šalių šis ženklas reiškia „pergalę“ neatsižvelgiant į tai, į kurią pusę pasuktas
delnas. Be to, daugelyje šalių šis gestas reiškia „2“.
6.2.1. Gestų savybės
Tam, kad teisingai interpretuotume gestus, nepakanka žinoti žmogaus tautinius ypatumus
bei stebėti žodžių atitikimą gestams. Interpretacijai labai svarbus ir kontekstas: pavyzdžiui, jei
171
žiemą autobusų stotelėje sėdės žmogus, sukryžiavęs kojas, stipriai sukryžiavęs ant krūtinės
rankas ir nuleidęs galvą, tai veikiausiai reikš, kad jis tiesiog sušalo, o ne jo kritinę nuostatą
kažkieno atžvilgiu. Tačiau jei žmogus lygiai taip pat sėdės prie derybų stalo, tai bylos apie jo
negatyvią nuostatą esamos padėties atžvilgiu.
Moksliniai lingvistiniai tyrimai rodo, kad yra tiesioginis ryšys tarp žmogaus socialinio
statuso, prestižo bei galios ir jo vartojamo „žodyno“. Kuo aukštesnė individo socialinė ar
profesinė padėtis, tuo geriau jis geba bendrauti žodžių ir frazių lygmeniu. Tuo tarpu neverbalikos
srities tyrimai atskleidė ryšį tarp žmogaus iškalbingumo ir gestikuliavimo lygio. Taigi pasirodo,
kad žmogus, užimantis aukštą socialinį ar profesinės karjeros laiptelį, komunikacijos procese
daug dažniau vartoja savo žodines atsargas, tuo tarpu mažiau išsilavinęs ar ne toks profesionalus
žmogus bendravime dažniau vartoja gestus, o ne žodžius. Kuo aukštesnė žmogaus socialinėekonominė padėtis, tuo mažiau jame išvystyta gestikuliacija ir kūno kalba.
Kai kurių gestų greitis ir akivaizdumas priklauso nuo žmogaus amžiaus. Pavyzdžiui,
penkiametis vaikas, pasakęs tėvams netiesą, prisidengia burną viena ar abiem rankomis. Šis
gestas – „burnos uždengimas ranka“ – pasufleruoja tėvams, kad vaikas pamelavo. Kaip bebūtų
keista, visą gyvenimą žmogus meluodamas naudoja šį gestą, kinta tiktai gesto atlikimo greitis.
Kai netiesą sako paauglys, jis taip pat ranka prisidengia burną, tiktai pirštais iš lėto vedžioja palei
lūpų liniją. Kai meluoja suaugęs žmogus, smegenys siunčia jam impulsą prisidengti burną, tarsi
siekiant sulaikyti melagingus žodžius, tačiau paskutiniu momentu ranka patraukiama nuo
burnos ir atsiranda kitas gestas – prisilietimas prie nosies. Beje, pastebėta, kad su amžiumi
žmonių gestai yra mažiau akivaizdūs, todėl vyresnių žmonių neverbalinę informaciją skaityti
daug sunkiau nei jaunų.
6.2.2. Kaip sėsti prie stalo
Vienas pirmųjų sėdėjimo prie stalo įtaką pokalbiui tyrė Kalifornijos universiteto
psichologas Robertas Sameris. Pasirodo, vieta prie stalo kartais būna svarbesnė negu žodžiai. Ji
iškart sudėlioja akcentus, atskleidžia slaptus lūkesčius ir nustato lyderį. Tad kaip geriau susėsti?
Padėtis vienas priešais kitą – gynybinė. Jeigu ateinate pas viršininką, ketindami
prašyti padidinti atlyginimą, jokiu būdu nesėskite priešais. O su tuo žmogumi, kuris svečiuose
atsisėdo priešais jus, veikiausiai susiginčysite. Neblaivūs vyrai, linkę į agresiją, dažniausiai
susikivirčija būtent su sėdinčiuoju priešais. Ši padėtis tinka tuo atveju, kai sąmoningai ketinama
varžytis, pavyzdžiui, žaidžiant šachmatais. Šioje pozicijoje prabunda varžovo jausmas, ypač
172
vyrams. Jeigu svarbaus pokalbio metu atmosfera kaista, verčiau persėskite ar pasislinkite į šalį.
Tai reikš:„Aš nepriklausomas, aš neutralus.“
Pati geriausia padėtis – kampu akis į akį. Tai bendradarbiavimo padėtis.Taip sėdėti
geriausia, kai kalbatės su viršininku ar žmogumi, nuo kurio priklauso jums svarbus sprendimas.
Taip jūsų argumentai bus greičiau išgirsti ir suprasti. Jeigu atsisėsite priešais, pašnekovas
laikysis savo pozicijos. Juk tokioje padėtyje svarbiausia – pergalė.
Sėdėti šalia šiek tiek pasisukus vienas į kitą – tai artumo ir netgi intymumo padėtis, ideali
įsimylėjėliams.
Žmogus iš dešinės nesąmoningai traktuojamas kaip autoritetingesnis, taigi stenkitės
atsisėsti taip, kad asmuo, kurio nuomonė jums svarbi, sėdėtų jums iš kairės. Kita vertus, jeigu jus
labiau jaudina jausmų aspektas, sėskite iš kairės. Pastebėta, kad mylimi mokiniai visada sėdi
mokytojams iš kairės.
Pats sudėtingiausias deryboms – stačiakampis stalas. Kaimo vestuvėse, kur
įprasta sėdėti vienas priešais kitą prie ilgiausių stalų, dažnai neišvengiama muštynių, mat beveik
visi svečiai atsiduria gynybinėse pozicijose.
Prie apskrito stalo atmosfera kur kas laisvesnė ir paveikesnė, bet ir čia yra niuansų, su
kuriais susidūrė dar karalius Artūras. Juk jo statusas buvo aukščiausias, ir tai iš esmės keitė
padėtį. Asmuo, sėdėjęs jam iš dešinės, savaime tapdavo antras pagal svarbą. Kuo toliau sėdėjo
riteris, tuo menkesnė buvojo padėtis. Riteris priešais karalių paprastai atsidurdavo opozicijoje.
Tačiau jeigu jūsų draugų kompanijoje nėra karaliaus, bet yra apskritas stalas, vakarėlis tikrai
nusiseks...
Padėtis prie stalo veidu į duris suteikia žmogui papildomos svarbos. Sėdinčiųjų
nugara į duris statusas – menkiausias. Jeigu derybų metu norite „sunaikinti“ konkurentą,
sodinkite jį nugara į duris. Jis jausis neužtikrintai, nes įsijungs racionaliai mąstyti trukdantis
atavistinis signalas „pavojus už nugaros“.
Gestai gali suteikti papildomo pasitikėjimo savimi, tad atsisėskite patogiai, atsiremkite į
kėdės atkaltę, rankas drąsiai padėkite ant ranktūrių arba ant stalo„namelio“ forma, taip pat
galima suglausti delnus ir nuleisti rankas ant kelių lygiagrečiai grindims – tai dėmesio ženklas.
Alkūnių prie savęs nespauskite – tai nepasitikėjimo savimi požymis. Veido be reikalo nelieskite.
Kita vertus, nepersistenkite demonstruodamas pasitikėjimą savimi. Tarkime, žmogus atsainiai
išsidrėbė ant kėdės, užsikėlė koją ant kojos lyg koks laukinių Vakarų kaubojus: tai signalizuoja,
kad jis čia yra šeimininkas. Jeigu iš tiesų taip nėra, jam greitai bus parodyta tikroji vieta.
173
Tarpusavio pasitikėjimą skatina papildomi gestai: prasegtas švarkas, atviri delnai. Ir, žinoma,
nesukryžiuokite rankų ant krūtinės.
6.2.3. Gestikuliavimas
Kaip naudotis...
...rankomis
Aukštą padėtį užimantys žmonės gestikuliuoja mažiau. Norite įtvirtinti savo statusą –
elkitės kaip A. Švarcenegeris filme „Terminatorius“. Kita vertus, emocingesni, labiau linkę
bendrauti žmonės (aktyvus gestikuliavimas – vienas iš požymių) kelia pasitikėjimą, žadina
teigiamas emocijas. Lengvas prisilietimas prie peties ar alkūnės pokalbio metu – ženklas, kad
žmogus tikisi jūsų palankumo, bet kartu tai įsiveržimas į asmeninę erdvę. Paprastai neartimi
asmenys laikosi socialinės distancijos, siekiančios maždaug pusantro metro.
25 cm – asmeninė distancija. Į asmeninę erdvę mes įsileidžiame tik pačius artimiausius
žmones. Apskritai žmonės priešiškai reaguoja į svetimų įsiveržimą jų asmeninėn erdvėn, todėl
mes taip nemėgstame perpildytų autobusų ir troleibusų. Kita vertus, į delikatų prisilietimą
paprastai reaguojama teigiamai, tai – labai geras būdas pagerinti tarpusavio supratimą.
Psichologai kažkokiu paslaptingu būdu apskaičiavo, kad dėl vieno lengvo prisilietimo pokalbio
metu draugiškumo laipsnis padidėja tris kartus.
...galvos judesiais
Jeigu jums svarbu, kad žmogus išsikalbėtų, o galbūt netgi apie kažką prasitartų, lėtai
linkčiokite galva į jo pasakojimo taktą. Tai vienas iš vadinamojo aktyvaus klausymosi elementų,
signalizuojančių pašnekovui: „Man labai įdomu, kalbėk toliau, kalbėk...“ Taip pat jūs susikuriate
itin įdėmaus ir jautraus žmogaus įvaizdį.Jeigu jums nusibodo klausytis, o pašnekovas niekaip
nenutyla, linkčiokite greičiau, neva „taip, aš viską supratau, iki“.
Galvos purtymas – neigimo ir nepasitenkinimo ženklas. Jūs galite nenorėti tiesiai
išsakyti savo nuomonės, bet visada galite papurtyti galvą.Šiek tiek į šoną palenkta galva –
nuolankumo ženklas. Šitaip galvą laikančios moterys sukelia vyrams daugiau seksualinių
emocijų. Jeigu jus už pažeidimą sustabdys kelių policijos patrulis, šitokia poza taip pat pravers.
Palenkite galvą, rankomis atvirais delnais skėstelkite į šalis – ir galima nieko nebesakyti. Pasak
socialinių psichologų, taip kas antram pavyksta išvengti baudos.
...stovėsena
Jeigu jums reikia skubiai sutvarkyti nedidelį, bet svarbų reikalą, geriau tai daryti ne sėdint
prie stalo, o stovint, tik ne tiesiai priešais. Jeigu sprendimas priklauso nuo dviejų žmonių, geriau
174
„pagauti“ juos abu kartu – pokalbio trise atmosfera kur kas palankesnė. Būtent todėl daug
svarbių dalykų nutinka įstaigų rūkomuosiuose, kur visi stovi.
Jeigu stovite prieš auditoriją, svarbu pasirinkti tinkamą scenos pusę. Norite prajuokinti –
stokitės kairėje. Taip jūs stipriau veiksite kairiuosius klausytojų smegenų pusrutulius. Jeigu
reikia prisibelsti iki širdžių ir ketinate kalbėti emocingai bei rimtai, laikykitės dešinės scenos
pusės.
...detalėmis
Rūkymas – taip pat gana iškalbingas. Pučiate dūmus į viršų – esate nusiteikęs draugiškai,
žemyn – negatyviai, vos ne į veidą pašnekovui – be abejo, demonstruojate agresyvumą. Kita
vertus, Sirijoje vyrai moterims pučia dūmus į veidą flirtuodami... Kuo greičiau dūmus išpučiate,
tuo labiau pasitikite savimi. Jei pučiate pro lūpų kamputį – sumanėte kažkokią klastą. Bent jau
taip filmų režisieriai parodo, kad vienas veikėjas galutinai nusprendė nužudyti kitą, pabėgti,
atkeršyti priešams ir pan.
Daug pasako ir akiniai. Kandžiojate auselę – jums reikia paramos ar laiko pagalvoti.
Žmogus su akiniais apskritai traktuojamas kaip rimtas ir inteligentiškas. Juo labiau pasitikima.
Masyvūs akinių rėmai suteikia autoritetingumo, o berėmiais akiniais puošiasi „savi vaikinai“.
Tamsiais stiklais verčiau nepiktnaudžiauti – tai barjeras.
Moterų lūpų dažai taip pat nėra nebylūs. Ryškesni tinka pasimatymui, bet darbe
veikiausiai liksite nesuprasta. Išvis nepasidažiusi moteris dažnai traktuojama kaip nevykėlė.
Pasteliniai atspalviai suteikia moteriai darbščios ir rimtos ledi įvaizdį.
Kad ir kokia būtų pasitikėjimą kelianti jūsų ar pašnekovo kūno kalba, verta atkreipti
dėmesį į šiuos dalykus:
● ar kūno kalba atitinka sakomus žodžius (pavyzdžiui, galbūt net nežinodamas
informacijos ir suklydęs vis tiek atrodote itin pasitikintis savimi. Gali būti, kad jus palaikys
žmogumi, kuris lygiai taip pat puikiai ir meluoja…). Jūsų kūnas – puiki vaizdinė priemonė,
papildanti žodinę informaciją, tik būtinai suderinkite žodinę informaciją ir kūno kalbą: judesiai
turi įtikinti ir patvirtinti tai, ką sakote;
● jeigu patys bandysite mokytis pasitikėjimą keliančių gestų, išbandykite ir išmokite jų po
vieną – kitaip atrodysite dirbtinai, lyg mostaguotumėte ne savo rankomis, o juokdario
kostiumu…
Laikysena ir gestais rodykite atvirumą, stenkitės būti kartu su bendradarbiais, klientais,
klausytojais ir pašnekovais (venkite užlipti ant pakylos, pasislėpti už segtuvo ar dokumentų
krūvos, „užsibarikaduoti“ aukštu stalu ir pan.). Laikysena ir elgsena turi teigti: „Esame lygūs.“
175
Toliau rasite kai kurių mūsų visuomenėje dažnų gestų ir laikysenos paaiškinimų, tačiau
atminkite – suklysite, jeigu nagrinėsite vieną gestą ar judesį ir iš jo spręsite apie pašnekovo
nuostatas, mintis, savijautą – nagrinėkite jų visumą (Elisabeth Mehrmann „Schneller zum Ziel
durch klare Kommunikation“, 2002).
Dalykinių susitikimų metu pastebimiausi šie dalykai:
Laikysena
Pavyzdžiui, susikūprinęs ar susigūžęs žmogus atrodo pervargęs, nepatikimas, uždaras,
nekeliantis pasitikėjimo, bijantis. Taisyklinga laikysena rodo, kad žmogus pasirengęs kibti į
darbą, nori užmegzti pokalbį, bendrauti.
Kaip elgtis dalykinių pokalbių ir derybų metu: pasirinkite patogią laikyseną, be to, turite
atrodyti atviri.
Venkite keisti kūno padėtį tuojau po gauto klausimo ar klausimo viduryje (atrodys, kad
nesitikėjote tokio klausimo), nestovėkite ir nesėdėkite šonu į klausytojus.
Kai kurių dažnų gestų ir kūno padėties paaiškinimai:
Pakelta galva – perdėtas pasitikėjimas, pranašumo demonstravimas.
Viršutinė kūno dalis pasvirusi atgal (atsilošimas) – perdėtas pasitikėjimas
savimi, kito nepriėmimas, demonstravimas nuostatos „Man nesvarbu“, savęs išaukštinimas.
Galva, įtrauka į pečius – nepasitikėjimas: baimė, nervingumas, noras pasislėpti.
Važinėjimasis, muistymasis kėdėje – nepasitikėjimas: nekantrumas, nesaugumas,
noras imtis veiklos.
Rankų gestai
Rankų gestai turėtų sutapti su kalbos ritmika. Venkite intensyvios gestikuliacijos ir staigių
judesių. Pirmiausia jie turėtų būti tokie, lyg kalbėtumėte su draugu.
Dėl rankų padėties kalbėjimo metu susiję nemažai draudimų: nelaikykite rankų kišenėse,
už nugaros, sukryžiuotų priekyje, venkite sugniaužti į kumščius, negrąžykite, nesukiokite,
nežaiskite su pirštais ar su daiktais, kuriuos nutveria jūsų rankos (ypač pavojingi jūsų
nerimastingose rankose atsidūrę popieriaus lapai, spragsintys tušinukai), venkite rankomis liesti
plaukus, drabužius – tai parodys jūsų nerimą ir nepasitikėjimą.
176
Kai kurių dažnų gestų ir laikysenos paaiškinimai:
Platūs, išraiškingi rankų mostai– pasitikėjimas, užtikrintumas.
Atviri delnai, plaštakų rodymas– pasitikėjimas: atvirumo, nuoširdumo ženklas. Jis
sukuria įspūdį, jog pokalbis vyksta sąžiningai.
Rankos, sudėtos stogeliu – smailėjanti gali būti dviejų tipų: a) aukštyn,
smaigaliu į viršų; b) smaigaliu į apačią– pasitikėjimas: pritaria, sutinka arba saugosi
prieštaravimų:a) kai asmuo dėsto nuomonę arba mintis; b) kada įdėmiai klausosi ir analizuoja
tai, ką girdi.
Šie gestai būdingi išdidiems, savimi pasitikintiems ir patenkintiems žmonėms.
Delnų trynimas – pasitikėjimas: pasitenkinimas, mėgavimasis. Dažniausiai reiškia
teigiamus lūkesčius. Tačiau reikėtų atkreipti dėmesį ir į paties gesto dažnumą: jeigu delnai
trinami greitai – tai, matyt, labiau reikštų jums palankią situaciją. Na, o jeigu trinami lėčiau –
tai, ko gero, greičiau reikš situacijos palankumą pačiam gesto savininkui.
Smakro glostymas – pasitikėjimas: sprendimo priėmimo ženklas. Jeigu po šio ženklo
seka koks nors teigiamas gestas, vadinasi, sprendimas bus palankus.
Rankos už nugaros:a) rankos sunertos už nugaros;b) rankos už nugaros,
kada viena yra apėmusi kitą – pasitikėjimas:
a) dažniausiai reiškia ryžtingumą ir pranašumą. Tokia laikysena padeda sumažinti įtampą,
pasijusti labiau pasitikinčiam ir netgi valdingam;
b) rodo, kad asmuo yra susierzinęs ir bando suimti save į rankas. Kuo aukščiau kyla ranka
– tuo stipresni neigiami jausmai.
Nepasitikėjimą išduodantys gestai:
Neplatūs, neryžtingi rankų mostai – nepasitikėjimas: netikrumas.
Sunerti rankų pirštai – nepasitikėjimas: nusivylimas ir noras nuslėpti neigiamą
požiūrį į ką nors. Neigiamas jausmas tuo stipresnis, kuo sunertos rankos yra arčiau veido.
Vadinasi, mažiausiai neigiamai nusiteikęs asmuo bus tada, kai jo sunerti rankų pirštai bus ant
kelių.
Žaidimas rašikliu, pieštuku – nepasitikėjimas: nerimas, baimė, užsisklendimas,
neryžtingumas (arba tiesiog – nuobodulys).
177
Nusivalymas
nesančių
dulkių
nuo
švarko
arba
numaunamas
ir
užmaunamas žiedas – nepasitikėjimas: nerimauja, jaučiasi netvirtai, emocinis diskomfortas
Delnai žemyn– nepasitikėjimas: noras ką nors nuslėpti ir kelia nepasitikėjimą.
Pirštai prie lūpų: a) neilgai; b) ilgai – nepasitikėjimas: sutrikimas: a) netikrumas;
b) susimąstymas, galvojimas.
Barbenimas, beldimas pirštais– nepasitikėjimas: nervingumas, noras imtis veiklos.
Rankų sukryžiavimas: a) vyrų; b) moterų – nepasitikėjimas: nepriėmimas,
užsidarymas, apsaugos, gynybos paieška, baimė. Nepasitikėjimas: noras apsisaugoti nuo
nepalankios situacijos. Kol pašnekovė laikys rankas sunertas ant krūtinės, tol ji bus neigiamai
nusiteikusi. Esmė ta, kad įtempta vidinė būklė verčia ją griebtis šio gesto, o pats gestas palaiko
vidinę įtampą.
Burnos pridengimas ranka – nepasitikėjimas: vienas iš melą reiškiančių gestų. Tą
patį gali reikšti vieno arba kelių pirštų prilietimas prie burnos. Kartais asmuo, norėdamas
užmaskuoti šį gestą, bando apsimestinai kosčioti. Tačiau jeigu šis gestas atsiranda jums kalbant,
vadinasi, klausytojas nepatikėjo tuo, ką pasakėte.
Nosies palietimas – nepasitikėjimas: nejaučiama simpatija. Šis gestas būdingas ir
kalbėtojui, ir klausytojui, kurie suabejoja kalbėtojo žodžių nuoširdumu. Natūralus nosies
niežėjimas skiriasi tuo, kad žmogus lėčiau ir sąmoningai pasitrina nosį, o norėdamas apgauti
dažniausiai tik prisiliečia.
Akies voko trynimas pirštu – nepasitikėjimas: žmogui nesinori žiūrėti tiesiai į akis
tam, kuriam sako netiesą.
Apykaklės patempimas – nepasitikėjimas: priskiriamas prie apgaulės gestų. Tuo pat
metu ant sprando gali pasirodyti ir keli prakaito lašeliai.
Kaklo kasymas – nepasitikėjimas: rodo asmens abejonę arba dvejonę. Jis ypač krinta į
akis tada, kai nesutampa su sakomais žodžiais.
Ausies kasymas ir trynimas – nepasitikėjimas: rodo, kad asmuo norėtų išsakyti
nuomonę, tačiau dar nežino, kaip tai pasakyti. Pastebėjus tokį gestą, reikėtų padaryti pertraukėlę
ir leisti pašnekovui išsakyti mintis.
Pasitikėjimą ir nepasitikėjimą rodo ir pasisveikinimas spaudžiant ranką.
Vienoks ar kitoks rankos paspaudimas reiškia:
● Pernelyg stiprus rankos paspaudimas, kai spaudžiami visi pirštai, rodo asmens
agresyvumą, griežtumą, pranašumo ir kito asmens menkumo demonstravimą.
178
● Pernelyg vangus rankos arba tik pirštų galiukų paspaudimas rodo savo nepasitikėjimo,
menkavertiškumo, o kartais ir atsargų savo pranašumo demonstravimą.
● Minkšta, glebi ranka dažniausiai rodo uždarą žmogaus būdą.
● Skubotas rankos paspaudimas rodo baimę.
Kojų padėtis
Stovėsena. Kūnas – tiesus, atsipalaidavęs, bet venkite atsainios stovėsenos perkreiptu
klubu, kai svoris tenka tik vienai kojai. Turi būti vienodai paskirstytas svoris ant abiejų kojų, o
pėdos – nukreiptos į auditoriją.
Kai kurių dažnų kojų judesių ir padėties paaiškinimai:
Tvirtas žingsnis – pasitikėjimas: pranašumo demonstravimas.
Kojų sukryžiavimas: keliai ar pėdos nukreipti į pašnekovo pusę –
pasitikėjimas: prielankumo parodymas.
Kojos, padėtos ant stalo kojų –nepasitikėjimas: jaučiasi netvirtai, ieško atramos,
atspirties.
Kojos, pariestos po kėde – nepasitikėjimas: jaučiasi neramus, įspraustas į kampą,
emocinis diskomfortas.
Kojų sukryžiavimas: keliai nukreipti nuo pašnekovo – nepasitikėjimas:
nepriėmimas, nepalankumo demonstravimas, apsauginis barjeras. Tačiau reikėtų atkreipti
dėmesį ir į lyčių auklėjimo ypatybes. Dažna mergina mokoma taip sėdėti, nes taip dera gerai
išauklėtai merginai.
Beldimas koja į grindis – nepasitikėjimas: nekantravimas; tačiau intensyvus kojos
judinimas kartais dar gali reikšti ir tai, jog asmuo jaučiasi nejaukiai, yra įsitempęs, suirzęs ir
pasiruošęs greičiau sprukti iš susitikimo.
Akių kontaktas
Pasitikėjimą rodysite dažniau žiūrėdami pašnekovui į akis šiltu ir nuoširdžiu žvilgsniu, tik
ne įkyriu.
Patikėkite, akimis verta bendrauti su kiekvienu klausytoju ir pašnekovu, net jeigu ir esate
įsitikinę, kad kai kurie jų nieko nesprendžia ir net jūsų nesiklauso.
Užmegzkite tvirtą akių kontaktą su auditorija ir jį išlaikykite (kai kurie oratoriai žvilgsnio
nukreipimą žemyn kalbėjimo metu prilygina laido ištraukimui iš elektros šaltinio! Žinoma,
naujoviški prietaisai kurį laiką veikia ir be elektros srovės, bet kam jums taip rizikuoti?).
179
Kad ir kas būtų, žvilgsniu pirmiausia galite parodyti vidinę ramybę ir profesionalumą, kad
viskas yra gerai ir priimtina.
180
Dažniausi žvilgsnio valdymo paaiškinimai:
Žvilgsnio nukreipimas į šalį – nepasitikėjimas: ženklas, kad susidūrėte su melu.
Moterys, sakydamos netiesą, akis pakelia į viršų, o vyrai jas suka į šoną arba žiūri žemyn.
Bėgiojantis žvilgsnis – nepasitikėjimas: parodo netikrumą, vengimą, nerimą ir kitus
nepalankius bendro darbo rezultatams dalykus.
Mimika – veido išraiška
Pasitikėjimą rodo atpalaiduota veido išraiška: verta nuolat pasitikrinti, ar nesuraukti
antakiai, nesukąsti žandikauliai ir neįtemptas žvilgsnis. Taip pat tinkama geranoriška veido
išraiška ir saikinga šypsena (išraiškinga šypsena rodo pasitikėjimą savimi, bet nebūtinai sukelia
pasitikėjimą kitam, pavyzdžiui, įsivaizduokite, kaip retai gali nuoširdžiai šypsotis darbe gydytojai,
teisininkai, politikai, valstybės tarnautojai, bankininkai ir kitų solidžių profesijų atstovai).
Dažniausių veido išraiškų paaiškinimai:
Pakelta apatinė lūpa – nepasitikėjimas: abejojimas.
Į viršų pakelti antakiai – pasitikėjimas: savęs sureikšminimas, pervertinimas arba
nepriklausomybės demonstravimas.
Aptarę balso ir kūno valdymą, galite parengti tam tikrą planą.
Į ką turėtumėte atkreipti dėmesį bendraudami biure.
● Padarykite pauzę prieš kalbėdami – sulauksite dėmesio ir sukursite įspūdį. Palaikykite
akių kontaktą su kiekvienu jus matančiu žmogumi.
● Nevartokite žodžių ir garsų parazitų, tokių kaip „ė“, „reiškia“ ir t. t. Tam tinka pauzės
arba klausimai klausytojams.
● Stenkitės, kad balsas eitų iš krūtinės, siųskite balsą visu kūnu, o ne tik iš gerklės.
● Ryšį su klausytojais užmegzkite ir gestais: atsistokite (stovėkite tvirtai – jauskite pėdas),
paspauskite rankas, susodinkite, išdalykite medžiagas (vardų korteles, informaciją ar kt.)
kiekvienam asmeniškai, kūno kalba parodykite, kad jaučiatės gerai ir patogiai ir pan.
● Kontroliuokite gestus: tie, kurie atliekami žemiau alkūnės – silpni, o aukščiau – stiprūs.
Didelėje patalpoje gestai turi būti platūs, o siauresnėje auditorijoje – siauri. Nerodykite savo
nerimo gestų, tokių kaip krapštymasis, kasymasis, taisymasis ir kt.
● Suraskite vietą rankoms: pokalbio pradžioje sunerkite rankas; jeigu vaikščiojate po salę,
rankose turėkite korteles su citatomis, statistiniais duomenimis, datomis; rankos turi būti
matomos (ne už nugaros). Sėdėdami prie stalo rankas laikykite virš stalo.
181
● Išsaugokite orumą, nepaisydami jokių klausytojų reakcijų, replikų, judesių.
● Išlikite keliantys pasitikėjimą iki susitikimo pabaigos ar netgi iki darbo dienos pabaigos.
6.3. Gestų (kūno kalbos) reikšmės kitose valstybėse
Esant svetimoje šalyje, savo judesius vertėtų sekti ypač atidžiai. Įvairiose kultūrose gali
visiškai skirtis kurio nors gesto, mimikos ar poelgio vertinimas.
Užsienyje geriausiai laikytis svečią priimančios šalies papročių netgi tada, kai mums labai
sunku juos suvokti. Žinoma, niekas negali iš karto perprasti visų papročių ir kitos šalies taisyklių,
bet apie svarbiausius papročius, ypač apie draustinus dalykus, kuriuos dažniausiai lemia religija,
kiekvienam derėtų sužinoti, prieš vykstant į svetimą šalį.
JAV, Anglijoje, Australijoje ir Naujojoje Zelandijoje pakeltas į viršų nykštys turi tris
reikšmes. Pirma, tai „balsavimas“ kelyje stabdant automobilį; antra, tai reiškia „viskas tvarkoje“;
o kai nykštys staigiai pakeliamas į viršų, tai tampa įžeidžiančiu ženklu. O
štai
Graikijoje pakeltas į viršų nykštys reiškia „užsičiaupk“.
Kai italai skaičiuoja nuo vieno iki penkių, tas gestas reiškia „vienas“, o rodomasis
pirštas tuomet reiškia „du“. Tuo tarpu kai skaičiuoja anglai ir amerikiečiai, rodomasis pirštas
reiškia „1“, vidurinysis – „2“, o nykštys – „5“.
„V“ ženklas, parodytas pirštais, labai populiarus Didžiojoje Britanijoje ir Australijoje,
gali turėti įžeidžiančią prasmę. Antrojo pasaulinio karo metais Vinstonas Čerčilis šiuo ženklu
rodė „pergalę“, tačiau tokiu atveju ranka yra pasukta delnu į klausytoją. Tačiau jei rodant tą patį
ženklą plaštaka pasukta delnu į kalbantįjį, tai ženklas įgyja įžeidžiančią prasmę – jis reiškia
„užsičiaupk“. Beje, daugumoje Europos šalių šis ženklas reiškia „pergalę“ nepriklausomai nuo to,
į kurią pusę pasuktas delnas. Be to, daugelyje šalių šis gestas reiškia „2“.
Pirštais rodomas ženklas „viskas okei“ Prancūzijoje reiškia nulį arba „nieko“,
Japonijoje – pinigus.
Viduriniojo piršto rodymas daugelyje šalių turi įžeidžiamą reikšmę – „atsisėsk ant jo“.
O Graikijoje tai reiškia „užsičiaupk“, Italijoje – skaičių 1.
Kai prancūzas arba italas baksnoja sau per galvą, tai reiškia, kad tam tikrą idėją jis
laiko kvaila.
Jeigu britas ar ispanas plekšteli delnu sau per kaktą, tuo jis parodo, jog yra savimi
patenkintas. Tuo pačiu gestu vokietis išreiškia pasipiktinimą. O štai olandas, pliaukšteldamas
182
sau kakton ir dar ištiesdamas rodomąjį pirštą praneša, jog idėja jam patiko, bet jis ją laiko kiek
beprotiška.
Rodomojo piršto pasukiojimas prie smilkinio turbūt visi žino, ką reiškia pas mus, o
štai Olandijoje – reiškia pripažinimą, jog mintis buvo sąmojinga.
Antakio kilstelėjimas Vokietijoje reiškia susižavėjimą.
Kai rodomuoju pirštu baksnoja nosį, italas parodo nepasitikėjimą. Olandijoje šis
gestas reiškia, jog kalbantysis arba tas, apie kurį kalbama, yra girtas.
Kai prancūzas kuo nors sužavėtas, jis sujungia trijų pirštų galiukus, pakelia juos prie lūpų
ir, pakėlęs smakrą, siunčia oru švelnų bučinį. Jeigu jis rodomoju pirštu trina nosies vidurį,
vadinasi, nepasitiki tuo, apie kurį kalbama.
Piršto judinimas iš vienos pusės į kitą JAV ir Italijoje reiškia smerkimą arba
grasinimą, Olandijoje – atsisakymą.
Kai kuriose afrikiečių šalyse juokas reiškia nuostabą ir sumišimą.
Arabiškas kvietimo gestas, parodytas Alžyre ir Egipte, pas mus būtų suprastas kaip
atsisveikinimas.
Sveikinantis Indijoje sutiktą pažįstamą žmogų priimta dėti delnus prie širdies. Praeityje
kinas, susitikęs draugą, spausdavo ranką pats sau. Laplandai trinasi nosimis, Lotynų Amerikos
gyventojai apsikabina tarpusavyje, prancūzai bučiuoja vienas kitą į skruostą. Samoaiečiai
apsiuosto. Vieniečiai susitikę sako „bučiuoju ranką“, nė neketindami to daryti, o lenkai
Varšuvoje, sutikę pažįstamą damą, bučiuoja jai ranką nė nemirktelėję.
Antakių pakėlimas reiškia visiškai skirtingus dalykus. Šiaurės amerikiečiai šia veido
išraiška parodo susidomėjimą ar nustebimą, anglai – skeptiškumą, vokiečiai nori pasakyti „Jūs
protingas“, filipiniečiai – „Sveiki!“, arabai ištaria „ne“, azijiečiai išreiškia nepritarimą.
Daugelyje šalių galvos linktelėjimas reiškia „taip“, o papurtymas – „ne“. O Indijoje
kaip tik atvirkščiai.
Jei kas nors rodo į mus pirštu, mes galime pamanyti: „Jis visai neišauklėtas.“ Šis gestas
Tailande laikomas itin pikta panieka ir rodomas tada, kai paliečiama žmogaus galva, kuri
laikoma sielos buveine.
Arabų šalyse, Indijoje kojos – tai suteršti galinti kūno dalis, ir būtų nepagarbu ištiesti jas
sėdint prieš tenykštį gyventoją.
Musulmonų, induizmo ir budistų kultūrose kairioji ranka laikoma nešvaria. Manoma,
jog ji turi teršiamųjų savybių, todėl ja draudžiama prisiliesti, ja neleistina net valgyti.
183
Pietryčių Azijoje nevalia glostyti vaiko galvos, nes tikima, kad tokiu būdu galima
sužaloti vaiko sielą.
Į mečetes ir Rytų Azijos šventyklas neleidžiama įeiti apsiavus. Netgi per kaitrą neleidžiama
pusnuogiams apžiūrinėti bažnyčių ir cerkvių Pietų Europos šalyse. Laisva turistų apranga
privertė viešbučių darbuotojus Ispanijos salose raštu prašyti savo svečių neateiti vakarieniauti su
šortais.
Lietuvoje ir senovėje būta etiketo taisyklių. Štai keletas jų, surašytos Vilniuje 1636 metais
per Šv. Roką.
„Vieši patvarkymai, kaip turi elgtis kožna dievobaiminga ir viežlyba asaba
jomarke, savo gildijos pobūvy ir kitoniškame susiejime.
1. Gink Dieve, nevalia prisiplempus arielkos bastytis tarp žmonių viešumoj ir savo
nesvietišku smirdėjimu, o taipogi kalakutiškais tauškalais papiktinti sueigą. Jei bus taip, tai
sūdžia turi bausti tokį galgoną 30 lietuviškų grašių, ale jei pinigo neprituri, liept iškasti 10
uolekčių grabės po Vilniaus miesto sieną.
2. Nevalia prie visų šnirpšti į saują nosies tirštumą ir po tam aną šluostyti in vežimų šonus
ar in svetimų asabų drapanas. Jei bus taip, reikia tokį bausti 20 grašių ar nedėliai pristatyti minti
dumples vinių kalykloje.
3. Nevalia mėtyt iš savo kišenių ar savo vežėčių pakulas, plunksnas, supuvusias ropes,
šapus, o taipogi išmesti viešai sunešiotas vyžas ir kitoniškas bezliapyčias. Jei bus taip, baus 50
lietuviškų grašių ar nedėliai mėžt vaivados žirgų staines.
4. Už akies pamušimą viešumoj – 45 grašiai, už žipono palos atplėšimą – 35 grašiai, už
spyrimą in užpakalį – 50 grašių, už plaukų pešimą dėl keršto – 60 grašių, o už plaukų pešimą dėl
šposo – vienas auksinas.
Šitie visi patvarkymai priguli visiem paprastiem žmonėm, ale nevalna anuos
taikyt bajorams, o taipogi šlėktai.“
Taigi viduramžiais mandagumo taisyklės tramdė audringą temperamentą ir slopino
galimus konfliktus. Tad gal ir šiandien būtų naudinga įvesti doro elgesio taisykles ne tik
valdininkams.
184
7. ETIKETAS IR BENDRAVIMO YPATUMAI UŽSIENIO ŠALYSE
Anglijoje viešpatauja taisyklė „laikykitės formalumų“. Net rašydami laiškus griežtai
laikykitės visų plonybių.
● Jokiu būdu nesikreipkite vardu, jei negavote atskiro leidimo.
● Kreipinys „tu“ absoliučiai nepriimtinas.
● Būtina laikytis pristatymo procedūrų.
● Po darbo kalbėtis apie reikalus laikoma blogu tonu, net būnant neoficialioje aplinkoje.
Turint reikalų su islamo pasaulio atstovais atsiminkite:
● Ramadano metu musulmonai nieko nevalgo nuo aušros iki sutemų, todėl stenkitės
nerengti priėmimų.
● Nors jums ir nebūtina laikytis religinių apeigų (namazo), tačiau būkite pasiruošę, kad
šeimininkai
5 kartus per dieną nutrauks darbų eigą maldai. Ketvirtadienis ir penktadienis –
poilsio ir tarnavimo dievui dienos.
● Rankų
paspaudimas
–
natūralus
dalykas;
savo
namuosešeimininkas gali jus
sutikti bučiuodamas į abu skruostus ir jūs privalote jam atsakyti tuo pačiu.
● Nekalbėkite apie politiką ir religiją.
● Į susitikimą privalote atvykti laiku, o šeimininkas gali pavėluoti.
● Prie stalo viską darykite dešiniąja ranka. Draudžiama vartoti kiaulieną ir alkoholį.
Arabams, ko gero, bus sunku turėti reikalų su moterimis.
Vokietija
● Supažindinant reikia pirma pristatyti užimant į aukštesnes pareigas.
● Vokiečiai šakutę nuolat laiko kairiojoje rankoje, o peilį – dešiniojoje. Niekada
nenuimkite rankų nuo stalo – abu riešai turi liesti stalą,
● Tvarkant reikalus, išskirtinė vokiečių maniera – oficialumo laipsnis. Vokiečiai labai
išlaikyti ir labai laikosi formos,todėl daugeliui atrodo nedraugiški.
● Jei dirbate vokiečių firmoje, apie atostogų laiką turite pranešti prieš tris-keturias
savaites, nes jie nemėgsta spręsti reikalų spontaniškai.
● Labai svarbu punktualumas.
● Apranga griežta, moterims draudžiama dėvėti kelnes.
● Jei pasitarimuose norite ką nors užsirašyti, turite paprašyti leidimo.
185
● Kalbant su vokiečiu ar spaudžiant jam ranką, niekada nelaikykite rankos kišenėje, tai
nepagarbos viršūnė.
● Apie reikalus geriau kalbėti vokiškai arba vertėjo pagalba.
Italija
● Prisistatant darbo aplinkoje, pasisakykite tik pavardę ir paspauskite ranką. Rankos
paspaudimu pasikeičia net moterys.
● Rengiasi čia griežčiau.
● Užsiimant savo reikalais, neįsivaizduokite, kad čia kalbama angliškai, todėl
pasirūpinkite vertėju.
Prancūzija
● Atsargumas – tai žodis, kuriuo galima apibūdinti dalykišką prancūzą.
● Supažindinti turi tas, kuris pažįsta asmenį, norintį su jumis kontaktuoti, dažniausiai tai
patikėtinis (advokatas), bankininkas ar draugas.
● Stengiasi išsisukti nuo oficialių klausimų aptarimų „viens ant vieno“.
● Stengiasi kalbėti tvarkant reikalus tik prancūzų kalba.
Šveicarija
● Didžiausia klaida, kokią tik galima padaryti, – tai palyginti juos su vokiečiais.
● Būtina laikytis duoto žodžio, nes duotas žodis šveicarui tolygus įstatymui.
● Iki pedantizmo punktualūs.
● Tikrins visus taškus virš i.
Amerika
● Kartais manoma, kad amerikiečiai agresyvūs derybose, nors jie patys rekomenduoja
nepasuoti.
● Mėgsta derėtis.
● Jei amerikietis nesinaudoja peiliu, kairiąją ranką jis deda ant kelių.
186
LITERATŪRA
1. Bierach A. Kūno kalba. Kaunas: Tyrai, 2000.
2. Foster D. Europos šalių etiketas. Leidykla „Algarvė“, 2004.
3. Foster D. Azijos šalių etiketas. Leidykla „Algarvė“, 2004.
4. Grėjus Dž. Vyrų ir moterų tarpusavio santykiai. Vilnius, 2000.
5. Hanisch H. Etiketo ABC. Vilnius: Alma littera, 1999.
6. Lapinas O. Kai pabunda miegantysis. Įvadas į NLP „Mens sana“, 2002.
7. Misevičius V. Tarptautinio bendravimo protokolas. Kaunas: Technologija, 1998.
8. Misevičius V., Urbonienė R. Dalykinio bendravimo pagrindai. VšĮ Šiaulių universiteto
leidykla, 2006.
9. Pizas A. Judesių kalba. Vilnius, 1994.
10. Pease A. Kūno kalba (Kaip pagal gestus skaityti kitų žmonių mintis). Leidykla „Dajalita“,
2003.
11. Pečiulis Ž. Efektyvi komunikacija. Vilnius: Versus aureus, 2004.
12. Ruzgienė R., Sederevičiūtė Ž. Etiketo paslaptys – jūsų sėkmė. Vilnius, 1996.
13. Spilein M. Moters įvaizdis: Knyga veikliai moteriai. Kaunas: Tyrai, 1997.
14. Spilein M. Vyro įvaizdis: Knyga veikliam vyrui. Kaunas: Tyrai, 1997.
15. Teusen G. Tarnybinis etiketas (Knyga moterims). Vilnius: Vaga, 1997.
16. Vanderbilt A. Viskas apie etiketą. Vilnius, 1996.
17. Wrede-Grischkat R. Manieros ir karjera. Vilnius: Pradai, 1996.
18. Žurnalas „Biuro administravimas“. Pačiolis, 2003-2004.
19. Афанасьэв И. Деловой этикет. – К.: Альтепрес, 2000.
20. Алехина Иф. Имидж и этикет делового человека. – М.: Дело, 2001.
21. Бостико Мери. Этикет бизнесмена. Официальный. Дружеский. Международный. –
М.: ЗАО Центрполиграф, 2006.
22. Браун Л. Имидж – путь к успеху. – СПб.: Питер, 2001.
23. Де Ротшильд Н. Искуство добиваться успеха. – М.: Текст, 2002.
24. Кановская, М.Б. Этикет – М.: АСТ; СПБ.: Сова, 2005.
25. Кузнецов И.Н. Деловое общение. Деловой тэтикет. – М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2004.
187
26. Кузнецов И.Н. Современный тэтикет. – М.: Издательско-торговая корпорация
„Дашков и Ко“, 2004.
27. Кузин Ф.А. Делайте бизнес красиво. – М.: ИНФРА-М, 1995.
28. Пиз А. Язык телодвижений. – М.: Изд-во ЭКСМО-Пресс, 2002.
29. Панкеев И.А. Энциклопедия этикета. – М.: ОЛМА-ПРЕСС, 2002.
30. Сабат Энн Мери. Бизнесс-этикет. – М.: ФАИР-ПРЭСС, 2000.
31. Сорины, сёстры. Язык одежды или как понять человека по его одежде. – М. Изд-во
Гном и Д, 2000.
32. Современный этикет. – Изд-во ЭКСМО-Пресс, 2000.
33. Ягер Джен. Деловой этикет: стратегия личного успеха. – М. Альпина Бизнес Букс,
2004.
188